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厂长/主管5-10年本科SQEDQECQE全面质量管理体系平板电脑笔记本电脑质量体系搭建
工作职责 1、负责公司数码电子产品,包括平板电脑、笔记本电脑的质量管控及整机品质体系的持续优化与提升; 2、主导客户质量投诉的协调处理,制定针对问题的根本原因纠正与预防方案,并全程跟踪执行效果; 3、识别生产或来料中的潜在不合格风险,及时向供应商反馈并推动其实施有效的改善措施;负责紧急物料进度追踪及过程督导,跟进供应商不良品处理情况,配合采购完成供应商质量评估与考核; 4、联动各相关部门(含代工厂)落实质量改进计划,推动纠正与预防措施的有效执行; 5、主导推动工厂解决DOA TOP3高频异常问题,快速组织根因分析,落实改善对策,有效降低检出不良率; 6、监督代工厂严格执行公司品质标准,定期赴厂进行现场稽查,核查作业规范与检验方法的一致性; 7、收集并整理生产环节品质数据,开展系统性数据分析,精准定位核心问题并推动工厂或供应商闭环解决。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上数码电子产品,如平板电脑、笔记本电脑等整机类产品的品质管理实战经验; 2、熟练掌握质量管理体系运作,具备扎实的品质管控能力,能够指导工厂完善质量管理流程与标准化建设; 3、拥有3年以上品质团队管理经验,熟悉制程质量控制关键节点; 4、以公司利益为核心原则开展工作,具备坚定的职业立场与责任感; 5、出色的执行能力、沟通表达能力与跨部门推动力,善于整合内外部资源确保品质项目有效落地。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营统筹,保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况,确保效率与产品质量符合公司标准。 3. 组织生产人员管理与技能培训,提升团队作业能力与工作效率。 4. 管控生产投入成本,合理配置资源,增强整体成本控制效果。 5. 推行并落实安全管理制度,保障生产现场的安全规范运作。 岗位要求: 1. 拥有5年以上生产管理经历,精通电子制造行业生产工艺流程。 2. 具备出色的组织协调与沟通能力,能及时应对并解决生产突发问题。 3. 熟悉成本管控机制及质量管理体系运作模式。 4. 具备优秀的团队带领经验与员工培养方法。 5. 掌握安全生产管理相关知识,并具备实际操作经验。
光学玻璃厂长
1.1-1.8万元/月
厂长经验不限本科有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 负责生产线的日常运营管理,确保生产任务按时完成; 2. 监控生产过程,优化生产流程,提高生产效率和产品质量; 3. 协调跨部门合作,解决生产中的技术和质量问题; 4. 培训并指导团队成员,提升整体操作技能和工作效率。 任职要求: 工作经验 :具有3-10年以上光学产品生产管理经验,其中包含1-5年以上光学镜片、滤光片或相关产品的生产管理经验,熟悉定制化生产流程与难点者优先。 专业技能 :具备扎实的光学专业知识,熟悉光学镜片、滤光片的生产原理和工艺,能精准理解客户定制化需求并转化为生产工艺要求;熟悉高精度光学生产设备的操作与维护,如光学研磨机、镀膜机等。 管理能力 :有良好的团队管理能力,能够搭建生产与技术团队,制定合理的绩效考核制度,激励员工提升工作效率和质量;具备较强的生产计划制定与执行能力,能合理安排生产任务,确保生产有序进行。 质量与成本控制能力 :熟悉光学产品的质量检测标准和方法,能够建立有效的质量管理体系,把控产品质量;具有成本意识,能够通过工艺改进、资源优化等方式降低生产成本。 沟通协调能力 :具备优秀的沟通协调能力,能够与研发、采购、销售、客服等部门有效协作,及时解决生产过程中出现的各类问题,满足客户需求。了解精益生产、ISO质量管理体系等先进的管理理念和方法,并能在实际工作中运用;具备一定的数据分析能力,能够通过数据驱动工艺改进和决策制定。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理
岗位职责: 1. 负责生产订单的产品数量统计、报表整理及生产良率分析 2. 跟进并处理日常产线运行中的异常状况 3. 统计生产人员出勤数据,关注员工发展与成长进展 4. 组织开展生产内部安全教育及设备操作技能培训,促进员工能力提升 5. 建立健全生产现场管理制度,推行5S管理,推进车间标准化建设(制度合法性) 6. 配合生产经理制定各项作业标准和操作规范(制度合法性) 7. 实施生产人员的岗位配置管理,统筹人力编制,优化人员结构,组织岗前培训,并监督日常作业质量(制度合法性) 8. 每月执行固定资产与在制品的盘点工作(公司利益维护情况) 9. 监督物料使用过程中的管控与成本控制,同步落实生产质量管理措施(公司利益维护情况) 10. 定期完成日报、周报、月报的编制与提交(个人工作计划及总结) 任职资格 1. 工商管理、电子工程或相关工科专业背景 2. 具备3年以上存储类产品生产管理经验,或同行业工艺管理5年以上工作经验 3. 岗位知识与技能要求: 3.1 具备优秀的领导力、组织协调能力、判断决策能力、人际交往能力、沟通能力以及计划执行能力; 3.2 熟悉测试生产工艺流程,能结合半导体技术与管理方法解决实际问题; 3.3 具备良好的逻辑思维和书面表达能力,可独立撰写各类报告与方案文件; 4. 其他要求:认同企业核心价值观;责任心强,执行力高,工作作风严谨
辅料研发工程师
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专服饰面料纺织/染整专业面/辅料质检辅料设计品牌服装工作经验面料设计专业
主管/高级主管(优异者可面议) 工作内容:(东莞虎门上班——双休包吃住) 1. 主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户实际需求; 2. 对现有辅料产品进行性能提升与结构优化,增强产品质量及终端使用体验; 3. 保证开发样品准确体现设计意图与技术标准; 4. 参与辅料采购流程及供应商评估管理,保障供应体系稳定并有效控制成本; 5. 与设计、生产、品控等相关部门协同配合,确保辅料与成衣搭配协调一致; 6. 跟踪行业前沿信息与技术创新,积极引入新材料、新工艺,增强产品市场竞争力; 7. 满足常规订单、快反订单、展会样款及专项项目对辅料的多样化需求 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,有制衣厂或辅料生产企业背景优先; 2. 熟悉服装制作全流程,具有品牌端采购及跟单实操经验; 3. 具备良好的数据分析与统筹规划能力,拥有采购专业基础; 4. 精通数据报表制作与函数统计应用,熟悉辅料采购流程及服装跟单作业; 5. 性格积极外向,具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力 基本要求: 1. 具有服装品牌企业从业经历 2. 优先考虑具备多品类辅料供应商资源者 3. 对各类辅料生产工艺有一定了解 4. 熟知广州中大市场辅料配套环境
厂长/主管5-10年大专ISO13485
岗位职责: 1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度与月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成。 2、持续改进生产工艺流程,提升产线运行效率,压缩生产周期,有效控制制造成本。 3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类异常情况,确保生产作业平稳推进。 4、完善生产管理体系及相关操作流程,并监督执行,推动生产管理规范化、高效化运作。 5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及行业技术标准,确保产品品质达标合规。 6、制定并推行生产成本管控方案,减少原材料与能源消耗,提升资源使用效能。 7、通过流程再造与技术优化,提高单位产出效率,降低人力投入成本。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,建立完善的安全生产管理制度和标准化作业程序。 任职要求: 1、具有5年以上百人以上规模制造企业生产管理经验,具备二类有源医疗器械或大型医疗器械企业从业背景者优先考虑。 2、精通生产流程、制造工艺及质量管控关键环节。 3、掌握医疗器械领域相关的法规要求及行业执行标准。 4、具备扎实的生产运营、质量管理、成本管控及团队建设实践经验。 5、拥有出色的计划统筹、组织协调、跨部门沟通能力以及高效执行力。 6、具备良好的职业操守和敬业态度,责任感强,工作严谨细致。 7、具备较强的团队领导能力和协作意识,能有效带领团队达成既定目标。
车间主管
8000-9000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
能吃苦耐劳,诚实可靠,勤劳朴实
质量主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专QE研发生产企业经验
岗位职责 1:参与公司质量战略的规划制定,并推动实施与落地执行; 2:具备研发质量与生产质量管理经验,负责质量管理体系的搭建与持续维护; 3:具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作; 4:组织开展质量流程的宣导工作,提升全员质量意识; 5:设定关键质量控制节点,指导团队成员开展各项检测任务; 6:主导质量问题的分析与追踪,推动根本原因解决与闭环管理; 7:负责来料、制程及成品等环节的检验工作,统筹产品型式试验及外部抽检事务; 8:全面负责本部门的日常管理与团队运作。 岗位要求: 1:大专及以上学历,电子、电气、电力、自动化、测量等相关专业; 2:三年以上集研发与生产于一体的企业质量管理相关工作经验,具有配电、变电、输电行业背景者优先考虑; 3:熟练操作常用办公软件,具备优秀的书面表达能力、沟通能力及分析规划能力; 4:能独立撰写各类质量报告和体系文件; 5:熟悉常规检测工具的使用方法; 6:了解电力监测领域的质量管控要点,掌握ISO质量管理体系、质量保证方法及相关统计分析工具,有体系实际运行经验者优先。 录用后公司将为员工提供: *生活福利:餐补+住宿补贴; *工作时间:8:30-17:30,5天7小时工作制; *社会保障:购买一档养老、生育、工伤、失业和医疗保险,公积金缴存比例为6%; *有薪假期:按法定节假日放假;工作满一年即享有带薪年假(基于社保的缴纳累积年月); *员工福利:年终按公司效益发放年终奖金,工会积分福利; *职业发展:提供给员工完善的职业发展体系; *员工培训:配套员工职业发展的全面人才培养计划; *员工活动:工会活动及公司各协会活动等; *员工保健:安排年度员工体检。
自动化质检主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系QCQAQE
岗位职责: 1. 结合非标设备“单件/小批量”的生产特性,规划项目型质量管控方案,建立全过程检验规范(包括设计评审、来料检测、出厂终检等环节); 2. 牵头ISO 9001/IATF 16949体系的建设与持续维护,组织内审实施、管理评审推进及不符合项闭环整改; 3. 参与产品设计阶段的技术评审(DFMEA),识别机械、电气与软件集成过程中的潜在失效风险; 4. 对生产关键工序进行过程监控,运用SPC、8D等质量分析工具实施问题溯源与持续改善; 5. 推动跨部门协作保障交付——联动设计、制造、采购团队,快速处理非标零部件来料异常及产线突发状况; 6. 主导客户现场验收(FAT/SAT),确保设备功能性能满足合同要求,并高效响应遗留问题整改; 7. 带领检验团队能力建设,制定针对性测试策略(如开发定制化功能测试程序); 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、自动化、电子工程类相关专业; 2、具备3年以上品质管理经验,其中至少2年团队管理经历,有非标自动化或设备制造领域工作经验者优先; 3、掌握ISO9001/IATF16949体系运作要求,熟练应用8D、SPC等质量分析工具; 4、具备较强的沟通协调能力及团队领导力; 5、特别优秀者可适度放宽条件; 福利待遇: 1. 提供行业领先的薪酬水平,享受每年13薪; 2. 标准工时制,每周5天工作制,日常加班按1.5倍工资结算,周末加班按2倍工资支付,每月10日发放上月薪资; 3. 除法定节假日外,依法享有各类带薪休假; 4. 入职即办理社会保险; 5. 注重员工关怀,每季度安排团建旅游,每周提供下午茶活动; 6. 传统节日及员工生日均发放精美礼品; 7. 每年提供一次免费健康体检; 8. 公司处于快速发展阶段,拥有良好的职业发展通道。
精益生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专精益生产管理经验
岗位要求: 1. 全面负责自动化设备生产车间的运营管理工作,制定并执行生产计划,合理调配人力与物料资源,监控生产进度,保障订单准时交付,实现产能、效率及成本控制目标。 2. 推动生产现场精益化管理,持续优化机械装配、电气接线与调试等关键工艺流程,严格执行6S管理规范,识别并解决技术难点与流程堵点,提高产品一次合格率。 3. 组织生产团队日常管理,实施岗位技能培训与安全教育,完善作业标准流程,提升团队协作效率与专业能力。 4. 严控生产质量与安全管理,定期排查机械与电气环节的质量风险和安全隐患,及时应对突发状况,防范各类安全与品质事故的发生。 5. 联动研发、品质等部门,参与机械与电气图纸会审及新产品试制工作,收集分析生产数据,开展阶段性复盘,提出改进措施。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械设计、电气自动化、机电一体化等相关专业,具备4年以上自动化设备制造领域生产现场管理经验。 2. 熟悉自动化设备生产工艺流程,掌握机械装配或电气接线调试技术规范,能独立识读机械与电气图纸,具有较强的现场问题处理能力。 3. 具备良好的生产计划组织、人员管理与成本控制能力,了解精益生产理念与现场运作模式,抗压能力强,执行力出色。 4. 工作认真负责,质量意识强,熟练操作常用办公软件,能够长期在车间环境工作。 注:加分项 拥有电气工程师或机械工程师实际工作经验,熟悉PLC编程调试、机械结构设计优化,具备非标自动化设备技术背景者优先考虑。
小工15-30天包住月结
沙井工地招小工旧厂房改造项目18-45岁,本人证件。能吃苦耐劳,尽职尽责,服从安排。岗位:坐升降车,用工具铲掉墙上白灰,打杂等。工作时间每天8小时,包住不包吃,空调宿舍。常规工资每天210元/天,加班另算30元/小时。月综合工资7500元左右。工期1个月以上,,。保险由中铁公司统一购买,无其他扣除。工资超5000依法纳税。,办理入职。联系电话:
深圳
6月20日 05:03拨打电话
车间牙刷厂寒假工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
正式工,临时工,暑假工,寒假工都可!!! 一、薪资待遇! 22元/h包吃包住,综合工资6000-7500,不拖欠工资,人走账清,离职提前3到7天,二、招工要求! 【1】男女不限,16岁一45岁 【2】身体健康,有二代身份证,无需工作经验、生手熟手均可 【3】车间配有:饮水机,休息间,空调,穿着普通工服,坐着上班 三、免费食宿! 免费提供住宿、热水器,空调,洗衣机,配备齐全,4--6人间,拿厂牌去食堂免费吃饭 四、工作内容! 主要做的是:仓管 打包,扫描,贴标签,组装,质检,分拣,组装,包装,岗位可选
长白班车间包吃包住20人以上月结
(长白班)长白班,广东无人机厂大量要人! 名企业|深圳住友电子 男女不限 纯工价,员工工价:20元/小时,包吃住 年龄:女 18 到 40|男 18 到 36 四肢健全,不可有纹身、 待遇:包吃包住免费(包吃三餐、不扣水电) 发薪每月7号发上个月的 生产产品:手机数据线,苹果数据线,转换线,大疆无人机软排线,上下班时间早8:00-20:00,吃饭时间45分钟 上六休一,基本每周休息一天 工作地点:深圳松岗塘下涌 工作岗位:外观检查,熔接,卷胶带,外壳组装等等,岗位多!可以自己选择 工作环境:坐班,空调车间、普通工衣和静电衣都有 宿舍几人间:6-8人/间 有洗衣房、宿舍配置空调、热水器;宿舍不可私拉电源线,全部是USB接口!!
钳工电工
井号深圳光明项目钳工中大工31~37/小时电工中大工37~40/小时包住不包吃,工期长加班多工资准时环境好,空调车间,设备简单,通过率百分之九十工期到年底。联系欢迎合作过的兄弟推荐
深圳 光明区
6月20日 04:22拨打电话
深圳坪山区工作地址:光伏电大48,电中33,调试大工43,半年
33-48元/天
光伏安装3-6个月
工作地址:深圳坪山光伏电大48,电中33,调试大工43,半年
深圳 坪山区
6月20日 04:17拨打电话
经理
8000-10000元/月
主管1-3年本科
3年以上工作经验,能协调好正常生产和运行,组建并管理团队,,年龄30岁以上
钣金工厂车间主任
9000-13000元/月
组长主任主管厂长经验不限学历不限五金钣金加工有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责钣金工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科铸造硅溶胶泵阀有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责: 1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划; 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况; 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量; 4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理; 5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。 任职要求: 1、大专及以上学历,工商管理或机械、材料类相关专业; 2、3年以上制造业生产管理工作经验,有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑; 3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等; 4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作; 5、有较强的责任心和抗压能力,具备较强的团队管理能力。
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长10年以上大专有生产管理经验
岗位职责 1.全盘生产运营管理 全面统筹工厂生产、工艺、品质、仓储、设备、现场 6S 等全体系运作,结合订单需求制定年度、月度、每日生产计划,合理调配人力、物料、设备等资源,保障订单按时、按质、按量交付,对工厂整体生产指标负全责。 2.流程优化与降本增效 结合管业生产特性持续优化生产工艺流程、作业标准,推进精益生产管理;搭建成本管控体系,严控物料损耗、人工、能耗及运维成本,落地降本方案,不断提升生产效率与综合效益。 3.品质与技术管控 建立健全产品全流程质检标准与管控机制,跟进生产异常、不良品、客诉问题,组织技术团队开展工艺改良、技术攻关,解决生产瓶颈,稳定产品品质。 4.安全、环境与应急管理 作为工厂安全第一责任人,搭建并落地 EHS 管理体系,落实安全培训、隐患排查、应急演练等工作,杜绝安全、环保事故;快速响应并妥善处置生产、设备、人员等各类突发状况,保障产线稳定运行。 5.团队管理与人才建设 负责生产团队架构搭建、人员配置、绩效考核、技能培训与梯队培养,打造执行力强、稳定性高的生产队伍;营造良好工作氛围,提升团队凝聚力。 6.跨部门协同 主动对接销售、采购、行政、技术等部门,做好信息同步与工作协同;定期复盘生产数据、运营情况,向管理层提交工作报告与优化建议,落实公司各项战略决策。 任职要求 1.工作经验:拥有5 年及以上汽配件、五金行业生产部长岗位工作经验,熟悉管业制造流程者优先,具备完整工厂全盘运营管理经验。 2.专业能力:精通生产全体系运作模式,具备极强的全局统筹、流程管控能力;熟悉生产计划、品质管控、成本管理、设备运维、EHS 安全管理等模块工作,能独立解决各类生产突发事件。 3.综合素养:具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通表达能力与跨部门协作能力,管理思路清晰,执行力强,结果导向。 4.其他要求:熟悉精益生产、6S 现场管理等管理工具;能承受生产型企业工作压力,认同公司企业文化,稳定性佳。
主管1-3年大专高薪管理有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
【急聘】门窗 车间管理1名(管理优先) 岗位职责: 负责车间生产调度与人员管理 监督生产流程,确保产品质量达标 落实安全生产规范,维护车间秩序 任职要求: 25-40 岁,身体健康 ️ 有生产管理/团队协调经验者优先 ️ 执行力强,能适应制造业工作环境 薪酬福利: 薪资面议(高于行业水平,根据能力评估) 全勤奖+绩效奖金 提供岗前培训,晋升空间明确 工作地址: 中牟建设南路汽车工业园区(厂区标识清晰) 快速通道: 马经理:(微信同号) 任总:(8:30-18:00接听)
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中AC,DC成型机,注塑机
1.领导力:具备决策、统筹与激励团队的能力,能够有效带领班组高效完成生产任务,持续提升生产效率与产品品质。 2.组织协调能力:能科学分配工作任务,协调各岗位协作关系,保障生产流程顺畅运行,并具备灵活应变的调度能力以应对突发状况。 3.沟通能力:善于与班组成员及相关部门进行高效沟通,及时化解问题,推动工作有序开展。 4.人际处理能力:以真诚和包容的态度对待同事与事务,营造和谐的团队氛围及良好的内外部协作关系。 5.承压能力:在高强度工作环境下保持稳定状态,面对挑战敢于担当,具备坚韧的意志力。 6.培训指导能力:愿承担导师角色,积极分享自身专业素养与实操经验,帮助团队成员成长与进步。 7.责任意识:对班组人员与工作任务全面负责,始终以公司整体利益为重,履职尽责。 8.专业背景:具有AC或DC线材厂工作经验者优先,熟悉成型机、裁线机、脱皮机、端子机等设备操作,累计2年以上相关岗位经验。
设备生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中生产跟单数据统计生产文档管理跨部门沟通
工作职责 1. 负责设备类生产订单的全流程跟进,涵盖订单接收、进度追踪及交付核验,保障生产排程顺利执行。 2. 统一管理生产相关文档,如工艺资料、物料清单、生产记录等,确保信息准确且可追溯。 3. 与供应链及生产团队紧密协作,实时传递物料动态与生产异常情况,协助推进问题高效处理。 4. 参与优化生产运作流程,基于数据分析发现流程堵点,提出切实可行的改善方案。 任职要求 1. 大专及以上学历,生产管理、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上设备制造领域跟单或生产文职经验,熟悉制造型企业生产运作流程。 3. 熟练掌握Office办公软件(Excel/Word/PPT),具备独立完成数据整理与报表编制的能力。 4. 具备良好的跨部门协调沟通能力与应变处理能力,能及时响应生产协同需求。 5. 工作态度认真细致,责任心强,能够在多任务并行环境下保持稳定高效的工作输出。
深圳光明区充电宝生产组长/领班负责充电宝组装线生产管理,具体面议
8000-10000元/月
生产组长生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
充电宝生产组长/领班 负责充电宝组装线生产管理,具体面议
生产助理
4000-6000元/月
生产跟单经验不限高中
生产助理招聘 1. 协助生产主管安排生产、跟进进度 2. 整理生产报表、单据,录入数据 3. 协调车间物料、人员对接 4. 完成上级交办的其他事务 要求: • 细心负责,会基础电脑操作 • 有工厂相关经验优先,无经验可教 • 能服从安排,稳定性强
生产组长
6000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围 任职要求: 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
车间生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
我们正在招聘一位专业的生产组长/拉长,负责生产线的统筹管理,保障生产运作高效有序。 工作内容: 1. 统筹生产线运作,合理调配生产资源; 2. 跟进生产进度,把控产品品质; 3. 持续改进生产工艺,提升产出效率; 4. 带教新进员工,强化团队专业能力。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上生产管理相关工作经验; 3. 熟知生产管理流程,拥有良好的组织与协调能力; 4. 具备优秀的团队管理及培训指导能力; 5. 工作认真负责,具有较强的敬业意识。
主管组长
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成 2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率 3. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围 4. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备利用率与人均产出效率 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、电子等至少一类生产流程 2. 具备较强的组织协调与跨部门沟通能力,能独立处理突发生产异常及多线任务并行场景 3. 熟悉ISO质量管理体系、5S现场管理及安全生产法规 4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用MES/ERP系统及办公软件进行生产报表分析与汇报 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的抗压能力与一线管理亲和力; 26天制,薪资面议
钣金生产跟单文员
6000-7000元/月
跟单文员生产跟单包住1-2人月结1-3年高中全职钣金不需要出差月休四天跟单经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等) 3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 任职要求: 1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 具备基本的数据统计与文档管理意识,能适应生产型企业的节奏与协作环境
生产管理
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结经验不限大专全职自动机设备,机械,生产,有生产管理经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 全面负责车间生产计划制定、任务分解与排期调度,确保产能匹配订单需求 2. 统筹物料采购跟进与到货协调,保障自动化检测设备生产所需零部件及时齐套 3. 全程监控生产进度与工艺执行,快速响应并解决机械装配、调试等环节异常问题 4. 严格监督生产过程质量与安全规范,推动精益生产落地,提升交付准时率与一次合格率 5. 协同工程、业务、采购等部门,优化生产流程,支持安规/环境/力学类检测仪器量产交付 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、自动化或相关专业优先 2. 3-5年精密仪器或自动化设备制造企业车间管理经验 3. 熟练识读机械零件图、装配图及电气原理图,具备基础CAD识图能力 4. 具备较强跨部门沟通协调能力与现场执行力,责任心强,能适应制造业快节奏工作环境 5. ,年龄30-45岁,有检测仪器、试验机类产线管理经验者优先
设备技术员
8000-10000元/月
生产设备管理员保险包住餐补社保6-10人月结1-3年学历不限有设备管理经验两班倒只上白班包吃住五险一金印刷/包装/造纸设备经验自动化设备经验
1、负责车间所有机器设备的全面维护保养和管理,确保能有序生产,不耽误生产; 2、对设备操作人员进行设备运行安全、操作技能方面的培训,保证其安全运行; 3、策划购置、安装设备验收,本车间设备安全运行监督、维护保养管理工作; 4、负责所有设备的异常问题点的记录、分析、处理及上报工作; 5、协助上级领导对所管辖机台进行革新改进提出优良方案; 6、设备备件安全库存及工、治具需求的申购;
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