岗位职责： 1、 负责公司产品（科研、教学资源和软件）在高等院校的推广与销售工作。 2、 开展市场分析，拟定并落实市场拓展方案。 3、 按照公司要求推进工作，达成既定业绩目标。 4、 维护客户关系，提升合作深度与客户满意度。 5、 在市场部支持下，策划并参与各类学术会议及推广活动，提升产品知名度。 6、 整合内部资源，负责商务洽谈及投标相关事务。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，年龄22-36岁，性别不限。 2、踏实敬业、品行端正、执行力强。 3、具备良好的沟通技巧和自主学习能力。 4、有高校市场销售经验者优先考虑。 5、能够适应出差安排 薪资福利： 基本工资+提成奖金。 五险一金，超长的带薪年假。 法定节假日正常休息，节假日福利等。

工作职责 1. 负责公司自主研发的专用设备在机械制造类企业中的推广与销售，提供个性化整体解决方案。 2. 策划并落实销售策略，达成年度业绩目标，开发并覆盖目标客户群。 3. 持续维护客户关系，深入洞察客户需求，促进长期稳定合作。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械类或相关专业背景。 2. 具有机械制造领域销售经验，具备成功项目案例及行业客户资源。 3. 具备市场研判、商务谈判、业务规划能力以及出色的签单能力。 4. 具备较强的问题诊断与项目执行能力，可独立推动项目实施落地。 补充说明 1. 工作地址：济南高新区新泺大街1166号奥盛大厦1号楼21层 2. 公司优势： - 技术优势：掌握豪克能技术159项专利 - 荣誉资质：国家首批高新技术企业、国家知识产权示范企业，荣获中国机械工业科学技术发明一等奖等多项荣誉 - 项目经验：承担山东省新旧动能转换重大课题攻关项目

1、全面负责公司设备的销售管理工作，制定销售战略、销售计划及销售目标，统筹推进销售任务落地，确保完成公司既定的销售业绩指标； 2、带领销售团队开展市场开拓、客户开发、商务谈判、合同签订及售后跟进等工作，搭建高效的销售体系，提升团队整体销售能力； 3、负责销售团队的日常管理、人员培养、绩效考核及激励工作，打造一支专业、有凝聚力、高执行力的销售队伍，协调解决团队工作中遇到的各类问题； 4、密切关注相关机械设备行业动态、市场需求变化、竞争对手情况，及时调整销售策略，挖掘市场潜在机会，提升公司产品市场占有率； 5、维护核心客户关系，处理客户重大投诉及合作纠纷，保障客户满意度，推动长期稳定合作；配合公司技术、生产部门，反馈客户对产品的改进建议；

岗位职责： 1. 负责电销团队的日常运营，包括人员招聘、培训赋能、绩效管理与团队激励，保障团队稳定性与作战能力。 2. 分解并落实月度、季度及年度销售任务，带领团队达成业绩目标，并对整体销售成果承担责任。 3. 持续优化电话沟通话术、销售流程与转化方案，提高通话有效性、客户接通率及成单转化率。 4. 跟踪团队每日、每周核心数据指标（如拨打电话量、有效沟通数、转化率、客单价等），及时复盘并调整执行策略。 5. 科学分配客户资源，督导客户跟进进度，提升服务质量与客户复购意愿。 6. 联动市场、产品、客服等相关职能，提升线索精准度与后端协作效率，推动整体转化提升。 7. 严格管控电销过程中的合规风险，确保团队操作符合法律法规及公司内部规范。 任职要求： 1. 具备2年以上电话销售团队管理经历，有同行业背景者优先考虑。 2. 精通电销全链路运作，擅长目标拆解、过程监督、团队激励与话术迭代。 3. 目标意识强，执行力突出，具备良好的抗压性与数据驱动思维。 4. 拥有优秀的沟通协调能力，能带队攻坚、高效执行、达成结果。 5. 熟练操作CRM系统及相关办公工具。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队建设、管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，参与销售预测与预算编制工作 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：2年以上 2. 最低学历：大专 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识与抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：济南及周边县市； 6. 薪资范围：底薪+提成+绩效

冷冻产品销售经理（英文流利） 一、岗位职责 1.负责冷冻食品，国内外市场开发，维护客户关系，完成销售目标 2.对接海外客户/供应商，处理英文商务沟通、邮件往来、合同洽谈、订单跟进 3.制定区域销售计划，拓展经销商 4.跟踪产品库存、物流、报关清关，保障冷冻品供应链稳定 5.收集市场竞品信息，优化产品定价与推广策略 6.处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度 7.配合团队完成展会、商务洽谈等涉外工作 应聘要求 1.大专及以上学历，食品/国际贸易/商务英语相关专业优先 2.5年以上冷冻食品/快消品销售经验，有进出口业务经验优先 3.英语流利（听说读写），能独立完成英文沟通、谈判、文件撰写 4.熟悉冷冻品行业特性、渠道模式、冷链物流与报关流程 5.具备客户开发、商务谈判、目标达成能力 6.责任心强，抗压能力好，能适应出差 符合条件者可直接加微信-

岗位职责: 1. 负责公司食品原料在目标渠道的拓展工作，依据部门整体市场规划制定个人销售方案与业绩目标。 2. 对产品销售各项指标的完成情况承担责任，具备吃苦耐劳品质、强烈进取心、团队协作意识以及良好的谈判技巧。 3. 承担客户开发、合同签署、客户关系维护及订单执行，推动产品在客户侧实现深度合作。 4. 保持与客户的高效沟通，及时掌握客户需求动态，提升客户满意度，加快产品流转效率。 5. 拥有丰富的食品饮料生产企业资源，或具备食品原料代理商、经销商渠道者优先考虑。 6. 具备扎实的销售实战经验与谈判能力，对渠道市场有专业洞察力，能积极配合公司调整销售策略。 任职要求: 1. 大专及以上学历，食品相关专业背景，热爱销售岗位。 2. 熟悉工业乳制品（如芝士、奶油奶酪类）、油脂类（如煎炸油、橄榄油）、酱料类、进口产品（如榴莲泥、块状榴莲、菠萝丁、块状菠萝等）者优先。 3. 具备扎实的食品专业知识，市场敏感度高，逻辑分析能力突出。 4. 具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，工作积极主动，责任心强。 5. 年龄要求：30-40周岁，特别优秀者可适度放宽。

岗位职责: 1. 负责旅游类产品的市场推广与销售工作 2. 持续跟进客户，维护客户关系，提高客户体验与满意度 3. 跟踪行业趋势，结合市场变化制定并优化销售方案 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及销售实战经验 2. 既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识 3. 热爱旅游行业，能适应高强度、快节奏的工作模式

岗位职责 1、负责重点海外市场（如欧美、东南亚、中东等）的客户拓展与关系维护，专注机械设备或激光类相关产品的出口销售，达成公司设定的年度销售任务。 2、积极探寻海外客户潜在需求，利用线上平台、行业展会、谷歌搜索、客户推荐等多种方式开发国际市场，持续扩充优质客户资源。 3、主导外贸业务全流程执行，涵盖询盘回复、价格磋商、合同签署、订单执行、回款跟踪、运输安排及售后支持，保障订单高效交付。 4、掌握行业发展趋势、竞争对手动态及目标区域政策法规，制定有效的市场拓展方案，增强产品在海外市场的竞争力与份额。 5、加强客户维系，定期跟进存量客户，激发复购及引荐机会，推动长期合作关系的稳定发展。 6、协助完成公司交办的其他外贸相关事务。 任职要求 1、具备3年以上外贸销售工作经验，有机械设备或激光产品背景者优先，拥有稳定海外客户资源者优先考虑。 2、精通外贸运作流程，熟悉客户开发、报价管理、合同履行、报关出运、收汇结算等环节，可独立推进订单全流程落地。 3、具有较强的市场开拓意识、沟通协调能力与抗压能力，结果导向明确，能接受出差安排。 4、熟练运用国际站、谷歌推广、社交媒体等工具开展海外客户挖掘。 5、具备良好的职业操守、团队协作精神和客户服务理念，工作态度严谨、主动积极。

济南市历城区招水电小工，干活实在的联系。事多的勿扰。

向下扛气块40多袋3楼！有来的打电话

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

济南历城招工地小工/杂工

今晚需要卸车2名，夜班8点一7点，13.5/吨，地点遥墙机场附近报名联系

岗位职责： 1.负责仓栏车、挂车、厢式车、飞翼车等专用车辆的市场推广与客户开发 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与定制化解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、订单协调及售后对接 4.定期拜访区域内客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售机会 5. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 任职要求： 1.销售经验不限，有专用车、工程机械、汽车改装行业经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 3.能适应短期出差，责任心强，目标感与执行力突出 4.熟悉枣阳及周边区域市场者优先 5. 具备客户服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先

希望你和我们一起： 1、通过电话、拜访与企业客户保持良好沟通，提供专业的蓝领招聘合作方案，转化为付费客户，完成合同签订、回款及后续服务跟进； 2、解决客户在使用鱼泡网过程中的问题，提升客户平台使用率与复购率； 3、服务客户数据需求，提供基础数据反馈及方案复盘。 希望你是： 1、聪明、勤奋、上进，愿意主动学习和分享业务经验； 2、阳光外向，热爱销售，对互联网招聘行业有强烈兴趣； 3、Boss直聘、智联、58同城招聘网销售经验优先。 我们提供： 1. 上不封顶的纯提成收入：无底薪，高比例提成+任务激励，收入完全和你的业绩挂钩，多劳多得，上不封顶； 2. 完善的客户资源支持：公司提供基础客户线索，配合你的自主开发。

1 牡丹园社会餐饮招聘销售经理一名工资底薪8000-10000加提成，要求形象好，气质佳，35岁以内 2牡丹园招聘服务员两名工资6000 3招聘前台一名工6000。 同步。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

底薪6500青年公寓租赁＋…无经验要求 1.6500+高提成，综合收入实际可达10000-18000，上不封顶 提成模式：按单结算，每单提成1600-1800，月均成交约10单 奖金补贴：开单奖励、住房补贴、绩效奖金、全勤奖、销售冠军2000元奖励，具体详情面试了解 2.负责济南区域公寓租赁业务，通过线上渠道开展推广与维护 公司提供房源发布平台，无需个人承担任何费用，无罚款机制 3.工作流程：发布房源—对接客户—安排带看—促成签约 4.享有月度绩效奖＋季度奖金＋年终奖励＋开单激励 5.成功入职即安排住宿，享受员工专属优惠价，换房退房免费且不扣押金 6.每半年开放晋升考核机会，晋升路径：经纪人—主管—店经理—店东—大区经理 每日工作8小时，享受带薪休假、节假日福利、不定期团建活动及住宿支持 7.工作内容简单易掌握，只要踏实肯干，渴望创造美好未来，欢迎加入我们团队 8.任职要求：年龄16-40岁，性别不限，志向明确

【岗位职责】 1. 结合公司战略规划及市场发展需求，策划并落地实施加盟招商方案，助力连锁品牌规模扩张； 2. 开展潜在加盟商的开发与资质评估，引导其全面了解品牌理念、产品体系及加盟支持政策，促进合作签约； 3. 持续开展市场信息收集与竞品分析，掌握行业趋势与市场变化，为招商策略优化提供数据支撑； 4. 主导加盟协议的协商、签署及后续执行工作，保障合同条款有效落实，兼顾公司与合作伙伴双方利益； 5. 统筹管理招商团队日常运作，营造积极工作氛围，提升团队专业素养与业务攻坚能力； 6. 配合开展品牌营销活动，强化品牌形象输出，扩大市场影响力，增强对意向加盟者的吸引力； 7. 建立并维护加盟商长期合作关系，协助处理运营中出现的各类问题，推动共赢持续发展。 【薪酬福利】 1. 底薪5k-6K,外加2000元绩效+项目奖金，综合8K及以上 2. 单双休，带薪假期； 3. 五险+商业意外险 4. 晋升机制完善 【人才画像】 1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上招商工作经验，有成功案例和连锁品牌经验者优先。 3. 熟悉连锁经营模式及加盟体系，具备敏锐的市场洞察力与商业判断力； 4. 具备出色的谈判能力和沟通协调技巧，能高效推进与加盟商的合作进程； 5. 具备较强的团队组织与领导力，能够带领成员达成既定招商目标。

1.公司提供精准客源，线上，线下，都可办理 2.日结~秒到 3.不用坐班，不用打卡，不用签退 4.兼职，全职，自己做，做团队收入更高 5.全国.线上.线下都可做

工作职责 1. 负责销售订单的全流程管理，包括接收订单、审核信息、系统录入及发货进度跟踪，确保订单执行准确无误且高效推进。 2. 管理客户信息数据库，定期维护客户资料，掌握客户需求变动情况，为销售团队提供可靠的客户数据支撑。 3. 配合销售团队完成销售数据的收集与分析，编制各类销售报表（如业绩完成情况、库存变化等），支持业务决策所需的数据输出。 4. 与仓储、物流等相关职能部门沟通协作，协调处理订单交付过程中出现的异常状况，确保客户订单按时交付。 5. 负责销售合同、发票等资料的分类归档，以及销售辅助材料（如产品说明书、报价文件）的整理与发放。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业者优先考虑。 2. 拥有1-2年销售内勤、销售助理或类似岗位工作经验，熟悉零售或批发领域销售流程者优先。 3. 熟练使用Office办公软件（Excel数据处理、Word文档编辑、PPT制作），具备独立完成数据汇总与报表编制的能力。 4. 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

通过电话及网络与客户沟通，完成销售目标 岗位要求： 1 年龄22岁-39岁 2 有经验者优先录用，无经验者提供免费培训 3 具备良好的表达与沟通能力，能准确传递产品信息并理解客户需求 4 性格积极乐观，具备团队协作意识 5 工作时间： 上午8:30-11:30 下午13:00-17:00 底薪加提成，收入不设上限，享有节日福利 待遇优厚，管理灵活人性化

岗位职责： 1.制定并执行公司商务发展战略，统筹管理商务拓展、合作伙伴关系及大客户合作 2.主导重大商务谈判与合同签署，把控合作风险与商业收益平衡 3.深度挖掘行业资源，拓展新市场、新渠道及战略性合作生态 4.协同产品、销售、运营团队，推动商业化落地与业绩目标达成 5. 分析市场动态与竞对策略，定期输出商务决策建议与优化方案 任职要求： 1. 具备商务总监或同等岗位5-10年工作经验，有成功操盘千万级项目经验者优先 2. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业背景 3.熟悉B2B/B2G商务运作模式，具备跨部门协同与高层沟通能力 4. 具备敏锐的商业洞察力、资源整合能力及强结果导向意识 5.诚信务实，抗压能力强，能适应高频出差与多线程工作节奏

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

【工作内容】 1、市场开发与项目信息获取 负责火力发电厂、石油化工厂、学校等领域改造项目（包括但不限于：设备改造、电气设施安装及改造、装饰装修、水电改造、暖通空调、消防等）的市场拓展，识别并挖掘客户潜在需求。 通过行业渠道、招投标信息平台、实地拜访客户等方式收集项目线索，形成有效的项目储备资源。 2、招投标与商务谈判 主导单个项目的合同洽谈及投标全过程，涵盖商务对接、技术方案审阅、报价策略规划、标书制作及现场答辩环节，提升项目中标概率。 3、客户关系维护 与目标单位各相关职能部门建立并保持长期稳定的合作关系，定期开展客户回访，促进项目顺利推进与落地。 4、项目回款管理 跟进合同履行进度，协调完成项目验收、结算和回款工作，保障资金及时到账。妥善处理客户反馈或争议事项，兼顾公司权益与客户满意度。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，建筑装饰、工程管理、暖通、机电等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上工厂类工程业务工作经验，如设施设备改造、建筑翻新、装饰装潢、机电安装等领域的销售或商务拓展经历，拥有发电厂、石化企业或教育系统客户资源者优先。 3. 熟悉工程项目招投标运作流程，具有成功签约经验（单项合同金额≥30万元）。 4. 擅长客户沟通、投标策略设计及合同协商； 5. 具备一定技术基础，了解改造工程涉及的相关专业知识或规范标准，能理解并协助解决项目中的技术问题。 6. 可接受短期出差（用于客户拜访、项目考察等）。 7. 持有建造师或造价师资格证书者优先。

岗位职责： 1、开拓礼品市场相关渠道（保险、金融、办公、烟草、铁路等行业），推进公司产品在各类礼品渠道的销售与推广，积极争取与礼品公司的合作机会，开展系统化开发，并做好后续维护与管理工作； 2、负责礼品业务方向的招商洽谈与商务谈判，管理并维护代理商关系，促进终端销售业绩提升； 3、结合公司品牌定位、市场策略、产品特性、销售渠道、推广手段及经营目标，开展市场调研、客户拓展、产品宣传、服务支持、销售目标达成及复盘评估等全流程市场开发与礼品公司运营工作，并根据市场动态和客户反馈及时向公司提出优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上礼品渠道开发与客户维护工作经验； 2、具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力，有大客户管理经验者优先； 3、了解礼品渠道的市场现状、客户特征、开发流程、维护机制及运营模式，掌握礼品行业的营销运作规律； 4、拥有礼品渠道资源者优先，如礼品经销商、大型集团客户、、政府单位、事业单位、上市公司等资源； 5、熟悉礼品渠道客户的分类体系与核心需求，能够针对性提供解决方案，具备建立并维系长期客户关系的能力； 6、思维条理清晰，沟通表达能力强，尤其擅长与客户进行高效商务交流。

薪资福利待遇： 1、无责任底薪4000~7000+高额提成+年终奖金，当前项目人员综合收入1.5w起（具体薪酬可结合经验协商） 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 3、试用期1-3个月，入职缴纳五险，出差费用据实报销，享有节日福利、年终奖励等 岗位职责： 1、统筹管理所辖区域内的招商事务，达成公司制定的各项任务目标 2、定期开展客户拜访，维护客户关系，收集市场动态，归集客户资源，主要面向医药企业等客户群体 3、落实公司发布的各类市场营销及销售活动方案，保障执行成效 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄在35周岁以下 2、具备医药领域、学术推广或医疗器械、耗材等相关从业经历者优先考虑

需要具备相关行业经验！轴承、卡车配件、维修后市场领域 岗位职责： 1. 维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 2. 具备良好的职业素养，性格积极主动，工作踏实严谨，抗压能力佳； 3. 善于表达沟通，与客户保持良好互动，促进长期稳定合作； 4. 需外出开展客户开发工作； 5. 整合管理客户信息，优化客户资源配置。 任职要求： 1. 三年以上轴承及汽车配件销售相关从业经历； 2. 性格乐观向上，具备出色的沟通能力与职业操守； 3. 敢于面对挑战，能适应高强度工作节奏，责任心强； 4. 热衷交流协作，服务意识突出，具备良好的团队配合能力； 岗位待遇： 1. 月综合收入7000-18000+元，由底薪+高比例提成+全勤奖励+年终奖金构成；产品成交率高，客户复购稳定； 2. 提供出差补贴及交通补助； 3. 缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）并附加商业意外险； 4. 提供多元化培训机会（含内部培训、外部课程及优秀企业参访学习）