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生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位工作内容: 1,根据生产计划,组织制订车间的生产作业计划; 2,负责按计划组织,安排生产工作,确保生产进度; 3,主持车间例会,全面协调车间工作; 4,对生产作业过程进行监督,指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量。 5,参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施; 6,监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。 7,有一定的品质管理经验及与客户对接验货经验。
主管
职责描述: 1.负责完成直线电机,直线模组,及精密平台生产。 2.跟踪生产进度,确保按计划保质保量完成当日、当周或当月的装配任务,及时处理遇到的问题。 3.负责班组人员的日常考勤、纪律管理,营造积极的工作氛围。 4.对新员工进行岗位技能培训,指导其快速掌握装配操作要点;定期组织老员工进行技能提升交流。 任职要求: 1.具有直线电机,模组行业等独立装配工作经验,具备班组管理经验优先。 2.具备扎实的机械专业知识,能看懂机械图纸和装配工艺文件。 3.熟悉常用装配工具和设备的使用及维护。 4.具备一定的质量管理知识,能运用基本的质量控制方法。​ 5.具备良好的组织协调能力和沟通能力,能有效带领班组完成生产任务。
厂长/主管5-10年大专需要出差熟练使用ERP系统日化电子商务
【岗位职责】 1. 包材开发与项目管理 1.1 全流程主导:根据新品上市计划及品牌定位,主导包材的需求调研、创意构思、结构设计、打样、测试及量产落地。 1.2 技术审核与支持:审核包装设计稿的工艺可行性,甄别设计方案、材质选择及装饰工艺的合理性,提出改善建议以确保可制造性。 1.3 标准建立:制定并完善包材技术规格书、BOM表、封样体系及质量标准库,提升开发一次成功率。 1.4 进度管控:把控项目时间节点,协调内部各部门(市场、设计、品质、生产)及外部供应商,解决开发过程中的技术难题,保障交付周期。 2. 供应商战略与管理 2.1 寻源与评估:负责新供应商的寻源、验厂、评估与引入,建立多元化的优质供应商资源库。 2.2 绩效管理:对现有核心供应商进行定期绩效评估与年度评审,优化供应商结构,保障供应链的安全性与韧性。 2.3 关系维护:建立并维护良好的供应商合作关系,处理重大品质异常、交货延期等问题,确保供应链稳定。 3. 成本控制与采购协同 3.1 成本分析:深度分析包材成本结构(材料、模具、加工、装饰等),主导关键项目的价格谈判,实现年度降本目标。 3.2 策略支持:洞察原材料价格波动及市场趋势,为公司的成本预算、报价策略及采购决策提供数据支持。 3.3 协同作业:配合采购部门完成招标、比价及框架协议签署,平衡质量、成本与交期。 4. 技术创新与市场洞察 4.1 行业追踪:不定期参加行业展会,跟踪国内外化妆品包装新材料、新工艺、新结构的发展趋势。 4.2 创新引入:结合市场需求与竞品分析,主动引入新颖、环保或具有差异化竞争力的包材方案,提炼产品核心卖点。 4.3 合规管理:确保所有包材符合中国及目标出口市场的法律法规要求(如接触材料安全性、标签规范等)。 5. 团队管理与建设 5.1 团队领导:负责包材开发团队的日常管理、任务分配、技能培训及绩效考核,提升团队专业能力。 5.2 跨部门协作:作为包材领域的专家,向管理层及客户汇报项目进展与风险,提供专业决策支持。 【岗位要求】 1. 教育背景 全日制本科及以上学历,包装工程、材料科学、精细化工、工业设计等相关专业优先。 2. 工作经验 2.1 年限要求:8年以上化妆品/个人护理行业包材开发或包装行业相关工作经验,其中3年以上团队管理经验。 2.2 行业背景:具备知名化妆品品牌方、大型OEM/ODM工厂或专业包材供应商工作背景者优先。
车间生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化数据分析团队领导
岗位内容:懂磁轴键盘 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、有序完成,达成既定质量与产出目标。 2. 监督生产各环节执行情况,确保工艺规范和产品质量符合公司标准要求。 3. 优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,持续推动流程改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况。 5. 主动参与生产改善项目,提出可行性建议,助力企业实现可持续发展。 任职要求: 1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 具备较强的组织协调能力,能有效带领团队推进项目落地执行。 4. 熟练使用生产相关管理系统,掌握数据分析方法及报表制作技巧。 5. 结果导向明确,认同团队合作精神与企业文化,适应高强度、快节奏工作模式。
主管高中
年龄30-50周岁,高中或高中以上文化,具备电镀行业五年以上生产主管经验,能指挥生产正常有序进行,对降低生产成本,提高生产效率有独到的方法。能熟练解决生产中出现的问题,抗压力强,能在规定时间完成工作任务。
厂长/主管3-5年大专AutoCADSolidWorksPro/E
岗位职责与要求: 1. 具备小家电或个人护理类产品领域三年及以上相关从业经历; 2. 能够处理生产线日常突发问题(如设备故障、工艺异常等),及时协调资源解决,减少产线停滞时间; 3. 与品质部门协作,针对质量问题(如尺寸偏差、性能未达标等)进行分析,并推动整改措施落地; 4. 与供应链团队保持沟通,保障物料供应的及时性与稳定性。 5、完成上级交办的其他工作任务,具备较强的综合协调与执行能力 6、熟悉塑胶类产品的结构设计,掌握常用绘图软件的操作 7、统筹管理所辖范围内的PE工程师、机械工程师、测试人员、样品制作、生产及品质异常处理,以及供应商对接等相关事务 福利:公司提供食宿,大小周休息制 每天提供下午茶 节日及生日礼品发放 不定期组织员工聚餐
厂长/主管5-10年本科生物药生物研发发酵工程固体制剂液体制剂酶标仪酶制剂重组蛋白
主要职责 1.生产计划与现场执行: -根据部门下达的生产计划,负责制定并执行所辖班组或生产线的周/日生产作业计划。 -负责重组蛋白产品(以毕赤酵母为主)的发酵、诱导表达、下游纯化等生产全过程的现场指挥与监督,确保各工序严格按SOP操作。 -合理调度现场人员、设备、物料,确保生产流程顺畅,对生产任务的按时完成负直接责任。 2.工艺执行与过程优化: -严格执行既定的发酵工艺(如高密度发酵、诱导控制)和纯化工艺(如层析、超滤),确保工艺参数的稳定性和重现性。 -参与现有生产工艺的持续优化和改进活动,协助收集生产数据,分析和解决日常生产中的工艺技术问题。 -协助上级完成新工艺、新技术的产线导入和验证工作。 3.质量与合规控制: -作为生产现场质量负责人,确保所有生产活动符合质量管理及相关SOP要求。 负责生产过程中的关键控制点的监控与记录,确保中间产品和最终产品符合质量放行标准。 -牵头处理生产现场的偏差、异常情况,并参与根本原因调查和纠正预防措施(CAPA)的执行。 4.设备与安全管理: -负责所辖区域生产设备的日常点检、维护保养工作的监督,确保设备处于良好状态。 -严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规定,组织班前安全会议,落实安全措施,杜绝安全事故。 5.团队管理与培训: -负责生产部员工的日常管理、工作安排与劳动纪律考核。 -组织一线操作人员的岗位技能培训、SOP培训和安全培训,提升团队操作规范性和技能水平。 6.跨部门协作: -与QA(质量保证)、QC(质量控制)、设备维护等部门保持密切沟通,协同解决生产过程中出现的问题,保障生产顺利进行。 二、任职要求 1.学历背景: -本科及以上学历,生物工程、发酵工程、微生物学、生物技术等相关专业。 2.工作经验: -5年以上在生物制药或生物技术企业的工作经验,必须具备毕赤酵母生产重组蛋白产品的实际生产操作经验。 -3年以上5000L及以上规模发酵生产管理经验,5年以上生产主管、工程师或类似基层管理岗位经验,深度参与过毕赤酵母表达体系的生产过程, -具备以下经验者优先: --独立负责过毕赤酵母发酵或蛋白纯化中的关键工序。 --有参与新产品技术转移或工艺放大项目的经验。 3.专业能力: -熟练掌握毕赤酵母发酵和重组蛋白下游纯化的基本原理和操作技能,能独立解决常见生产问题。 -熟悉GMP基本要求,具备良好的批生产记录填写和文件管理能力。 具备一定的数据分析能力,能通过对生产数据的分析提出初步的改进建议。 4.管理能力: -具备良好的执行力和现场组织能力,能够有效带领班组完成生产任务。 -具备初步的团队管理能力,善于沟通,能够激发员工积极性。有带领15人以上团队的经验者优先。 -具备较强的责任心和问题解决能力。 5.综合素质: -踏实肯干,责任心强,以结果为导向。 -能够适应生产车间的工作环境,并能承受一定的工作压力。 -对生物技术行业有热情,有持续学习和进步的意愿。
厂长/主管5-10年本科铸造经验锻造经验团队管理经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验物联网(IoT)设备经验成型工艺经验电子/通信经验钣金经验五金经验智能穿戴设备经验塑料经验试产工程师(NPI)经验冲压经验注塑经验橡胶经验现场工程师(ME)经验
汇报对象:研发负责人 对应产品线:统管戒指、手表、手环三条产品线 背调授权:本岗位入职前将开展背景调查,请应聘者确保简历、工作履历及相关资质信息真实有效,一经查实存在虚假、隐瞒情况,公司有权取消录用资格(学历以学信网为准)。 工作地点:深圳市光明区。急招岗位,可在8月20日前到岗者优先。 【岗位职责】 1. 统筹 NPI部门整体建设:组织架构搭建、流程制度制定、团队梯队培养与绩效管理; 2. 作为试产门禁(EVT/DVT/PVT Gate)的联合签核人,对试产良率与量产就绪度负最终技术责任,必要时行使排产否决权; 3. 统筹 NPI综合实验室(Pilot Line)的规划、设备投入与运作,推动 EVT/DVT预试产在公司内部完成; 4. 对接结构、硬件、固件研发部与自有工厂,主导 DFM/DFA审查机制,建立试产问题闭环(FA)流程; 5. 制定关键质量指标(DFM拦截率、气密性一次通过率、GR&R、直通率)卡控门槛并推动达成; 6. 驱动 NPI工艺 SOP、治具标准化与量产移交(Handover)体系建设,沉淀可复用的组织资产。 【岗位要求】 一、必备项 1. 本科及以上学历,机械/自动化/电子/工业工程等相关专业。 2. 8年以上消费电子/智能穿戴制造或 NPI经验,其中 3年以上团队管理经验。 3. 深刻理解 EVT-DVT-PVT-MP全生命周期,熟悉试产导入、工艺开发与量产爬坡全流程。 4. 具备跨部门协同与向上沟通能力,能独立搭建 NPI体系与流程。 5. 熟悉 CPK、GR&R、AQL、FTY等质量工具与统计方法。 6. 熟练使用Creo/ProE、AutoCAD等绘图软件,能独立完成识图与治具方案设计。 二、加分项 1. 智能穿戴(手表/手环/戒指)防水、微型堆叠、灌封点胶等工艺导入经验。 2. 有从 0到 1组建 NPI实验室/试产线的经验。 【您可能关心的信息】 1. 安心保障:入职即缴五险一金,后顾无忧。 2. 工作时间:双休,7.5小时工作制,午休1.5小时,假期按法定。 3. 薪酬待遇:每月15日发薪,外加全勤奖、加班补贴、租房补贴、年终奖金、开年红包等多重激励。 4. 成长路径:入职有专人引导,专业与管理双通道畅通,发展不设限。 5. 涨薪机制:灵活调薪,你的成长与贡献,都会被看见、被奖励。 6. 日常福利:下午茶、生日会、团建基金、节日礼金、兴趣社团……工作更有温度。
裁床主管
1-1.5万/月
主管5-10年中专/中技
岗位职责: 1、 负责裁床部门整体运作管理,合理安排人员与生产计划; 2、组织落实面料排版、拉布、裁剪等关键工序的执行与进度控制; 3、确保裁剪质量符合工艺要求,监督材料使用效率与损耗控制; 4、协调与其他生产部门的工作衔接,保障生产流程顺畅; 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、精通电脑裁床,具备较强的组织协调能力,能有效管理团队并推动任务落地; 2、深圳五年以上服装公司裁床部门管理经验,熟悉服装生产中裁床环节的作业流程与技术规范; 3、具备良好的沟通能力和责任意识,能适应生产节奏变化; 4、有团队合作精神,工作积极主动,执行力强; 5、能够根据生产需求优化裁床作业方案并持续改进效率。 上班时间:8:30-21:30,午休1.5小时,晚餐1小时,月休息2天 工作地点:深圳市龙岗区横岗六约普安路210号 希越服装(深圳)集团有限公司
主管组长5-10年大专线束研发工程师汽车线束工程师采集线束工程师精密机械经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1. 技术开发与全流程管理 · 负责新能源(汽车/储能/电池线束)、工业设备、机器人、医疗及3C数码等领域线束产品的全流程开发,涵盖前期沟通、方案设计、报价至量产交付。 · 主导连接器、端子、线缆等关键配件选型,确保符合UL、IATF16949等标准;熟练使用CREO/CAD/SolidWorks等软件完成2D/3D图纸设计、BOM表及工艺文件(SOP/PFMEA/DFMEA)输出。 2. 项目统筹与成本优化 · 统筹NPI阶段管理,制定项目计划并监控进度、质量与成本,保障准时交付。 · 推动工艺优化、物料选型及产线布局调整,实现降本增效(如提升生产效率20%以上,降低工时损耗)。 3. 团队建设与管理 · 带领线束工程团队,负责任务分配、技术指导及绩效考核,建立技术规范与培训体系,提升团队整体能力。 · 协调跨部门协作(研发/生产/品质/业务),突破生产异常与技术瓶颈。 4. 质量体系与持续改进 · 推行IATF16949、ISO9001体系,主导客诉分析与内部质量改进专案,确保产品符合车规级及行业标准。 任职要求: 1. 基础条件 · 40岁以下,大专及以上学历(电子/机械/自动化相关专业),能适应高强度节奏。 2. 经验要求 · 5年以上线束行业经验,3年以上团队管理或技术组长经验,具备大客户对接经验及完整项目落地案例。 3. 核心技能 · 精通多领域线束设计规范与加工工艺,熟练使用主流绘图软件及办公工具。 · 深刻理解UL安规及车规级质量体系要求。 4. 综合素质 · 具备项目规划与风险预判能力,能独立主导复杂项目评估。 · 责任心强、抗压能力佳,善于沟通协作,具备成熟领导力。
普工包吃包住20人以上月结
【薪资待遇】纯到手6500-7000元/月,免费包吃包住无扣费,工资全部是纯收入;加班稳定,薪资按照深圳劳动法核算,每周可预支500-600元生活费,离职当日全额结清工资,也可申请转为工厂正式工。 【招聘要求】年龄16-45周岁,踏实肯干、服从管理即可入职,临时身份证、身份证复印件都能报名,管理宽松,岗位可安排,短期、长期工都招。 【食宿福利】 住宿:6-8人宿舍,配备空调、热水器、独立卫生间、独立阳台,设施齐全 就餐:免费自助餐,两荤一素一汤可自由选择,不扣任何餐费 点击报名即可直接联系用工方,岗位招满即止!
绿化修剪园林养护1-2人
深圳福田招园林养护,绿化修剪 工作内容:1、负责指定责任区域绿化修剪整形、浇水,松土施肥,除草、病虫害防治、苗木移栽和补种等养护工作; 2、负责绿化机器、工具的保养与维护; 职位要求:年龄,男60周岁以下,女55周岁以下,身体健康,有绿化养护相关工作经验优先。
综合承包防水工6-10人
大家好,深圳宝安防水项目,找防水师傅,或者防水公司,可包工或包工包料,需要若干名,工钱面议,请联系我。
深圳 宝安区 宝体
9月17日 10:17拨打电话
广东东莞招水电
300-400元/天
水电工1-2人
东莞市招水电
深圳 龙岗区
9月17日 10:17拨打电话
临时监理
4-6千/月
监理月结
学历不限,工作内容非常轻松简单自由,包吃包住 1、配合监理工程师的各项工作; 2、协助监理工程师推进项目进度; 3、做好督导工作,发现问题时及时指出并向本专业监理工程师报告; 4、记录项目监理日志,编写监理周报,参与监理月报编制;
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(福州/南京/深圳/武汉/长沙) 我们要这样的你: 懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益! 我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢! 主要工作内容: 1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储) 2. 排生产计划,保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求: 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证,能适应工厂节奏 5. 重点招聘:福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排 福利: - 缴纳医社保,保障齐全 - 月休4天,提供住宿 - 平台稳定,老板人好 注:招聘页面定位福州总部,以上五大城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
生产管理
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 负责生产计划编制和生产进度跟踪; 负责生产现场管理,监督操作规范执行; 负责生产数据统计和分析; 负责生产设备管理,监督设备维护保养; 负责生产安全管理,落实安全制度; 负责生产人员管理和培训。 任职要求: 大专及以上学历,生产管理、机械、化工等相关专业; 3年以上生产管理工作经验,懂生产、懂管理; 熟悉兰炭生产工艺者优先; 人品端正,现场管理能力强,应急处理能力强; 年龄30-45岁,有煤炭加工行业经验者优先。
厂长组长5-10年大专有生产管理经验日化品经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 一、生产运营统筹 1.制定并执行月度/季度生产计划,确保产能匹配销售预测,达成交付准时率和产能利用率; 2.统筹灌装、包装、检验、仓储全流程,优化排产逻辑,降低换线损耗,提升单线人均产出; 3.主导5S现场管理,每日巡查车间环境、物料摆放、标识清晰度,确保通过内外部监管检查。 二、质量与合规管理 1.全面落实《工业产品生产质量管理规范》及ISO质量、环境、职业健康安全管理各体系运行,主导年度内审与外审准备; 2.建立并维护原辅料供应商审核档案,每季度完成至少2家关键供应商现场评估; 3.监控生产过程关键控制点,如微生物检测、灌装精度、包装密封性,确保批次合格率; 4.对接药监及其他政府部门,完成产品抽检、生产许可延续、变更申报等法定事务。 三、团队建设与人员管理 1.管理20人以上生产和配送团队(含班组长、操作工、质检员),制定岗位SOP、培训计划与绩效考核机制; 2.每月组织不少于1次生产例会,推动问题闭环(如设备故障、人员缺岗、物料延误); 3.培养后备班组长,建立人才梯队机制,达标年度内部晋升率。 四、设备与安全管控 1.制定设备预防性维护计划,确保达成设备综合效率; 2.落实安全生产责任制,组织月度消防演练、危化品管理培训,实现年度零重大安全事故; 3.,确保员工合规操作(如工服、手套等)。 五、成本与效率优化 1.分析能耗、包材损耗、返工率等数据,推动降本项目(如能耗率、包材成本率、原料成本率); 2.协同研发团队完成新产品试产,确保工艺可复制性、设备适配性、达标新产品产能爬坡周期。 任职要求: 一、学历与专业:本科及以上学历,化学、化工、材料、制药工程、食品科学等相关专业优先; 二、工作经验:5年以上日化/化妆品生产企业管理经验,其中3年以上生产厂长/生产经理岗位经验,有OEM/ODM合作项目经验者优先; 三、核心能力:精通日化产品(洗洁精、清洁剂、清洁粉)灌装、乳化、包装全流程工艺; 四、熟练掌握ISO质量管理体系,具备内审员资格者; 薪酬结构: 一、底薪:8,000–15,000元/月(根据业务能力评估确定) 二、年度绩效资金(可达年薪20%); 三、福利:五险、季度团队活动、定期员工福利礼品、期权激励候选人资格
生产设备管理员保险包住社保1-2人月结3-5年中专/中技有设备管理经验
岗位职责 1. 统筹炉渣分选班组生产运营,执行生产计划同步落实安全管控,组织班前安全交底,明确炉渣分选机械伤害、危废、粉尘等风险防控要点。 2. 监督炉渣分选系统设备安全运行,管控危废分类收集暂存,巡查整改班组安全隐患,监护设备检修等高风险作业。 3. 落实车间5S管理,保障作业通道畅通、物料堆存合规,审核当班生产、安全、环保运行记录。 4. 处置炉渣分选设备故障、危废泄漏、粉尘超标等突发情况,组织班组应急处置,第一时间上报项目管理人员。 任职要求 1. 年龄30-50周岁,中专及以上学历,身体健康,无职业禁忌证。 2. 具备3年以上工业设备运维检修工作经验,有班组/小团队管理经验。 3. 掌握机械、电气、自动化相关专业知识,熟悉机械设备检修技术。 4. 具备良好的组织协调、沟通表达能力,责任心强,安全意识高。
组装工加班补贴五险一金包住包吃夜班补贴餐补社保11-20人月结全坐班 长白班急招坐班电子电器无前科
深圳龙岗|普工24‑28元/小时|包吃住|坐班|当天可入职 我们主要是做电子类产品:路由器,机顶盒等产品。 【招聘岗位】: 组装、测试、包装员、质检、贴标签、品检,等岗位 上班情况:坐班 食宿情况:发饭卡吃饭,当天面试当天安排宿舍 【薪资待遇】: 小时工 :23/小时 月综合工资6800-8000/月 正式工 :22天8小时制,底薪2520元+岗位补贴+全勤奖+绩效奖+等额补贴,平时加班1.5倍21.72元/H,周末加班2倍28.96元/H,法定节假日加班3倍43.45元/H。 每月15号发工资,不压工资人走账清,离职提前7天说即可 上班满7天可预支400元(每个星期都可以预支) 面试时间:上午8:30—11:30 (带上行李当天安排宿舍)
其他生产营运人员经验不限大专住宅房产二手房
【工作内容】 1、通过线上沟通、电话联系及现场驻守等形式,与客户交流互动,深入挖掘并理解其置业需求,提供专业化的房产咨询建议; 2、结合客户具体要求精准匹配房源信息,安排实地看房,全程陪同讲解并协助促成交易达成; 3、持续跟进成交后服务,提升客户满意度,建立长期稳定的客户关系。 【任职要求】 1、不限学历背景与从业经历,配备专属导师全程指导,无需担忧缺乏经验; 2、热爱销售岗位,敢于迎接挑战,具备明确目标感,追求个人成长与成果实现; 3、为人真诚踏实,注重团队协作,崇尚简单透明的工作氛围,拒绝复杂人际纠葛; 4、坚定目标执行,具备较强毅力与抗压能力。 【你关心的待遇】 【收入如何】 薪酬自主化管理,无强制业绩考核 大专学历最高可享8000元:底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科学历最高可享9000元:底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 中专、高中学历最高可享7000元:底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 【福利怎么样】 1、享有带薪年假、节日礼品、国内及海外团建旅游等福利,还有更多惊喜待你发现; 2、涵盖节日关怀礼金、国内外旅游机会、年假、婚假、产假、陪产假,以及项目奖励、创新激励、仁杰奖、荣誉奖项、授课津贴等多项激励机制 【工作地点】 全深圳市范围均可就近安排上岗 【对行业不熟悉怎么办】 相信拥有强大学习能力和高适应力的你,一定能快速掌握所需技能: ◆ 一对一资深导师带教成长 ◆ 每日一测 + 每日一训巩固知识 ◆ 乐有家学院:业内规模最大、设施先进、师资强大、课程体系全面的专业培训平台 所谓事业,就是一群志同道合的人,共同投身一件值得奋斗终身的有意义之事,顺便收获一份可持续积累的财富! 00后们,还在等待什么?加入乐有家,开启属于你的创业式职业旅程!
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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责工程塑料产品的研发、实验、配方、生产、工艺调整等指导性和主导性生产,能独立组织生产的相关活动。 2. 负责分析和解决抽粒塑胶产品的质量问题。 3. 负责对公司指定的老产品改进工作和新产品开发工作。 4. 负责公司的抽粒塑料产品配方设计和优化,生产工艺参数、设备参数和文件的制作。 5. 负责对公司抽粒设备的维护和保养做周全的指导和安排。 6. 负责对测试的改性塑料进行验证测试并编号测试报告。
长白班电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
因产能扩大,现补充大量一线员工,岗位以独立工位为主,长白班作业,无需流水线来回奔波。小时工薪资优厚,首月 23 元 / 小时,次月 26 元 / 小时,每月另有稳定补贴,月综合收入可达 7000-7800 元。正式工底薪、加班费、全勤奖、岗位津贴完善,平时、周末及节假日加班均按标准核算,综合收入 6000-7000 元。公司统一提供食宿,宿舍 4-8 人间,配有空调、洗衣机、独立卫生间与阳台,食堂菜品兼顾南北口味,,可长期稳定就业。
工厂搬运工夜班补贴高温补贴社保包住加班补贴包吃五险一金6-10人月结电子电器
人走账清,15发薪,打包装最轻松!!!贴标签,搬运工,装卸工--- 275一天工厂有质检搬运工,普工打包装分拣等等所有岗位自选,包吃包住,,随走随结清工资月8000-9000以上- 招聘要求:18-45岁、本人身份证!做一个月也可以, 直接入职,不压工资! 临时工:250-275一天,包吃住,,辞职只需提前1天! 正式工:月薪8000,包吃住,休4曰!月15号发工资 备注:(经济有困难,最高可以预支500-1000元) 公寓宿舍4人一间,独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机! 【伙食住宿】包吃包住,当天安排标准三菜一汤,吃到饱菜系多
生产经理
1.5-1.8万/月
车间主任月结5-10年本科快消品有生产管理经验质量管理经验电子烟饮料酒水经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
新增需求,倾向看电子烟饮料化工制药日化等相关行业经验 【岗位职责】 1、生产计划统筹:依据公司销售订单及产能规划,制订生产计划,明确各生产线的生产任务和交付节点,以确保订单按时完成。对生产进度进行动态跟踪,及时协调解决物料短缺、设备故障等影响生产的问题,保障生产计划得以顺利执行。 2、团队管理与培训:负责生产车间员工的日常管理工作,涵盖考勤、绩效评估以及岗位调配,构建高效的团队协作机制。制订员工培训计划,组织开展生产技能、安全操作、质量管理等方面的培训,提升团队整体专业素养和操作水平。 3、质量控制与改进:严格执行质量管理体系标准,监督生产过程中的质量检验环节,确保产品符合质量要求。分析生产过程中出现的质量问题,组织召开质量改进会议,制订并落实纠正与预防措施,降低不良品率。 4、成本控制与效率提升:监控生产过程中的物料消耗、能源使用和人工成本,制订成本控制方案,力求降低单位产品成本。优化生产流程,推行精益生产模式,通过工艺改进、设备升级等方式提升生产效率,缩短生产周期。 5、设备管理与维护:统筹生产设备的日常维护与保养工作,制订设备维护计划,确保设备完好率达到标准。协调设备维修部门及时处理设备故障,减少因设备问题导致的生产停机时间,保障生产线稳定运行。 6、安全生产管理:严格遵守安全生产法规,建立健全车间安全生产管理制度,定期进行安全巡查,及时消除安全隐患,杜绝生产安全事故的发生。 7、跨部门协作:与销售部门沟通订单交付情况,反馈生产过程中的异常问题;与研发部门协作推进新产品的试生产,提供生产过程中的工艺改进建议。 8、数据统计与分析:收集、整理生产过程中的各项数据,如产量、合格率、设备利用率等,形成生产报表并进行分析。根据数据分析结果,提出生产管理优化建议。 【招聘要求】 1、本科及以上学历,工业工程、工商管理、生产管理等相关专业者优先考虑;扎实的生产管理理论知识,熟悉制造业的生产流程、工艺标准以及质量管理体系。 2、至少5年的制造业生产管理经验,其中包含3年以上的团队管理经验;具有大型生产车间或多条生产线统筹管理经验者优先,熟悉精益生产模式的实践者优先。 3、具备制定生产计划、进行产能分析、实施成本控制的实际操作能力,能够熟练运用ERP、MES等生产管理系统;了解生产设备的基本原理和维护知识,能够协调处理常见设备故障对生产造成的影响。 4、具备较强的组织协调能力、问题解决能力和决策能力,能够有效应对生产过程中的突发状况;拥有优秀的团队管理和沟通能力,能够激励团队达成生产目标;具备数据思维,能够通过数据分析优化生产流程;具有较强的责任心和抗压能力,能够适应制造业多班次生产管理的需求。 5、持有六西格玛绿带/黑带等相关资质证书者优先;需熟悉安全生产、环境保护等相关法律法规。
项目技术专员
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专电商/零售项目
岗位职责: 1.编制、变更及维护BOM,发布ECN并同步传达至相关部门; 2.跟进模具开发与工程样品进度,了解产品构造及模具原理; 3.执行样品核对、签样管理,负责相关文件的归档、受控与分发; 4.承担项目管理工作,监控项目各阶段推进情况; 5.具备良好沟通理解能力,能高效协调外部协作单位与内部团队配合; 6.完成领导安排的其他工作事项。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的组织规划与执行能力,可按时高质量完成既定任务; 3.熟悉Cero、CAD等绘图工具,掌握常用办公自动化软件操作; 4.了解模具成型工艺及产品结构基础知识; 5.有5年以上项目管理或相关领域工作经验者优先; 6.具备较强的问题分析与解决能力; 7.工作认真负责,具备敬业精神,能适应一定强度的工作压力。
其他生产营运人员3-5年大专汽车线束低压线束高压线束AutoCADCATIAPro/EPPAPAPQP
岗位职责: 1,负责与客户在项目初期进行对接,全面掌握项目需求,参与产品设计方案的讨论与最终确认。 2,根据客户提供的图纸完成专业化转换,构建完整的产品BOM清单,确保所有数据准确且可追溯。 3,在样品试制过程中提供技术支持,监督样品质量,快速响应并解决各类技术问题。 4,负责量产阶段所需技术文档的编写与维护,处理生产现场的技术异常,保障制造流程稳定运行。 5,负责PPAP文件的整理与提交,确保符合客户及行业质量体系标准;具备良好的英语能力,满足国际项目交流需求。 任职要求: 1,具备3年以上汽车线束开发经验,熟悉整车线束开发全过程,具有扎实的专业知识积累。 2,大专及以上学历,专业方向为机电一体化、汽车工程、电子信息等相关领域。 3,熟练操作主流2D/3D设计软件,能够独立完成产品设计及图纸绘制,具备较强的识图与制图能力。 4,可独立执行APQP流程及相关质量文件编制,熟悉IATF16949等汽车行业质量管理标准。
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
招钣金机架装配主管1名: 岗位职责: 1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度,确保订单按时保质交付 2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业 3. 解读机械图纸及工艺文件,优化装配流程,提升生产效率与一次合格率 4. 协调技术、品质、采购等部门,及时解决生产过程中的技术与物料问题 5. 落实安全生产规范,组织班组安全培训与现场6S管理 任职要求: 1. 三年以上钣金行业装配实操经验,具备20人以上团队管理经验 2. 熟练识读钣金结构图纸,掌握常用装配工具及检测方法 3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力 4. 责任心强,执行力高,能适应制造业生产节奏 5. 学历不限,有班组长或主管经验者优先 28天10小时,包吃住,购买社保,11000-12000元/月。
厂长主管3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙) 我们要这样的你: 懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益! 我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢! 主要工作内容: 1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储) 2. 排生产计划,保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求: 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证,能适应工厂节奏 5. 重点招聘:天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排 福利: - 缴纳医社保,保障齐全 - 月休4天,提供住宿 - 平台稳定,老板人好 注:招聘页面定位天津厂地址,以上城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
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