工作内容： 1. 通过法院审核后，担任特邀调解员，承接法院委派的民商事、小额债务等纠纷案件，开展诉前调解服务； 2. 对接案件双方当事人，组织协调调解会，推动双方协商并达成和解共识； 3. 负责案件电子档案管理、诉讼材料整理、诉前调案卷归档及信息录入等工作； 4. 针对调解成功的案件，协助当事人办理司法确认相关手续。 任职要求： 1. 年龄******，性别不限； 2. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，以面试评估为准； 3. 普通话流利，具备良好倾听习惯，表达清晰，应变灵活，能妥善疏导当事人情绪； 4. 工作认真负责，学习能力强，执行力强，具有团队协作意识； 5. 具备矛盾纠纷调解经验，能够保持中立立场，公平协调双方权益； 6. 能适应较高强度的工作节奏，承受一定的案件调解压力； 7. 熟练操作Word、Excel等办公软件； 8. 无任何违法犯罪记录。 薪资待遇 基本工资2600元+绩效奖金+加班补贴 综合收入约6000-15000元，按劳分配，上不封顶

岗位职责： 1、受银行委托，通过专业合规的电话沟通方式，协助处理信用卡逾期欠款及不良贷款，有效降低金融机构信用风险； 2、向逾期客户清晰传达还款政策与信用影响，引导其制定合理还款计划，维护个人征信记录； 3、独立分析客户还款意愿与能力，灵活调整沟通策略，提升催收成功率与客户配合度； 4、准确录入并更新客户信息及沟通记录，确保作业流程规范、数据真实可追溯； 5、积极配合团队协作，及时反馈共性问题，持续优化催收话术与作业效率。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-45周岁，专业不限，有银行信贷、催收、电销经验者优先； 2、熟练使用电脑及办公软件，具备良好的文字表达与信息整理能力； 3、普通话标准，沟通亲和力强，具备较强同理心、应变力与抗压能力； 4、思维逻辑清晰，责任心强，认同合规催收理念，严格遵守金融行业行为规范； 5、接受应届毕业生及实习生，公司提供系统化岗前培训与职业发展支持。

年轻人不玩虚的，简单直接，有啥说啥 学历不是硬门槛，关键看态度和行动 晋升机制透明公开，凭本事说话，不搞关系户，谁行谁上 用人理念： 英雄不问来路，不看出身，只看能力 不盲从上级，不迷信经验，一切以结果为导向 工作时间：早九晚七，午休一个半小时，承诺不加班，00后就是这么率性！ 薪资待遇： 普通表现5000~8000元， 认真投入8000~10000元， 拼尽全力、贡献突出者，位置直接让出来给你。 提供免费公寓住宿，社保由公司全额承担！ 享受法定节假日，节日礼品、生日会、下午茶全部安排到位！ ＜基本条件＞ 1、身体健康，具备沟通能力。 2、目前自认条件一般，但渴望改变现状、追求成长的。 3、没有家庭背景可依靠，全靠自己奋斗的。 【五不招】 1、懒惰懈怠、不愿付出的。 2、对金钱毫无概念、缺乏动力的。 3、开豪车炫富、不合团队氛围的。 4、人在岗心不在，三心二意的。 5、眼高手低、频繁跳槽的。

职位描述 熟练运用诉讼、调解及财产保全等手段，高效完成回款业绩目标。 岗位职责： 1、负责逾期风险管控，推动不良资产回收效益最大化； 2、依照专业规范流程协助银行处理逾期款项，通过电话、信函等形式与客户联系，督促其按时履行还款义务； 3、及时掌握客户个人状况，核对并完善客户信息，评估客户行为与信用风险，制定有效策略提升回款效率； 4、采用合规方式引导客户了解相关业务知识及法律常识，增强履约意识。 任职要求： 1、普通话标准流畅，具备良好的语言组织能力，表达清晰，沟通应变能力强，积极进取； 2、性格稳重踏实，心理素质佳，工作主动，注重团队协作，能承受一定工作压力； 3、善于沟通，思维灵活，服务意识强，乐于接受挑战； 4、有催收相关工作经验者优先考虑； 5、无经验者需形象端正、气质良好、语言表达能力强、性格开朗外向。 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+全勤奖+其他补贴 2、按规定为员工缴纳社会保险； 3、办公环境舒适，提供系统化的岗前培训支持；

【福利待遇】 1、薪资结构：无责底薪+提成+银行激励，月综合收入6000-8000，业绩优异者可达10000-20000，上不封顶； 2、正式入职即按规定缴纳五险一金； 3、健全透明的晋升通道，每年享有4次晋升调薪机会； 4、生日关怀（礼品）、不定期团建活动、传统节日福利、年会奖励等员工关怀项目； 5、依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等法定假期； 6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5-7天； 【工作内容】 1、通过电话方式对花呗借呗逾期客户进行提醒服务，协助客户了解还款事项； 2、回访逾期来电客户，告知其应还金额、还款方式及截止时间等相关信息； 3、收集客户实际需求与个人状况，及时维护和更新客户信息以便后续跟进； 4、本岗位为纯客服性质，无销售任务，无需外出办公。 【岗位要求】 1、*******，大专及以上学历，表现突出者可适当放宽学历或年龄限制； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，乐于与人沟通互动； 3、具备一定抗压能力，个人征信记录良好，无违法犯罪记录； 4、有蚂蚁催收、银行内催、客服、保险、销售、呼叫中心、电销等相关从业经历者优先考虑。 【晋升机制】 1、建立完善的内部竞聘体系，新员工入职满半年可参与管理岗位选拔： 横向发展路径：法务专员-业务组长-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：法务专员-职能岗（招聘、培训、行政人事、质检、客服）-主管 2、提供系统化培训支持，涵盖岗前培训、业务衔接培训、晋升专项培训及管理能力提升课程； 3、拥有稳定优质的客户资源与充足的案件支持

岗位职责: 1.通过电话积极对接逾期客户，开展高效沟通，推动还款进展； 2.运用专业谈判方法，为客户制定切实可行的还款计划； 3.及时响应并处理客户提出的问题，提升服务体验； 4.配合团队推进资金回收目标的达成； 5.维持与客户的顺畅交流，保障信息传达准确无误。 资源丰富：M6-M36可自主选择 薪资待遇： 无责底薪+高额提成+多项补贴+内推奖金 综合收入：6K-14K，团队平均月薪8000+ 工作时间早9:00-晚6:00，视业绩完成情况安排加班 月休5天-6天，每月1号及周日固定休假 岗位福利: 团建聚餐，业绩激励，节日礼品，工龄奖励，五险保障，话费补助 任职要求： 1.具备良好的普通话表达能力； 2.拥有出色的沟通协调与谈判能力； 3.能妥善应对客户各类疑问与需求； 4.具备团队协作意识，适应快速融入集体； 5.工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏。

电话催收组长 【职位要求】 1、具备蚂蚁催收或后端催收相关经验者优先 2、有团队管理经验者可享保底待遇，保底金额根据银行流水情况上浮，具体上浮幅度面议 3、头脑灵活，具备良好的学习能力与执行力 4、接受带领已具备经验的成熟坐席人员 5、央行征信记录良好，需提供无犯罪记录证明 6、有相关工作经验者优先，学历条件可适度放宽 【薪酬福利】 1、组长薪酬结构：基本工资＋小组整体业绩提成 2、晋升通道畅通，达成带组考核目标即可快速晋升

职位描述工作概述： 1、 以合法形式对信用卡透支户及信贷逾期户提供通知服务； 2、通过电话提醒与客户进行沟通、告知客户正确缴款方式； 3、中、长、前期均有； 4、完成上级安排的工作事项； 任职资格： 1、男女不限（年龄20—38周岁）身体健康，五官端正； 2、头脑灵活，为人谦虚务实，勤奋努力，无不良嗜好，谈吐大方（流利的普通话），具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 3、服从公司规章制度，遵纪守法，无违法不良记录，个人征信良好； 4、良好的沟通能力、谈判； 福利待遇： 1、工资：无责任底薪+业绩提成+团队奖金； 2、假期：（享有法定节假日）； 3、工作地点：环境优雅的“甲级”写字办公楼； 4、公司定期为在职员工提供专业培训，提升个人能、业务能务及管理能力； 个人发展： 1、良好的晋升空间：我们为您提供的不仅是丰厚的薪金，还可以通过公司提供的专业培训实现自我提升并选择适合自己理想的岗位。 2、透明，公开的考核制度，让你的职业规划目标更清晰，诚挚的期待您的加入！！！ 薪资详情 薪资范围：5000一10000元/月 职位底薪：3000元/月

～惠山古镇景区需要兼职5名 男女不限 地点：惠山古镇景区 地铁直达 时间：9：30～20：30左右 下午休息1.5小时左右 内容：服务员/传菜员，具体听店里安排 16/小时 包2餐 联系方式： 微同号

祝塘明天加大烫一名，计件，联系电话

4.15 日 吴中工地 铺网片和 收网片 不重，8斤左右 工人，58以内 工期一个月 工资工期结束一起发， 下午2点半带行李出发，车接送 9小时 220/天 包住不包吃 ☎知心小张：

名额有限 4月 15 日 （周三） 夜班 ⚠东桥7:20接人 ⚠黄埭7:40接人 班次: 23:30-02:30 穿拖鞋凉鞋 日结下班就发工资 鸽子勿扰！ ⚠做过的优先安排 ⚠必须服从现场带班安排 铁路维护辅助工 ，要求能出体力，身体健康，服从管理。简单轻松 实际干活2小时 18-59岁 日结工资1⃣0⃣0⃣ ⚠新人发身份证照片 大头照＋身份证正面 上车位置 :名乐迪 康阳大厦 东桥加油站 好媳妇 ☎知心小张：

成型量测员 面议，全薪不低于3500元+加班费 不穿无尘衣，不看显微镜，工作轻松简易 18岁-35岁

长沙内催项目，下班最早的内催公司~ 不接受实习生！！！ 我们需要毕业哦~ （需要一点经验要求） 岗位职责：提醒客户还款即可— 可以给客户提供分期减免的政策，减免利息，还本金即可。客户在还款困难的情况下，还可以在本金基础上打7-9 折，客户接受程度高 【案件留存一个月，一个月内还款都算个人业绩，无论有没有电话联系或者短信联系，都算个人业绩， 20-30%是自然躺回款 】 注意：无需自己找客户资源，公司提供资源，系统外呼联系哦~ 薪资待遇: 无责底薪3300+绩效，综合6-15k，五险一金，带薪培训，没有试岗期， 还有其它福利：团队月度明星奖金500、季度明星奖金 2500、法定节假日加班三倍工资、带薪婚假、产假、病假等，高额年终奖8000-18000，带薪年假5-10天，还有年度体检、生日会、团建，下午茶等 【提供季度晋升渠道，晋升公开透明】 上班时间：8：50-18:00 涉及到加班是 18:30-19:00（内催下班最早的公司) ，新人前期不加班 月休5-7天，完整休息，休息日绝对不需要跑来公司加班（内催唯一的一家) ，法定正常休！

工作内容: 1、根据业务规范通过电话、短信等形式，提醒客户; 2、及时通过系统帮客户账单进行批扣，完成入账; 任职要求: 1、男女不限、年龄18-32周岁，可接受应届毕业生; 2、普通话标准、口齿伶俐、语言表达能力强; 3、会基本的计算机操作; 4、具有较强的协调能力，工作严谨; 薪资待遇: 1、交纳五险一金; 2、带薪培训(新人带薪享受入职培训、不定期分享学习培训); 3、无责任底薪+高额提成+激励奖金，平均薪资6000-10000+; 5、清晰的职业路径：表现优异者拥有广阔的晋升空间，职业发展方向包括：高级催收专员、催收团队组长、培训师等管理岗位 工作时间:9:00-12:00；1:30-6:30，月休5--6天

工作职责： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 4、完成公司每月规定的催收计划及任务 招聘岗位： 消费催收客服岗 需求人数：50人 招聘要求：年龄18-35岁（有经验可放宽）中专及以上学历 薪资构成： 1.试用期：入职前1个月最高保底4500元,，（未转正底薪2800＋业绩提成） 2.转正后：(1-3个月转正）3300底薪＋业绩提成，平均薪资为8000元左右，优秀者超过10000元 3.提成：2-7个点（按照实收金额提成，回款金额越高，提成点越高） 4.岗位福利：五险一金（社保：15号前入职当月购买，15号后入职次月购买；） 薪资发放时间：次月30号发上月工资 上班时间：9:00-19:30（中午12:00-13：30休息）周末单休、节假日休息

工作内容： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 4、完成公司每月规定的催收计划及任务 招聘要求：年龄18-35岁（有经验可放宽）中专及以上学历 薪资构成： 1.试用期：入职前1个月最高保底4500元. 2.转正后：均薪资为8000元左右，优秀者超过10000元 4.岗位福利：五险一金 薪资发放时间：次月30号发上月工资 上班时间：9:00-19:30（中午12:00-13：30休息）周末单休、节假日休息

1. 通过电话、短信对贷款逾期客户进行合规还款提醒与沟通。 2. 了解客户逾期原因，引导客户及时还款，维护个人良好征信记录。 3. 登记沟通记录，更新客户信息，协助制定合理还款方案。 4. 不涉及销售，无需开发客户。 任职要求 1. 年龄 20–35岁，高中/中专及以上。 2. 普通话流利，沟通表达清晰，有耐心，抗压能力强。 3. 熟练使用电脑基本操作。 4. 有客服、电销、催收相关经验者优先录用。 工作时间 9:00–18:00，午休1个半小时 培训期间:上九下六 双休，法定节假日休息 薪资福利 •入职缴纳五险一金！！！ • 新人 5000–7000，稳定后 7000–12000，优秀者 15000-20000(上不封顶) • 入职缴纳五险一金，带薪培训，节日福利、生日福利、团建 • 晋升空间：专员 → 组长 → 主管

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南京大学（仙林校区）4.14巡游兼职：11人（男女均可）身高165-175之间人偶：1人（需要要经验的）身高170以下工作时间：11:00-19:00（提前15分钟到岗）以上服装要求统一一身黑发张生活照片身高体重东南大学（九龙湖校区）4.16巡游兼职：11人（男女均可）身高165-175之间人偶：1人（需要要经验的）身高170以下工作时间：11:00-19:00（提前15分钟到岗）以上服装要求统一一身黑发张生活照片身高体重兼职工资110人偶工资130。

就要一个人。

招聘：本公司招聘危化品夫妻驾1组，要求A2危化品从业资格3年以上，年龄50周岁以下，身体健康，人品佳，能吃苦耐劳，3年无重大安全事故，有正规运输公司工作经验的优先。 工作地点：镇江，工资福利优，按时发工资。联系人马总，电话

一、岗位职责： 1、主动对接逾期客户，提醒其按时还款，说明逾期产生的相关费用及影响，协助客户尽快完成还款处理。 2、收集并记录客户提出的疑问与诉求，及时汇总并转达至相关部门负责人，推动客户还款问题高效解决。 3、持续跟进客户还款进度，实时更新还款状态信息，确保系统数据的准确性与完整性。 二、薪资构成： 底薪+提成+绩效奖金+现金激励 试用期税前预计收入：4000~5000元； 入职三个月预期收入：5000~8000元； 半年预期收入：10K以上； 业绩较好者预计收入：15K+ 业绩优异者预计收入：30K及以上 月度、季度、年度 额外现金激励（1000+） 三、工作时间 8:50~11:50；13:30~18:30

常飞乙炔 招跟车送货工，55岁以内，有押运证优先 工作时间:7.00-17.00（送完可以早下班） 工资:综合工资5500，试用期1个月， 地址:新闸新冶路305号 电话:

明天需要拿手工活的到这个地址，1号楼3楼。

工作内容： 经法院审核通过后，担任特邀调解员，承接借贷类金融纠纷案件的调解任务，开展诉前调解相关工作； 以电话沟通方式，结合法律专业知识推进金融纠纷案件调解，力争在诉讼前达成调解协议； 依照合法、合规、规范的流程，完成与当事双方的联络及调解协调工作； 协助并引导逾期贷款用户及时履行还款义务，推动实现实质性调解成果。 任职要求： 年龄******，性别不限；每日午休一个半小时，工作时间早九晚六，无需加班； 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制，以面试评估结果为准； 普通话流利，具备良好倾听习惯，沟通表达清晰，应变能力突出，能妥善疏导当事人情绪； 工作认真负责，学习能力强，执行力强，具有良好的团队协作意识； 拥有纠纷调解经验或能力，能够保持中立、公正立场，平衡双方权益； 能适应较快的工作节奏，承受一定的案件调解压力； 熟练操作Word、Excel等办公软件； 无任何违法犯罪记录。 薪资待遇： 基础工资2700元＋绩效提成＋加班补贴； 综合收入约6000元/月，按劳分配，上不封顶。

平均薪资在6500元以上，综合收入6.5k-8k，表现优异者可达1.5W+，上不封顶。无论是否有经验均提供带薪培训，零基础也能迅速掌握工作要领。 一、【岗位职责】 1、以电话方式提醒持卡人按时足额偿还信用卡款项，协助维护客户信用记录； 2、沟通了解客户实际情况与需求，做好信息记录并持续跟进； 3、及时维护和更新客户个人信息，确保后续联络的准确性和有效性。 薪酬构成：月收入=无责任底薪3400元+案件提成+绩效奖励，整体平均薪资达6k以上 欢迎无经验者加入，有相关从业经历者优先考虑。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月安排休息5-7天，法定节假日正常放假。 三、【福利待遇】 1、保障齐全：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 2、生活关怀：办公室配备常用药品箱，贴心守护员工健康，同时配有冰箱、微波炉等便利设施； 3、暖心礼遇：生日发放专属礼券，节日赠送纪念礼品，传递温暖与仪式感； 4、休假制度：严格执行国家规定假期政策，包含婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假及带薪年休假； 5、丰富活动：定期组织生日祝福、团队聚餐、K歌娱乐、中秋做月饼、户外拓展、年终晚会等活动，轻松融入集体氛围； 6、团队文化：倡导平等交流，拒绝层级隔阂，营造如朋友般融洽的工作环境； 7、全面待遇：无责底薪+高比例提成+业绩激励+年假+法定假日+五险一金+旅游机会+舒适办公场所+系统化入职与在职成长培训； 8、晋升机制：晋升路径清晰透明，从专员到组长、主管、业务经理逐级发展，支持跨部门轮岗发展机会。 有意向者欢迎直接提交简历！

1、学历要求：不限学历，具备相关经验者优先录用。 2、工作内容：通过线上方式提醒信用卡逾期客户及时履行还款义务。 4、薪资收入：税后6-13k，入职即享底薪及新人补贴，公司按规定缴纳五险一金。设有年终奖金，享受13/14薪待遇。特别说明：有经验者无责任底薪4000元起，不设试用期差异化底薪，入职即兑现承诺，真实岗位，无需担忧薪资变动。 5、岗位性质：内勤岗位，非销售类职位，无需外出拓展业务。 6、福利待遇：外企运营，提供节日福利、带薪岗前培训、季度团建旅游、年度员工体检，整体福利水平优厚。 7、晋升路径：客服专员→主管→经理→区域负责人。现有合作项目涵盖工行、农行、光大、招商、建行等多家银行，项目资源丰富，适合有能力、追求高收入的人员加入。管理岗位空缺较多，注重内部晋升培养。 重点提示：建行项目于2025年10月正式中标上线，现诚邀熟悉建行业务流程的优秀人才加入，底薪待遇从优。 欢迎符合条件的优质候选人积极投递简历！