
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
工作内容:
1、统筹公司人力资源的全面规划与管理工作,涵盖招聘、培训、绩效考核等相关模块;
2、优化并健全人力资源各项制度与流程,保障人力资源体系高效有序运行;
3、参与企业重要人事决策过程,提供专业性人力资源支持与解决方案。
岗位要求:
1、掌握系统的人力资源管理理论与实操技能,能独立应对和处理各类人事事务;
2、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识,可与各职能部门顺畅对接协作;
3、具有较强的组织领导力与责任担当,能够带领团队高效达成工作目标。
招聘文员轻松不加班五险一金6k+
6000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
有意向欢迎主动投递简历
职位描述:
【我们是谁?】
我们是一家专业又年轻的人力资源团队,专注为优秀企业匹配人才。在这里,没有死板的条条框框,我们看重你的想法和成长!
【你将要做:】
利用公司提供的资源,在各大平台与求职者“链接”,为他们推荐心仪的岗位。
化身“企业顾问”,了解不同工厂的用人需求和亮点,精准进行人岗匹配。
全程跟进求职者,从沟通、筛选到安排面试,成为他们的职业引路人。
关注入职后的员工状态,提升他们的稳定性,让你的招聘成果更有价值。
【你将获得:】
“稳稳的幸福”薪资结构:无责任底薪+高额提成+各类奖金。转正后综合薪资9000+是常态!
“保姆级”培训:零经验?没关系!从入门到精通,全程有师傅手把手带你飞。
“神仙”福利:公司提供住宿(环境超奈斯),还有节假日礼物、每周下午茶、团建活动等你来。
“超舒适”环境:现代化办公室,空调WiFi全覆盖,还有一群有趣又靠谱的同事,快乐工作每一天。
任职要求:
具备良好的沟通能力,有同理心,愿意帮助别人。
对工作有责任心,有目标感,期待通过努力获得高回报。
有招聘或销售经验者优先但不必须
饿了么人事客服
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限全勤奖
招聘人事专员:
【工作内容】:通过线上渠道发布企业招聘信息,清晰传达岗位要求,安排面试时间,跟进候选人入职流程。
【招聘要求】:年龄30岁以下,具备人事、招聘或销售类工作经验者优先考虑!性格积极,具备良好的沟通能力。
【薪资待遇】:底薪+提成
【工作时间】:上午9:00-下午18:00,节假日正常休息!
【特别提醒】:无需像中介主动开拓客户,公司已配备招聘系统支持;无需外出奔波,全程线上操作。入职提供系统培训!办公环境舒适,四季恒温,团队年轻有活力,期待你的加入!
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理5-10年学历不限
工作内容:
1、统筹企业人力资源的战略规划与日常管理,涵盖招聘配置、员工培训、绩效考核等相关模块;
2、优化并健全人力资源各项制度与操作流程,保障人力资源体系的规范性与高效性;
3、深度参与公司重要人事决策过程,提供专业支持与可行性建议。
岗位要求:
1、掌握系统的人力资源管理理论与实操技能,具备独立应对和处理各类人事事务的能力;
2、拥有良好的人际沟通技巧和协作意识,能与各职能部门顺畅对接与配合;
3、具备突出的组织引领能力及职业责任感,可有效推动团队达成既定目标。
人力资源专员
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
职位名称:招聘专员
岗位职责:
1、通过线上平台为企业做招聘;
2、为企业匹配合适的人选并向其推荐工作邀约面试。
岗位要求:
1、性格开朗,能够善于与他人沟通;
2、计算机基础应用;
3、能够踏实、虚心学习;
薪资待遇:
1、前三个月综合工资5500,三个月后转正6500-8500;
2、上八下六,前一周上八点半下五点半
3、定期联谊,零食随便吃,可不参加,提前下班!!!
4、提供工作手机,工作账号,
人事
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
私域客服
【非电销!!非电销!!接受经验】
岗位职责:
1.负责客户的日常维护和支持,确保客户满意度;
2.解决客户遇到的问题,提供专业的解决方案;
3.开拓新客户,主要是电脑上的一些对接(qq号对接)最少16个账号,维护老客户。
4.沟通客户,搜集客户购买意向提交系统即可
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识;
2.能够熟练操作电脑和相关软件;
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
4.具备良好的问题解决能力,善于理解客户需求,能迅速响应客户需求,提高客户转化率。
上班时间:9:00-7:30午休1个小时单休月调休4天
薪资待遇:底薪2000全勤奖200高额数据提成5/条(上不封顶)综合工资5500三个月以上8k左右生日福利岗位晋升每年提升工龄奖
七天试岗四天以上50/天通过后200计入工资,工作范围轻松舒适,整体团队年轻化
人事管理专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上互联网从业经验考勤管理绩效考核管理培训实施销售人事/销售从业经验薪资核算市场/传媒/公关接受居家办公招聘与配置
依据企业战略目标与业务发展需要,拟定招聘方案,明确各岗位的工作职责、任职资格及招聘人数。
拓展多元化招聘途径,包括线上招聘平台、校园宣讲会、人才交流市场及社交网络渠道,广泛吸引优质候选人。
负责简历初筛、组织面试流程及综合评估,精准识别匹配岗位需求的合适人选。
保障新员工顺利到岗,协助完成入职办理,宣导公司文化与相关管理制度。
人力专员
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责
1.协助搭建、完善公司人力资源相关制度体系;
2.负责招聘及相关的渠道建设、简历收集、面试评估等工作;
3.负责薪酬及相关的考勤统计、数据核算等工作;
4.负责绩效考核相关的数据收集、归档整理、宣贯答疑等工作;
5.协助开展企业文化建设工作;
6.负责其他人力资源相关工作。
招聘文员
3000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上人力/财务/行政/法务客服互联网运营招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。
B2
今天荣钢到东丽滨龙夜班皮皮虾司机三名,荣钢装完车就走,到滨龙卸车不排队,一头年活。也可以长期干,有意者联系。
联系人:李队
年前急聘【医疗厂贴标签30一小时】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)涉及工作地点:苏州
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
综合承包门窗安装
下周有100多平米断桥窗需要安装,室外安装包工(要有应急管理局或住建厅颁发的高空作业证(两个带证的就可以),工地在汉沽
人力资源管理
5000-6000元/月
人事专员1-3年大专及以上弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务客服教育培训
人力资源助理的工作内容主要包括管理人事资料、协助招聘、培训、薪酬福利等事务性工作,具体职责如下:
人事档案管理:维护员工信息资料、劳动合同及各类人事档案,确保数据准确性和保密性
招聘支持:发布招聘信息、筛选简历、安排面试、办理入职/离职/调岗手续
培训与绩效协助:组织培训课程、收集考核数据、支持绩效评价流程
薪酬福利处理:计算薪资、管理社保公积金缴纳及年检手续
员工关系维护:处理员工投诉、组织文化活动、协调内部沟通
人事、主播
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
襄阳本地传媒公司招聘
人事岗
2200无责底薪+面试提成+入职提成
运营岗
4500无责底薪+提成
团/单主播岗
4500-5000无责底薪+提成
摄影师主持人画妆师
工资面试聊
感兴趣的可以私聊我,问详情
人事
4000-5000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持
4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务
5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,无经验者可提供带岗培训
4.普通话标准,表达清晰,能适应办公室日常工作节奏
5.年龄18-35岁,身
人事
4000-5000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范
2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持
4.配合完成会议安排、物资管理及其他行政辅助事务
5.根据上级要求完成临时交办任务,提升办公效率与协作质量
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队意识
3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,无经验可提供带教培训
4.普通话标准,表达清晰,能适应快节奏的办公环境
5.年龄18-35岁,身体健康,能够长期稳定上岗
招聘专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限大专及以上五险一金不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责人力资源招聘工作,招聘对象为蓝领岗位;
2.运用招聘软件发布招聘信息,筛选、回复、邀约、跟进面试人员入职;
3.每天负责通知人员来面试,以及入职人员的跟踪与维护;
4.进行每日招聘数据统计。
ps:有招聘、销售经验者优先考虑,接受无经验(提供系统化培训),性格大方、热情、善于沟通、对赚钱有强烈欲望!欢迎你的加入。
任职要求:
1.学历大专以上(优秀者可放宽);
2.基础的电脑办公能力;
3.有一定的沟通能力和逻辑思考能力,口齿清晰、反应灵敏、认真负责;
4.热爱招聘工作,具有良好的成就动机、进取意识,敢于挑战高薪,以及一定的抗压能力!
我们能给到你的:
1.系统化的培训和带教,实现招聘全流程的熟悉和技巧掌握;
2.各项技能以及个人综合能力的提升,专业化的培训路线;
3.一年两次的晋升机会,丰富的内部发展空间;
4.年轻优质的团队,简单、开放、高效、正能量的团队文化;
5.干净舒适的办公场地(有地暖,冬天在办公室一件单衣即可)
薪资待遇及福利:
1.试用期无责薪资3000+提成
+提成+绩效(不存在达不到业绩扣工资的情况)
综合薪资:正常工作——4k--5k
努力干——5k--6k
努力+能力——7k-8k(上不封顶)
2.缴纳五险一金
3.入职满一年可享受带薪年假
4.公开透明的晋升空间
5.定期的团建、聚餐、旅游、k歌
6.公司配套环境优美,工作环境舒适整洁。
上班时间:9:00——12:00
13:30——18:30
周休一天,数据达标可双休
奶酪厂日结250/天
200-300元/天
操作工普工包吃包住20人以上周结
天津西区奶酪厂日结250/天
招聘要求
男女不限操作工,25-42周岁
身体健康可适当放宽年龄!
踏实认真,月出勤28-30天。
工作内容:扒皮冷库码盘
要求别太瘦身高1.70以上
薪资模式一,
正常完产日结工资:
白班240夜班250
普工岗位:
日结白班210夜班220
男女不限管工作餐,管住!
需要健康证有健康证直接入职
工作地点:塘沽开发区西区。
人事行政专员(东丽华明上八下五双休)
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
一:基本素质要求:
1、本科及以上学历,熟悉人力资源管理领域,具备人力资源或行政总务相关工作经验者优先;
2、思路开阔,态度积极,富有进取精神,能熟练操作办公软件,掌握ERP系统的基本逻辑;
3、工作细致认真,具备较强的抗压能力与执行力;
4、性格开朗,具备良好的团队协作意识,应变能力强,能够长期稳定任职;
5、至少具备1-2年相关岗位工作经验,*******
6、有生产制造类企业工作经历者优先
二、工作时间:
周一至周五8:00-17:00,周末双休,每周安排一次值班至晚上八点,提供加班补贴
三、岗位职责
1、统筹公司人力资源相关事务,涵盖招聘、入离职办理、薪酬核算、绩效管理、培训发展、员工关系及劳动用工管理等;
2、负责外来访客的登记、接待、引导及相关服务工作;
3、维护钉钉系统,编制考勤报表,执行每日考勤数据更新,月底完成考勤汇总,为薪资计算提供准确依据;
4、配合人事总务推进招聘计划的制定与实施;
5、协助对劳务外包供应商进行管理,包括考核、评估及淘汰机制执行;
6、协助开展绩效考核实施、结果评估及人员日常管理工作;
7、协助公司各类文件、通知、公告等资料的传递与分发;
8、协助会议室布置及相关会议会务准备工作;
9、参与公司固定资产盘点工作;
10、协助统计核实员工社保、公积金缴纳情况,并跟进申报流程;
11、协助推动公司安全管理制度的落实与执行;
12、协助车辆管理制度运行,含油卡管理、车务处理、钥匙回收等工作;
13、协助员工福利物资的发放与数据统计;
14、协助完成月度费用支出核算工作;
15、协助整理、归集并提交报销票据;
16、管理劳保用品领用(如室内鞋、工作服、无尘服等),负责工卡制作发放及权限配置;
17、负责办公用品的发放、登记与台账统计;
18、负责打印机设备及耗材的日常管理;
19、负责员工食堂原材料和消耗品的采购及日常运营管理工作;
20、负责员工宿舍管理及保洁区域卫生检查;
21、负责水、电、燃气、物业、网络通讯等公司各项费用的统计、缴纳及发票收集;
22、完成上级领导交办的其他工作任务
四、薪资福利
税前4-5k,五险一金,节日福利,带薪年假
静海区日结190一天管吃住长期招聘
5000-7000元/月
操作工普工包吃有提成社保包住日结
招操作工,点焊工,冲压工,叉车工
[庆祝]工作轻松,管理人性化
[庆祝]招聘要求,18—45周岁,男女不限
[庆祝]招聘岗位:冲压工,点焊工,操作工,普工
每天工作10.5小时,有间休时间
[庆祝]后日结190,至少干半个月以上
月结200一天,至少干满一个月,每月25号发上个月工资
[庆祝]张家窝班车接送,提供住宿,管两顿工作餐,需自带餐具,
[庆祝]工作地点静海与张家窝交接
[庆祝]公司福利有生日宴会,文体活动,节日福利,不定期会有质量奖和绩效奖,现金红包
报名电话:微信同步
西青高薪/普工
7000-9000元/月
普工免费培训有提成保险包住20人以上月结轻松自由
不想早起的看过来,多多买菜高薪不累,食品分拣
年龄:18-45周岁月结纯计件7000-9000
工作时间:长中班,每日16:00-次日03:00。上六休一
工作内容:负责拼多多平台食品类商品分拣,不是流水线,工作非常自由,可携带手机。
人事经理
7000-9000元/月
人事经理5-10年学历不限人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化培训与开发招聘与配置绩效管理人力资源规划劳动关系大中型企业从业5年以上人力经验
岗位职责:
1.负责公司人力资源战略规划,制定并完善人力资源管理制度,支持业务发展需求
2.组织开展招聘、培训、绩效考核、薪酬福利及员工关系等人力资源全模块工作
3.优化人才梯队建设,推动企业文化落地,提升组织效能与员工满意度
4.指导团队完成日常人事管理工作,确保各项流程合规高效运行
5.定期进行人力资源数据分析,为管理层决策提供有力支持
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.具备3-5年及以上人力资源相关工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块操作实务
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及较强的责任心
5.能独立开展工作,具备较强的逻辑思维和问题解决能力
招聘主管/经理
8000-12000元/月
招聘3-5年本科及以上
任职要求:
1.硬性条件
本科及以上学历,人力资源、医学、药学、生物工程等相关专业优先;
3年以上招聘工作经验,具备医药/医疗器械/医疗服务领域招聘背景者优先;
熟悉医疗行业关键岗位(如临床监查员CRA、医药代表、研发科学家等)的胜任力标准;
熟练操作招聘管理系统(如ATS)、LinkedIn等招聘工具。
2.核心能力
行业理解能力:能够快速掌握医疗相关术语(如GMP、GCP、IVD等),与业务团队顺畅沟通;
人才搜寻能力:善于整合多种渠道(如学术圈层、行业协会)精准触达非主动求职人才;
谈判协调能力:可在业务需求与候选人期望之间有效平衡,推动复杂Offer落地;
合规意识:了解医疗行业在招聘过程中的合规规范,包括利益冲突防范等要求。
休息时间:周四固定休息,周日轮休,每月24个工作日。
薪资6500+,电动车厂四人间宿舍包吃住
5000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住11-20人月结
招聘岗位:电动车组装普工
1、薪资待遇:5千-8千:要求:学历不限、能接受加班,有工作经验者优先:岗位职责:肯吃苦耐劳,服从上级领导安排,积极完成领导交代的任务公司福利待遇:"
1、集体宿舍(四人间、独立卫生间、热水器、空调、WIFD)、
2、早、午工作餐3、节日福利奖金、防暑降温补贴、绩效奖金、开工红包、年终优秀员工奖。
hrbp专员
7000-10000元/月
HRBP1-3年本科及以上招聘人才发展HRBP经验业务部门
岗位职责:
1、深入理解业务团队的发展目标与关键需求,从人力资源业务伙伴视角出发,围绕组织发展、人才管理、文化建设等方面开展系统性分析,输出专业的人力资源支持方案。
2、结合岗位空缺情况,通过多种渠道推进招聘工作,保障人员及时到岗,满足业务用人需求。
3、协助业务部门完成人员结构调整、岗位匹配、入职培训及员工关系维护等日常人事运营事务。
4、参与薪酬绩效体系的制定、优化与落地执行,负责实施过程中的跟进、结果评估及实际应用反馈。
任职要求:
1、本科及以上学历(人力资源相关专业优先),具备2-3年HRBP实战经验,曾独立主导至少两个模块(如招聘配置、绩效管理、薪酬福利等)项目的具体实施。
2、具备较强的责任意识和任务闭环能力。
3、性格积极乐观,亲和力佳,抗压能力强,具备良好的自我驱动力,能够适应高速变化的业务环境。
4、拥有出色的沟通协调能力,可有效构建并维系稳定的内外部协作关系。
福利待遇:
1.五险一金:入职即按规定缴纳;
2.假期福利:享受国家法定节假日、带薪休假等;
3.其他福利:涵盖企业生活类补贴、节日关怀、生日礼遇、部门团建、日常下午茶等;
4.淡季假期:每年设置淡季时段,安排带薪休假;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天津兼职招聘人力在线招聘信息,主要招聘天津人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。