合肥市肥东县招地操行车工 有吊装钢卷经验的优先 ， 有操作经验 年龄可适当放宽 缴纳基础社保 有餐补

合肥市长丰县招行车工

合肥市长丰县鸿路钢结构厂招聘熟练工油漆工一名。行车工一名。

合肥市肥东县招行车工 长白班 单休 缴纳社保

【招聘】焊工/行车维保 地点：合肥市庐阳区汲桥路附近 工作时间：周一至周五8：00至17:30，双休，五险一金，年终奖，包三餐 工作内容： 1、负责双梁桥式起重机的日常点检、定期维护与故障维修等； 2、根据工艺要求和图纸进行焊接加工等，具体工作内容可私聊详细了解。 要求：1、中专及以上学历，年龄18-40周岁，身体健康； 2、有焊工证或者Q2证，有电工证或登高作业证优先，至少具备一种证书； 3、行车维保或焊工需会至少一种技能，并有3-5年以上相关工作经验 薪资待遇： 税后月薪6000-9000元 联系方式：李女士

合肥市长丰县鸿路招行车工

合肥市长丰县招行车工

合肥市长丰县招行车工

合肥市长丰县招油漆工一名、航车工一名。要求接触过钢结构的。在鸿路钢结构厂做过优先。

工地招实习生一名，年龄不超过30岁，工地合肥，长期，有意联系邢

合肥市瑶海区招工地小工/杂工家庭装修现场干杂活

包河区厂房刚刚开工要塔司和信号工各三名。塔司6000包加班。信号工5500加19。55 以下。 50 以下。厂房有宿舍 就在工地旁边。联系电话

招电梯司机多名，

指挥汽吊，肥西具体位置有人去的可以打电话自已问，工资自已问

【安徽芜湖预制建筑建材】 主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产） 生产普工:7500-10000 手把焊工8000-12000（需持证） 行车司机:9000-13000（已招满） 风炮手:8000-11000 年龄: 20-50岁，45 岁 身体健康，条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！ 工作时间：06:00-18:00 或 18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间约11小时，月休2-3天 吃饭早餐2元，中餐4元，晚餐4元，夜宵4元，三菜一汤伙食好；第一个月伙食费补贴300元 ，入职满2-3个月后（看基地要求） 免费提供被褥四件套，宿舍2-4人间，夫妻员工安排夫妻房（需结婚证或证件照片，目前暂满） 员工享有工龄奖、岗位津贴、全勤奖、高温补贴等福利 每月15号准时发薪 路费报销：满两月报销300-400元凭票报销（看基地要求） 员工综合收入7000-13000元 高工资无套路

高鼎路《滨中元川》 面试可以看车间 1⃣：正式工 18-45 岁 18 一 40 干活自由 工作轻松 2660+100全勤+岗补绩效 200至1000. 加班稳定 五险一金 月综合6500以上，包吃包住。(正式工录取的要到报道，请提前告之员工) 临时工 18-40 岁 车床部门 坐着上班空调车间 无需体检➕参观车间 30天一结24/小时 （可以预支） 空调车间，简单好干。 加班稳定，包吃住，月综合6500以上 南河路《自行车辅助工》 男 18-48 岁，女 18-48 岁 30天➕日结➕人走帐清➕可以长期做 两班倒企业/住宿6-8人间 员工： 点对点2⃣3⃣0⃣元/天 点对点2⃣3⃣0⃣元/天 2⃣3⃣0⃣ 2天后日结2⃣3⃣0⃣ 周六周日正常发薪，只要上班就发 （） ✅工作内容：看机台，产线普工 ✅住宿免费，水电平摊，免费两餐，。

天车工（可学徒），10名 两班或者三班倒 7000-9000元 学徒适合90年以后，熟练工适合80年以后

江山路重装备产业区外企大量招聘 电气、机械装配工，液压装配工， 基本要求：，40岁以下，中专及以上学历，能阅读电气技术装配及图纸，熟练应用各类装配工具，了解生产基础知识和装配安装，有行车操作经验。 薪资待遇：长白班八小时做五休二，加班另算，缴纳五险一金个人部分公司承担 有工作餐，每年有旅游，团建，各种国定假期福利，月薪税后7000左右，学历越高工资越高，具体根据个人增加 另有过节礼品卡，每年旅游各等种福利。 表现优秀者每月0-800元效绩奖金！ 二阶段根据生产有2000-3000+绩效奖金 报名先提供简历 张小米☎

招聘持证焊工，要求熟练掌握氩弧焊，工作场景汽车厂内模具少量补焊，月薪8000至12000元，另外招聘行车工，持起重机操作证（会熟练操作桥式起重机），月薪7000至10000元，要求年龄40岁以内。

合肥市蜀山区祁门路中建四局局需两名信号工，工资5100加班20

年龄在53以内，58岁以内工资5200加班20，男女都可以电话(指挥)

这位置招长期信号工2名，50 以下，55 以下，工资5200/20， 电话:

合肥安徽中科庚玖医院 包河区花园大道找2名信号工、工资4800，加班单独算 ，自带体检报告 王总

岗位职责： 1、负责车身系统性尺寸问题的分析与优化： a）主导焊装白车身项目工装的验收、安装、标定、调整及检验工作，协同甲方制定项目的尺寸管控方案； b）在项目执行过程中管理车身精度及外观间隙面差，确保各阶段尺寸目标的达成与交付； c）运用多种测量工具与技术，如卡尺、千分尺、间隙尺、面差尺、关节臂、激光跟踪仪等，开展白车身尺寸检测与装配质量评估，保障测量数据的准确性与可靠性； 2、负责与质量相关的各项任务： a）确认现场尺寸调试与工艺问题，并组织落实整改措施； b）进行质量问题的信息传递与报告撰写； c）开展质量问题的分析工作，维护工装设备信息，管理并归档尺寸检测相关文件与记录，确保资料完整、可追溯，并在阶段性验收中完成文档提交； d）与责任单位对接，推进改善对策落地执行； e）跟进改进效果并反馈闭环情况； 3、独立或配合项目组提升尺寸合格率： a）识别零件尺寸问题类型，制定针对性改善方案； b）调试车身车间焊接夹具，优化定位设计，提出改进建议以提升尺寸达标率； c）审查焊接工艺流程，输出优化建议； e）确保团队在各发运节点实现既定的尺寸合格目标； 4、组织与培训：定期开展尺寸工程相关知识培训，提升团队专业能力，主导解决生产中的尺寸类质量问题，保障制造流程稳定运行； 5、完成上级安排的其他工作。 任职资格： 1、熟练操作常用办公软件，掌握CAD、CATIA等制图工具； 2、本科及以上学历，机械、汽车类相关专业背景； 3、了解ISO9000基本体系内容，具备质量管理基础知识； 4、具有良好的沟通协调能力，具备清晰的质量控制逻辑与意识，掌握独立处理质量问题的方法，并坚守原则底线

招信号工一名，工资5000加班20，电话

岗位职责: 1. 负责整车线束的方案设计与实施 2. 在线束3D布局、产品结构或电气原理等一个或多个领域具备专业能力 3. 参与整车电气系统的技术路线与整体规划 4. 协同团队，针对产品开发过程中的技术难题进行分析与优化 5. 负责产品设计相关数据及技术文档的维护与更新 任职要求: 1. 具备较强的项目协调能力和良好的团队协作意识 2. 熟练掌握catia设计工具的操作与应用 3. 深入理解线束设计规范及产品开发全流程 4. 具备较强的问题诊断能力，并能提出有效的改进措施 5. 对新兴技术保持关注，具备持续学习和自我提升的能力

合肥，肥西三河木兰小学附近新工地招熟练指挥2位，近期就可上班，住宿条件好可烧饭。女50男55以下，本人本证官网可查，工资5000/20小时月发，靠谱的朋友联系，微信同步[握手]

明天这里找一个代班信号工，

安徽合肥蜀山区 蜀山区招信号工一名，女50岁以下，男55岁以下，工资5000，加班20。

合肥市长丰县招行车工