1.硬核底薪：4000元无责底薪，给你托底的安全感。 2.爆炸提成： ·招的人干满月，奖励300元/人。 ·招的人开单赚钱，你直接奖励1000元/单！ ·（算笔账：每月招5人且稳定，再出2单，收入=4000+1500+2000=7500+） 3.错峰上班：下午1点上班，8点下班，避开早高峰 4.创业舞台：初创公司，扁平化，你的能力直接决定你的位置和收入，拒绝论资排辈。 【我们需要你】 ·不甘于固定薪资，渴望收入与努力直接挂钩。 ·善于沟通，有“猎人”直觉，能从人海中识别销售精英。 ·结果导向，对“招来人、留住人、创收”有强烈的成就感。。帮我写一个职位标题，15字以内

保底6000元提成一单35元一天平均10单以上不押居家办公全职兼职早十点晚五点月休四天入职有五险一金不接受线上面试！不接受线上面试！不接受线上面试！面试地在成都！ 工作内容：日常招聘及其面试，对应聘者进行初步考核，根据公司要求进行岗位招聘。 有运营商经验可以免试入职！

岗位职责: 1、负责公司人员招聘工作，与各部门保持良好协作，及时跟进招聘进展及流程反馈，确保招聘目标高效达成 2、维护并激活各类招聘渠道资源，提升渠道使用效率 3、参与招聘全流程的搭建与执行，跟踪候选人入职及试用期（试播期）的工作表现与产出情况 待遇: 试用期3700+300全勤+绩效1000+提成2300 转正4700+300全勤+绩效1000+提成+提成2300多劳多得，收入上不封顶 上班时间:早九晚六，准时下班，无需加班，中午12:00-14:00休息两小时 晋升通道清晰:专员-组长-主管-经理 团队氛围积极向上 办公环境舒适宜人，位于高端写字楼，周边配套完善，团队年轻有活力 性别不限，经验不限，前期由资深员工一对一指导，主要负责邀约工作即可

工作地址： 1.武侯区索尔国际17楼25号（省骨科医院地铁口） 2.武侯区观南上域6栋18楼中粮（近玉林，神仙树） 就近安排，就近面试 工作内容： 1、负责人员招聘、培训组织、员工关系管理及入职、转正、调动、离职等相关人事事务 2、配合完成办公室日常行政支持工作 薪资福利：试用期1-2个月，无责任底薪3000元＋绩效奖金，转正后底薪3200-3500元＋绩效奖金，奖金与入职人数挂钩，综合月收入3500-4500元，享受工龄工资及六险一金 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息，春节放假18天 要求： 1．大专及以上学历，熟练操作常用办公软件 2．性格开朗、举止得体（不接受过于内向者） 3．具备人事相关工作经验，有实际人事操作经验者优先录用

【岗位职责】 1. 负责公司所需岗位的人才招聘工作，包含简历筛选、初步沟通、面试邀约及现场接待等环节。 2. 办理员工入职、离职、转正、调动等相关手续，制作工牌并及时更新人员花名册。 3. 管理员工日常考勤，包括指纹信息录入、考勤数据核对及考勤报表的编制。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备50人以上新媒体企业工作经验者优先考虑。 2. 身高净高160cm以上，五官端正，形象良好，气质出众。 3. 性格耐心热情，乐于交流，具备良好的沟通意愿。 【岗位福利】 1. 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，享受法定节假日及带薪年假； 2. 提供工作午餐、社保、生日福利、节日礼品、团队建设活动、下午茶等福利待遇。

岗位职责： 1、结合当前人员编制与业务拓展需要，推进游戏美术类岗位的人才引进工作 2、配合优化并健全企业招聘机制及人才信息库建设 3、落实公司各项人力资源管理流程，涵盖员工入职、述职、绩效评估、薪资调整、离职等相关事务 任职要求： 1、具有一年以上游戏领域招聘相关经验；有游戏美术方向招聘背景者优先考虑 2、了解游戏行业在招聘、薪酬管理、绩效评定、培训发展等方面的运作流程，掌握国家劳动人事相关法律法规 3、性格开朗积极，具备良好的抗压能力、语言表达能力、人际互动能力、应变处理能力以及沟通协调与问题解决能力 4、学习能力突出，富有自我驱动力，能主动吸收新知识并有效应用于实际工作中 公司福利： 【弹性工时】：上班时间9:30-18:30 【日常装备】：周末双休、年假、法定节假日齐全，另享生日福利与节日关怀 【保障满满】：入职即缴纳五险一金，提供员工年度免费体检，全面守护职业健康 【招财不停】：对标市场领先薪资水平，设置高比例绩效奖励，年终还有额外分红，奖金丰厚 【快乐营业】：团队氛围融洽，主管平易近人，下午茶与团建活动频繁开展 【不断升级】：配备专业职业发展规划指导与培训资源分享，并有导师全程带教助力成长 这里没有老板，只有一起并肩协作的伙伴，期待你的加入！

负责员工招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约、接待与跟进，确保人员及时到岗。办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工档案及考勤数据。协助开展员工培训、绩效考核、社保公积金缴纳等日常人事工作。

招聘：ฅ•̀∀•́ฅ链家-房产销售/储备店长 薪资：4000-8000元 纠结？迷茫？不如来链家闯一闯！ ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求：全日制统招大专以上学历，年龄20-40周岁之间；沟通良好； 工作内容：了解客户需求，向客户提供高质量的房产交易服务； 薪资待遇： 实习期：底薪4500-5500元 转正后：享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利：五险一金、孝顺金、关爱基金；内部晋升空间；内部员工租房购房优惠； 面试地址：武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼（链家总部） 面试后全成都就近分配上班门店（可自选）； 都江堰、青白江； 武侯区：簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区：八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区：春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区：东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县

后堂做外卖，打包，下班前卫生，操作简单，工作内容无难度 4500月休3天上班时间下午5点-临晨3点（10小时） 不包吃住哟

年后新店筹备，团队扩张壮大需要，招聘专员40名！不限男女满18岁需要一批肯努力上进的兄弟伙！无责底薪。维系费45一天（每天发）提成600到1200月入，6000以上，即刻上岗，包吃住工资待遇全成都最好！欢迎朋友们介绍与加入。

招聘服务员，240一个班，主要负‮看责‬房（点歌，开酒，倒水，清‮台理‬面）大厅推销（介‮消绍‬费，安‮入排‬座，点单）场外营‮宣销‬传，工资‮天十‬一结，新人‮一第‬个月差不多6000，第二个月差不多8000，上班‮间时‬下午6：30～凌晨3.4点，月‮四休‬天，面‮合试‬格，提供‮住吃‬。

礼仪模特 1:要求身高155以上，体重120以下，微胖也可接受，有纹身也不影响，年龄18-33岁左右。 2:提供吃住，有阿姨负责做饭吃，住宿以公寓套房为主，大床房两人间在。 3:工作时间六小时，工资日结，提供服装，晚礼服汉服旗礼 4:。保底8000-15000+提成，综合月收入20000+新人无经验也可接受，有人教有人带! 5:能接受穿高跟鞋，化妆品无过敏情况，公主病矫情勿扰。 月休6天

通过网络负责给重庆各大工厂招聘普工和技术工人，年龄不限 有经验者优先 上班时间：早9晚5 周末双休不加班 薪资待遇：我们是纯提成模式百分之70—80，有能力的自己完全可以赚到钱，混日子和底薪的不要浪费大家时间，我们只需要有拼劲，认真做事的人，公司人性化管理，老板好相处，开通账号公司不负责费用，公司可以提供资源

招聘：实习岗（住宿＋无经验） 薪资：4000-7000元 此岗位公司直招，不打电话，不做教育，不收取任何！ 公司可提供住宿，不包吃 接受实习生（可转正 可长期工作）和应届毕业生，无经验公司有培训经理带 公司基础情况介绍： 我们公司是一家为中小型企事业单位、商家、实体店等提供真正简单有效、包括社交媒体服务、电商服务、三大方面的新零售服务的公司。公司主要是从事互联网市场推广＋运营。 下设人事部 运营部 市场部 财务部 综合部。 公司有四个业务板块：中小学校服、智能家居、移动支付、个人商家合作 薪资结构：（薪资真实） 纯无责底薪3500 500津贴（餐补交补） 提成 绩效奖金（1000） 住宿 五险 团建，综合7000 岗位制度： 前三个月属于轮岗制，（前两个月市场部，主要是跟市场调研了解公司业务运营，熟悉三个部分，后一个月人事部或者运营部），实习结束后，根据个人能力情况定岗，能力优秀的人将直接调到管理层岗位。 福利待遇： 1、带薪年假15-20天 2、可提供三方协议，实习期间表现优异的毕业可长期留任 3、公司负责全程免费培训，不收取任何培训费 4、良好的发展空间，法定节假日正常休息 5、不定期团建 6、入职当日可入住公司宿舍（住宿不给，但水电费需要平摊） 任职要求: 1、热情自信、积极主动、有强烈的责任心和进取心，能迅速投入新的工作岗位。 2、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出） 3、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现。 4、有一定的沟通能力、社交能力、主观能动性、抗压能力强 且乐观外向。 5、无经验的朋友也可应聘，有相对应的经理带，可以很好地帮助需要自我提升和发展的朋友成长。

每天安排下午茶 可以刷剧聊天 00后小团队，氛围轻松不内卷 岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5.整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及分析

包吃包住，上六休一，法定节假日休息，主要是给工厂输送员工

福利待遇: 底薪4200+激励奖金+生日福利+绩效补贴+各项提成，综合5k~1w，上不封顶，多劳多得 工作时间: 早9:30晚18.00，法定节假日休息。 工作职责: 1.负责在各求职平台，发布公司项目在招岗位的信息 2.在平台与求职人员沟通，邀请符合要求的候选人到公司面谈 3.对求职者做好面试到入职期间的跟踪维护。 岗位要求: 年龄18-30，有较强的沟通能力、上进心，以及一定的抗压能力。有客服或者销售经验的优先，有上进心有人事岗位经验或专业者优先录用，可以接受学习能力强的新人 公司福利 1.不定期团建聚餐，不定时奶茶零食下午茶 2.带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假 3.团建晋升空间大:人事专员----- 组长-----团队经理----分公司负责人等。

岗位职责： 1、负责公司人才的招聘与引进工作； 2、持续优化招聘流程，分析并评估招聘成效； 3、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备招聘相关工作经验； 2、性格积极乐观，具备良好的抗压素质； 3、2年以上招聘实操经验，有电销类招聘背景者优先； 4、拥有出色的沟通表达、组织协调能力及判断分析能力，能有效规划并推进工作任务 薪资待遇： 无责底薪4000-5000+绩效500-1000+奖金+全勤奖 综合收入5-7K 工作时间：朝九晚六 周末双休 节假日正常休息 发薪日期：每月5号发放工资 试用期2个月 工作地址：成都武侯区 环球中心 E5-1013B

岗位职责： 1、全程主导，深度交付：从需求对接开始，深入理解客户与岗位，直至候选人顺利入职，您将闭环负责招聘全流程，确保每一个环节精准、高效； 2、主动寻访，精准匹配：利用多元渠道主动搜索与甄别人才，不被动等待，而是主动出击，为企业找到“对的人”； 3、精益运营，保质保量：通过专业的筛选、邀约、面试协调与跟进，在确保候选人体验的同时，严格按照项目时间与质量要求完成交付目标； 4、持续优化，赋能团队：在交付中沉淀方法论，分享洞察，与团队共同提升招聘效率与客户满意度。 任职要求： 1、有招聘相关经验（甲方/乙方/RPO项目皆可），熟悉招聘全流程； 2、出色的沟通协调能力与多任务处理能力，责任心强； 3、对人才市场有敏感度，具备较强的寻访技巧和人才判断力； 4、注重细节，结果驱动，能在压力下保持积极与专业。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

【岗位职责】： 1、维护公司现有客户关系，积极挖掘潜在销售机会，持续拓展客户资源网络； 2、收集市场有效信息，深入分析客户需求，协调内部资源开展售前技术交流等相关工作； 3、负责招投标文件的编制，参与商务洽谈及合同签署，推进项目验收、回款及售后支持； 4、落实年度销售业绩考核任务，确保团队销售目标、回款指标等按计划达成； 5、配合上级领导完成其他相关工作。

岗位职责： 1、协助领导处理好日常事务: 2、协助领导协调好下属部门之间的关系， 3、协助领导完成客户业务与对接公司外部联系单位 4、负责安排领导的日常行程和会议。 任职要求: 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、或文秘等相关工作经验者优先考虑。 2、有较好的沟通表达能力与服务意识。 3、具备基本的商务礼仪，接受出差、商务应酬 4、形象气质佳。

岗位为公司直接招聘，非中介岗位！ 多个渠道同步招人，欢迎咨询了解详情 工作时间： 8小时工作制，每周双休，每月休息8天，无需加班，准时下班 薪资待遇： 月薪4000至6000元，依法缴纳五险一金 工作内容： 负责后台工单信息的登记与整理，无外勤任务，不涉及销售性质工作 岗位要求： 1、不限性别，****** 2、需具备大专及以上学历，熟悉互联网基本操作

男女不限 前台接待客户，做做表就行

接待客人询问客人订房信息引导客人去营业区域

行政助理：工作内容与岗位要求 一、核心工作内容 1.行政事务执行：负责办公用品采购与库存管理，对接维修方处理办公设备故障；协助组织会议（预订场地、准备物料、记录纪要），安排员工差旅（订机票/酒店、整理出行资料）。 2.文件与数据管理：起草、校对日常行政文件（通知、报告），维护电子与纸质档案系统；统计考勤、费用报销等数据，生成基础报表并同步给相关负责人。 3.协调与支持：传达公司政策至各部门，收集员工对行政服务的反馈并跟进；协助组织团建、节日活动等，衔接新员工入职/老员工离职的行政流程（如工牌、设备发放回收）。 二、主要岗位要求 •学历与经验：大专及以上学历，1年以内行政相关经验优先。 •技能与能力：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础沟通协调能力；能高效处理多任务，有一定文字功底和细节把控力。 •素质要求：责任心强、有耐心，具备基础应急处理意识（如应对临时会议调整、设备突发故障）；形象得体，服务意识良好。

岗位职责： 1、结合平台用户特征，拓展线上及线下招募合作渠道，推进游戏小队长（主播）的人才引入与渠道体系建设，对招聘成效负责； 2、维护已有合作渠道，对渠道推荐的人才进行评估与转化，提升人才留存表现； 3、持续探索新型招聘方式，优化招募流程，带领团队不断提升人才质量与招聘效率。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，深度体验过王者荣耀、和平精英、鹅鸭杀或狼人杀其中任一游戏，具备相关玩家社群及资源积累； 2、热衷社交互动，擅长与95后、00后群体建立有效沟通； 3、熟悉小红书、抖音、公众号、微博等主流线上传播渠道，了解主流招聘渠道运作模式； 4、具备线下推广、高校资源、网红或主播合作经验者优先考虑； 5、拥有乙方人力资源服务、社群管理、销售工作或渠道开发背景者优先； 6、踏实肯干，执行力高，抗压能力强，沟通表达出色，具备结果导向意识，怀抱实现职业成就的强烈意愿。 加入我们您将获得： 1、入职即缴五险一金、节日福利、生日礼遇、年度体检、日常零食与下午茶供应 2、定期组织特色团建活动（非传统形式哦~例如电竞比赛、羽毛球、篮球赛、麻将竞技、桌游聚会、奶茶品鉴等）

不包吃住 年龄20~30 优秀者和有经验者优先 保底6000元 提成一单35元 一天平均10单以上 工资周结 不押 居家办公 全职兼职 早十点晚五点 月休四天

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； -作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； -额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

岗位职责： 1、负责公司各类岗位的招聘工作，确保人员及时到岗； 2、持续优化招聘流程，分析招聘数据以提升招聘效率与质量； 3、完成上级安排的其他相关工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备教育行业招聘经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，具备良好的心理素质和抗压能力； 3、拥有出色的沟通表达能力、组织协调能力及判断分析能力，能有效规划并推进工作进程； 工作时间：早九晚六，周末双休！双休！ 待遇：5-6K+全勤奖100+五险 发薪日：每月5号 福利：除丰厚年终奖外，每年享有调薪与晋升机会；如果你热爱美食，办公室零食无限量供应，每周提供下午茶，员工生日发放红包，节假日还有红包和礼品赠送

岗位职责: 1.参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续的办理； 2.处理员工离职事宜，确保流程的顺利进行； 3.具有较强的组织能力和解决问题的能力，能够处理多任务并迅速应对各种情况； 4.对人事岗位流程有一定的了解。 岗位要求： 1、具备人力资源1年以上相关知识和技能； 2、能够独立处理和解决人事相关问题； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资待遇: 1.综合月薪6K起，朝九晚六、午休2小时、月休8天； 2.完善的福利体系； 3.广阔的职业发展空间； 4.舒适的办公环境，和谐的团队氛围。 如果你渴望在招聘领域施展才华，加入一个充满活力与机遇的团队，那么请不要犹豫，立即加入我们吧！这里将是你职业发展的新起点，期待你的到来！