岗位职责： 1、通过电话呼出向会员客户推荐爆款热卖商品，达成销售，是销售性质的岗位； 2、以专业技能回答会员客户对商品信息的查询与咨询，维护客情； 3、持续完善会员客户的相关信息资料。 任职资格： 1、中专或高中及以上学历（已取得毕业证），35周岁以下，有呼叫中心电话销 售或客服类岗位从业经验者优先； 2、普通话标准，声音甜美，思维敏捷，有较强的沟通能力和积极的营销意识， 熟悉办公软件基本操作； 3、自信乐观，积极进取，有较强的抗压能力。 作息时间：上午9：00--12：00、下午13：30--18：00，排班作息制，每月总休 息天数为8天（含法定节假日），分成8个一天排休，不保证一定周六或周日休。 工作地点：南京市玄武区锁金村8号南京电影制片厂内6号楼五楼。 薪酬待遇： 1、薪酬结构： 第1个月 底薪2000元+绩效补助2000元（无责）+提成 第2-3个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满5000元计发绩效补助2000元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第4-6个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满10000元计发绩效补助1000元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第7-12个月 底薪2000元+绩效补助+提成 （当月有效业绩满30000元计发绩效补助500元，若有效业绩不达标，则按完 成比例发放绩效补助） 第13个月起 底薪2000元+提成 2、员工福利： （1）带薪培训，试用期即缴纳五险一金； （2）饭卡餐补750元/月，食堂提供三餐，刷卡用餐早餐只需1元，中、晚餐每 餐只需5元，也可于集团旗下商业体内消费（荔枝广场、广电城）； （3）年终奖金； （4）过节费、传统节日实物福利品； （5）生日福利品； （6）入职体检、年度健康体检； （7）子女参加居民医疗保险补贴 （8）重大疾病互助基金（自愿参加）； （9）半年度、年度评优评先奖励。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

有工作经验优先需要较强的沟通能力

浦口分公司地铁3号线直达 【优势亮点】 1、试用期即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升通道畅通（95%以上管理岗由内部员工晋升） 3、团队氛围轻松活跃，管理模式年轻化，成员多为90后、00后，沟通无障碍，工作不枯燥，领导亲和力强 4、公司配备系统化带薪培训体系，助力员工岗位胜任力与综合素质全面提升 【福利待遇】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等各类补助； 总部位于江宁：提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI覆盖）； 地铁沿线安排免费班车接送； 学历提升享专项补贴，健康管理师考证费用可报销； 三大节日赠送双份礼品（本人及父母各一份）； 免费开放健身房与瑜伽室 【工作内容】 对已购产品客户进行定期回访与长期关系维护； 挖掘并分析客户需求，推动客户持续复购 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.为人真诚，自信积极，具备较强的责任意识和进取精神 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30 单双休轮休，法定节假日均按规定休息 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导； 2、支持员工考取健康管理师资格证书，提升专业资质 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约1000人，是一家融合“互联网+大健康”的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、健康消费与健康管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱的居家养老解决方案。主营业务包括保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文旅出行等，合作供应商超1500家，SKU达2600余种。广告覆盖全国多个卫视频道黄金时段、热门节目及电商直播平台，月均新增客户2-3万人，持续为客户提供优质产品与贴心服务

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 持续优化话术与沟通技巧，提升客户响应率与成交率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或电销相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿 5. 学历不限，普通话标准，声音亲和力佳

岗位职责： 配合司机装车， 垃圾清运及垃圾分类处理 包住不包吃。购买社保。 男女混搭宿舍。 如果介意就不用来。 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服态度好。 无经验者可提供岗前培训 学历不限，

泰州船舶管路车间预制因业务量增加，现招聘以下岗位： 管工：3人，工资400-460。要求服从团队管理，能独立完成各种管路的预制工作，有相贯线下料洞不用自己开。 以上岗位均为8小时工作制，加班按1:1计算。包吃三餐，包住，宿舍2人一间，住宿环境舒适，有独立卫生间和热水器。宿舍离车间仅十米，无需购买电动车。车间内有空调。 有意者可报名。注：本厂区属于船舶管路车间预制，做油化管道的师傅勿扰。

保洁岗位招聘，负责能讯高能半导体的办公楼区域卫生保洁，包括办公楼外围保洁和绿化带清洁。任职资格要求有一年以上企业保洁员相关工作经验，需会写字，身体健康，讲卫生，踏实勤快，干活麻利。薪资待遇为底薪2700元（五天八小时工作制，工作时间7:00-16:00），另有加班费，月综合薪资约4000元。福利包括提供食宿，每月50元通讯补助，13薪（按底薪计算），以及节假日福利。性别和年龄要求：男性保洁员需在60岁以下，且必须有过保洁工作经验；女性保洁员需在56岁以下，工作经验不限。有意者可携带身份证前往B区南门口中国体育彩票店隔壁的《万智全人力》报名。

保洁岗位招聘，负责能讯高能半导体的办公楼区域卫生保洁，包括办公楼外围保洁和绿化带清洁。任职资格要求有一年以上企业保洁员相关工作经验，需会写字，身体健康，讲卫生，踏实勤快，干活麻利。薪资待遇为底薪2700元（五天八小时工作制，工作时间7:00-16:00），另有加班费，月综合薪资约4000元。福利包括提供食宿，每月50元通讯补助，13薪（底薪），以及节假日福利。年龄要求为男性60岁以下，女性56岁以下，男性必须有过保洁工作经验，女性不限经验。有意者可携带身份证前往指定地点报名。

日结，日结，日结_白班8小时240无锡新吴区梅村商家招临工男女不限，年龄，19～55岁工资240勿扰备注，活简单，轻松，好做，白班至目的地9点集合。。提前下班按30一个小时计算

公司直招·带薪培养·上六休一·综合薪资4500-10000+    岗位信息 岗位：人事客服 工作时间：8:30-18:00（中午休息1.5小时，日均8小时工作制） 休息制度：上六休一，法定节假日正常休息，人性化管理，工作氛围轻松    任职要求   1. 性格开朗外向，善于沟通表达，口才佳 2. 热爱与人交流，有责任心，敢于挑战自我 3. 有销售经验、招聘经验者优先录用 4. 无经验小白也可！公司全程0基础培养，一对一带教，助力快速成长 5. 晋升清晰，入职3个月提成轻松超越底薪

1、岗位要求:18岁以上，会说四川话工作时间:9:00-18:00 午休一小时(13:00-14:00)(只能周内周一到周五做兼职，周末和节假日不能做 2、工作内容:产品是第三方直购电，打电话添加微信(工作中所需物品都是公司提供) 3、薪资:底薪100元添加微信4个以内(包含4个)没有提成，如果没有达到4个微信微信提成(为成功添加用户微信且当天未删除， 阶梯式提成)当天5-9个，这部分8元/个，如共9个微信(5*8=40)当天10个以上，12元/个如共10个微信(5*8+12=52) 4、奖励:添加7个微信另外奖励20元，添加9个微信再另外奖励20元 上班地址:四川省成都市成华区长宝大厦7楼7012

提供住宿+食堂，可小白~ 工作内容：主要是服务度小满优质客户，用系统外呼的方式回访客户，让客户再次在度小满平台上用信用额度，无需外出，室内完成工作！ 固定周日休，综合工资：4000–10000 元/月 岗位优势： 1、老客户，成交率高 2、业务稳定，工资高

岗位：长白班客服，办公室坐班，冬暖夏凉全空调 年龄：18‑45 周岁，男女不限 要求：性格开朗，会简单电脑打字，拨打电话 普通客服班次 薪资：首月 18 元 / 小时，次月 20 元 / 小时；可转正 提供住宿 早 9:00‑晚 18:00，中间休息 1 小时 欢迎投递咨询！！！！

工作内容： 1、主要负责公司招聘事项，从事网约车司机招聘； 2、在办公室发布招聘信息，下载简历、筛选应聘人员的简历； 3、电话邀约应聘者面试，微信跟进、登记回访； 招聘要求： 1、学历不限【有销售经验优先】 2、普通话标准，表达清晰流畅； 3、善于沟通，工作态度端正，有责任心 工作时间： 上午：9.00-12.00，下午1.00-5.00。随季节变化调整，月休4天，每天工作七小时。 薪资待遇： 基本底薪2300（底薪+满勤+高提成），上不封顶

10.18要员工，南京农业大学（滨江校区）12集合正式工作2-5点价100，工作内容学生跑马拉松发发水，报名添：

（6）招-13号车展协助2名！时间：8点半-5点半（中间有休息）工作内容：兼职+车美等等工资：100元一天+管饭地址：奥体中心附近联系方式

岗位职责： 1. 负责铁路客运相关咨询、投诉、建议的接听与记录，及时准确传达至相关部门 2. 协助旅客办理车票改签、退票、遗失补办等业务，提供全流程服务支持 3. 实时跟进服务工单处理进度，确保问题闭环并提升客户满意度 4. 定期汇总服务数据，反馈常见问题及优化建议，助力服务质量提升 5. 严格遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与旅客信息安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客服或铁路相关从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，具备较强的应变与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应轮班制工作安排 5. 入职即缴五险一金，享受铁路行业规范化福利保障

现结，现结，现结，140/天，档期，10.12-10.13两天，要五个人南京审计大学浦口校区要求：年龄30岁以内，休息两小时。要做的联系我

专职电话客服（云龙万达）20岁王40岁直招，正式工电话客服，五险，早九晚六，不需加班。 1，每周日固定休息，法定节假日休息，不需任何经验，培训上岗？ 2，待遇：基本薪资十提成十奖励，综合5000至8000元，优秀的8000至17000元。 工作地址云龙万达附近

岗位职责： 1.通过电话为客户提供咨询解答、业务办理及问题处理服务 2. 准确记录客户信息与需求，及时反馈并跟进处理结果 3.主动识别客户需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度 4.遵守服务规范与话术标准，保障沟通专业性与合规性 5.协同团队完成日常运营指标，参与服务质量优化工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.具备基本计算机操作能力，熟悉常用办公软件 4.有客户服务经验者优先，无经验者可提供系统培训 5.学历不限，责任心强，具备团队协作意识

主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动。星级认证等。 工作时间1.8:10—10:00；周末休息一天半，国家法定节假日休息

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

1。通过聊天工具的方式，负责销售平台在线和顾客售后问题的解答，受理客户投诉，安抚客户遇到的问题，不将投诉升级，保证客户投诉得到妥善解决； 2。负责处理客户退款等工作，维护好店铺的售后指标；3。负责售前客服订单准确性的审核工作； 4。负责客户查件工作，同时将订单具体的物流状态反馈给客户，对客户的不满情绪进行安抚； 5。负责与快递，仓库等第三方沟通关于订单和客户反馈的问题； 6。负责客户发票的安排和邮寄工作；7。完成领导交办的各项工作任务。 任职要求： 1。年龄20-50岁之间，思维敏捷，有服务意识，有较强的理解沟通及应变能力； 2。热爱电商及健康行业，喜欢与人沟通交流。有责任心，能够持续接受工作压力和挑战； 3。有良好的服务意识，素质修养高，对待工作细心耐心，对待顾客热情周到，能够在工作中不断充实自己； 4。熟练运用电子商务平台原理及操作模式，熟悉淘宝及支付宝操作流程(商品管理，交易流程，支付流程，评价系统，投诉系统等)有丰富的网上购买和销售经验，淘宝客服经验者优先；

无责底薪4000元，纯坐班岗位，不涉及销售任务。 公司专注于金融类项目运营，工作内容为通过公司提供的高质量客户资源，进行电话沟通与邀约，全程无需客户面谈。主要职责为信息对接与预约安排，后续面谈环节由部门主管直接跟进。岗位性质为客服服务类，无任何业绩考核压力。 任职要求： 1、具备积极的工作态度，细致耐心； 2、有金融行业相关经验者优先考虑； 3、年龄*****范围内，能力突出者条件可适当放宽。 岗位福利： 1、无责任底薪4000元+绩效提成+开单激励红包 2、工作时间：上午9:00-18:00，中午休息时间为12:00-14:00；法定节假日正常休假，享有带薪婚假、年假等福利待遇。 3、员工关怀：节日礼品发放、生日蛋糕赠送、定期下午茶、团队聚餐、成单奖励等！ 团队氛围融洽，工作节奏稳定，踏实肯干月薪过万并非难事。 欢迎你的加入！

岗位亮点 上市企业，银行工作环境，晋升空间大！！ 早九晚六，周末双休，午休时间充裕，人性化管理风格！！ 提供专业系统培训！入职即缴纳本地五险一金！丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 岗位职责： 负责划分的区域内商户的巡检及维护工作（无任何营销性质！！！） 岗位要求： 1、大专及以上学历，有银行或金融行业相关从业经验者优先； 2、营业执照、经营性贷款、征信、无犯罪记录证明。 工作时间：8：30~17：30，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合6-10K+/月，具体可根据个人能力面议； 福利待遇：享受餐费津贴，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作区域：常州市金坛、武进区

可以提供实习证明！！！ 一、工作内容 1、通过电话联系银行逾期客户，提醒其按时归还欠款，协助客户维护良好的个人信用记录。 2、以电话、短信等形式与客户保持沟通，指导其正确处理还款事宜，提供合理的缴费建议。 二、工作时间 上班时间：9:00-18:00，（午休配备折叠午睡床），享受国家法定节假日、带薪年假及年终奖金。 三、薪资待遇 1、薪资：综合收入约7K，入职首月即缴纳社保。 2、定期组织多样活动，包括下午茶、每月生日会、团队聚餐、节日福利、年终奖、带薪年假等；团队氛围年轻有活力。 3、公司提供系统化的带薪入职培训及后续日常培训支持。 4、具备完善的晋升机制，晋升路径：员工-组长-主管-经理-区域总监 工作地点：南京市秦淮区常府街58号（紧邻常府街地铁站3号出口） 欢迎投递简历或来电咨询。 别再等待，立即拨打电话了解详情：*********** 任职要求：具备基础电脑操作能力

岗位职责： 1.负责客户邀约，开展沟通与日常维护工作。 2.开单便捷配备实时数据操作轻松上手 3.谈单期间有主管全程支持，保障业绩归属明确。 4.工作时间9:00-18:30，中午休息时段为11:50-13:30。 5.实行大小周制度，法定节假日按规定休假。 任职要求： 1.具备电话销售经验者优先考虑 2.注重办公环境，能融入团队协作氛围 3.具备抗压能力，拥有良好的沟通技巧和团队意识 薪资福利： 1.不定期安排下午茶点 2.组织团队聚餐，打造轻松愉快的工作氛围 3.薪酬按时发放，绝不拖欠

岗位职责： 1.通过电话方式提醒即将逾期及已逾期客户及时完成还款 2.制定个人工作计划与目标，确保任务有序推进 3.完成上级安排的其他相关工作事项 任职要求： 1.具备中专或以上学历 2.不限性别，年龄18-40岁，有上进心者均可报名 3.是否具备相关工作经验均可，公司提供系统培训 您的福利待遇： 无责底薪+全勤奖+工龄补贴+个人绩效+个人激励+团队激励=综合薪资（5000-10000+），完善的社会保险，生日礼金，节日福利，免费专业培训，多样化员工活动 您的成长空间： 公司坚持内部晋升机制，无空降管理人员，所有管理者均从基层培养提拔，发展空间广阔。专业晋升通道：客服专员—客服主管—客服经理—分公司负责人 我们的团队特色： 大型集团化企业，倡导学习型组织文化，团队年轻化，氛围积极阳光，杜绝职场内耗 工作时间：8:30-18:00（含一个半小时午休） 工作地点：江苏徐州泉山区文亭街文亭金座6层

嗨，大家好呀～先来了解一下我们公司： 我们成立于2014年，苏州为总部，现有员工约400人！ 在南京、常州、镇江设有三家分公司，整体在职人员近800人，团队规模实力雄厚！ 【薪资待遇】： 【无责任底薪5000-6000】（能力突出者可面议）。 享有10%~50%提成+开单奖金， 每月额外现金激励/手机/礼品奖励+公司年度及半年度免费旅游+超长带薪年假！ 这么说吧： 目前新员工入职满一个月后月收入普遍在7k-9k区间， 入职半年的同事平均月薪达1.8w-3.5w， 一年以上的伙伴平均收入稳定在4w~6w+ 只要你愿意拼，有强烈的致富目标（向钱看齐），冲刺高薪轻而易举！ 【工作时间】： 1、8:30-11:40，午休1.5小时，13:10-18:00。 2、法定节假日照常休息。 3、享受超长带薪年假。 【带薪培训】： 公司配备专人进行一对一指导：涵盖岗前集训、金融知识体系教学、专业沟通技巧提升等全方位培训。 【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，协助银行完成优质客户的前期筛选，承担银客之间的业务对接工作。 2、系统学习银行信贷类产品知识，掌握基础操作流程与服务规范。 3、通过有效沟通了解客户实际需求，协助解决资金周转问题。 4、【工作涉及电话沟通】不接受者请勿投递。 5、暂不提供住宿安排。 【岗位职责】： 1、处理个人及各类企业客户的融资需求 2、分析客户资质与实际情况，定制个性化融资解决方案 3、负责客户邀约、商务洽谈、合同签署，并跟进后续手续办理 4、提供全流程贷前、贷中、贷后服务，提升客户满意度，推动复购转化 【晋升路径】： 信贷专员→团队主管→团队经理→分公司负责人 【福利体系】： 1、法定节假日正常休假+带薪年假+年终奖+不定期下午茶+月度团建活动+入职即享专业带薪培训 2、每月推出多样化激励方案+团队绩效奖励+员工聚餐福利+依法缴纳五险 3、公司定期组织团建旅游，达成个人业绩目标还可获得免费出境游机会 期待充满激情与想法的你加入我们！