津南区
职位详情
根据现有编制以及业务发展需求，协调统计各部门招聘需求，编制年度人员招聘计划。
一、 招聘需求：
1、 招聘文员、若干名18-40周岁，优秀者年龄可适当放宽
二、岗位薪资:
1、无责底薪+全勤+绩效+激励奖金+长期招聘提成，月工资7800-12000上不封顶[红包]
2、我司采用内部竞争规则，晋升空间大，没有空降兵。
3、提供舒适的工作环境，制定职业规划的发展方向
4、上8：30-17:30、上六休一
三、岗位职责:
1、根据公司提供的资源进行沟通洽谈，简历的收集，人员沟通/筛选，人员的预约，接待。
2、负责领导交办的其他工作，任职资格。
4、有相关从事经验者优先。
5、具有较强的组织协调能力，沟通能力，语言表达能力强，性格开朗。
6、工作主动性强，高度自律。
四、办公环境优越，氛围好，办公室都是90后00后激情四射的小哥哥小姐姐，节假日的福利发放，不定期的公司团建，旅游，氛围满满
一、 招聘需求：
1、 招聘文员、若干名18-40周岁，优秀者年龄可适当放宽
二、岗位薪资:
1、无责底薪+全勤+绩效+激励奖金+长期招聘提成，月工资7800-12000上不封顶[红包]
2、我司采用内部竞争规则，晋升空间大，没有空降兵。
3、提供舒适的工作环境，制定职业规划的发展方向
4、上8：30-17:30、上六休一
三、岗位职责:
1、根据公司提供的资源进行沟通洽谈，简历的收集，人员沟通/筛选，人员的预约，接待。
2、负责领导交办的其他工作，任职资格。
4、有相关从事经验者优先。
5、具有较强的组织协调能力，沟通能力，语言表达能力强，性格开朗。
6、工作主动性强，高度自律。
四、办公环境优越，氛围好，办公室都是90后00后激情四射的小哥哥小姐姐，节假日的福利发放，不定期的公司团建，旅游，氛围满满
2026-01-11 14:07
IP属地：天津
职位福利
中专/中技经验不限不接受居家办公客服金融房地产/建筑企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
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