1、负责智能化电子电器产品零部件开发的规划与过程管控； 2、负责智能化电子电器产品的技术方案分析与制定，零部件结构设计、3D数据布置校核及2D图纸输出； 3、负责功能规范编制、产品逻辑设计、标准法规识别，以及项目各节点交付物、技术协议、DVP等文件的完成； 4、负责电子电器类零部件供应商管理，二三级配套资源选型工作； 5、负责相关零部件软件测试提报、版本发布及装车现场技术支持； 6、对接海外大区等各市场实际需求，处理海外道路试验及售后反馈问题； 7、负责相关子系统功能规范的撰写与维护； 8、负责相关功能的标定实施与验收确认； 9、负责电子电器类产品质量持续优化及用户体验改进等相关工作

长期招聘，一轮线上面试，双休，涉及HCU、ECU、VCU、EMS标定工作 提供内外饰设计、底盘/悬架/电机/VCU标定等100余个岗位机会，具备相关经验者欢迎投递 岗位职责： 1、承担混合动力汽车HCU标定任务； 2、开展测试数据的整理、分析与优化，保障产品性能符合设计要求； 3、参与项目技术交流，提出可行性改进建议，提升系统运行效率与稳定性 岗位要求： 1、大专及以上学历，车辆工程、电气工程及其自动化或相近专业优先； 2、具备3年及以上相关领域工作经验，掌握混动车型HCU标定流程； 3、拥有扎实的专业基础，能熟练操作相关测试仪器及软件工具； 4、具备良好沟通能力与团队合作意识，适应一定强度的工作节奏

1、具备3年以上智能座舱产品相关工作经验，有主机厂或Tier1从业背景，拥有完整量产车型项目经历者优先考虑。 2、深入了解座舱域感知系统（包括舱内摄像头、舱外摄像头、雷达、无线充电、行车记录仪、音效、功放等）的技术原理、性能参数、测试流程及产业链供应情况。 4、熟练掌握零部件的工作机制、功能实现逻辑与性能要求等相关专业知识与实操技能，具备较强的问题识别与分析能力。 5、具备优秀的沟通协调能力与项目推进能力，能高效协同内外部团队（含供应商）开展工作。

岗位职责： 1、负责ECU/VCU/HCU/TCU标定开发工作，依照项目进度要求完成标定数据的交付； 2、验证整车控制策略，与软件团队协作沟通，推动问题闭环及控制逻辑优化； 3、执行高寒、高温、高原等整车标定试验任务，并撰写相应的标定总结报告； 4、负责标定阶段的数据采集、分析与归档，按时输出阶段性技术文档； 5、协助开展整车测试期间的技术支持与故障定位； 任职要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、自动控制、电气工程等相关专业背景，具备不少于5年标定相关工作经验； 2、掌握燃油发动机、DCT/CVT或混动变速器等动力系统及整车控制器VCU的技术原理，主导过至少一类动力总成或VCU的完整标定并实现量产应用； 3、熟练使用标定测试工具如INCA、CANape等； 4、了解电路原理图、CAN通信协议及诊断协议内容； 6、有新能源车型标定开发经历者优先考虑。

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岗位职责: 1、依据客户需求完成座椅3D设计，涵盖整椅骨架、塑料件及发泡结构 2、负责整椅布置方案设计，进行layout校核及相关技术验证 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他配套技术文档 任职要求: 1、大专及以上学历 2、熟练操作CATIA或UG等汽车结构设计软件 3、具有2年以上座椅领域工作经验 4、熟悉座椅相关法规及金属材料加工工艺 项目地点：安徽 上海 浙江 湖北 重庆 广东 天津

岗位名称:总装同步工程(SE)工程师 岗位描述 1.针对产品设计方案开展制造可行性评估，系统梳理可制造性问题并反馈，提出设计优化建议； 2.参与研发阶段数据方案制定过程中的制造可行性研讨，提供技术支持； 3.依据产品设计规划总装装配流程，建立虚拟装配结构树，并将其输出至设计团队以支撑产品设计优化； 4.联合研发团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造相关问题并推动整改闭环，持续提升装配流程合理性； 5.参与装配零部件的样件试装评审，识别现场试装异常，制定相应设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，并向项目负责人汇报阶段性成果； 能力要求 1.熟练操作CATIA、TC等软件，具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块的应用能力； 2.掌握汽车结构组成及制造基本原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具有良好的逻辑思维表达与沟通协调能力

【岗位职责】 1. 负责汽车座舱硬件项目全生命周期管理，重点统筹车内机械开关、电容开关、触摸开关等产品的需求分析、方案落地、开发验证与量产交付。 2. 对接主机厂客户需求，完成需求转化与方案评审，协调研发、测试、供应链等跨部门团队，保障项目进度、成本与质量达标。 3. 主导开关类硬件的车规级测试与认证，跟进DV/PV验证、EMC、可靠性测试等关键环节，解决开发及试产中的技术问题。 4. 负责开关相关供应商管理，包括选型评估、交付管控、质量跟进，及时处理供应链及项目风险。 5. 编制项目计划与文档，跟踪关键节点，推动项目顺利量产并满足整车装配与功能要求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、电子电气等相关专业，3年及以上汽车座舱硬件项目管理经验。 2. 具备完整的汽车座舱开关类项目开发与量产经验，熟悉车规开发流程、开关硬件原理及行业测试标准。 3. 了解座舱系统架构及整车集成逻辑，具备主机厂对接、项目风险管控与跨部门协同能力。 4. 工作严谨负责，沟通协调能力突出，结果导向，能适应汽车行业项目节奏并承受工作压力。

本车队因业务扩增需要，长期稳定招聘以下岗位： 1. A2证夫妻驾或兄弟驾若干组，负责全国长短途及市内短驳，驾驶全新危货板车，无需盖雨布，最快11月底可上车。 2. B2证夫妻驾或兄弟驾若干组，负责园区内短驳，驾驶9.6米飞翼车，最快11月底可上车。 要求持有危险品证，会使用导航，有长途驾驶经验，无犯罪记录，服从安排，能操作手机软件，驾驶技术熟练，能开会倒。非熟手或不会操作手机者勿扰。

招聘搅拌站维修管理人员5名，要求5年以上单独从事维修岗位经验，具备良好的沟通能力和动手能力，持有低压电工证者优先。 招聘搅拌站操作员5名，懂维修者优先。

合肥小庙找雨污水管道施工员2名，抢工期，工资400一天。结束后一周内付清工资。联系电话

招聘小压路机操作人员，需持有相关操作证，工作内容为压实人行道。有意者可报名。

合肥市瑶海区招植筋

【岗位职责】 1. 负责高端农机（拖拉机、收获机）驾驶室车门、机罩、检修盖板、侧门等开闭件结构方案设计、3D 建模、工程图纸输出，承接造型 CAS/A 面，开展结构可行性校核； 2. 负责开闭件系统铰链、锁体、限位机构、密封条、缓冲结构布置设计，编制 BOM、DFMEA、计算报告、试验大纲等技术文件；开展冲压、焊接、涂装工艺评审，识别刚度、下沉、异响、密封、耐久、干涉等风险并输出优化方案； 3. 牵头开闭件仿真...

【岗位职责】 1. 设计与开发：负责四门两盖及附件（铰链、锁、升降器等）的3D/2D设计、主断面设定及造型可行性分析。 2. 分析与验证：进行人机法规校核、运动分析，跟进试验并解决技术问题。 3. 项目协调：编制SOR，配合供应商定点，管控开发进度及OTS/ESO认可。 4. 问题解决：跟踪试制、试验中的问题，制定整改措施并提供现场技术支持。 5. 质量提升：开展VA/VE降本增效，参与设计规范及知识库建设。 【岗位要求】 1. 软件技能：精通CATIA或UG NX进行参数化建模，熟练使用Office。 2. 专业知识：本科及以上，车辆/机械专业；熟悉开闭件结构、附件布置、材料工艺及法规标准。 3. 经验：2年以上经验或完整整车项目经验（资深），有电动附件开发经验者优先。 4. 素质：逻辑清晰，沟通协作能力强，能适应项目加班/出差。 5. 加分项：熟悉单片机控制、具备FEA分析能力或了解四大工艺。

【岗位职责】 1. 参与新能源整车的研发设计全流程，负责核心系统（如三电、底盘、车身）的方案设计与技术选型。 2. 基于行业标准与项目需求，完成零部件的结构设计、仿真分析及工程图纸输出，确保设计方案的可行性与可靠性。 3. 协同测试、生产部门开展设计验证与工艺优化，解决研发过程中的技术难题，推动产品从概念到量产的落地。 4. 跟踪新能源汽车行业技术趋势，引入先进设计理念与技术方法，提升产品的竞争力与市场适配性。

1、主导座椅产品开发规划与技术方案的制定工作（包括技术概念设计、造型可行性评估、技术路线比选、工艺可实现性分析等），确保方案通过评审并满足项目各阶段交付节点及质量标准； 2、参与产品前期需求梳理，协助完成公司产品战略中的场景化定义及技术可行性研究； 3、依据相关部门的质量规范，组织系统级问题的解决方案制定、验证与确认工作，保障开发进度按计划推进；按周跟踪任务执行情况，识别风险，及时提出优化对策； 4、主导构建座椅舒适性领域的核心技术积累，建立相应的技术标准与全流程开发体系，并按时输出阶段性成果，确保舒适性目标达成项目预期； 5、统筹协调座椅开发过程中的成本、性能、重量等多维度要求，确保最终产品符合定义指标； 6、跟踪行业市场动态与技术演进方向，开展系统专项调研，探索新技术、新材料、新结构及新工艺的应用可能，规划座椅技术发展路径； 7、负责各开发阶段座椅电气方案的评审工作，输出相关接口文件、ICD、DVP等内容，并主导电控类问题的分析、跟进与闭环管理； 8、为提升团队整体设计水平，组织开展针对设计师及设计人员的系统设计与结构设计专项培训。

工作内容： 1.负责产品（车辆类装备）的结构设计，使用3D CAD设计软件（如SolidWorks,Creo等），熟练绘制符合标准的2D工程图。 2.负责生产现场的工艺优化和质量问题分析，支持生产现场的工艺优化和质量问题分析。 3. 设计输出与文档管理：输出准确、完整、符合规范的BOM、工程图纸、技术规格书等设计文档，并进行有效版本控制。 4. 与生产供应商紧密协作：参与供应商技术评估与选择，解决供应商在样件制作、试产及量产过程中遇到的结构技术问题。 任职资格： 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、车辆工程、航空航天工程或相关专业。 2. 工作经验： 5年以上机械结构设计经验；熟悉车辆类产品的结构布局、传动、悬挂、承载、防护等设计要点；熟悉常用工程材料、常用制造工艺及其设计限制等。 3. 专业技能： 精通3D CAD设计软件（如SolidWorks, Creo等），熟练绘制符合标准的2D工程图。 扎实的机械设计理论基础，熟悉材料力学、理论力学、机械原理。 4、逻辑清晰，能独立完成技术文档撰写。

岗位职责 1.负责外饰后视镜的产品构想设计及性能目标制定； 2.承担外饰后视镜效果图设计、CAS面可行性评估及零部件成型工艺分析； 3.制定外饰后视镜整体设计方案，编制相关招标技术文件； 4.编制外饰后视镜的3D数据模型与2D工程图纸，制定性能测试验证方案； 5.参与外饰后视镜注塑模具开发过程，确认仿真分析结果、关键外观要素及模具技术方案； 6.组织开展外饰后视镜的设计验证工作，主导试制、试验、生产导入、市场反馈及audit问题的整改与闭环验证，推进外饰件的价值分析与价值工程（VA/VE）活动； 7.组织外饰后视镜问题复盘总结，建立知识归档机制，开展市场趋势调研与团队能力提升工作； 8.推动外饰后视镜专业分组能力建设及相关技术研究工作 任职要求 车辆工程、机械工程、光学、电子等相关专业，本科及以上学历，具备5年及以上相关工作经验，有乘用车电子类外饰后视镜开发背景者优先

1、大专及以上学历，机械设计、模具、材料等相关专业优先； 2、熟练掌握catia进行结构设计，具备1-3年或3-5年以上相关经验，主导或参与过2-3个全新车型开发项目； 3、具备良好的职业素养，工作主动积极，责任心强，敢于承担任务； 4、学历可在学信网查询验证，工作经历真实可靠，可接受背景调查；

【岗位职责】 1. 负责座椅部件设计构想、目标性能编制； 2. 负责座椅部件效果图、CAS面可行性分析以及零部件成型可行性分析； 3. 负责座椅部件设计方案制定，招标文件编制等； 4. 负责座椅部件3D数据制定和2D图纸编制，性能试验大纲编制； 5. 负责座椅部件注塑模具开发，仿真结果确认、重点外观信息确认及模具方案确认等； 6. 负责座椅部件设计验证，试制、试验、生产线、市场、audit等问题整改、验证，外饰部件VA、VE活动开展等； 7. 负责座椅部件问题复盘及组织记忆力编制，市场调研、能力提升等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械相关专业出身； 2. 具备5年以上座椅等设计工作经验，可熟练运用三维软件进行相关工作，熟练掌握产品开发流程； 3. 具备独立完成零部件设计开发的能力； 4. 具备零部件结构分析及成型分析能力； 5. 具备良好的沟通协调能力，一定的抗压能力，对待工作认真负责，学习能力较强。

1、负责前舱、上下车体、内外饰、底盘系统、新能源系统等领域的总布置可行性评估、DMU分析、标准车头设计与验证、整车功能及法规符合性校核等几何集成相关工作； 2、承担通过性目标的设定与验证，主导典型界面问题的识别、方案制定及推动闭环整改； 3、参与机械布置各阶段交付成果的编制与校对，主导机械布置开发过程中各节点核查报告的评审与确认； 4、推进平台内及跨平台布置方案的标准化规划、设计实施与落地应用； 5、持续完善机械布置方向的技术规范、设计指导文件、开发流程、数据资源库及检查清单的维护更新； 6、承担在产及在研项目的机械布置技术统筹与管理工作。 任职要求： 1. 教育与专业：汽车工程、机械类相关专业，本科及以上学历； 2. 工作经验要求：本科需具备5年及以上，硕士需3年及以上相关领域工作经验； 3. 职业素养要求：工作积极主动，诚信正直，具备团队协作精神，乐于指导他人，认同组织发展目标； 4. 特殊资格/条件要求：能适应高强度工作压力，具备优秀的组织协调能力，英语可熟练用于日常工作交流。

工作内容： 1、编制工艺流程图、PFMEA、控制计划、试验方案、BOM、包装标准、作业指导书等相关技术文件； 2、主导新产品试制与认可流程，归纳产品及工艺设计过程中的经验成果； 3、制定新产品初始BOM；汇总模具、工装、检具、试验设备等初步成本预估； 4、牵头开展新产品前期与客户的技术数据对接，进行问题分析与改进，参与同步工程设计； 5、负责试生产阶段各类问题的收集、整理及整改措施推进； 6、组织新产品所需模具、检具、工装的技术评审与对接，主导模具验收工作； 7、承担产品图纸与数据的设计开发任务； 8、推动工程变更及VAVE项目的实施； 任职资格： 1、汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业背景； 2、熟练掌握AUTOCAD/UG/CATIA等绘图工具，了解注塑成型及电镀、喷涂工艺流程，熟悉IATF16949质量管理体系要求，具备一定模具基础知识； 3、具有两年以上产品设计或开发岗位工作经验； 4、具备模具、设计或工艺领域两年以上实际工作经验

【岗位要求】 1. 教育与专业：本科及以上学历；机械、自动化、车辆工程、电力电子等相关专业。 2. 工作经验要求：3年以上汽车行业电驱动系统匹配标定开发工作经验，了解电机控制器策略及算法原理。 3. 素质要求：熟练使用OFFICE、MDA、CANoe、INCA、CANape、Matlab等软件。 4. 能接受出差，包括三高或国际市场。 5. 有丰富的驾驶经验。 6. 熟悉VCU和底盘域相关控制逻辑。 【岗位职责】 1. 负责电机控制器匹配整车车型各开发阶段驾驶性标定，以及为优化驾驶性、NVH等性能提出软件策略优化建议。 2. 负责高温、高寒等不同应用环境下试验测试用例编制、数据分析、输出测试问题清单。 3. 负责软件发布或变更释放前的整车匹配测试及数据确认。 4. 负责整车级电机控制器故障诊断测试，确保软件在整车端的表现符合设计要求。 5. 负责电机控制器匹配标定等相关测试问题的数据分析、反馈及闭环管理。 6. 撰写相关技术文档，包括标定文档、测试报告等，以确保项目的顺利沟通和知识传递。

岗位职责： 1. 负责汽车四门两盖（前门、后门、引擎盖、后备箱盖）的装配匹配设计及持续优化 2. 开展零部件装配工艺的分析与改善，保障装配精度与产品质量 3. 协同处理生产现场的匹配异常，提升产线运行效率 4. 参与新车型四门两盖结构的设计开发与验证工作 5. 编制相关技术文件及工艺指导规范 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、汽车工程或相关专业背景 2. 3年以上汽车零部件匹配设计工作经验，掌握四门两盖系统结构原理 3. 熟练操作CATIA、UG等主流CAD设计工具 4. 具备较强的逻辑分析与现场问题解决能力 5. 熟悉汽车制造流程及质量管控相关标准

1、主要负责： ①主导特定预研项目的组织与实施，围绕公司产品战略与发展目标，统筹开展项目可行性分析并推动落地执行； ②作为预研总监、总工或主任工程师，牵头推进预研项目的市场策略制定、产品竞争力评估、技术路径规划、成本与盈利模型分析及项目周期计划等综合研判工作； ③全面负责预研项目的进度管理与过程推进； ④编制P0/P1阶段汇报材料，并向管理层提报项目立项或终止建议； ⑤主导整车跨专业领域关键技术问题的决策支持； ⑥负责具体院内项目的计划制定、预算管控、资源协调及关键节点交付成果的准备工作 2、次要负责： ①负责整车VTS文件的审核与批准； ②组织产品概念配置表的技术可行性评估，主导争议项的技术评审与决策（含变更管理），落实技术风险应对措施，并完成工程配置表的审批； ③搭建技术问题评审与决策机制平台，组织单个项目在P3节点前的技术集成会议； ④开展技术问题全过程管理，动态监控项目技术进展与潜在风险（P3节点前）； ⑤推动部门预研能力建设与整车技术集成体系完善，承担预研经理人才的培养工作

岗位内容： 1. 负责汽车零部件的开发、设计及测试工作，保障产品按时高质量交付； 2. 维护与客户及供应商的高效沟通，推动项目顺利实施； 3. 解决生产环节中的技术难题，并持续优化现有设计方案。 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的自主学习能力与发展潜力； 2. 掌握CAD/CAE等设计工具，具有扎实的设计功底； 3. 了解汽车产品研发流程及相关质量管理体系； 4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 拥有创新意识以及较强的分析与问题解决能力。

Project management assistant 您将驻场支持德系主机厂研发中心开发项目管理工作，六险一金，双休。 AO_Project management assistant 【岗位职责】 1. Update the OPL and the project one-pager Plan, steer and execute display development in hard and software according to vehicle project milestones 2. Update the project development timeline 3. Tracking P/B/K release status 4. Follow up project status & information collection 5. Coordinate technical cha

【岗位职责】 1. 根据项目需求进行设计方案。 2. 根据设计方案，进行细部设计。 3. 结合客户的需求，对设计方案进行合理的调整。 4. 协助公司持续不断地在技术方面专业领域及设计领域进行创新。 5. 座椅整椅、骨架、电气设计优先考虑。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 熟练使用CATIA等绘图软件。 3. 良好的逻辑思维能力和数理分析能力、出色的交流沟通能力和团队协作能力。

岗位说明 本岗位面向汽车外饰相关方向的技术人才，无需具备全部外饰件开发经验。只要你曾在保险杠、格栅、轮眉、扰流板、侧裙、外饰附件、外饰塑料件或装饰件等任一领域参与过项目，即可视为符合匹配条件。 你可能涉及的工作方向 - 保险杠、格栅、轮眉、扰流板、侧裙等外观覆盖件； - 外饰类附件、装饰件、塑料部件及功能结构件； - 外饰结构方案设计、外观品质优化、装配协调、新结构或新工艺落地应用。 主要工作内容 1. 参与或主导外饰零部件的结构设计、造型可实施性评估、安装配合及数据释放。 2. 解决外饰件在装配配合、间隙面差、外观表现、结构强度、耐久性能等方面的设计或工程问题。 3. 跟踪样件制作、模具开发、试装验证、OTS评审、设计变更及量产阶段的问题整改。 4. 编制或协助完成 3D 数模、2D 图纸、BOM 清单、技术文件、DVP 计划、问题跟踪表等技术资料。 5. 与造型团队、车身工程师、工艺人员、采购部门、质量单位及供应商协作推进项目进展。 6. 参与外饰产品的成本优化、轻量化设计、新材料导入、工艺升级及产品力提升工作。 我们希望你具备 1. 大专及以上学历，汽车、机械、模具、材料等相关专业背景优先考虑。 2. 具备汽车外饰件、外饰塑料部件或相关产品开发的实际项目经验。 3. 熟悉外饰产品从设计到试制、验证、问题整改直至量产的全流程。 4. 能熟练操作 CATIA、UG、AutoCAD 等常用设计软件。 5. 在外观品质控制、装配协调、塑料成型工艺或与供应商技术对接方面有一定实践经验。