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深圳橙信为平安银行信用卡中心提供招聘 客户经理5名 销售行业易上手，客户覆盖面广，收入可观，福利优厚，平台发展空间大！诚邀各领域销售精英转型加入！有销售经验的金融新人也欢迎尝试！ 工作内容: 1、通过地推、驻点、团体办理等方式推广平安银行信用卡，宣传市场活动，维护客户关系，解答客户疑问 2、公司提供客户资源，对接客户需求，完成银行各项业务任务及考核指标 同行入职底薪最高7200！！！ 工作待遇:入职即缴纳五险一金，享受节假日福利，定期组织团建，发放年终奖金等！重点强调三遍：五险一金！五险一金！五险一金！ 有同业经验者或无经验但有销售背景者均可报名！ 外勤岗位，考勤打卡灵活自由 工作收入:8000至20000元，收入上不封顶 招聘要求:大专及以上学历，个人征信良好，工作态度积极，具备团队协作精神，执行力强 工作地点:石家庄 联系人：王先生

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽经验要求 5.有行业资源或成功案例者优先 6.形象气质佳，情商高，懂茶酒文化

大专及以上学历，具备良好的文化素养与学习能力。 经验要求 拥有3年以上销售管理经验，且有3年及以上销售岗位从业经历，熟悉销售业务全流程及团队管理模式。 年龄要求 30-40岁，具备成熟的职业心态与较强的责任担当。 能力要求 具备优秀的沟通交流能力，能高效维护企事业领导及老板等核心客户关系；抗压能力强，可从容应对市场变化及工作中的各类挑战；协调能力突出，能妥善协调团队内部、跨部门及客户间的各项事务。 职业素养 对自身有清晰的事业规划，工作热情饱满，具备强烈的目标感与执行力。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与客户决策推动能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备行业相关背景者优先，熟悉本地市场资源者更佳 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1、主导销售二大区的团队搭建、人员培训、日常运营与激励机制，打造高效协同、业绩导向的团队氛围； 2、统筹大区内冷库板材及工程类项目的销售工作，制定明确的团队与个人考核目标，推动业绩指标落地达成； 3、负责区域内市场动态的调研与竞对情况分析，持续拓展新市场、开发新客户，并维护现有客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上工业品销售经验并取得良好业绩，其中至少2年销售团队管理经验，有成功带领团队实现业绩增长的实践案例； 3、熟悉TOB销售流程，拥有食品行业（如屠宰、速冻、果蔬）相关的冷库建设或车间净化类项目经验及客户资源者优先； 4、具备出色的沟通表达能力、亲和力及较强的抗压能力； 5、具有一定的市场洞察与判断力，服务意识强，能够提供优质的客户支持。

岗位内容： 1. 负责河北省内脊柱侧弯矫正类医疗设备的市场推广与销售工作； 2. 按公司要求达成阶段性销售任务，三个月内需完成产品知识掌握及客户推介； 3. 维护现有客户关系，策划并执行客户参观、学术交流会等相关活动； 4. 定期反馈市场信息及竞争对手动态，提供有效市场分析； 5. 协同公司内部相关部门推进项目落地及相关协作事项。 任职要求： 1. 具备骨科、康复科等临床科室资源及医院渠道，拥有大型医疗器械成功销售经验，覆盖三甲医院者更佳； 2. 五年以上医疗行业销售背景者优先考虑； 3. 拥有稳定的客户资源，具备开发新客户的能力，熟悉市场运作并掌握销售策略； 4. 具备优秀的语言表达、沟通协调及商务谈判能力； 5. 熟悉医保报销、自费项目操作，具备医保目录及物价编码申报相关经验。 注：必须具备骨科设备、高值医用耗材或医疗器械销售实操经验，且拥有可直接推动项目实施的核心资源。

招聘车抵业务经理10名待遇无敌天花板。五险双休节假日，底薪＋提成＋在库＋开单奖，同业人员优先

岗位：生活助理师（高端定制方向）要求：23-45岁，厨艺基础，服务意识强薪资：起步12000-24000元/月|晋升管家3W+联系电话：安安老师

招聘岗位:保洁员 工作时间：上半班7.5小时， 上午班7：30-14：30 下午班14：00-21：30，没有公休 薪资待遇：1700元 工作地点：建华大街北国蓝山超市 年龄要求：65周岁以内

招聘 1,招聘9米6B本司机数名，有货运经验，调度找活儿，全程高速跑全国，薪资，保底9000—12000（多劳多得）。 2,调度数名，有责任心。 薪资面议 ☎

招聘A2，B2驾驶员 9.6高栏车 专业调度配货 不装卸 线路:长途跑全国（必须过实习期两年） 任职要求: 1.年龄:25--50周岁 2.A2 B2证，身份证，从业资格证，银行卡 3.熟练使用智能手机 主要会使用(、导航、操作APP) 4.爱惜车辆 无不良嗜好 懂得车辆保养 5.听从车队长安排、执行力强。 工资:9000-12000+每月绩效奖，车上对半分都可以，多劳多得 上不封顶！ ☎联系电话:（同微）

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该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

光大银行招聘 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理光大银行分期，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑作业，都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成，工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月6K，均值工资7K，最高工资3W+ 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点30，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补都有

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

公司规模450人，双休双休!!接受无经验跨行，好工作不等人，犹豫就会错失机会! - 岗位福利高于石家庄绝对人均水平工资，团建，茶水间，小零食，入职享受配备电脑手机，高底薪加提成，标配五险! - 薪资：8000 + 绩效 + 高提成 + 社保，合伙人50-60%提点， 日奖金，月奖金，卡单奖综合2w - 2.5w - 岗位福利：婚丧孕假 五险 ##

岗位职责: 1. 负责企业级客户关系的搭建与长期维护，精准把握客户需求，输出匹配的信息技术解决方案； 2. 提升客户满意度，提供全流程、持续性的技术支持与服务保障； 3. 与客户保持高效协同，推进项目落地执行，确保各阶段节点按时达成； 4. 整理并研判市场动态信息，为公司战略优化提供可靠的数据依据； 5. 定期开展客户回访，收集使用反馈，持续改进服务机制与流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，可独立完成商务对接工作； 2. 熟悉信息技术领域发展，拥有相关行业经验或客户运营背景者优先考虑； 3. 市场敏感度高，能迅速响应并适应外部环境变化； 4. 具备良好的团队协作精神，能够在高强度环境下稳定高效作业； 5. 拥有较强的分析判断与问题处理能力，能为客户提供建设性专业意见。

岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，保障诊疗服务与产品理疗流程的高效性与规范性，营造标准化的服务环境。 2、拟定销售计划，分解并执行月度及季度业绩目标，主导面对面销售、客户回访等工作，推动多渠道客户拓展，带领团队达成销售任务。 3、策划并实施健康讲座、产品试用等线下活动及线上推广方案，提升客户转化率与持续复购意愿。 4、积极开拓新客户资源，维护慢性病客户的长期互动关系，制定个性化健康管理方案，增强客户满意度与品牌口碑。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具有医疗健康领域销售管理背景，擅长客户开发与活动执行，结果导向，有中医理疗类产品经验者优先考虑 3、具备优秀的语言表达与沟通能力，掌握商务谈判技巧，能与各类客户建立有效对接与协作 4、热爱大健康产业发展，拥有较强的学习能力，能快速吸收行业新知 5、具备踏实进取的精神和抗压能力，面对挑战不轻言放弃，为人诚实守信 福利待遇： 节日福利、定期体检、员工培训与成长、签订劳动合同，综合薪资可达8-10k之间。

1.负责健康管理中心筹建期及运营后的综合规划、协调、管理工作  2.根据业务发展需要，开展医疗及健康管理行业研究分析，为业务发展提供战略分析和建议  3.根据战略目标进行业务设计，及所需各种管理、流程与制度体系、运营机制构建工作  4.整合内外部资源，实现医疗流程再造、团队及能力建设  5.承担集团其它重大专项，落实战略性关键任务

岗位内容： 1. 负责城市销售业务运营及所辖区域客户的统筹管理 2. 优化城市销售体系，搭建并带领销售团队高效运作 3. 持续关注市场变化，结合实际情况制定可行的发展策略 4. 构建本地资源网络，主动对接合作方，推动业务持续扩展 任职要求： 1. 具备城市运营管理或相关领域工作经历 2. 精通销售流程与团队运作，拥有良好的市场推广经验 3. 具备基础的数据分析及信息整合能力 4. 具备出色的团队协作、沟通表达与落地执行能力

【岗位职责】： 1、开展区域市场调研与管理，统筹区域内业务布局并推进各项任务计划的执行落地。 2、拓展区域内的业务资源，挖掘潜在合作机会，持续做好客户关系的建立与维护工作。 3、按时高效完成大区负责人安排的其他相关工作任务。 【岗位要求】： 1、年龄40周岁及以上，本科及以上学历，条件优异者可适度放宽标准，土木工程、建筑工程等相关专业优先考虑。 2、熟悉所在地区房地产及建筑行业的政策法规，了解行业客户需求，掌握当地税务相关政策与规定。 3、具备工程业务对接、房地产开发、施工管理或财税领域实际工作经验，拥有本地工程项目资源及行业人脉者优先录用。 4、具备敏锐的市场感知能力，出色的沟通协调能力，熟练运用商务礼仪与谈判技巧；善于整合内外部资源，能自主推动市场开拓；执行力强，抗压能力佳。 其它： 1、主要服务客户群体包括：房地产企业、建筑公司、施工分包单位、承建商、包工头、税务师事务所、律师事务所等。 2、依托现有资源网络拓展客户，为客户的工程项目提供数字化证据链支持的财税合规解决方案，实现双方协同发展。 3、薪酬结构由基础薪资加绩效提成构成，所标注薪资范围为基本底薪部分。

岗位职责：双休！双休！ 1、借助公司提供的高质量餐饮客户资源，通过电话与餐饮商户进行有效沟通，推广并签约美团、饿了么等外卖平台的代运营服务； 2、精准客户资料由公司统一提供，并配备资深人员进行带教指导； 3、负责老客户信息的更新与管理，持续完善客户档案体系； 4、完成领导安排的其他相关工作内容； 我们的福利： 1. 销售提成+额外奖励，无上限，春节享受较长假期； 2. 工作时间可选9:00-17:00或9:00-18:00，午休时长为1.5小时，周末实行双休制； 3. 公司配备茶水间、微波炉等便利设施，定期组织团队建设、部门聚餐、团建活动及入职周年礼品发放； 4. 团队氛围积极向上，成员年轻有活力，活动丰富； 5. 有一年电话销售经验者优先，也欢迎能力强、素质高的新人加入；

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1.对接意向客户，进行需求沟通、方案讲解、报价及商务谈判 2.跟进订单全流程，维护客户关系，提升复购与满意度 3.沟通表达清晰，抗压能力强，目标感与执行力突出 4.熟练使用基础办公软件，学习能力强 5.可接受出差，会开车

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