岗位职责： 1. 制定并落地全国涂料业务销售战略，结合建筑/工业/水性涂料等细分市场趋势，设定年度销售目标（销售额、市场份额、回款率），拆解至区域、渠道及团队个人，对整体业绩达成负总责； 2. 主导大客户开发与维护，聚焦政企大客户如中中建、中铁、机场、高铁等核心客群，统筹商务谈判、合同签订及长期合作关系维护，解决重大客户投诉与合作难题； 3. 组建高绩效销售团队，负责人员招聘、培训（涂料产品技术、销售技巧、政策解读）、绩效考核与激励，通过案例复盘、技能赋能推动团队专业能力提升； 4. 动态监控市场动态，分析竞品价格、产品特性、营销策略及行业环保政策； 5. 统筹销售全流程管理，把控销售合同风险，推进回款进度，确保回款率达标；负责销售费用预算编制与管控，提升投入产出比； 6. 跨部门协同推进工作，联动研发部门反馈市场需求、推动新品落地； 7. 定期输出销售数据分析报告（业绩达成、渠道效能、客户转化等），向公司高层汇报战略执行情况，提出业务优化与增长建议。 任职要求： 1.大专或本科以上学历，5年以上涂料销售管理经验； 2. 优秀的团队管理和领导能力，能够带领团队完成销售目标； 3. 强大的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立长期稳定的合作关系； 4.熟练使用各类办公软件和数据分析工具，具备数据分析和决策支持能力。

岗位职责： 1、根据公司战略方向，开展辅助驾驶产品的市场与数据研究，制定有效的销售策略，确保业绩目标顺利达成； 2、主动开拓并维护主机厂客户资源，推进商务谈判与项目落地，保障销售任务完成； 3、运用专业的销售方法，拓展客户群体及销售渠道，针对不同规模与层级的客户制定个性化销售方案； 4、深入理解客户需求，推动跨部门协同，高效解决销售过程中的各类问题，助力合作顺利推进； 5、定期进行客户拜访，持续巩固和提升客户关系，打造长期稳定的客户合作网络； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，8年以上车载行业销售经验，其中至少3年聚焦辅助驾驶领域，熟悉ADAS、舱驾融合、舱泊一体、行泊一体等智能驾驶产品； 2、具备较强的市场洞察力与商业敏感度，拥有出色的沟通协调能力、人际交往能力和逻辑分析能力； 3、掌握大客户销售核心技巧，具备良好的产品讲解与表达能力，能够快速与客户中高层建立有效沟通； 4、对汽车电子行业有较深认知，工作积极主动，富有热情； 5、具备良好的抗压能力，能接受高频次出差安排； 6、有从0到1成功开发主机厂客户并落地辅助驾驶项目者优先考虑； 7、英语可作为工作语言，听说读写熟练。

岗位职责： 1、配合总经理制定年度营销战略（明确发展方向，规划营销执行路径） 2、构建营销体系（优化销售流程、组织销售培训、完善销售话术、建立标准操作流程、设计手机零售标准化产品方案等） 3、参与市场/销售团队的筹建与搭建 4、开展月度客户数据及营销效果分析 5、协助产品部门完成竞品调研与对比分析 6、及时应对并处理销售过程中的突发状况 任职要求： 1、具备5年以上TOB销售及运营管理经验，拥有系统化营销体系建设能力； 2、既可统筹管理，也能下沉执行；（具备一线销售成长背景） 3、文字表达、数据分析及方案输出能力突出 4、统招本科及以上学历，年龄33-40岁 5、有手机通讯行业从业经历者优先

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

负责公司自有品牌海外渠道的开发、管理及维护工作。 岗位职责： 1、渠道体系建设与管理： 制定海外市场渠道拓展规划，明确重点区域及代理网络布局。 为代理商提供全方位支持，涵盖培训赋能、销售资料、政策解读与资源调配，保障渠道高效运转。 统筹代理商日常运营及商务沟通，促进销售任务完成与渠道可持续发展。 2、市场调研与分析： 深入挖掘目标市场需求，研究客户使用场景、核心诉求及采购决策路径。 定期监测主要竞争品牌在产品、定价、渠道布局和推广策略方面的动态，输出竞争态势研判与差异化应对建议。 3、市场开发与渠道拓展： 开拓B端合作渠道，包括但不限于代理商、经销商、行业展会、分销商及线上TB平台，发掘未覆盖市场的潜在合作伙伴，推动合作落地。 4、渠道营销支持： 配合代理商策划并执行本地化营销活动，提升品牌知名度与市场转化效果。 5、需求反馈： 汇总市场信息与客户实际需求，为自有品牌的产品迭代与新品研发提供有效输入。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，英语可熟练用于职场交流，掌握第二外语者优先（如西语、德语、法语等）。 2、3–10年海外市场渠道经验，具备1–3年品牌类渠道项目主导经历；有3C消费电子类产品渠道背景者优先考虑。 3、具备较强的市场感知力，能识别行业动向与区域增长机会，持续优化渠道拓展方案。 4、精通商务谈判，拥有良好的组织协调、沟通表达及跨部门协同能力，适应多元文化工作环境并推动项目高效执行。 5、工作积极主动，执行力强，抗压性好，能独立推进渠道搭建、整合内外部资源并实现销售目标。

岗位职责: 1、熟悉弱电领域，掌握安防设备、综合布线及数据中心相关产品的市场动态，并开展行业趋势分析。 2、识别潜在客户群体，搭建并优化客户开发、合作推进与关系维护的业务体系，持续拓展优质客户资源，达成互利共赢的长期合作目标。 3、依据公司整体业务规划与拓展策略，落实团队销售任务，确保业绩目标达成。 4、遵守公司管理规范与操作流程，保障资产安全，稳步提升产品市场覆盖率，保障客户满意度持续提升。 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，性别不限，年龄在*******，具备4年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经验，有弱电及相关行业背景者优先。 2、具备良好的职业素养，擅长沟通协调与商务洽谈，具有责任心、荣誉感和团队协作意识，品行良好，工作积极投入。 3、熟悉弱电系统、安防设备、综合布线及数据中心类产品，拥有一定客户资源或项目资源者优先考虑。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金、享受带薪年假，试用期薪资全额发放，提供专业培训、节日福利、生日关怀及多项补贴（如餐补、交通补贴等）。

岗位职责 1. 负责公司AI视觉、AGV、四轴水平机器人、AI测量四大产品线在工业场景的销售与项目拓展，覆盖品质检测、摆盘装盘、点胶封装、参数检测等AI自动化解决方案。 2. 挖掘制造企业客户需求，独立完成客户开发、需求对接、方案讲解、商务谈判、合同签订及回款跟进。 3. 针对客户生产痛点，提供AI视觉检测、AGV智能转运、四轴机器人上下料/装配、AI精密测量等一体化自动化解决方案。 4. 跟进项目全流程，协调技术、售后完成设备交付、调试与验收，维护长期客户关系。 5. 收集行业信息、竞品动态，拓展渠道资源，参与展会、技术交流等市场活动，完成业绩目标。 6. 拒绝佛系、拒绝混底薪，以结果为导向，愿意挑战高提成与合伙人模式。 任职要求 1. 本科及以上学历，有自动化、机械设备、工业机器人销售经验者，学历可放宽；男女不限，年龄≤40岁。 2. 熟悉以下至少一类领域： ◦ AI视觉检测 ◦ AGV ◦ 四轴水平机器人应用 ◦ AI精密测量与参数检测 3. 具备工业B端销售经验，能独立对接工厂客户、跟进整单项目。 4. 目标感强、抗压能力强，有强烈赚钱欲望和事业心，不满足于固定底薪。 5. 沟通谈判能力佳，执行力强，有自动化行业资源者优先。 薪资范围 基本工资：8000-15000元/月（按能力定级） 另提供合伙人模式，高激励、高分红，上不封顶，具体面谈。 只招有能力、有野心、能出业绩的人。 四大领域简要定义 • AI视觉：人工智能视觉检测，实现产品外观、缺陷、定位等自动化识别与质检。 • AGV：自动导引运输车，用于工厂物料、半成品的智能搬运与流转。 • 四轴水平机器人：用于摆盘、装盘、点胶、封装、装配、上下料等自动化作业。 • AI测量：基于AI算法的高精度尺寸、参数、性能检测，保证产品精度与品质。

岗位职责： 高层管理职位，负责团队的销售运作。 2、下店咨询，培训，维护客户。 3、督促渠道合作商的日常工作，并通过完善的服务机制帮助渠道成交客户； 4、建立和管理团队，规范销售流程。 5、完成个人业绩目标，并协助团队成交。 任职要求： 学历背景：大专及以上 1.从事过3-5年或以上医学、美容方面的培训、咨询工作；有团队管理经验。 2.年龄要求：30-35周岁，身体健康，能适应出差及外勤工作。 3.资质素养：形象良好，具备良好的职业操守，无不良从业记录，认同公司企业文化与价值观。 4.销售能力：具备敏锐的市场洞察力，能够独立开发新客户、拓展新的销售渠道。 5.沟通谈判能力：善于与客户建立有效沟通，具备较强的商务谈判技巧，可精准把握客户需求并促成合作。 6.执行能力：熟悉销售全流程，能独立完成培训及客户对接工作。 7.团队协作能力：乐于配合团队完成集体销售任务，主动分享业务经验，助力团队整体业绩提升。 8.学习能力：具备快速学习产品知识与行业动态的能力，及时掌握市场最新信息。 其他要求： 1. 具备相关行业销售经验者优先考虑，有稳定客户资源者可适当放宽要求或限制。 2. 熟练使用Office办公软件，持有驾照且具备熟练驾驶能力者优先。 薪资及待遇： 1.基本待遇： 1）综合岗位薪资6-8k起+个人业绩提成+团队业绩提成+业绩奖金+业绩项目奖励+年终奖等。 (综合岗位薪资包含绩效奖金、专项考核奖励、业绩突破奖励） 2）业绩阶梯式奖励：业绩达成50w奖励2000；达成80w奖励3000... 2、福利：提供住宿，入职缴纳五险一金；旅游（国内或；带薪培训，带薪假期；工作餐；慰问福利；新婚福利……员工活动丰富，不定期员工聚餐，节假日福利多多！ 3、工作时间：上午10：00-下午19：00或中午12:00-21:00。月休4天； 4、晋升通道：总监—实习总经理—总经理

岗位职责： 1、依据公司整体战略方向，结合市场实际制定销售计划与策略，并推动执行，确保销售目标达成； 2、定期开展客户拜访，维护并拓展与客户及行业伙伴的长期稳定合作关系； 3、深入研究行业发展现状，掌握前沿动态，为企业的业务布局和定价策略提供决策支持； 4、持续开发客户资源，提供专业解决方案，洞察市场变化，具备敏锐的市场判断力与创新营销思路； 要求： 1、具备较强的市场拓展能力及客户服务意识，拥有良好的团队协作精神； 2、思维条理清晰，语言表达流畅，具备出色的沟通技巧与谈判水平； 3、有1-3年FBA头程或海外仓销售相关经验者优先考虑。

销售总监： 岗位职责： 1、负责制定部门年度、季度及月度销售与售后工作目标，并组织实施内部目标管理，承担权限内的审核审批职责，对团队整体业绩达成负直接责任。 2、组织建立并维护应收账款台账，定期追踪与分析回款数据，按月评估团队应收状况，指导下属优化催收方法，保障货款及时回收，防范呆账坏账风险。 3、统筹销售人员的培训、监督、考核与管理工作，健全销售团队的培训机制、绩效考核制度及激励方案，动态监控销售进展，提供必要支持与辅导。 4、主导售后团队运营，持续优化售后服务流程，建立健全争议处理机制，协调解决重大质量投诉及产品改进建议，高效响应客户售后需求，落实客户回访机制，不断提升服务满意度。 5、充分挖掘和运用商机资源，开拓新客户群体，指导团队识别潜在客户；重点跟进核心客户，深化老客户合作关系，推动建立长期稳定的合作模式。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，市场营销或相关技术专业背景。 2、具备8年以上销售工作经验，有设备行业经历者优先考虑。 3、拥有一定的行业人脉积累和客户资源基础。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

深圳市宝安区招吊顶、石膏板吊顶

√深圳市光明区大型工地急招工地小工/杂工220～260元／天，包吃住、砼工、振捣工/打大棒280～350元／天，包吃住，吃苦耐劳，踏实能干，服从工地工作按排，空调宿舍，工地给工人购买工伤意外保险，以上工种需要长期工，短期工勿扰

深圳市宝安区招拆除/运渣

电工大工 工作地址:深圳光明项目 试工2小时，通过记入工时，不合适撤人无工时 47元/小时，半年

*薪资待遇可凭个人能力面谈！ 本岗位为公司销售核心管理岗，全面负责公司国际物流业务（海运、空运、铁路、跨境物流、海外仓）销售战略制定、团队管理、大客户开发、营收毛利管控。统筹搭建销售体系，优化销售流程，带领销售团队完成年度经营指标，维护优质客户资源，开拓国内外市场，提升公司行业占有率与盈利能力。 1、根据公司年度经营目标，制定国际物流销售年度、季度、月度销售策略，拆解营收、毛利、新客户开发等量化指标。 2、实时跟踪海运、空运、铁路运价、行业政策、市场行情及竞品动态，定期输出市场分析报告，优化销售定价及业务布局。 3、制定业务发展方向，优化主营航线、优势产品，规划同行货、贸易直客、跨境电商客户开发布局。 4、销售团队的搭建与管理，业务产品的培训与员工的业绩考核。 5、组织日常销售例会、复盘会议、技能培训，针对报价、谈判、风控、售后等进行团队赋能，优化丢单、跟单流程。 任职要求： 学历：大专及以上学历，国际贸易、物流管理、市场营销、商务英语相关专业优先。 熟悉跨境电商物流、外贸工厂出货模式，了解VAT、双清、海外仓等业务模式，具备定制物流方案能力 具备成熟商务谈判、大客户攻坚能力，能够独立对接企业高层，把控合同条款、定价毛利。 具备市场研判能力，可根据运价波动、政策变化快速调整销售策略，规避行业风险。 熟练使用办公软件、CRM管理系统，具备数据复盘能力，通过数据优化团队业绩。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

公司实践操作6年成熟项目，互联网时代，懂得利用电商平台把国内产品卖到国外，公司手把手教与长久的售后服务。 招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。

我负责发货，你负责销售凤梨，批发或零售，不用座班，自己必须要有销售渠道和团队，全提成按总价百分比提。一年四季都有货。

岗位职责： 1、开拓客户资源【资源池公司有】，负责公司（半导体电控模组）产品的推广及销售，完成公司制定的销售指标； 2、维护客户关系，了解客户需求，并协调资源满足客户需求； 3、了解同类产品相关信息，觉察市场动向，并及时反馈信息； 4、签订并执行销售合同、协助进行项目实施工作及账款回收； 5、完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1、大学本科以上学历，计算机、微电子、电子工程等工科类专业背景； 2、硕士5年以上，本科8年以上的销售经验，有两三年以上的团队管理经验。 有半导体行业更好，没有也行，如果没有行业经验，要求过往在军工企业或者企业面向军工客户的企业工作过； 3、具备良好的销售和沟通技巧，个性积极主动，具有较强团队协作意识； 4、具备一定的市场分析及判断能力、思维敏捷，执行力强； 5、具有强自驱力和学习能力，逻辑清晰、沟通及应变能力。

开发客户，维护客户，跟进订单，跟催货款。

一、公司介绍 我们优仙集团2008年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司; 优仙集团目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司 (目前深圳为首站分公司）和两家生产研发工厂; 优仙集团目前同事有1800+，其中包括商务开发团队800+人; 二、我们公司是做什么项目？ 我们优仙集团联合欧洲荷兰Fotona公司以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器（拥有30多项专利技术）; 我们市场优势: 「一线明星温碧霞代言] 「CCTV品牌中国栏目推广] 「中国人保承保1000万」 「国家认证3A级诚信企业] 三：工作内容 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的项目，促成美容院老板合作我们项目,咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作， 【薪资待遇】: 薪资：入职后，开一单收入在3000-40000(24小时内发提 成）新人第一个月记录15单! 销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合 月薪达23000元以上；工作内容简单，开单成交轻松。3、目前最优秀的同事：月入20万+、月入10万+（都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的 年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够 好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不 到的高薪，欢迎来公司考察验证。（我们是高提成收 入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在 我们公司比比皆是) 【工作时间】 1、早上09:30.下午18:302、做六休一、周日休息[加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和sop流程；总 监、销冠也会对新入职同事一对一培训; 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电 话前端开发即可 3：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万; 4：做团队拿伯乐奖+管理奖的，优秀的团队长（总监）平均月薪20万；（公司目前最优秀团队长团队2 00人，月薪60万) 5、行业经验：优仙的大多同事，基本都没有我们相 关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上（可查证) 【预约面试】: 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间：9：00-12：00/13：30-18：00 2有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通

1、利用公司提供平台及资源开发客户。 2、通过网络、电话、聊天工具等营销方法，开发跨境电商物流，国际物流，贸易工厂，国际物流有需求的等客户。 3. 了解客户需求根据客户需求，完成客户询盘、报价、沟通等相关事宜，完成销售目标。 4、挖掘客户的潜力:对客户进行维护与业务深耕;维护老客户的业务;建立良好的长期合作关系。 1.积极开展国际物流货代业务的市场开发工作，利用公司提供的平台和客户资源进行业务拓展。 2.通过多种营销渠道，包括但不限于网络、电话、聊天工具等，开发新的客户关系，维护和增进与现有客户的业务交流。 3.深入理解客户需求，提供专业的物流解决方案，实现销售目标。 4.定期收集市场和客户需求信息，及时反馈并提出改进建议。 5.与团队成员紧密合作，共同完成销售任务和客户服务。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与客户建立良好的合作关系。 2.对国际物流货代行业有浓厚的兴趣，理解客户需求和市场动态。 3.具备良好的客户服务意识，能够解决客户在使用过程中遇到的问题。 4.具有较强的市场分析能力和业务拓展能力，能够独立完成销售目标。 5.愿意接受挑战，具备良好的自我驱动力和团队合作精神。 6.有上进心，有赚钱欲望，能抗压。 薪资福利: 1. 无责底薪(4.5k)＋高额提成+绩效+奖金+福利； 2. 享受国家法定假期，定期团建、内部培训、主题活动；旅游、拓展活动；不定期聚餐；下午茶等活动； 3. 工作时间:上午8:30-18:00；单休周天。 4. 工作地址:深圳市宝安区西乡街道洪辉电商创业园309室。 公司优势： 1，提供客户资源+高提成（利润的20-40%) 2、边工作边培训，工作中总结难以解决的问题，通过培训解决。 3、同一客户可持续不断创造价值与收益，客户积累增加，收入也越高越稳定，同一客户一直有提成。 4、近地铁，固戍A出口

底薪6千 无责底薪5千＋回款奖励+五险一金＋带薪年假+工龄奖金 早九晚六 偶尔加班 想踏踏实实赚钱，愿意跟着团队一起发展的，坐我旁边，我本人亲自带！直接投简历，看到必回。 【欢迎行业小白】培训：系统及专员培训、师傅一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款开单（行业小白一般当月回款，最快一周回款） 【公司介绍】：公司2014年成立，发展到目前深圳36+公司，集团人数超过3000+，深圳大最的金融平台 我们的优势： 1、AI做业简单高效精准 2、公司有自主获客渠道，自主消化 3、系统自动化引流微信添加客户 4、新人0基础入门，师傅一对一带你 5 公司提供现成优质客户资源，不用自己找，不用盲打 6 晋升通道透明，业务员、师傅、储备主管、正式主管、副总、分总，有能力就往上走，绝无空降。 【任职要求】1、年龄18-28岁，男女不限。 2，愿意在金融行业发展，不甘于现状，挑战高薪，改变自己 3、逻辑思维良好，沟通无障碍。 4、不需要有多少经验，愿虚心学习 听话照做 皆 5、良好的个人素养，抗压能力高。

维护老客户，开发新客户。

【岗位职责】 1. 负责开拓海外代理及收货人资源，通过网络、社交媒体、电话等方式完成客户开发； 2. 推广公司国际航线舱位优势及相关价格政策，涵盖国际空运等进出口物流业务； 3. 日常维护客户关系，及时了解并跟进客户的物流需求变化； 4. 提供精准报价，开展商务沟通与谈判，为客户设计个性化物流方案，并完善客户信息档案 【任职要求】 1、学历不限； 2、具备货代行业销售经验者优先考虑； 3、有半年以上海运或空运海外销售经验更佳，熟悉国内同行情况亦可； 4、热爱销售工作，具备良好的沟通技巧和积极主动的工作态度 薪资待遇： 1、无责任底薪6K+高额提成，能力突出者薪资可面议； 2、实行五天工作制，周末双休，工作时间：上午9:10-12:30，下午14:00-18:30； 3、入职即缴纳五险一金； 4、享受国家法定节假日及各类节日福利； 5、提供下午茶、生日福利、年假，定期组织省内外旅游及团队拓展活动

岗位职责： 1、负责品类的潜在客户开发，挖掘离型膜采购需求，完成个人客户开发与订单跟进指标。 2、对接客户日常询单、报价，精准匹配公司离型膜产品（如根据客户模切 / 胶粘需求推荐对应离型力、基材的产品），推进试样、送样流程，促成订单签订。 3、做好客户日常维护，定期回访客户，了解产品使用情况，及时解决客户采购、发货、售后等基础问题，提升客户粘性。 任职要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、高分子材料、化工、橡塑工程等相关专业优先，非专业需具备行业销售经验； 2、工作经验：3年以上离型膜 / 胶粘制品 / 塑料薄膜 / 模切耗材行业销售经验，熟悉离型膜产品特性（如 PET/PE/PP 离型膜、轻 / 中 / 重离型力、单面 / 双面离型等）及下游应用场景； 3、产品与行业认知：了解离型膜核心参数（离型力、剥离力、耐温性、透光率、残留率等），能对接客户基础技术需求，配合技术部门做试样对接； 4、核心能力：具备市场开拓与客户开发能力，能精准理解客户需求并匹配公司产品；有基本的商务谈判能力，能独立完成公司订单的报价、跟进与落地； 5、能接受区域内短途出差，抗压能力强，目标感明确；具备基本的售后意识，能及时反馈客户问题并协调技术 / 生产部门解决

黄金作为全球硬通货，期货市场交易活跃、发展前景广阔，现因业务规模扩张与市场布局需要，面向全行业诚聘黄金期货业务精英，诚邀有野心、有能力、有资源的人才加入，携手深耕贵金属期货领域，共创财富未来！ 一、岗位核心职责 1. 负责黄金期货业务的市场开拓与客户开发，精准挖掘高净值个人客户、企业客户等潜在客户群体，完成公司制定的业务拓展与业绩考核目标。 2. 为客户提供专业的黄金期货投资咨询服务，结合市场行情、客户风险承受能力，定制个性化的黄金期货投资方案、资产配置建议，全程跟进客户开户、交易、资金管理等流程。 3. 维护现有客户关系，定期与客户沟通交流，解答客户关于黄金期货交易规则、行情走势、风险管控等方面的疑问，提升客户粘性与满意度，挖掘客户二次开发价值。 4. 实时关注国内外黄金期货市场动态、宏观经济政策、国际地缘政治等影响金价的核心因素，及时整理市场资讯，为客户提供精准的行情分析与交易参考。 5. 严格遵守期货行业监管规定、公司合规制度与业务流程，杜绝违规展业行为，做好客户风险告知与风险提示，保障客户交易安全与公司业务合规运营。 6. 积极参与公司组织的专业培训、业务研讨与市场推广活动，不断提升自身专业能力与业务水平，配合团队完成整体业绩目标，助力公司黄金期货业务品牌打造。 二、任职资格要求 （一）基础资质 1. 大专及以上学历，金融、经济、市场营销、投资管理等相关专业优先，有丰富期货业务资源或从业经验者可放宽学历要求。 2. 必须持有期货从业资格证书，具备黄金投资、贵金属交易相关从业经验者优先，无从业资格证者需入职后规定时间内考取。 3. 1年及以上金融行业业务开发经验，有期货公司、证券公司、银行贵金属部门、黄金投资机构从业经历者优先录用。

三年网络销售经验，本科学历。

岗位职责： 1、市场开发与客户拓展； 2、根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划并推动落地。 3、独立完成报价、合同谈判、签约及回款跟进，把控交易风险。 4、客户关系维护：定期拜访重点客户，了解业务痛点并提供解决方案，增强客户黏性； 5、竞品调研和市场信息反馈：向公司反馈市场需求、客户痛点及行业趋势，为产品优化或市场决策提供依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经贸类相关专业优先。 2、男女不限，工作经验不做限定，可招聘应届毕业生。1-3年销售或客户开发经验者优先。 3、能快速理解客户需求，分析行业趋势及竞品动态，制定针对性销售策略。 4、抗压能力强，并积极主动学习行业知识。 5、沟通能力强，有团队协作精神。