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岗位名称:总装同步工程(SE)工程师 岗位描述 1.针对产品设计方案开展制造可行性评估，系统梳理可制造性问题并反馈，提出设计优化建议； 2.参与研发阶段数据方案制定过程中的制造可行性研讨，提供技术支持与意见； 3.依据产品设计构建总装装配流程，基于流程建立虚拟装配结构树，并输出至设计团队用于产品优化； 4.联合研发团队围绕装配结构树开展数据评审，识别制造相关问题并推动整改闭环，持续提升装配流程合理性； 5.参与装配零部件样件试装评审，现场识别试装问题并制定相应设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题整改情况，向项目负责人进行汇报； 能力要求 1.熟练操作CATIA、TC等工具，掌握动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块应用； 2.熟悉汽车结构组成及整车制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具有良好的逻辑思维表达与沟通协作能力

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造型工程岗位的主要职责‌： 1、主导设计开发阶段造型工作的计划执行、成本控制、设计监督，以及各关键节点CAS质量审核等相关工作； 2、对接造型中心及各专业技术团队，保障项目信息高效传递，协作有序推进； 3、牵头组织造型开发过程中的各类评审与汇报会议，确保各阶段目标按时达成； 4、推动部门内外流程的衔接与优化，协助完善企业整体研发流程体系； 5、系统梳理造型研发各环节的工程输入条件、设计规范与质量要求，形成标准化文档并开展团队培训，提升专业能力。 ‌任职要求包括‌： 专业背景‌：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、工业设计等汽车相关专业优先； 工作经验‌：需具备5年以上造型项目管理经历，完整参与过1至2个整车造型工程项目，熟悉汽车整车及零部件造型开发全流程； 能力要求‌：具备优秀的团队协作与跨专业沟通能力，执行力强，组织协调能力突出，工作认真细致，注重细节，富有合作精神； 语言能力‌：能使用英语进行日常口语交流者优先。

岗位职责: 1.熟练掌握AUTOCAD和SolidWorks等设计软件； 2.根据项目需求进行专业的钣金制图拆图工作； 3.确保所有设计作品的质量和准确性，符合公司标准； 4.有效地协调设计与物料供应之间的资源。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够独立理解并执行上级的任务； 3.具备良好的问题解决能力，能在压力下保持工作质量； 4.具有创新思维，能够提出新的设计方案。 5.熟悉钣金工艺流程

1.熟练掌握UG、CAD等绘图软件的使用 2.具备独立完成产品三维建模的能力 3.有2年以上工作经验（需具备汽车零部件制造行业背景） 工作时间：7:00-11:30，13:00-17:30

熟练使用Solidworks，有钣金行业一年以上经验

汽车行业塑料产品底盘件，结构件开发和项目经验 职责主要： 设计成型与过程参与：需要参与产品设计，并关注整个开发过程，不仅仅是纯设计工作。 APQP操作：要求熟悉APQP（产品质量先期策划）流程，确保产品开发符合质量要求。 后端过程开发：重点在后端过程开发，而非前端研发。 底盘件与结构件开发：主要负责汽车行业的塑料底盘件和结构件开发。 项目、产品、过程一体化：需要同时负责项目、产品和过程开发，且前端研发已有团队负责。 具体职责包括： 塑料底盘件和结构件的设计与开发 APQP流程的执行与质量管理 后端过程开发与优化 项目管理与协调

一年以上钣金设计经验，懂钣金工艺，

1、具备本科或以上学历，且拥有5年以上相关行业工作经验； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的结构布置及数据设计工作； 3、具备独立制定侧门、发盖、后背门系统目标实施方案的能力； 4、精通开闭件的设计原理及开发流程； 5、工作态度积极，富有责任感，具备良好的沟通与协调能力；

施工地址：合肥蜀山 需求：行车操作员1名 持证 工作内容：吊装钻床 预计1月中旬施工 联系电话：

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技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

工作职责: 1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。 2.工程样机车队管理与控制 3.保持车间环境干净整洁，遵守试制车间日常管理流程 4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。 5.如有需要，支持其他功能的测试 任职要求： 1.五年以上汽车维修工作经验，能独立完成维修工作； 2.有试制车间工作经验。 3.具备NEv车辆工作经验，有汽车机械和电气故障诊断和排除经验，掌握基本维护和故障诊断设备的使用，了解电路图或原理图 4.有新能源车辆维修经验优先。 5.有豪华车高端车维修经验优先。 6.汽车相关专业大专以上学历 7.良好的沟通能力，逻辑清晰，团队合作精神，执行力强 职位福利 绩效奖金，带薪年假，节日礼物，年度旅游，定期体检，五险一金，生育补贴，补充医疗保险

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计开发工作，完成工程交付成果，并主动处理项目中的技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，解决DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项标准与规范； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术要求、参数设定及相关标准的维护与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发文档及常用工具； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场分析与问题处理能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

工作职责: 1、负责门盖系统及零部件相关工程开发任务的执行与交付； 2、处理项目开发阶段车门系统及其零部件的技术问题； 3、编制门盖系统及零部件的设计标准及相关开发流程文件。 任职资格: 1、本科及以上学历，车辆工程或机械设计类专业； 2、具备汽车车身开闭件结构设计相关工作经验； 3、熟悉汽车钣金成型、焊接工艺等相关技术知识； 4、具备较强的责任心和抗压能力，具有市场分析、问题处理能力及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用计算机办公软件，具备较好的英语口语交流能力；

岗位职责： 1、负责新车型的设计开发及试装工作； 2、解决量产初期产品的现场技术问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产线及售后服务提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改款研发过程中，对接相关供应商； 6、推动整车量产阶段各类问题的闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车或电动车等整车领域工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（工作满一年后，从第二年起每月发放50元，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假，并发放节日礼品（春节、端午、中秋）； 4、春节返乡可享受往返交通费补贴（上限600元，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年休假（按照台州市最低标准执行）； 6、项目按时交付可获得额外项目奖金。

岗位职责 1.参与新项目前期质量策划（APQP），保障各阶段质量文件及任务按节点完成； 2.参与生产件批准程序（PPAP）实施，确保资料准时提交客户并取得认可； 3.参与新项目检具的设计开发，负责方案评审、制造过程监督，并组织工厂验收移交； 4.对接客户各项需求并快速响应，预防生产环节中可能出现的质量隐患； 5.推动内部与外部质量问题的闭环处理，主导产品品质表现的持续优化； 6.参与编制新项目产品的检验标准，监督工厂执行情况并确保有效落地； 7.经质量经理确认后，编制新项目的控制计划，并准确传达至工厂实施受控发行； 8.跟进DV/PV试验阶段的执行进度与失效状况，及时升级异常并传递相关信息。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车工程、机械类、机电一体化等相关专业背景； 2.三年以上外资或合资企业汽车行业一级供应商同岗工作经验，具备座椅系统经验者优先； 3.具备良好的语言表达与书面沟通能力，思维清晰，具有较强的逻辑分析与计划协调能力； 4.熟悉常用质量工具，掌握IATF16949体系要求，对质量管理体系有较深理解； 5.英语书面交流顺畅，口语可作为日常办公使用； 6.熟练操作各类办公自动化软件。

岗位职责 1.负责乘员舱、机舱及上车体零部件的布置校核工作； 2.开展整车对标人机参数采集与姿态测量； 3.进行人机工程法规在造型阶段的可行性评估； 4.执行上车体DMU（数字样机）校核任务； 5.编制上车体总布置典型截面方案； 6.完成整车2D与3D总布置图纸绘制。 任职要求： 1.具备3年以上相关领域工作经验； 2.车辆工程、汽车类或机械类相关专业背景； 3.精通整车布置设计及开发全流程技能； 4.具备较强的计划执行能力，良好的沟通协调与决策判断能力； 5.熟练使用各类常用办公软件； 6.拥有完整整车项目开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1、牵头制定研发试验计划，全面负责产品开发过程中的技术研究，并撰写相应的试验分析报告； 2、主导新产品与新技术在量产导入阶段的工艺路线规划、技术规范确立及工艺文档的编制工作； 3、持续关注国内外相关技术领域的发展动态，掌握行业内的新技术、新材料及新应用方向，定期进行归纳整理并形成技术总结； 4、落实技术成果的保护与保密管理，推动专利申报及技术秘密的归档工作。 任职资格： 本科及以上学历，具备5年以上研发领域工作经验

整车集成项目管理（电子方向） 职位描述： 1、主导项目从启动到交付的全周期管理工作，监督开发流程各阶段执行情况，确保项目在进度、成本、质量等方面目标的实现； 2、牵头组织相关部门开展项目可行性评估、立项评审及项目任务书编制等相关前期工作； 3、依据公司战略发展目标制定项目开发计划，并将目标细化分解至各执行团队，协调推动各部门落实项目实施与进展； 4、识别影响造型节点的关键风险因素，及时预警并统筹内部资源，联合各职能模块召开专题会议，制定应对措施，有效实施风险管理； 5、参与设计团队与工程部门所有项目的衔接工作，针对可能延误项目节点的重大技术问题，快速响应并启动升级机制，保障项目按计划推进； 6、具备良好的协作精神，能够促进设计各专业模块之间、设计与工程团队之间的高效沟通，推动项目有序开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的项目管理背景，持有PMP等相关认证者优先考虑； 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、掌握汽车设计原理及整车开发流程，对汽车研发体系有深入理解； 4、具有丰富的设计类工程项目实战经历； 5、抗压能力强，执行力高，具备出色的沟通技巧以及团队协作与冲突处理能力； 6、责任心强，乐于迎接新挑战； 7、熟练操作Office、Project等常用办公工具。

热管理空调系统部件开发： 1、负责HVAC总成、香氛系统、风道结构、空气质量传感器、负离子发生器、压缩机、冷凝器、空调管路、电磁阀、电子膨胀阀、电池冷却器、热管理集成模块、导风板等零部件的选型与开发工作。 2、依据项目进度，完成相关部件的技术方案制定，以及SOR、DVP、DFMEA、EBOM、校核报告、ESO等技术文档的编制与交付。 3、承担PT、OT阶段试制车辆的装配技术支持与现场问题跟进。 4、主导项目执行过程中及市场反馈的质量问题分析与改进措施落实。 5、开展VAVE优化、专利申报及其他相关技术工作。

岗位职责： 1、协助销售经理与客户对接，明确客户需求； 2、为客户提供建议，评估项目实施的可行性； 3、承担物流系统项目（如自动化立体仓库、物流配送中心、产线物流等）的整体方案设计、技术沟通、投标文件制作及投标过程中的现场讲解工作； 4、根据项目要求，使用CAD、sw等工具完成物流系统的图纸绘制与方案设计。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2、熟悉常用办公软件（word、excel、ppt）排版操作，精通CAD制图工具； 3、具备良好的沟通能力，能够理解并引导客户的规划需求； 4、可接受出差安排。 薪资待遇：公司提供食宿 出差费用据实报销 应届生及无经验者5-7k 有相关经验者6-15k 职位招聘2-4人

岗位职责： 1、负责研发及新产品导入过程中质量管理体系的规划与建设； 2、策划并监控产品质量目标，推动持续改进措施落地； 3、导入质量控制计划，更新和完善产品检验标准； 4、深入参与产品设计开发全流程，涵盖设计输入、过程、输出、评审、变更、验证与确认环节，主导重大异常问题的分析、处理与优化，编制问题分析反馈报告，保障设计问题实现闭环管理； 5、识别、评估、预防并验证产品开发阶段的质量风险； 6、跟进新产品样机试制与测试进展，归集统计质量问题并推动整改，确保量产前所有问题得到有效解决； 7、组织开展质量相关培训，指导研发团队落实质量控制要求，提升研发质量策划执行效果。 岗位要求： 1、教育背景：机械自动化、机电一体化、电气、电子等相关理工科专业全日制本科及以上学历； 2、工作经历：具备3年以上研发质量管理经验，具有结构件或电气件质量相关背景者优先； 3、技能要求：熟练掌握8D、DOE、APQP、DFMEA等质量工具；熟悉ISO9001质量管理体系，有L6S改善项目经验者优先，具备从零搭建研发质量体系经验者优先； 4、语言要求：能够使用英文进行日常口头交流及书面沟通； 5、其他知识/技能要求：具备出色的报告编写能力；拥有独立分析、思考和解决问题的能力，精通数据分析、失效分析及过程分析，逻辑思维清晰； 6、相关职业资格证要求（如有）：持有ISO9001内审员证书者优先，具备L6S绿带或黑带认证者优先。

电传动方向： 1.熟练掌握CATIA等设计工具，具备CAE仿真分析背景者优先考虑； 2.拥有3-5年以上变速器、驱动轴、传动轴、前后桥及四驱系统的设计与性能开发经验； 3.性格积极向上，具备出色的沟通能力与团队合作意识，工作认真负责； 4.具备DHT及多合一集成开发经历者优先录用。 任职要求 1.精通CATIA等相关设计软件，有CAE仿真分析经验者优先； 2.具备3-5年及以上悬架系统设计与性能开发经验，能够独立承担悬架系统开发任务； 3.为人开朗乐观，具备良好的人际沟通能力和团队协作精神，责任心强。

岗位职责： 1、负责制程质量管理体系的规划与建设； 2、策划产品质量目标，并实施监控与持续改善； 3、导入质量控制计划及QC工程图，修订产品检验标准； 4、管理来料、过程、成品及出货检验方案，组织质检人员培训、指导与绩效考核； 5、统筹制程、交付及售后环节的质量问题清单，主导重大异常问题的分析、处理与改进，编制并提交问题分析报告； 6、负责检验工具与设备的日常管理； 7、策划并推动各类质量提升活动； 8、对接海外客户，完成工厂端质量审核与验收工作。 任职要求： 1、机械自动化、机电一体化、电气、电子等相关理工科专业全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上质量领域工作经验，有结构件或电气件质量管理经验者优先； 3、熟练掌握8D方法及QC七大工具；了解ISO9001体系要求，能熟练应用质量三大文件（过程流程图、FMEA、控制计划）； 4、具备良好的英文口头交流与书面表达能力； 5、擅长撰写技术报告；具备较强的独立分析与问题解决能力，精通数据分析、失效模式判断及制程解析，逻辑思维清晰； 6、持有ISO9001内审员证书者优先，参加过L6S绿带培训并取得认证者优先。

岗位任职资格： 1、精通C/C++程序设计，熟悉常用数据结构与算法 2、具备嵌入式Linux应用开发及调试能力，熟悉多线程/进程的软件设计与开发，具有一定的代码分析和性能调优经验 3、掌握操作系统、体系结构、编译原理、计算机网络等基础软件理论知识 4、有图像处理背景或相关开发经历者优先考虑 5、算法岗位工作地点支持合肥、芜湖、上海，其余岗位工作地为芜湖