岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有人力资源相关实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏、多任务协作环境

适合大学生，宝妈兼职，副业，打工族（招聘1人几百到上千） 本公司提供各厂区招聘信息（普工为主.有短期工，长期工，周期工） 你们负责打字复制粘贴，邀约求职者来面试。 （居家办公不用到本公司来上班，自备招聘渠道） 有手机或者电脑，思维灵活，心思细心，有耐心，有充裕的闲暇时间，适合长期稳定做。

黄陂前川招聘 文员:3名 销售:5名 店长:2名 早上8点30～12点下午1点到5点半（每天8小时 工作自由）

一、工作职责： 1、主要负责餐饮的店员岗位招聘，为企业筛选合适的人员 2、负责各招聘网站和招聘端口的日常管理，简历的筛选及邀约求职者； 3、熟悉企业的招聘信息，掌握电话沟通的技巧和方式； 4、配合部门完成招聘任务，配合公司领导制定公司的招聘计划； 二、岗位要求： 1、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 2、具有良好的职业道德，很强的激励、沟通、协调，责任心； 3、大专及以上学历，有人事经验者优先录取 三、岗位薪资 1、基本工资+岗位补贴+绩效工资+招聘提成+个人奖金=综合工资5-7k左右 2、提供舒适的办公环境，制定职业规划的发展方向； 3、每周二下午茶，每月不定期组织员工活动/团建； 四、工作时间 工作时间：9：00-18:00 休息一小时（每周六全天+每周天上午半天固定休息） 每周天下午13：00-18：00需上班，为下周工作做准备 工作地点：联合国际一层 新鲜人集团

大量招人事和销售人员！！！弹性工作可以接送小孩上下学。

【岗位职责】 1.负责招聘渠道的职位信息发布与维护； 2.使用招聘工具推进岗位招聘流程并跟进相关事务； 3.记录并及时更新招聘过程中的各项数据信息。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄21-28岁； 2.具备良好的沟通技巧、理性判断力以及情绪理解能力； 3.接受无招聘经验人员，有相关经验者优先录用。 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时。不加班、无需外呼、准时用餐、用餐后即可下班。 【薪酬待遇】 1.试用期为2个月，综合薪资待遇优厚； 2.入职即免费提供午餐和晚餐，住宿需自理； 3.每月安排不定期下午茶、团队聚餐等活动； 公司配备完善的培训机制，支持员工职业发展与晋升，办公环境舒适，团队氛围积极向上。

[工作内容]: 依据公司平台数据，开展客户邀约与开发工作，流程清晰，快速掌握。 [任职要求]: 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制（学历与经验非绝对门槛，只要具备良好沟通能力、细致耐心、富有责任感即可） [薪资待遇]: 面试确定薪资，试用期5-6k，转正后通过努力可达7-9k，收入上不封顶 [工作时间]: 长白班，无夜班安排！享受法定节假日休息，下班后无需处理工作事务，拥有充足时间兼顾个人生活，实现工作与生活的平衡 [员工福利]: 1、五险一金 2、提供下午茶 3、享有公司节日福利及各类团队活动 4、晋升路径多样化，支持轮岗、转岗，职业发展机会丰富

一，工作职责 1，负责全国知名企业店员岗位招聘。 2，负责各招聘网站和招聘端口的日常管理，简历的筛选及邀约求职者。 3，熟悉企业的招聘信息，掌握招聘沟通技巧和方式。 二，岗位要求 1，熟练办公软件。 免费 2，大专及以上学历，有做过市场销售，或招聘本地找活群验优先录取。 3，有一定的耐心，擅长与人沟通。 三，薪资福利 1，无责底薪(3000-5000)+绩效工资（500-1000)+个人招聘提成=6-10K 2，初级专员一中级高级管理层(面试后定职级定薪) 3，每周二下午茶，每月不定期组织员工活动/团建。 四，工作时间和工作地点 免费 工作时间：9:00-18:00休息1个半小时 (每周六全天+每周天上午半天固定休息) 每周天下午13:20-18:00需上班，为下周工作做准备工作地点：联合国际(地铁公交直达)

电梯安装工（中工，大工）

 东西湖招指挥，封顶养老活，5500加班20，工期一个月到四十天，联系：

 （）周五 1⃣江夏金口--华域赛科利 华域赛科利车身招聘以下岗位： ❶激光焊 26元/小时（无证24） ❷机修7000-10000，模具维修8000-15000，劳务派遣工 ❸操作工：焊接，成型车间，QA,拉铆钉，清洁，涂胶(能接受出差），可以安排少量不出差员工。 22+1（出差补贴）/小时 ❹质检：会使用量具。 22/小时 每天工时11.5小时， 上班时间：7.30-19.30；半个月调一次班 吃住：提供住宿（260/月，水电平摊），包工作餐一餐（出差期间包吃住） 工资每月20号发放上月工资！ 当天面试培训第二天上班， ‼必要花费： 1、自行购买劳保鞋50元， 2、 接待时间12.00-13.00。

公司新签一手单富基科技开招 男女不限大量要人 富基科技大量招聘 纹身，烟疤可接收 不体检、不查黑户 佛祖岭好厂，小厂管理轻松 每天下午13-15点持续面试 面试当天可试岗 岗位：外观检、焊接（要有焊锡经验、、目检、组装岗位 端检，穿纤， ⚠招聘年龄：18-40岁 员工工价：同工同酬2210+100元全勤+绩效600～1500+额外超产500-1500（计件）=5500-6500元/月。加班费五天八小时外算加班，统一15元每小时+全勤奖100 每月15日发上月整月工资 福利待遇： 1、食宿情况：住宿免费，同厂吃住，先吃后补，4-6人间。无需体检 2、上班时间：早8：30到晚7：30，长白班，月休四天。 3、普通工衣，恒温车间，全坐班，非流水线，管理宽松！。

武汉，日结安保，400下班秒结，，。 可以做一天，也可以做到项目结束

招聘：前台/人事(接受小白无经验) 薪资：5000以上 岗位名称:前台接待 工作内容: 负责接待➕招聘 ，接待一下来公司人员，然后在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可 工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 :18:00-21:30 岗位名称:人事专员 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 :18:00-21:30 薪资待遇：5000底薪➕提成，综合月收入6-8千以上，月休4-6天(自行调休)，法定节假日休息 年龄30岁以内（男女不限） 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司都是90后00后，员工氛围好！有良好的晋升空间，快来加入吧！

招募兼职，以人为本，助人为乐 只要给我介绍人，成功后拿提成，上不封顶。工作内容简单，就是茶余饭后翻看我的招聘信息，热心推荐给身边有需要的朋友，或者邀请他们进群从我这里找靠谱的工作。这样可以帮助别人成就自己，一个月下来介绍3～5个人，你的房租，零食，烟酒钱就有了。主要是不影响你自己工作，还有额外增收。不需要技术含量，只需要有耐心，有爱心，愿意帮助他人。免费带您入行，帮您一边做好事，一边把钱挣。 此信息长期有效，电话实名宋江珂 欢迎咨询了解，谢谢支持。

可全职，也可兼职每周上两天班，有车最好工作地在和田和洛浦来回跑。主要负责人员招聘，简历筛选以及社保的增减。

本公司招聘信息真实有效，请放心！ 我们是广州花都一家大型人力资源公司 —— 目前正在招聘(网络招聘专员) —— 有“劳务派遣或中介招聘”工作经验者优先！ —— 欢迎有事业心的创业伙伴加入我们 —— ———————————— 一、岗位职责： 利用各网络招聘平台发布招聘信息，进行招聘。 运用电话、微信与求职者沟通，邀约面试。 线上沟通服务解决好求职者入职相关问题。 写字楼办公室上班，工作轻松简单！ ———————————— 二、薪资待遇： 1. 无责底薪1000/月+招聘提成+奖金 2. 有责底薪5000/月(每月只需招10人） 3. 实习期招聘提成300/人(一次性提成) 4. (提成三个月以上) 5. 提示(公司不包吃、也不包住) 6. 新员工一个月基本能招10~15人/月 7. 老员工一个月能招20人以上 8. 学习期一般收入5000～8000/月 9. 转正后一般收入15000～20000/月 ↑ ———————————— 三、招聘要求： 1、年龄18-35岁，有事业心 2、思维活跃，有较强创业精神的 3、语言沟通基础能力强，善于沟通 ———————————— 四、其他事项： 1. 工作时间早上09：00～18：00 2. 上六休一，年假25天，法定假日休息 3. 晋升(招聘专员 - 团队主管 - 分公司经理)

负责简历筛选、面试邀约，协助办理员工入职、离职等人事全流程工作，工作清晰无内耗，轻松高效。 任职要求 年龄 20-35 岁，善于沟通、认真负责，有责任心，具备良好的团队协作意识。 员工福利 五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假，薪资面议，晋升通道清晰，办公环境舒适，氛围轻松和谐。 诚邀靠谱、积极的你加入，携手同行，共创美好未来！有意者速投递简历～

【岗位职责】 1、依据客户标准及法律法规、行业规范和舆情导向，对平台图文、直播内容进行及时识别与判定，全面把控直播环节中的潜在风险； 2、针对存在争议的信息或突发异常情况，提前研判风险并形成记录，及时整理反馈上报； 3、根据客户需要，定期完成数据的归集、分类与统计汇总等相关工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备较强的学习能力，能持续掌握安全相关领域知识，快速熟悉并准确记录各项规则； 2、执行力突出，能够高效、精准地完成内容识别与处理任务； 3、具有较高的政治素养和敏锐度，中共党员优先考虑。

工作职责： 1、负责公司各类会议及培训活动的统筹与执行； 2、负责节日福利发放及年度评优相关数据的整理统计； 3、承担公司对外接待及相关事务安排； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄*****，身高163cm以上，形象良好，气质出众； 2、具备培训组织或商务接待相关工作经验； 3、熟练操作常用办公软件 工作时间： 09:00-17:30，午休2小时，周末实行大小轮休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、深度掌握公司自主研发AI产品的核心功能与市场现状，规划整体运营方向，提升用户增长、留存及活跃水平。 2、主导AI产品的运营推广工作，搭建用户反馈渠道，定期开展需求调研，助力产品迭代与升级。 3、依托数据分析，识别用户增长与运营提效的关键机会点，输出切实可行的优化措施。 4、监控用户获取成本，调整运营投入结构，提升资源使用效率与回报率。 5、协同内外部资源，强化品牌认知度，助力实现用户规模持续扩大。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或相关专业背景。 2、具备3-5年互联网或人工智能领域运营经验，有B端产品运营或AI产品实际应用经验者更佳。 3、精通用户增长、用户运营及活动策划等运营方法，对行业动态保持敏锐洞察。 4、拥有较强的数据分析功底，能以数据为基础驱动策略制定与迭代优化。 5、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够高效推进项目执行落地。 6、责任心强，抗压性好，执行力突出，能适应高强度、快节奏的工作模式。

寻找一位对游戏怀有热忱、并对社区生态具备敏锐感知的同行者。你将担任游戏垂类运营角色，深度参与贴吧游戏领域的生态打造，运用专业的内容运营方法，服务吧内用户群体，引导游戏垂类的讨论氛围与内容走向。 岗位职责 1. 内容生态建设与提升： 负责游戏垂类内容架构的规划，通过高效聚合、筛选判断、编辑整合等方式，搭建涵盖优质攻略、游戏资讯及游戏相关话题的精品内容库，增强社区中游戏垂类内容的专业性与实用性。 2. 社区活动策划与互动推动： 独立设计并落地执行游戏社区线上活动，产出高质量活动帖、评分卡等内容形式，激发用户创作欲望与参与讨论的积极性，提升社区活跃水平与用户留存度。 3. 用户理解与需求转化： 深入把握游戏版本迭代节奏、玩家行为特征及社区热点趋势，能够将玩家实际需求转化为可执行的内容运营方案，确保社区内容与玩家关注点保持同步。 4. 数据与产品导向运营： 快速掌握后台运营工具的使用方法，依托数据反馈评估内容传播效果与活动表现，并持续优化调整运营策略以实现更好成效。 5. 跨团队协作推进： 与产品及其他相关部门/团队保持顺畅沟通，协同推动运营计划实施与社区重点项目顺利开展。 岗位要求： 1. 深度社区参与者： 长期活跃于游戏类或文字类社区平台，熟悉贴吧或类似产品的信息分发机制与用户互动模式。 2. 游戏行业认知扎实： 热爱电子游戏，对主流游戏玩法机制、版本更新动态及玩家社群文化有深刻了解和独特观点。 3. 内容识别与整合能力突出： 精通图文、视频、问答等多种类型的游戏攻略内容，具备较强的内容质量判断力，能迅速发掘并整合社区中的高价值内容资源。 4. 执行力强且沟通高效： 思维条理清晰，表达流畅，具备良好的跨团队协作能力；熟练操作Office等办公软件完成文档撰写与基础数据分析工作。 【加分项】 1. 曾担任贴吧吧主/吧务，或拥有其他大型社区管理经历。 2. 具备一定内容生产能力，可简单运用PS、剪映等工具进行图文或短视频的初步处理与优化。 3. 文案撰写与编辑能力优异

人事就业专干 工作职责： 1、完成零工驿站的验收要求； 2、完成门店每月业绩目标； 3、收集B端，C端信息，建立人才库； 4、定时定期更新职位的发布消息、招聘岗位信息； 5、招募管理就业管家团队； 6、定时更新朋友圈，视频号； 7、对接街道社区，维护关系； 8、完成招聘会等各类政府采购类项目的落地。 工作时间：8:30-12:00 13：30-17.00 周休1.5天（周六9：00-12：00） 薪资标准： 薪资试用期5500+转正6000+提成+奖金， 综合工资6000-12000元，上不封顶。 福利待遇： 超长带薪年假、员工旅游、定期团建、节日福利等。 晋升：就业专干-储备店长-店长-区域经理 工作地址就近安排！ 徐东门店地址：武汉洪山区徐东就业超市（武汉万利生活广场2楼） 黄鹤楼门店地址：武汉武昌区黄鹤就业超市(汉飞又一城店) 硚口门店地址：武汉硚口区硚口就业超市(硚口区人力资源市场) 江岸门店地址：武汉江岸就业超市（韦桑路八十一中公交站） 青山门店地址：武汉青山区南干渠就业超市（南干渠游园管理处） 武汉青山区人才市场就业超市（青山区人力资源市场） 武汉站门店地址：武汉市洪山区武汉站东广场（地铁5号线C出口对面）就业超市 花山门店地址：软件新城智慧社区党员群众服务中心

【薪资待遇】 无责6k＋绩效＋提成+入职人头费(3k/人）＋五险，综合薪资过万很轻松。 生日福利+节假日福利+下午茶福利+年终奖＋补贴+团建旅游+五险等各项可聊的待遇。 公司地盘巨大，面朝江景，轻松的工作氛围。 不早起又不加班，好好好！ 【岗位职责】 1、人才招募与管理：负责潜力人才的挖掘、邀约、面试及评估工作，同步维护现有人员关系，保障团队稳定性与高效产出。 2、沟通与协调：与团队成员保持高频互动，掌握其实际需求与工作难点，及时提供支持，并协助优化任务执行方案。 【任职要求】 1、热爱娱乐行业，积极面对挑战，具备出色的表达与倾听能力 2、具备基础审美素养 3、不要求相关从业经历，岗位提供系统培训，欢迎对艺人助理方向有热情的求职者加入 4、不限学历背景与工作经验，只要你同样看好娱乐传媒领域的发展前景，充满干劲与想法的年轻人都可投递！（接受应届生，零经验） 【培训发展】 1、入职即享带薪培训，配备完整晋升通道，打造专业能力成长平台，提供体系化知识学习机会。 2、转正后可参与管理层竞聘及调薪申请，晋升机制公开透明，成长路径清晰可见。

拍摄照片与视频，完成后期剪辑 负责公众号、小红书、视频号、抖音等自媒体运营 参与市场活动及招生活动的策划与执行 熟练使用海报设计工具，具备良好审美能力 开展微信社群管理，策划线上互动活动 性格积极外向，思维活跃，富有创意 以上技能具备部分即可，公司提供系统培训

该岗位需具备较强的抗压能力，良好的思维与表达逻辑，以及长期与人沟通互动的热情、亲和力和高情商；（不支持线上面试） 【岗位职责】： 1、梳理公司人员编制需求及人才画像，制定并落实招聘策略与计划，保障岗位交付及时准确，满足用人部门需求； 2、执行招聘全流程工作，包括简历筛选、独立开展面试评估、背景调查、薪酬协商及录用跟进等环节； 3、管理个人招聘账号，持续建设并维护雇主品牌良好形象； 4、定期复盘各招聘渠道效果，完成月度招聘总结，统计日常数据并分析招聘成效； 5、优化人才测评方式与面试工具，实施面试评价，并向业务部门反馈结果，跟踪后续进展； 6、不断改进招聘流程，识别并规避潜在用工风险； 7、配合上级完成日常事务，以及领导交办的其他工作任务； 【任职要求】： 1、本科及以上学历（含统招专升本），专业相关或具有6个月以上工作经验者优先； 2、具备优秀的沟通表达能力，思路清晰，善于解决问题，积极进取，待人真诚有礼； 3、对招聘工作有热情，乐于交流，具备较强的自我驱动力； 4、掌握多种面试技巧与方法，能够独立完成面试任务，主动邀约提升到面率； 5、擅长招聘数据的整理与分析，能通过日报、月报进行有效招聘复盘与总结； 【岗位福利】： 1. 薪酬结构：底薪+绩效+提成500/人（薪资根据面试表现确定） 2. 员工福利：五险一金；带薪假期：法定节假日、春节假等，入职满一年后在春节假外额外享受5天带薪年假； 3. 员工关怀：每逢节日（女生节、端午、中秋、圣诞节等）发放专属节日礼品； 4. 文化活动：每周四提供精致下午茶，周三晚间安排加班餐食，不定期组织多样集体活动，如团建、聚餐、旅游、生日会、体育运动等； 晋升发展路径： 初级招聘专员———中级招聘专员———招聘专家 初级招聘专员———中级招聘专员———HRBP（业务合作伙伴） 面试流程：投递简历—简历筛选与邀约—1-2轮面试—2天内反馈面试结果 办公环境：配备安静舒适的办公空间 工作时间：大小周 9:00-12:00，13:30-18:30

***热爱游戏，重度游戏爱好者优先考虑*** 因项目需求需具备丰富的游戏体验经验！！！ 岗位职责: 1.负责招聘流程的组织与执行，包括岗位发布、简历筛选、面试协调及候选人综合评估。 2.拓展并管理各类招聘渠道，保障人才来源广泛并推动招聘策略落地。 3.与团队紧密配合，确保招聘各环节高效有序推进。 4.维护候选人信息数据库，保证数据准确与及时更新。 5.定期分析招聘成果，输出优化建议以提升招聘质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，人力资源相关专业者优先； 2.具备一年以上人力资源领域工作经验，有猎头背景或游戏行业岗位招聘经历者优先； 3.具备良好的职业操守，作风踏实严谨，乐于接受新挑战； 4.工作细致认真，积极进取，责任感强； 5.具备优秀的沟通能力、抗压能力、协调能力及团队合作意识； 此岗位为周末双休，入职购买六险一金，无责底薪+招聘奖金(上不封顶)

外卖代运营专员 薪资结构底薪+提成+招商激励，综合到手6000-12000 月休四天 岗位职责： 1、完成线索跟进与转化，推动客户达成合作 2、负责客户在饿了么、美团外卖平台的线上运营管理，涵盖流量获取、活动策划及数据监控 3、独立制定并执行线上运营活动方案，包括策划、落地与优化 4、提升用户下单转化率，增强顾客复购与平台粘性 5、开展日常数据分析，优化各运营环节效率，高效完成上级交办的其他工作 6、掌握平台流量转化路径中的核心数据逻辑，定期进行后台数据整理、诊断、分析与调整，助力外卖订单量稳步增长 任职要求： 1、具备1-2年外卖平台运营经验，同时拥有较强的客户沟通与促成能力 2、熟练操作电子表格工具，具备基础数据处理能力 3、熟悉主流外卖平台运营规则，对平台机制有较深理解 4、具备良好的逻辑思维与数据分析能力

岗位职责: 1.组织并执行招聘全流程，涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估。 2.负责员工入职手续办理、培训跟进与绩效考核管理，助力新人顺利融入工作环境。 3.管理员工人事档案，确保信息更新及时、内容真实完整。 4.参与人力资源相关政策的制定与持续优化，提升组织运作效率与员工满意度。 5.处理日常人事相关事务，协调解决各类员工关系问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理各类员工关系事宜。 2.工作责任心强，执行力高，可独立推进并完成工作任务。 3.富有团队协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。 4.具备较强的组织规划能力，能合理统筹和安排工作事项。 5.熟练操作常用办公软件，胜任日常人事文件的处理与管理。

【不打电话】【接受无经验】【五险】【地铁交通便利】【无责底薪】 年轻人多，法定节假日正常休息，超长带薪年假 【岗位职责】 1、负责在各大招聘网站发帖邀约，及时处理收到的简历; 2、专门负责boss端口招聘，纯网聊，不打电话，筛选并分类简历，通过有效沟通，预约求职者到场面试即可； 3、不打电话，不销售，纯线上沟通。 [岗位要求] 1、年龄18-32岁，条件优秀者可放宽要求； 2、不限学历，公司体系完善欢迎小白； 3、性格开朗，有上进心，工作认真、有良好的执行力，良好的沟通能力及应变能力。 [薪酬福利] 1、无责底薪3500-4000+提成+奖金，综合7-10K 2、法定节假日正常休息，一周两次下午茶，生日礼包，月度团建，季度旅游，丰富的部门活动团队 聚餐。 3、晋升空间大、3个月一次晋升空间，年终奖、带薪年假15-25天、节假日福利应有尽有 最最最关键的是，我们不打电话!!!!