招聘家政文员老师包吃住，每天工作七小时。 工作内容: 1.我们工作内容是招聘派单 给阿姨规划工作，给客户安排阿姨，公司有平台，接受新手，有老师帮忙带，要踏实肯努力有晋升空间，双′休，也同时招聘做家政的阿姨年龄26-50岁 5.上班时间，早九晚六，中午休息两个钟（午休12点-14点），双休 6.综合工资8000~30000，上不封顶，按照个人能力来定。 没有做过不用担心，接受新手，我们办公室老师一开始都是没有做过的，每个文员老师都有个开始，就是刚开始有点小困难都是可以克服的，有人教哈。

岗位职责 1. 负责部门日常行政事务处理，包括文件收发、资料归类及会议记录的整理与撰写。 2. 协助主管完成各类工作报告、总结材料、计划方案及汇报文档的起草、修改与格式规范。 3. 承担公司制度、流程文件、通知公告、公文等文本的拟稿、更新、审核及标准化排版工作。 4. 汇总并整理各项数据与报表，配合完成部门台账建立、档案管理及归档操作。 5. 与各部门保持对接沟通，推动任务执行进度，及时汇报进展及相关问题。 6. 协助开展部门内部培训支持工作，如起草培训通知、整理培训材料、组织签到、记录培训纪要及归档培训资料。 7. 完成上级安排的其他日常事务和专项工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备文员、助理或秘书岗位工作经验者优先，有培训辅助经验者更具优势。 2. 具备良好写作能力，擅长撰写报告、总结、制度、通知等正式文书，能独立完成培训类文稿编写。 3. 工作细致认真，思维条理清晰，熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT），可高效完成文档排版与数据统计。 4. 具备较强的沟通协作能力，执行力高，态度踏实稳定，能够胜任培训相关的协调与对接事务。 薪资待遇：底薪4K+全勤奖+外宿补助+工龄奖+绩效奖金，综合薪资4-6k 职位福利：员工旅游、节日福利、加班补助、房补、全勤奖 地址：深圳市宝安区西乡街道龙腾工业路107号华丰互联网+创意园A座646室

1、负责公司档案管理（安全检查上报统计） 2、负责公司文件管理（收集、发放、收回、统计、保存等） 3、负责项目所有纸质及电子文书资料的全过程管理工作 4、服从上级工作安排，完成各类临时文职、资料整理及对接辅助工作 要求： 大专及以上学历，熟练使用Office办等公软件 能够独立完成各类文书撰写、台账制作、报表统计工作 行政后勤经验的经历优先

拼豆店招文员

工作内容大致如下： 协助主管完成订货及订单制作，核对交货时间与报价，签订合同 跟踪合同执行进度 月底进行数据汇总与整理 参与人员招聘事务 维护微信客户关系，及时跟进沟通 配合主管完成日常事务性工作 1、学历要求：大专及以上学历。 2、工作经验：具有一年以上文员相关岗位经历。 3、技能要求：熟练操作常用办公软件。 4、工作态度严谨细致，具备较强的责任意识，品行端正，能够坚守工作原则。 5、具备良好的沟通能力与协调能力，纪律观念强，富有团队合作精神和服务创新意识。 6、年龄在******左右

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

岗位职责： 1. 负责公司人事档案的整理、归档及日常管理，确保资料完整准确并严格保密； 2. 协助办理员工入职、离职等相关手续，参与劳动合同的签署与维护工作； 3. 策划并执行员工培训、团队建设等文化活动，增强团队协作与归属感； 4. 配合人力资源团队完成考勤汇总、休假安排等基础性事务支持； 5. 按要求落实上级交代的各项人事辅助任务及行政服务工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织能力和沟通技巧，能有序应对多项工作任务； 2. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等工具； 3. 工作踏实负责，态度严谨细致，具备良好的服务意识； 4. 富有团队协作精神，能够适应高效紧凑的工作节奏； 5. 对人力资源领域有一定认知，有实习经历或相关背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责日常数据汇总与统计，配合门店运营相关事务； 2. 管理钉钉系统后台，确保信息流转准确及时； 3. 搭建并维护客户资料档案体系，保障客户信息完整及反馈通畅； 4. 维护会员关系，主动通知会员到店享受专属福利； 5. 熟悉企业运营流程，回应客户咨询并妥善处理常见投诉问题； 6. 执行上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，工作细致认真，有耐心，服务意识强； 3、享有22天带薪年假，春节礼包邮寄到家，每月组织团队聚餐及集体活动 薪资结构：底薪+绩效奖金 · 发薪日：15日 · 社保类型：五险 · 包住宿：提供公寓式居住条件 · 交通便利：临近地铁站和公交站点 · 办公环境：氛围融洽，环境舒适，团队年轻化，充满创新活力 表现优异者学历可适当放宽条件，具体事宜欢迎联系人事了解~

办公室文员，负责每日深圳及香港公司的运作及处理事宜。薪资5000-8000元每月，深圳二档社保，月休四天。上班时间为9:00至下午18:00，、及年龄不限。要求责任心强，吃苦耐劳。

岗位职责： 部门文员事务支撑： 如：1、落实相关举措以提升员工积极性、归属感与工作满意度（如组织入职活动、团队建设、表彰大会等），并在特定情况下配合开展员工关怀工作（如协助推动人力资源相关工作的具体执行）。 2、协助支持部门业务会议，承担会前准备、会中协调及会后整理等全流程会务安排与后勤保障，确保会议有序进行。 3、辅助完成部门日常行政事务：包括信息整理、宣传材料制作、费用台账登记、文档印制管理、员工日常问题解答等工作。 4、协同参与跨部门协作事项：如新员工报到接待、办公场所搬迁支持等。 岗位要求： "1、本科及以上学历 2、具备文秘、项目助理或行政类相关工作经验； 3、学习能力较强，工作积极主动、责任感强，执行力高；具备良好的沟通技巧与亲和力；能适应一定强度的工作压力。"

岗位职责: 1、负责微服务架构中模块的方案设计、核心功能开发及系统性能调优； 2、参与技术架构评审，主导高复杂度业务场景的技术实现与落地； 3、攻克业务逻辑复杂、数据一致性等关键性技术难点； 4、推进CI/CD自动化流水线建设，提升研发交付的质量与效率； 5、撰写规范的技术文档，并对初级开发人员进行指导与培养。 任职资格: 必备技能 1、Java 基础扎实，深入掌握 JVM 机制（包括内存结构、垃圾回收、性能调优），熟悉常用数据结构与设计模式，熟练运用多线程、并发编程、NIO、反射等核心技术； 2、具备三年以上微服务项目经验，精通 Spring Boot 与 Spring Cloud Alibaba（含 Nacos、Sentinel、Seata），理解分布式系统架构设计，掌握服务注册与发现、配置管理、熔断限流等能力，有分布式事务（如 Seata/TCC/基于消息队列的最终一致性）实际落地经验，具备线上问题排查、链路追踪及日志监控的实践能力； 3、熟练使用 MySQL（具备索引优化、分库分表经验）和 Redis（掌握缓存策略与集群部署），熟悉消息中间件（Kafka/RocketMQ）在流量削峰、异步处理与系统解耦中的应用，了解 Elasticsearch 或 MongoDB 等 NoSQL 技术的适用场景； 4、积极参与技术方案评审，推动技术方案实施，严格执行代码审查流程，保障代码质量与技术标准落地； 5、熟悉 Maven/Gradle 构建工具，掌握 Git 分支管理规范，具备 Jenkins 或 GitLab CI 等持续集成与部署实践经验。 优先考虑 - 具备项目管理相关经验 - 具有主动发现并解决问题的意识 - 主导过系统架构优化或重构项目 - 有物业领域项目背景者优先

岗位职责： 1. 协调日常事务安排（会议/用车/待办事项提醒）； 2. 负责文档撰写与核对（报告/PPT/通知/审计资料）； 3. 进行数据整理与汇总（周报/加班/奖惩记录分析）； 4. 组织活动执行与接待工作（年会/培训/政府项目对接）； 5. 办理费用报销及相关票据处理； 6. 维护办公区域环境（设备维护/耗材管理/绿植养护）； 7. 协助准备签证文件及处理涉外事宜； 8. 管理印章使用与文件审阅（合同专用章/领导签章）； 9. 推进跨部门沟通协作（总经办/中台/电商业务联动）； 10. 跟进任务进度并协调突发事项处理。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备1-3年行政或助理岗位经验，优秀应届生亦可考虑； 3. 熟悉Office办公工具操作，掌握基本公文写作技能； 4. 表达沟通顺畅，执行高效，工作细致，具备较强责任感和保密意识，能配合工作调度。

岗位职责明细： 1、负责语音通信系统的日常运维，包含故障排查、性能调优、安全防护等工作； 2、负责在云呼叫平台部署并维护语音唤醒服务，配置技能组、关联产品，实现语音指令控制功能； 3、负责呼叫设备与线路供应商之间的对接配置，以及分机号码的建立与维护； 4、负责协同工作手机供应商开展故障诊断与处理； 5、负责定期完成线路侧及工作手机通话录音的数据备份； 6、负责网络系统运维管理，包括华为防火墙与深信服上网行为管理设备的配置与维护。 任职资格： 1、有语音通信系统运维经验者优先考虑； 2、具备云呼叫平台运维经验者优先录用； 3、掌握计算机网络与通信技术相关知识，了解语音通信系统架构与运行原理，熟练使用常见运维工具与技术； 4、熟悉局域网维护与网络安全规范，能够独立完成局域网搭建及网络设备的基础运维与故障应对； 5、有语音通信系统管理经验或熟悉IPPBX配置者优先； 6、工作态度端正、责任心强、耐心细致，具备较强的安全意识和团队协作能力； 7、对个人职业发展方向有清晰规划； 8、能积极配合并执行上级交办的各项任务。 福利待遇： 早9晚6 五险一金 有一定经验薪资面谈

1. 负责机框类产品的结构开发，涵盖钣金结构、管路布局及流体密封设计； 2. 主导新产品的样品制作与试产跟进，持续推动结构设计优化； 3. 编制新产品操作指导文档，审核相关工艺文件，配合完成装配与测试工装的设计支持； 4. 承担结构件成本测算任务，并开展降本增效相关工作； 5. 参与结构共用平台搭建，包括制定设计技术规范、推进器件标准化及物料替代验证等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、掌握金属结构件设计方法，了解钣金加工工艺，熟练使用CREO/Pro/E软件

岗位职责： 1. 负责游戏研发过程中相关规范及需求文档的中韩双语翻译，以及内消息与反馈内容的互译； 2. 协助游戏开发中的美术与技术团队，完成各模块工作进展的中韩同步口译支持； 3. 承担会议场景下的中韩口译与笔译工作，确保信息准确传递； 4. 负责相关资料的制作、整理及归档管理； 5. 支持韩国专家在内外部沟通中的语言协助，保障信息高效传达与协作顺畅； 岗位要求： 1. 朝鲜族或具备韩语TOPIK6级水平，能够熟练使用韩语作为主要工作语言； 2. 具备优秀的韩语口笔译能力，同时英语听力水平良好； 岗位要求（附加）： 1. 有实际游戏体验经历，了解游戏类、社区类平台中的常见术语、表达规范； 2. 工作积极主动，具备良好的团队协作意识，沟通表达能力强，能适应高强度工作节奏；

岗位职责： 1. 从基层岗位起步，作为管理储备人员进行多部门轮岗学习，轮岗结束后结合个人兴趣及实际表现确定最终定岗方向； 2. 初期在主管指导下进行学习与实践（无直接管理岗位起点），后续根据学习成效与工作态度提供晋升机会，所有管理岗位均通过内部选拔产生； 3. 参与公司统一组织的专业技能培训、管理课程及相关考核，逐步成长为具备专业素养的就业指导老师，熟悉就业市场动态。 任职要求： 1. 面向26-27届专科应届毕业生，具备学生会或社团管理经历者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力，能够敏锐洞察并有效开展交流互动； 3. 能熟练运用各类网络平台获取所需信息与资源； 4. 结果导向，积极主动分析并解决工作中遇到的问题； 5. 拥有成长型思维，对教育行业充满热情。 工作时间：早九晚六 周末双休 工作地点：金马路地铁站旁，临近地铁2号线/4号线

工作时间 周一至周五上班 上午：08:30—12:00 中午休息2小时 下午：14:00—17:00 周末双休，法定节假日正常休假，无需加班 薪资待遇 1、基础保底月薪3000元 2、到面奖励：安排面试并到场即可领取额外补贴 3、上岗阶梯薪资 每月定级上岗1人，综合月薪4000元 每月定级上岗2人，综合月薪5000元 以此类推，人数越多收入越高，上不封顶，每月按时发放工资 岗位职责 1、发布招工信息，初步筛选并联系有求职意向的人员； 2、通过电话或微信沟通，组织面试邀约，享受到场激励； 3、跟进入职及定岗流程，统计招聘成果； 4、整理新员工资料，进行登记归档，完成日常数据记录； 5、协助团队完成招聘相关事务及支持性工作。 任职要求 1、性格积极，具备基本沟通能力，工作踏实认真； 2、掌握常用手机和电脑办公操作； 3、不限经验，提供全程指导，零基础也可胜任。 岗位说明 本岗位为长期合作性质内勤岗，不属于正式劳动合同编制，； 作息固定、周末双休，享有保底保障+到场补贴+按上岗人数递增的薪酬机制，收入清晰透明，多劳多得，工资全额到账，无任何克扣，适合寻求稳定长期发展的人员。

职责描述： 非销售类保险业务部门正式内勤岗位 所属业务单元涵盖团险部、银保部、个险部、直销团队、健康保险事业部等 主要负责人员引进与管理、业务运营管理、员工绩效考核及日常事务协调等工作 任职要求： 1.专业不限，经济、金融、保险等相关专业优先考虑 2.经验不限，具备同行业同岗位工作经验者优先，25届应届毕业生亦可 3.遵守公司安排，具备较强执行能力与团队协作意识

工作职责 1. 负责公司生产、销售、库存等核心业务数据的日常采集、归类与汇总，确保信息完整准确。 2. 按期制作数据统计报告，运用图表等形式展示业务动态与核心指标，为管理决策提供数据依据。 3. 搭建并持续更新数据台账体系，针对异常数据开展核查分析，及时提示运营中的潜在问题。 4. 配合团队完成数据整理与存档工作，保障数据资料的安全性与可查性。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计、会计、计算机等相关专业优先考虑。 2. 熟悉Excel（如VLOOKUP、数据透视表）及WPS等办公工具，具备基本的数据处理技能。 3. 性格踏实认真，逻辑思维清晰，具备良好的数据分析能力，能高效理解业务需求并转化为统计方案。 4. 有半导体或制造行业数据统计背景者优先，熟悉生产环节或供应链流程者更优。

未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，享受专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速步入成长快车道。 职业发展路径： 1、参与系统化专业培训，着重提升综合素养与岗位适配能力，协助你发掘更契合的发展方向； 2、进入实战积累期，由公司高管及专业导师共同指导人才培养与绩效评估，全面支持你的成长进程； 3、从储备干部逐步成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干销售管理者。 岗位要求： 1、本科及以上学历，药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、勇于迎接挑战，立志在医药营销领域实现个人价值； 3、具备出色的口头表达与沟通能力，踏实肯干，抗压能力强； 4、拥有较强的市场开拓意识，具备营销实践经验或学生干部、社团经历者优先录用。

年销10亿以上的纯电商品牌实木家具企业，团队规模超500人，年轻化阵容，00后占比高，办公氛围轻松融洽！运营团队超百人！ 薪资福利：无责任底薪4-5k，缴纳社保、包吃（两餐）、包住、全勤奖、节日福利、优秀员工奖金、试用期表现优异可提前转正 上班时间：早九晚六，每月休息4天（可调休） 任职资格： 1、大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽； 2、不限经验，入职初期有专人指导，快速掌握平台操作流程； 3、毕业1-2年内优先考虑 岗位职责： 1、负责店铺相关数据的整理与汇总工作 2、监督并核查店铺日常运营事项（如中差评处理、价格及优惠设置等） 3、维护店铺链接的正常运行 4、完成上级安排的其他工作任务

岗位职责： 1、制度流程建设：建立并完善海外售后服务管理体系与标准化流程，系统化设计服务规范及关键节点，全面提升全球用户的服务体验； 2、指标监控与品质提升：定期追踪售后核心数据（如响应速度、问题解决率、客户满意度等），对运营成效负责，持续推动服务质量的优化与改进； 3、流程精进与能力提升：梳理并优化售后服务流程及标准用语，提高团队作业效率与专业服务水平，确保服务输出的一致性与专业度； 4、用户声音传递与协作改进：汇总分析各海外市场用户反馈，形成专业数据分析报告，识别产品与服务短板，联动相关团队推进整改与升级。 任职要求： 1、学历与背景：全日制本科及以上学历，商务英语、国际贸易或理工类专业优先考虑； 2、语言能力：通过大学英语六级或以上水平，能熟练使用英语作为工作语言，具备出色的英文书面表达能力，胜任跨国售后沟通需求； 3、从业经验：具有2年以上外贸客服、售后运营管理或外包团队管理经验，有消费类电子品跨境售后实践者优先； 4、综合素养：具备较强的计划统筹、协调沟通与执行落地能力，能够妥善应对海外售后服务中的各类突发状况； 5、个人特质：拥有良好的数据分析意识、执行力和抗压性，具备快速学习能力、高效沟通技巧、团队合作精神以及高度的责任感。

公司直招 工作：帮助客户办理增值业务（有人带），不外出，公司会提供平台资源 薪资：无业绩要求保底6000，综合收入6000-9000范围，无强制任务，多劳多得，老员工10K往上， 时间：早9晚6，加班7点半左右，月休4-6天，法定正常休假，享受带薪年假 要求：会基本电脑打字，无大面积纹身，具备良好的沟通以及理解能力

公司：深圳市奈艾斯供应链 招聘：港前客服 / 仓库操作 岗位 1：港前客服 负责客户对接、订单跟进、问题处理、沟通协调。 岗位 2：仓库操作 负责货物出入库、分拣、盘点、系统录入等。 要求：认真负责，有物流经验优先

岗位职责： 1、深入运营所负责区域的客户群体，对客户的续费表现及增购成果承担责任； 2、主导新项目的接入落地、任务分派与全流程周期管控，统筹项目进度，合理调配工程师团队资源，确保服务交付质量与客户满意； 3、及时响应客户需求，细致解答客户咨询与疑问，持续维护并提升客户关系； 4、执行客户资料归档管理，完成商务合同的签订及存档等合规性工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机或珠宝相关专业优先，综合能力突出者可放宽至全日制大专； 2、具备良好的服务意识，性格细致稳重； 3、有坚持与韧劲，愿意长期在珠宝数智化领域发展； 4、具有SAAS类软件客服或客户成功相关经验者优先考虑。

公司新进员工，80%都无相关经验。公司提供系统化培训，精准客户资源，成单率高。别人能做到的，相信自己只要努力用心，也一定能行！ 【岗位职责】 依托银行合作资源，为中信信用卡持卡人提供账单分期服务，解答客户疑问，全程线上办理业务 【工作时间】 早九晚六，每周日休息，节假日按统一安排休假 【职位要求】 1. 高中/中专及以上学历，年龄18-34周岁 2. 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力 【薪资福利】 薪酬结构：试用期保底5000元+提成，综合收入5000-8000元，转正后综合7000-15000元 【福利待遇】 1. 提供配套齐全的住宿环境 2. 缴纳五险一金；节日发放礼金或慰问礼品 3. 享受工龄奖金及阶段性激励奖金；享有带薪年假、产假、陪产假、丧假等假期 4. 入职即享带薪培训，设置薪资保护期；提供年度体检，定期组织团队建设与旅游活动

工作职责： 1、负责海外客户的日常对接与关系维护； 2、处理日常海外业务邮件，确保沟通及时准确； 3、完成客户询价、报价、邮件推广及订单跟进等相关协调事务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，通过英语四级或六级，具备良好的听说能力，读写能力突出（硬性要求）； 2. 有半年以上货运代理跟单、业务或相关操作经验者优先考虑； 3. 工作态度积极，善于钻研，愿意倾听，具备较强的沟通技巧、人际交往能力及亲和力，能承受一定工作压力； 4. 热爱本职工作，具备市场开拓意识和谈判能力，吃苦耐劳，学习能力强； 5. 表现优异的应届毕业生亦可接受。 薪酬福利： 1、入职即办理五险； 2、新员工配备专人指导，提供系统化培训； 3、拥有广阔的晋升平台与发展机会； 4、团队年轻有活力，管理人性化，工作氛围轻松融洽。

岗位职责： 1、负责到访客户的接待与指引，确保服务过程专业且亲切； 2、接听来电，处理日常邮件收发及快递相关事务； 3、统筹办公耗材的采购与发放，保持前台区域整洁有序； 4、配合公司会议与活动的开展，提供相应的行政协助； 5、负责员工出勤管理，准确统计并提交考勤信息； 6、参与候选人面试接待工作，包括会议室布置与安排； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备前台或行政类工作经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力与服务意识，仪态端庄大方； 3、熟练操作Office办公工具，掌握常用办公设备使用方法； 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的协作能力； 5、能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境并保持高效输出。

岗位职责： 1、熟悉公司产品，线上接待咨询客户 2、为咨询客服提供活动方案，促成交易 任职要求： 1、能接受上班时间（0点-8点）， 2、有售前客服经验，能有促单销售思维 3、打字速度要在60个字/分钟 4、城市可靠，有责任心 岗位福利： 底薪+提成+奖金+凌晨班补助500，综合4000-5500元

解决差评，客服沟通等主要问题