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人力资源总监薪资福利:面议招工人数:1名

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招聘：人事总监薪资：8千-1万岗位职责:1. 负责公司人事行政管理,协助总经理制定符合公司战略发展的人力资源顶层架构的设计及优化、核心人才的培养、薪酬绩效管理体系的优化等工作;2. 根据公司发展战略及价值导向,营造良好的企业文化氛围及公司价值观,推进企业文化建设;3. 制定和按阶段完善人力资源管理和行政管理类制度,做好本部门内的合理工作分配并参与指导;4. 统筹公司招聘工作,规范人力资源招聘与配置体系的实施,提高招聘效能,控制人力资源成本;5. 协调和指导本部门和各用人部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保公司人力资源的合理使用;6. 了解企业,监督并指导公司绩效管理工作的落地及实施,并根据公司的发展不断优化原有的绩效管理体系;7. 全面统筹规划人力资源、行政部战略管理工作,拟定行政人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;8. 配合总经理及董事会秘书推进公司整体的上市运作;任职要求:1. 全日制本科及以上学历,人力资源相关专业,8年以上同岗位工作经验;2. 对人力资源组织设计、企业文化建设、人力资源管理架构的搭建与完善具有丰富的实践经验,有上市公司人力资源管理经验者优先;3. 具备优秀的管理激励,沟通,协调,决策力,有责任心,事业心强;4. 做好职责范围内工作。

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招聘：人资总监薪资：5000-10000元职位：人力资源总监一、职位概述人力资源总监是公司人力资源战略和业务发展的核心领导者，负责全面规划、组织、执行和监督公司的人力资源管理工作，确保公司人力资源的合理配置和高效运作，为公司实现战略目标提供有力的人力资源保障。二、主要职责战略制定与执行：根据公司战略目标，制定人力资源发展战略，并推动实施。统筹规划人力资源开发及战略管理，确保人力资源与公司业务发展的匹配和协同。管理体系建设：建立健全人力资源管理体系和制度，完善管理流程，确保人力资源管理的规范化和高效化。人才招聘与配置：根据公司业务发展需求，制定并执行人员招聘计划，完善招聘流程和招聘体系。合理配置人力资源，确保关键岗位人才的及时引进和有效配置。培训与发展：设计适合公司的培训体

港航专业项目总工，技术经验丰富项目地点重庆，大连公司承建，新建河渠码头等水利工程

人事行政助理日语专业，有日语N1证书者优先工作地址:大连市高新园区腾飞软件园6期3层

大连瓦房店招人事专员/助理

人事助理的岗位，主要负责招聘，不用你面试，双休，法定节假日休息，早8点半晚4,6险2金，商业险

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大连瓦房店招人事专员/助理【诚聘】（1）助理2名年龄25周岁～47周岁（）。大专以上学历，主要负责办公室，接待，人事管理这样的工作。工资面议。早8晚4：30，周末双休，节假日休息。（2）业务员，大专以上学历，25-40周岁，底薪绩效工资，上午出勤，周末节假日双休招聘单位:中国平安招聘部

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人力资源招聘这方面的，招聘约面试。可无经验，男女不限，大专或者本科以上的学历，24-45周岁，周末双休法定节假日休息

开展招聘相关业务。要求：1，年龄25－40岁、有驻厂经验可以适当放宽。2，初中以上学历。3，勤快、踏实能干。

北良港内土建工程，需有注册安全工程师证。工作地点，辽宁大连。