南昌武商MALL招聘VIP顾问、结算专员岗位要求：1、大专以上学历，形象好气质佳，身体健康，具备较强的纪律性、责任心；2.有学生会干部、社团负责人、相关实习或工作经验优先；3.具备较强的学习能力和自驱力、良好的团队协作能力和沟通能力；4.2027届可实习。福利待遇公司员工全年计发十三个月工资。公司设有绩效奖、年终奖、优秀员工奖等多项奖金，并提供免费工作餐（或餐费补贴），为员工营造良好的工作和生活氛围。员工享有畅通的内部晋升通道，共享集团发展成果。公司地址南昌市东湖区广场北路29号（八一广场旁）联系电话：杨先生

江西南昌招聘两名专业制作蝴蝶结的工作人员。

南昌底薪8000，招能出差的美业人，有需要的联系

明天上午8：00-17:00临时工找2个17元/小时工作简单包教包会包中饭工作地点：南昌县小蓝经济开发区高荣伟业6栋

社会兼职招聘，要求年满18周岁。招聘人数为15名。工作时间分为早班、晚班或通宵班，每月休息2至4天。薪资结构包括基本薪资和特殊时段津贴，工资可按日结算，另有季度满勤奖和商业保险。

兼职小时工

一、岗位职责 1.负责线上合作订单的流程跟进与处理，准确无误。 2.通过线上平台业务数据，梳理产品的购销动态，完成数据汇总。 3.持续跟踪行业市场行情、数据及相关政策动态，及时同步市场信息。 4.严格落实公司业务规范，保障工作顺利完成，定期提交工作报告。 二、任职要求 1.具备良好的纪律与执行力，抗压能力强，工作心态沉稳理性。 2.学习能力与环境适应力强，快速融入团队协作。 3.熟悉操作电脑和办公软件，具备良好职业操守与沟通表达能力。 4.提供岗前培训，有相关经验者优先录用。 三、薪资福利 1.薪酬：底薪5000＋提成 2.上班时间：9：00-16：00，周日单休，不加班当日完成任务即可离岗。 3.福利：法定节假日正常休、带薪年假、节日专属福利、定期团建聚餐。

9.5周六南昌市西湖区九州大街666号朝阳天虹1楼中庭小天才歌友会兼职执行5人招聘要求:身高158及以上，年龄18-30岁，热情外向，有过推销兼职优先。自备圆领白色T恤，黑色裤子、黑鞋，招满后会在第二天下午有一个电话初审（看看是否合适，一般很容易通过）工资待遇：90/天，不包餐包水工作时间:10：30点-19点，具体听安排。工作地点：南昌朝阳天虹一楼中庭报名信息：电话+姓名+年龄注：，如果建议的勿扰！！。

招兼职整理衣服和打包熨烫衣服工作时间早九晚四一天100早九晚五点半一天120供吃要求年龄45岁左右联系电话：于经理（同步）位置：工业区保灵街北方联合大厦

招聘临时工5名，8点至6点；午休1小时公司提供工作餐，120元/天。主要做服装包装，有意向的朋友联系我：（胡女士）

小兰工业园招聘装架子人员，长白班，工期一个月。薪资为17元一个小时，包吃工作餐。招聘8名人员，要求会使用电钻，不限年龄。每天工作8个半小时，加班2小时。

招聘下排包装工2名，行吊工2名。工作地点位于雄鹰铝业后面。

红谷滩双字塔附近一家酒店有约13间房间急需进行石膏基自流平施工，每间约20平方米，要求明天开工。包工或包料均可，但要求施工人员专业且专注，非专业或时间不充裕者请勿打扰。

南昌市南昌县招氩弧焊工多名，焊接不锈钢管道，室内活，工期2个月，要求成形美观，做事情踏实，工作不能玩手机，二把刀勿扰。

莲塘景域铂悦小区现需开荒保洁服务，工作面积为37平方米，室内无家具及大型垃圾。服务完成后到手薪资为150元，有意者可私聊报名。

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【公司名称】爱由萨披萨自助-----------------------【招聘岗位】打包工【招聘人数】1名【薪资待遇】15元/小时，综合月薪4000元左右，薪资稳定【工作地址】濮院羊绒市场【联系方式】

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招工人，早1点半到上午八九点钟，（总院附近）家近优先，30到50岁有责任心，眼里有活手高眼低勿扰，上午9点前晚7点后勿扰微同步

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招：猪头1名松香打杂两名工资电话谈必须熟手，上班时间8-9个小时，长期活，不出库不装车，干不了长期的勿扰，，这两天能到的联系地址江西南昌号码：

工作内容：校门口邀约家长登记联系方式，收集有效线索时长：工作日每天2小时薪资规则（重点）1. 当日有效线索≥10条：20元/小时当日有效线索＜10条：15元/小时2. 提成：5元/条有效线索（单独结算）虚号、重复号码不算有效线索，不计薪资3.工作地点：红谷滩万象城薪资示例2h+10条有效线索：90元2h+6条有效线索：60元要求：善于沟通，信息如实登记物料全包，可长期合作报名：__________

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1、负责公司的招聘流程，包括筛选简历、安排面试、协助完成背景调查等； 2、维护和更新招聘渠道，如招聘网站、社交媒体等，并进行招聘广告的发布与管理； 3、协助组织和安排新员工入职培训，确保新员工快速融入团队； 4、收集并分析招聘数据，优化招聘策略，提高招聘效率； 5、参与公司AI测试项目的人力资源管理工作，包括测试人员的招聘、培训及绩效评估； 6、进行性格习惯测试，辅助管理层了解员工的性格特点和工作习惯，以提升团队协作效率。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效处理人际关系； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，掌握基本的数据分析能力； 4、熟悉招聘流程及相关法律法规，能够独立开展招聘工作； 5、对AI测试项目有一定了解，能够协助进行相关的人力资源管理工作； 6、具备一定的性格习惯测试知识或经验，能够根据测试结果提出合理建议； 7、具有较强的客户服务意识，能够有效解决客户在招聘过程中遇到的问题。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

一、职位描述: 1、面向应届毕业生及在校学生提供实习机会，涵盖行政文员、见习销售、基础管理、人力资源等方向，并可出具实习证明。 2、入职后从基层岗位起步，安排在公司各职能部门轮岗学习，全面了解各部门运作流程，协助上级完成工作衔接。 3、正式录用后，公司将安排系统化专业培训，并配备资深经理进行一对一辅导（带薪培训，分阶段学习），后续结合个人兴趣、能力与优势，安排合适的岗位定岗。 二、福利待遇: 无责任底薪4000元+绩效+奖金+免费培训+免费住宿（水电全免），房间配备冰箱、空调、洗衣机等齐全家电。（综合月薪4500-6000元） 三、晋升平台: 1、公司建立公开透明的人才晋升机制，提供完善的职业能力发展支持及岗位晋升通道，配套人才培养计划。 2、定期组织主管级岗位内部竞聘，助力员工实现职业成长与突破（内容涉及公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、产品知识等）。 3、表现优异者有机会参与集团会议2-4次。 四、工作时间： 上午8:00-12:00；下午14:00-18:00

台球厅前台，要求 ，18-40 岁，不需要工作经验，工作轻松简单。暑假工也可以。附近的带娃人员也可以。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

综合行政岗位的核心职能是确保公司日常行政工作有序高效运行，为业务推进和内部管理提供全面支持，工作重点聚焦于“日常管理”，主要职责包括： 一、日常行政事务执行 1. 承担招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理工作。 二、任职资格要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄需满25周岁； 2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，乐于学习； 3. 富有团队协作意识，工作细致认真，具备较强的抗压能力； 4. 责任心强，能够独立完成工作任务。