岗位职责 1、协助度小满逾期客户降低账户风险，降低客户损失，维护客户信用； 2、无需外出，以电话/短信/信函等形式联系客户沟通，为客户提供贷后服务； 3、账龄：M1案件，公司提供专用工作手机，无需自备； 4、专人专案，案量充足，客户群体优质，回收率高于同类产品。 岗位要求： 1、20-35岁，中专以上学历（能力优秀者可适当放宽）； 2、有客服岗，销售岗位的经验优先录用，应届生亦可； 3、普通话流利，较强的沟通谈判能力、抗压能力、心理调节能力，有上进心； 4、身体健康，征信良好，无不良犯罪记录。 工作时间： 9：00-12：00 / 13:30 - 18:30 做六休一 薪资福利： 底薪5200（无责底薪）+绩效+激励，五险一金，带薪培训等，具体详细面谈！ 公司提供宿舍，宿舍是标准间6人间（每月150/人）独立卫生间，有洗衣机，空调，离办公地点50米距离，楼下有员工食堂，吃住都比较便捷！停车场80/月 公司环境干净，团队都是年轻化群体，入职有专业的岗前培训及不定时的岗中培训；小海樽欢迎大家！

直接点说，我们招人，你赚钱，那就给彼此一个机会！ 欢迎实习生（可盖章）及应届生加入！！！ 月综合薪资8000-20000 写字楼办公，工作内容简单，全程带薪培训 不看经验，无需多优秀，同样拿高薪，成长空间足 薪酬福利：无责任底薪+高额提成+定期团建+晋升机制+福利丰富 无硬性业绩考核，压力小，领导亲切好相处，团队以90后、00后为主 注：公司直招，不收取任何费用

有催收经验者保底1万起，收入可观！ 我们为公司直招，信息真实可靠，欢迎通过微信联系人事部门，获取更详细的岗位说明 1、通过电话与客户沟通还款事宜，了解其逾期原因，结合实际情况进行有效引导，督促客户按时履约，帮助建立良好的信用习惯（涉及M1、M2、M3及M12+阶段逾期）。 2、规范记录每次通话内容，及时更新并完善客户相关信息。 任职要求：普通话流利，具备进取意识，对收入有明确追求 工作时间：早9点至晚6点，每周单休，工作环境优越，存在少量加班情况，薪资水平较高——明确说明：月均收入8000以上，表现优异者可达2-3万，顶尖员工月薪约5万，享有五险一金及免费住宿待遇。渴望高薪的你，欢迎预约面试咨询 PS：如有管理意向或可带团队加入，待遇支持面议

一、岗位介绍 1、负责向银行信用卡用户进行账单到期提醒，针对短期逾期客户开展还款提示，说明当前欠款金额及长期拖欠可能带来的信用风险； 2、指导客户了解逾期处理方式，协助完成还款流程，避免对其日常消费与征信记录造成负面影响； 3、配备银行正式工号并授权使用银行内部系统，从事合规专业的银行风险控制相关工作； 4、优化呼叫中心服务流程，提升语音业务执行标准，保障各项运营指标顺利达成； 5、在银行系统内办公，配备耳麦设备，全程室内作业，无外勤要求，办公环境舒适，位于高端写字楼，工作氛围稳定。 二、薪酬福利 1、综合收入8K起，凭银行流水可协商薪资，确保较过往收入有所提升； 2、依法缴纳七险一金，享有带薪休假：含年假、婚假、产假/陪产假、丧假、病假等； 3、可提供住宿支持； 4、具备健全的晋升机制，每半年组织一次晋升评定；（晋升路径：银行资深坐席员/客服主管—项目经理—高级运营经理） 三、任职条件 1、具备半年以上大型呼叫中心从业经历，熟练使用常用办公软件，掌握基础计算机操作； 2、具备良好的分析判断能力、沟通协调能力、应变能力及执行力

岗位职责： 1、负责公司应收账款的跟踪与催收，确保完成公司下达的回款目标； 2、对逾期客户开展信息核实与补充，精准定位关键对接人； 3、通过电话沟通、外出拜访或差旅面谈等方式，推进回款谈判进程； 4、协同公司内部相关职能部门，办理催款函、法务函及律师函的发送事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上工程机械或建设工程领域催收经验者优先； 2、具备优秀的沟通表达与协调能力，执行力强，注重结果，能适应高频次出差工作； 3、持有驾照并熟练驾驶，因工作需要经常出差。

公司团队都是年轻化群体，入职有专业的岗前培训及不定时的岗中培训； 岗位职责： 1、通过电话的形式，根据分配的不同程度的违约客户名单，协助和提醒客户及时处理逾期的款项； 2、帮助客户解决还款遇到的问题，并不断提升催收质量和催收效果； 3、通过电话、手机短信及信函等方式，为客户提供贷后服务； 岗位要求： 1、年龄20-35岁，中专以上学历，优秀者可适当放宽； 2、有客服岗，销售岗位的经验优先录用，应届生亦可； 3、普通话流利，较强的沟通谈判能力、抗压能力、心理调节能力，有上进心； 4、身体健康，征信良好，无不良犯罪记录。 工作时间： 9：00-12：00 / 13:30 - 18:30 做六休一 薪资福利： 底薪5200（无责底薪）+绩效+激励，五险一金，带薪培训等，具体详细面谈！ 公司提供员工宿舍，，宿舍是标准间6人间，独立卫生间，有洗衣机，空调，就在办公地点50米距离，楼下有食堂，吃住都比较便捷！

岗位职责：负责国有银行信用卡逾期客户的账单提醒服务，工作地点位于银行本部，办公环境优良 工作时间：每日8小时，上午9点至下午18点，每月安排休息6-8天 薪资：首月保障薪资不低于4000元，综合收入范围为6000-10000元 岗位福利：入职即缴纳五险一金，提供餐费补贴、交通补贴，享受节日福利，带薪参加培训，享有带薪年假 岗位要求：需具备大专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，无违法犯罪记录

职位描述工作概述： 1、 以合法形式对信用卡透支户及信贷逾期户提供通知服务； 2、通过电话提醒与客户进行沟通、告知客户正确缴款方式； 3、中、长、前期均有； 4、完成上级安排的工作事项； 任职资格： 1、男女不限（年龄20—38周岁）身体健康，五官端正； 2、头脑灵活，为人谦虚务实，勤奋努力，无不良嗜好，谈吐大方（流利的普通话），具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 3、服从公司规章制度，遵纪守法，无违法不良记录，个人征信良好； 4、良好的沟通能力、谈判； 福利待遇： 1、工资：无责任底薪+业绩提成+团队奖金； 2、假期：（享有法定节假日）； 3、工作地点：环境优雅的“甲级”写字办公楼； 4、公司定期为在职员工提供专业培训，提升个人能、业务能务及管理能力； 个人发展： 1、良好的晋升空间：我们为您提供的不仅是丰厚的薪金，还可以通过公司提供的专业培训实现自我提升并选择适合自己理想的岗位。 2、透明，公开的考核制度，让你的职业规划目标更清晰，诚挚的期待您的加入！！！ 薪资详情 薪资范围：5000一10000元/月 职位底薪：3000元/月

【薪资福利】 无责底薪+提成 综合收入8K-1.5W+ 缴纳社保、节日福利、生日津贴、带薪年假等 【岗位职责】 使用银行官方联系方式，对信用卡逾期客户进行电话提醒 前期M2阶段压力小，工作无需外出，无需实地走访 【岗位要求】 中专或以上学历，普通话流利 年龄18-37岁（具备经验者条件可适当放宽） 无不良征信记录，无违法犯罪记录 【工作时间】 上午九点至下午六点半 月休5天 法定节假日休息

千木和企业成立于2013年，全国已经有20+分公司；目前苏州千木和分部需要大力发展，欢迎您的加入！（公司直招非三方） 岗位职责： 1、以专业、规范的程序协助车企处理逾期账款； 2、通过电话或信函的方式与客户进行良好的语言沟通，及时维护客户的信用； 3、本岗位不涉及销售（无需主动开发客户） 4、有客服，销售，同业工作经验者，可放款至高中学历 任职要求： 1、年满22周岁，高中及以上学历专业不限； 2、语言表达能力强，有良好的人际沟通能力； 3、人品端正，无犯罪记录，个人征信良好  薪酬福利： 底薪+高额提成，月入上万很轻松，靠能力吃饭，用实力说话，在这里你能结交到一群富有正能量的同事、朋友，自己的能力也会有一定的突破，为你的未来奠定坚实的基础。 1、薪资：底薪3100+绩效奖金（3000-6000）+奖励（200-3000不等） 2、五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育+公积金 3、享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假等，公司定期安排丰富的员工活动，节日活动、旅游福利、拓展训练应接不暇。 4、团队活动（聚餐、年度旅游、拓展）； 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）； 6、现金福利（优秀员工奖、敬业奖、工龄奖、绩效奖、过节费等）；   工作时间：9：00/12:00、13：30/18:00（月休5天，基本固定在1号、2号+周日

南通市如东县招门窗安装/塞缝、打胶、玻璃安装

岗位职责: 1、协助开展合同审查、法律文书整理及日常法律事务支持； 2、配合法务部门推进合规管理与风险控制相关工作； 3、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1. 本科或硕士在读，法学专业优先考虑，2027届及之后毕业者优先； 2. 作风严谨，态度认真，主动性强，做事细心，责任心强； 3. 具备良好的沟通协调能力与分析判断能力； 4. 实习期可连续3个月以上者优先录用。

苏州市虎丘区招塔吊司机、指挥/司索工招塔吊司机 54 周岁以下 6900 十 20:信号工 49 周岁以下 5400 十 20 夫妻对优先联系方式

岗位职责： 1、参与公司认证办相关体系认证事务的执行与跟进； 2、主导工厂现行9001/14001/16949体系的持续优化，协调并组织客户审核应对工作； 3、推进工厂各类品质问题的分析与改进措施落地； 4、统筹规划苏州新工厂管理体系的建立与认证实施； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备制造业或电子行业体系管理相关工作经验； 2、掌握9001/14001/16949等管理体系标准内容并能熟练应用； 3、了解品质管理流程，具有一线品质管控实操经验； 4、具备良好的组织协调能力，能够有效安排客户审核及认证相关事务。

岗位职责： 1、参与公司认证办相关体系认证的执行与推进； 2、主导工厂现行9001/14001/16949体系的持续优化，协调并应对客户审核工作； 3、推动工厂各类品质问题的分析与改进措施落地； 4、统筹规划苏州新工厂质量体系的建立与认证实施； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备制造业或电子行业体系管理相关背景； 2、掌握9001/14001/16949等管理体系标准内容与实施要点； 3、了解品质管控流程，具有现场品质管理实操经验； 4、具备良好的组织协调能力，能有效开展客户审核接待及体系认证配合工作。

工作内容： 带领团队对逾期1-2个月的银行信用卡客户进行还款提醒，协助完成逾期账款处理，提供带薪岗前培训，欢迎无经验者加入。 薪资待遇： 催收组长月薪6000-12000元以上。 休息： 每月休息5-6天。 提供员工宿舍（配备独立卫浴、全自动洗衣机、热水器）

工作内容： 针对逾期1-2个月的银行信用卡客户开展提醒服务，协助推进逾期事项的妥善处理，提供带薪岗前培训，欢迎无经验者加入。 薪资待遇： 上线首月享受保护薪资3500元（新人保障），有相关经验者保护薪资为5000元，成熟期综合收入4000-10000元。 休息安排： 每月休息5-6天，公司提供员工宿舍（配备独立卫浴、全自动洗衣机、热水器）

工作内容： 1. 通过银行指定系统进行外呼，负责联系逾期客户并提醒其按时还款 2. 无需外出拓展资源或上门拜访客户，属于固定坐班岗位，无销售任务 岗位要求： 1. 具备中专或以上学历 2. 个人征信当前无逾期情况，且无犯罪记录 带薪年假、节日福利、团队建设活动、现金奖励 上班时间：上午9点至下午6点 每月休息4-5天

工作职责 1. 负责银行逾期账户的催收管理工作，制定差异化催收方案，提高回款效率并控制不良资产规模。 2. 处理疑难债务案件，通过电话、信函等合规手段与逾期客户联系，协商可行的还款计划。 3. 完整记录催收过程及客户反馈信息，分析逾期成因并持续优化催收流程，提供数据支持以辅助风险决策。 4. 确保所有催收行为符合金融监管规定及公司内部合规要求，防范法律与操作风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，金融、法律或相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上银行或持牌金融机构催收岗位工作经验，熟悉信贷业务流程及逾期管理规范。 3. 具有良好的沟通协调能力与心理承受能力，能有效应对各类客户情况。 4. 了解《民法典》《个人信息保护法》等相关法律法规，无任何违规催收行为记录。 5. 能熟练操作办公软件及催收管理系统，具备基本的数据分析技能。

工作职责 1. 根据银行信贷政策与催收规范，通过电话、信函等方式与逾期客户联系，协商并制定个性化的还款计划。 2. 持续追踪逾期账户的还款情况，结合实际进展优化催收方案，提升回款效率。 3. 客观完整记录催收沟通内容及客户回应，同步更新客户状态信息，为风控决策提供有效依据。 4. 严格执行监管规定及内部合规标准，杜绝违规行为，保障银行声誉不受影响。 任职要求 1. 大专及以上学历，金融、法律、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 了解银行信贷运作流程及催收合规要点，具备1年以上金融机构催收或客户服务经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力与心理承受能力，能妥善处理各类客户沟通情境。 4. 熟练操作常用办公软件，具有基本的数据处理与分析技能。

【岗位职责】 1、通过电话外呼方式为客户介绍产品，提供专业解答与优质服务，推动业务成交； 2、持续跟进客户动态，了解客户实际需求，及时响应并妥善处理客户疑问； 3、对接内部相关部门，协调反馈处理进展，并与客户保持高效沟通。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具备客服或销售经验者优先考虑； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 3、品行良好，无不良记录，严格遵守金融行业从业人员职业规范； 4、具备较强的客户服务意识和服务技巧，对客户服务工作有热情； 5、性格亲和，善于倾听，富有责任心，具备团队协作精神。 公司氛围：人性化管理，工作环境和谐融洽 薪资水平：试用期3个月，底薪+绩效+提成（上不封顶）+年终奖金 入职即享营销技能提升培训+系统产品知识学习+资深员工带教指导

（1）专属客户关系维护：负责所辖区域内业主的日常联络，积极倾听并响应其需求，持续构建稳固的信任关系。 （2）全流程问题跟进：从业主提出咨询、报修或投诉起，全程跟踪处理进展，确保问题闭环解决，并及时向业主反馈结果。 （3）主动式服务：不仅限于被动应答，需主动开展关怀服务，如定期回访、温馨提醒物业费缴纳、推送社区活动信息等。 （4）信息传达与协调：充当业主与物业服务团队之间的沟通纽带，确保信息准确传递，并联动工程、安保等部门落实服务事项。 （5）社区文化建设：参与策划及推动各类社区活动，提升业主参与度，助力打造温馨和谐的居住环境。 （6）验房、交房及相关费用工作的执行与后续跟进

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岗位职责： 1、负责客户咨询的接待与问题处理，确保客户需求得到快速响应与解决； 2、对接线上申请客户，核对并确认客户相关信息； 3、做好客户关系维护，确保信息完整准确且可追踪 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和服务意识，能细致耐心地应对客户各类需求； 2、熟练操作基础办公软件，具备信息整理与录入能力； 3、工作积极主动，性格乐观向上，有较强收入目标感，适应标准化作业流程； 4、具备一定的问题判断与协调处理能力，可独立完成日常服务任务 薪资待遇： 满勤无责底薪6000+开单奖励+提成+年终奖+司龄津贴 不定时下午茶，水果奶茶不限量

【岗位职责】 · 解答客户关于产品使用及售后问题，提供专业及时的服务 · 记录并跟踪处理客户投诉与建议，提升客户满意度 【职位要求】 · 大专及以上学历，有客户服务经验者优先考虑 · 沟通能力强，服务意识佳，有耐心，能承受工作压力 【工作时间】 · 上午8:10-11:00，下午时间自由安排，月休6天，不耽误接送孩子 【薪资福利】 · 行业内具有竞争力的基本工资+绩效奖金 · 完善的社保（含五险）及法定假期 · 定期团队建设活动，优秀员工有机会晋升 · 提供舒适的工作环境和专业技能培训

一天，大量招聘日结工，男女不限，220一个班，七点到七点，，按工时算，祝塘接送，有工作餐。联系电话

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

负责通过在线聊天、电话等多种方式，快速精准回应客户在产品、服务、订单等方面的问题，提供专业解答与合理建议，主动对接内部相关部门推进问题解决，保障客户诉求高效落实 薪资待遇： 底薪4k+提成+奖金+五险 工作时间：9.00-12.00,1.30-18.00 休息时间：双休，法定节假日正常放假 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-38岁，有客服从业经历者优先 2、性格外向，拥有良好的沟通技巧与表达能力，具备积极进取心及团队合作意识

年龄18-45岁，不压工资当天就发

【单位部门招聘】 网格新事业，幸福直通车 部门招聘人事助理2名，售后服务专员3名、高级销售助理5名。大专以上学历，年龄25岁至45岁，无需工作经验。 工作时间：8：30-17：00（双休，节假日休息，节日福利，年前入职有补助） 工作地点：龙江银城广场A座 电话：