招高销

1、负责门店日常接待顾客、穿搭推荐、产品介绍、试穿引导，主动热情服务到店客户，提高成交率与连带率。 2、负责店内服装陈列、挂版整理、叠装、补货、换款、橱窗整理，保持店铺整洁美观、陈列饱满、整体高级干净。 3、负责店内库存整理、盘点、出入库核对，做好库存登记，避免丢货、错货，保障货品安全。 4、维护老客户、做好客户回访、加微锁客，跟进意向客户，提升复购和回头客。 5、熟悉店内产品面料、版型、尺码、搭配卖点，能根据顾客身材、风格精准推荐搭配，提高客单价。 6、遵守门店规章制度，完成每日销售目标、配合店长完成日常门店运营工作。 7、负责收银、整理台账、打扫卫生、收尾工作，维护店铺形象。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备弹珠店或门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1、主要负责店铺的销售与营销工作 2、负责店铺的环境、衣服摆放、卫生干净整洁 3、负责管理店铺人员协调人员安排 4、负责处理客户投诉 5、负责每月每日的账目登记 任职要求： 1、20-35岁，要有3年门店销售经验以及1年的店长经验 2、具备较强的销售能力、沟通能力、逻辑思维能力、责任心强 工作时间：上午10点-20点 月休4天

岗位职责： 1.门店管理： -全面负责门店日常运营，包括人员排班、客户预约、库存管理、卫生检查等； -确保服务质量与客户满意度，处理客户投诉及突发事件； -监督并执行公司标准化流程，维护品牌形象。 2.团队建设： -招聘、培训、考核美容师及前台人员，打造高效专业的团队； -定期组织员工技能培训与例会，提升团队专业能力与服务意识。 3.业绩目标： -制定并完成月度/季度销售目标，推动会员卡、疗程套餐等产品的销售； -分析经营数据（客流量、转化率、复购率等），提出改进策略； -策划并执行门店促销活动，提升品牌知名度与客户粘性。 4.客户关系维护： -建立VIP客户档案，维护高净值客户关系，定期回访跟进； -挖掘客户需求，提供个性化美容解决方案。 1.基本要求： -年龄25-40岁，形象气质佳，沟通能力强； -大专及以上学历，美容、管理、营销等相关专业优先。 2.经验要求： -3年以上美容行业工作经验，1年以上美容院管理经验； -熟悉美容产品、仪器操作及行业发展趋势； -具备优秀的销售技巧与客户服务意识。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效合规 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表分析 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的问题解决与应变能力 5.学历不限，有优秀业绩记录或连锁门店管理经验者可适当放宽条件

龙岗布吉生活超市招聘顶班店长一名，懂做毛利，订单优化，活动促销，引客流，会客情，整体控损 300一天包吃住 主打生活超市，商超优先 半桶水勿扰 联系电话

电影院门口商铺，工作轻松，底薪6000，超过100个客，每个客户提成60% 根据客户需求的款式做出客户满意的款式上班时间:早班10:00-20:00中班12:00-21:00轮班制每周更换(月休根据自己申请时间） （场地客源耗材我们承担） 特点：每天客户溢出上班自由没那么多事过节有福利半个月结算一次，不压工资超给力

蛇口招聘汉威车司机一名，要求证件齐全，熟悉珠三角路线，能吃苦。产值3.5-4万一月。有意者可联系。

深圳市南山区前海博物馆附近招聘绿化养护工3名，男女不限。 年龄要求：男63岁以内，女58岁以内，身体健康，能吃苦，服从安排。 每天工作8小时，月休四天，公司提供住宿。 月基本工资3800元，加班20元/小时。

罗湖招聘抬玻璃人员，白班，日结薪资180元，工作8小时，不查案底，包去不包回，年龄要求18至55岁，工作地点在小件区，需在6点半于龙华中智创园集合，有意者请尽快前往。

招聘：手工脾花花式师傅薪资：8500.0-10000.0职位详情：/

深圳市宝安区招消防安装、消防水

招聘：服装销售，店长薪资：4000-6000只要你喜欢服装，对服装感兴趣，就加入我们团队吧！**25-40有服装经验优先√只要我们对眼了，到我这里你都会变得优秀注:

佟二堡最新招聘通知瑞幸咖啡招聘店长工资3800+提成500左右咖啡师工资:2800+提成500左右内容：制作咖啡，日常清洁，外卖打包。要求：对工作认真负责，吃苦耐劳。马上上班长期工作待遇好环境好具体面谈时间：晚班:12:00-20:30早班:7:30-15:00大班:7:30-20:30休息：整天国家法定假日双薪地址:佟二堡联系电话:

衬衫老罗｜店长招聘品牌男装，诚聘优秀店长，共筑业绩新高！岗位职责1.全面负责门店日常运营、人员排班、考勤管理与团队带教2.制定销售计划，分解目标，带领团队完成业绩指标3.负责货品陈列、库存管控、补货调货与滞销品处理4.维护品牌形象，提升服务质量与客户复购率5.门店数据复盘、成本管控、活动落地与突发情况处理任职要求1.2年及以上男装/服装零售店长经验，熟悉终端运营2.具备团队管理、销售激励、客户维护能力3.执行力强，抗压性好，有责任心与品牌意识4.熟练基础办公软件，有数据分析思维优先5.形象气质佳，沟通亲和，男女不限薪资福利•综合薪资：底薪+绩效+高额提成，4000-8000收入上不封顶•福利：带薪年假，节日福利2、导购，年龄25-40岁，形象要求端庄，沟通能力强，有服务意识，从事过服装销售优先考虑，综合薪资3000元起薪资福利•综合薪资：底薪+绩效+高额提成，收入上不封顶•福利：带薪年假，节日福利联系电话：孙先生地址：吉水银河广场衬衫老罗店（新国光旁）

急招店长1名要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休

束上造型｜全岗位招聘正文学徒｜3000元洗护师｜5000~6000元实习发型师｜6500~9000元发型师｜7000~12000元店长合伙人｜9000~20000元客量稳定｜提成透明｜团队年轻化寻找志同道合的美业伙伴岗位咨询，直接私信

朴朴超市深圳光明开业在即！30分钟配送到家买菜、零食、日用品，手机下单直接送上门，方便生活拉满！光明新开业，全天班次的分拣，补货员，水产、配送都需要人，面试通过即可入职！！！新店大量招人：配送、店员、水1产多岗位招聘多岗位招聘【目前什么岗位都需要，什么时间段都需要】入职不需要等，面试通过即可安排，欢迎再次咨询！配送岗位还提供【住宿】哦【报名】（备注面试岗位）

【工作职责】： 1、负责门店日常的运维工作，包括收银和货品陈列整理等； 2、负责门店新媒体平台的内容运营和客户维护； 3、营销数据收集、整理、分析，形成文档优化； 4、其他支持工作，包括但不限于上级分配的工作。 【任职要求】 1、深圳在校本科生或研究生； 2、每周5天实习，表现好有机会转正； 3、优秀的视觉审美和文案功底，对新媒体图文内容质量有要求； 4、有强烈的责任感和团队精神，灵活变通； 5、年轻人的团队，氛围好。 工作地点:微享空间南头古城店65号（地铁：南头古城C出口往前直走，看见南头古城大门往里直走，65号在左手边，二楼有WESHARE的灯牌） 【薪酬福利】： 2500-3000元/月底薪+提成奖金； 我们是一个生活方式集合店，主要经营具有特色的文创首饰，以及主理人原创的生活美学类产品，欢迎对潮流美学和门店运营感兴趣的小伙伴加入~

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理工作，包括销售目标达成、人员排班与绩效跟踪 2. 统筹商品陈列优化、库存盘点及损耗管控，保障货品动销效率与结构合理性 3.执行标准化客户服务流程，及时妥善处理顾客咨询与投诉，提升满意度与复购率 4. 开展新员工带教与在岗培训，持续提升团队服务意识与业务执行力 5. 定期分析销售、客流及库存数据，提出并推动运营优化措施落地 任职要求： 1.有门店一线或基层管理经验，零售/快消/餐饮行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、服务意识佳 3.熟悉基础进销存逻辑，能熟练使用Excel等办公软件进行数据整理 4.抗压能力强，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，有成功带教经验或连锁品牌门店工作经验者更受青睐

顾客下单的商品从仓内对应货架分拣出来，按要求打包 分拣、打包两个岗位会轮流安排

岗位职责： 1. 负责超市内或其他地推场所的饮品推广、试吃试饮、货品陈列整理，及时补货； 2. 主动向顾客介绍产品卖点，引导顾客选购，完成销售任务； 3. 维护专柜卫生，做好产品盘点，每日收银结算账单核对。 任职要求： 1. 年龄18‑45岁，形象大方，口齿清晰，善于与人沟通； 2. 有促销、导购经验优先； 3. 做事勤快有责任心，能服从排班，可接受周末/节假日上班； 4. 时间稳定，能长期优先。

岗位职责： 1.负责顾客消费结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 提供礼貌周到的顾客服务，协助部长接待客人工诈 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

1.负责零食店日常运营及现场管理，统筹人员排班与工作安排; 2.负责零食采购计划、陈列管理、库存控制及损耗监控，及时处理临期商品; 3.组织实施门店促销活动,完成销售与毛利目标; 4.监督员工服务流程，开展培训与绩效考核，提升团队服务水平; 5.处理顾客反馈与突发事件，保障门店卫生、安全与正常运营。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效执行上级交办任务; 2.有团队管理经验，具备较强的服务意识和责任心; 3.能适应零售行业工作节奏，抗压能力强; 4.具备基础的数据分析能力，能根据销售情况调整运营策略。 薪资构成 1. 固定薪资：底薪6000+全勤奖300 2. 月度绩效（双倍奖励）： 考核90分奖励400元，95分奖励800元；连续三个月考核95分以上，额外奖励1000元 3. 业绩提成：完成基础业绩后，每超额十万业绩，提成100元 任职要求 有商超、零食店管理经验，吃苦耐劳，以身作则，能带团队，抗压能力强，做事积极主动。 合适直接投递简历，即刻安排面试。

能吃苦耐劳 有销售能力 三年以上的工作经验 养生按摩师最好是中医按摩专业技术

【斯达高国瓷专柜】 华强北顺电诚聘兼职营业员 工作环境佳，时间灵活，期待你的加入！ 岗位名称：顺电柜台斯达高国瓷专柜兼职营业员 工作性质：兼职 ※工作内容： 1、导购工作； 2、瓷器的陈列、整理及清洁工作； 3、销售单据的处理、商品盘点等日常工作。 ※任职要求： 1、年龄在20-45周岁之间，身体健康； 2、性格热情开朗，具备良好的沟通能力和服务意识； 3、对瓷器有一定兴趣者或有门店工作经验优先，岗前进行简单培训； ※工作时间 根据专柜运营需求排班，具体工作时间可协商。 ※薪资待遇 时薪或月薪，另加销售提成，具体详谈。 ※工作地点 深圳市华强北顺电一楼斯达高国瓷专柜 联系方式： 联系人：张女士/李先生 联系电话： 微信： 有意者可致电或添加微信咨询。

1，在店接待客户，为客户解答产品品质，价格，规格等商品信息，为客户解答公司售前，售中，售后服务政策。 2，销售产品，完成个人销售目标及团队销售指标。 3，店面管理:样品饰品，店面卫生

岗位职责：负责结账和账单核对。 任职资格： 1.18-30岁 2.熟练使用收银软件； 3.形象气质佳、工作严谨。 4.热情大方有一定沟通能力。 4.热情大方有一定沟通能力。

招聘有便利店工作经验的夜班店员！！！ 工作时间：夜班，23点～07点，24小时店铺 岗位职责: 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销 售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作: 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货。退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作: 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、不限学历: 2、有相关工作经验者优先: 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳 4、年龄18-45岁，身体健康。