【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

因业务发展需要，现聘大机修工，中工若干名，待遇面议，有意联

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

汽车零部件拆装，汽车电路接线

挖机翻新钣金工.油漆工（会做货车标准就行）做过汽车油漆的优先

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘【机修工2名】包吃住，工资准时不拖欠，薪资待遇从优详谈有驾照的优先联系电话：工作地址：安徽省合肥市蜀山区

有没有油漆工打突击的，在肥西需要油漆工，有的联系我

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招喷漆工师傅。地址肥东县石塘路附近。联系电话。师傅最好肥东县的

合肥市肥西县招门窗安装/塞缝

滨湖方圆荟今晚上打电镐，及拉垃圾能来的打电话，最好滨湖附近的，能干几天

合肥市包河区招拆除/运渣，有一个混泥土墙，和砖砌墙。宽40公分。垃圾拉到楼下，一公里树林里倒了。300元。

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、工作地点：江苏苏州 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

合肥市包河区招水电

招聘小车修理工数名底薪加提成底薪＋提成+养老保险联系电话

周家镇大伟钣金喷漆：招喷漆师傅2名，中工2名，钣金中工2名，带薪学徒工2名，联系电话

招聘:汽车修理工1名薪资12000元，补胎工人及打黄油师傅1名薪资9000-10000元，联系电话

招汽车修理工，电焊工会补胎底盘维修，学徒工。供吃供住，工资电话详谈，联系电话，，地址西乌旗东外环

招聘汽车机修工本店诚聘汽车机修工2名薪资：底薪+提成，多劳多得，待遇面议福利：管吃管住，店面生意稳定、客源充足，长期干靠谱稳定工作内容：汽车保养、底盘维修、发动机故障检修等机修日常活计要求：干活踏实、有责任心，有相关维修经验优先应聘电话：

10号发薪，月收入 6500+，包吃住 ♦招聘：悬架车间 岗位：组装工、装配工 18-40周岁 ♦ 薪资待遇20/时 ，白班210/天 ，夜班240/天， 月综合6000-6800包吃包住，夜班补贴30元/夜，夜班包吃一顿+10/元餐补 在职满三个月（150/月工龄奖励）年终奖（实际发放为准） 意外保险：60元/月 ♦上班时间：8:00-20:00/20:00-8:00（两班倒计薪10.5小时）每月 10 号发薪 ♦（一季度一次免费海底捞四星级酒店聚餐，节日礼品丰厚，每年免费外出旅游）。

一、岗位职责： 1、规划项目目标与实施计划，编制项目进度安排表；根据计划实施全过程管控，把控关键节点并进行数据统计，异常情况及时预警，全面掌握项目推进节奏。 2、核算项目成本，编制项目方案文件，并完成报批流程；监督研发阶段的费用支出，于核心节点开展成本复核，推动降本措施落地执行。 3、管理产品试制环节，对试制过程中发现的问题进行记录并跟进闭环整改。 4、联合团队成员协同处理客户现场装配过程中的技术问题，确保客户满意度与认可度。 5、协同市场部门参与新项目承接，建立与客户的高效沟通机制，承担开发对接主要接口职责。 6、组织内部培训，分享项目管理方法及电镀类产品开发实践，每月至少开展一次案例交流活动。 7、审查项目各阶段成果的有效性，主导项目转量产工作，统筹项目考核材料的准备与申报。 二、任职要求： 1、机械制造、汽车工程等相关专业背景， 2、熟悉汽车零部件开发流程，具备汽车软内饰领域开发经验，累计8年以上相关工作经验。 3、具有技术类或管理类同职级岗位3年以上从业经历

招聘装配电工3人，要求有低压电工证，五险一金，包住，有餐补，带薪年假

岗位职责： 1、负责国五、国六排放标准下传动系统方案及零部件（如发动机、变速器等）的设计、选型与开发工作； 2、编制并交付SoR、技术协议等相关技术文档； 3、开展系统及零部件的台架试验验证； 4、提供生产过程中的技术支持，参与问题分析与整改，配合完成整车道路测试问题的解决； 5、熟练运用CATIA软件进行二维、三维设计工作； 任职要求： 1、车辆工程、机械设计、内燃机等相关专业背景； 2、具备1年以上传动系统或相关零部件开发工作经验； 3、具有较强的责任心、团队协作意识、抗压能力以及良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作 2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及标识，确保符合规范 3. 配合质检人员进行功能测试与问题整改，保障出厂质量 4. 协助解决生产过程中出现的装配技术问题，提出优化建议 5. 严格执行安全生产操作规程，做好工位5S管理 任职要求： 1. 学历不限，具备装配电工相关基础知识 2. 有装配电工或电气设备制造行业工作经验者优先 3. 熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等）安装与接线标准 4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图及装配图 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力和团队协作意识

岗位职责： 1、负责生产过程中质量问题的识别、分析、数据统计及持续改进； 2、配合客户验厂工作，准备相关审核文件，推进不符合项的整改与闭环； 3、管理现场质检团队，组织实施人员培训与能力提升； 4、修订来料、制程及成品出货检验指导书，并对检验员进行培训，确保准确掌握检验标准； 5、针对批量产品售后反馈开展质量分析，牵头相关部门验证改善措施，并输出改善报告； 6、客户端异常问题及时传递至内部，组织横向展开排查，防止类似问题重复发生； 7、编制PPAP文件及控制计划，确保符合客户要求； 8、参与产品、工艺及工装的设计评审，从质量管理角度提出优化建议； 9、实施开发阶段全流程质量管控，设立关键质量节点，保障开发质量达标并顺利转入量产； 10、负责检具的设计评审、验证执行及日常使用管理； 11、策划产品测量方案与检测计划，确保测量过程受控； 12、跟踪打样进度，对样品进行质量检验，汇总样件质量信息，推动问题提前暴露与解决，确保按时交付合格样品。 任职要求： 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车零部件行业质量管理经验； 3、熟悉焊接工艺及相关工序的质量控制要点； 4、掌握IATF 16949质量管理体系、质量核心工具文件，了解新产品开发中的质量管理流程； 5、能积极配合并执行公司各项工作任务安排。

叉车 工作地址:云谷路 员工24元/小时（含餐补） 综合薪资6500到7000 打卡20天1500（卡点离职无效） 18到50岁

【合肥打酱油汽配厂】➕ 2⃣2⃣～4⃣3⃣岁男女不限 工资2⃣5⃣2⃣～2⃣9⃣4⃣元➕包吃住 部分长白班 包吃包住 不过安检 不坐班车 不穿无尘服 全空调车间 黑户➕纹身盖住都可以 条件要求:男女不限22-43 周岁 ✅工作内容:汽车方向盘的装配、包覆，质检，手缝等等 薪资待遇: 工资2⃣1⃣元/小时 每天计薪12-14小时，加班多，需要配合多加2-3小时，工资2⃣5⃣2⃣～2⃣9⃣4⃣元/天，工资7⃣0⃣0⃣0⃣～8⃣0⃣0⃣0⃣元左右，每月350小时左右！ （工资构成19+2/时绩效，绩效企业评定为准） ✅工作时间:8:00-20:00（除包覆长白班以外其他岗位需要倒班，15天一倒班） ✅吃住情况:包吃住，住宿厂外1公里左右步行上下班，水电物业费 10 元/天 ✅入职:，，✅面试时间:下午 13:00-14:00之间面试。 ⚠注意事项:，，工期3个月，❶ ❷不能，黑户可以接受，需要有半年以上工厂工作经验能接受站岗两班倒 ❸入职需要。

岗位职责： 1.负责不锈钢旗杆等金属构件的氩弧焊焊接作业，确保焊缝成型美观、牢固可靠 2.严格按工艺要求执行焊接操作，做好自检与互检，保障焊接质量符合标准 3.配合生产计划完成日常焊接任务，确保交期准时、工序顺畅 4.定期维护保养氩弧焊设备及辅助工具，保持作业环境整洁安全 5.遵守安全生产规范，正确佩戴防护用品，杜绝违章操作 任职要求： 1.年龄45周岁以下，身体健康，能适应长期稳定工作 2. 具备氩弧焊实操经验，熟悉不锈钢材料焊接特性者优先 3. 工作认真负责，注重细节，具备较强的质量意识和责任心 4.无不良职业记录，服从管理，具备良好的团队协作精神 5.学历不限，持有焊工操作证者优先

整车集成项目管理（电子方向） 职位描述： 1、主导项目从启动到交付的全周期管理工作，全程跟踪开发流程，确保各项任务在进度、成本、质量等方面目标的实现； 2、牵头组织相关部门开展项目可行性评估、立项分析及项目开发任务书编制等相关工作； 3、依据公司战略发展目标制定项目开发计划，并将目标分解至各执行团队，协调资源推动项目落地与持续进展； 4、识别影响造型节点的关键风险点并提前预警，整合内部资源，联动各职能模块，通过会议机制推进问题解决，落实风险管理措施并提出有效应对方案； 5、参与设计团队与项目组、工程部门之间的全流程对接，针对可能影响项目节点的重大技术问题，及时上报并启动升级处理机制，保障开发节奏按计划推进； 6、具备良好的协作意识，能有效促进设计各模块之间以及设计与工程团队间的沟通协作，确保项目高效运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的项目管理背景，持有PMP等相关资质者优先考虑； 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、掌握汽车设计原理及整车开发流程，对汽车研发体系有深入理解； 4、具有丰富的设计类工程项目实践经历； 5、抗压能力强、执行力高，具备出色的沟通技巧、团队协调能力及冲突处理经验； 6、责任心强，积极面对工作挑战，乐于承担新任务； 7、熟练操作Office、Project等常用办公工具。