入职寮步（新仓）招聘专员-招聘组长（负责A类管理岗位招聘） 我们需要你： 1. 线上高效筛选简历，与候选人顺畅沟通，跟进至面试到场； 2. 接待求职人员，参与面试评估环节，在评价表中留下你的专业建议； 3. 发放录用通知并全程跟进，为每一位即将加入亚声的伙伴保驾护航； 4. 定期与在职员工一对一交流，倾听他们的想法与反馈； 5. 活跃于各类招聘渠道，涵盖线上及线下多种形式，让求职者随处可见你的身影； 6. 快乐且高效地达成每月招聘任务目标。 我们也是有要求的： 1. 大专及以上学历优先，若能力出众，学历条件可适当放宽； 2. 能自信从容地向每位候选人清晰介绍公司及岗位信息； 3. 比他人更细致、更有耐心，善于发现工作中的细节问题，并持续优化提升； 4. 热爱招聘事业，勇于迎接挑战，相信我，你会不断收获成就感！ 5. 思维敏捷、洞察力强，能快速判断候选人的匹配度； 6. 主动积极，因为我们正为你准备了一个又一个成长机会！ 我们能为你提供的： 1. 缴纳社会保险，让你在需要时拥有坚实保障； 2. 恭喜你！本月满勤达成，全勤奖励已为你备好； 3. 入职即安排组长或资深招聘专员带教，助你快速融入团队； 4. 招聘激励奖金上不封顶，心动不如立即行动！ 5. 根据入职年限，每年享受5/10/15/20天不等的带薪年假，快来规划你的出行计划吧！ 6. 公司稳健发展离不开你的付出，年度奖金将随服务时长递增，敬请期待； 7. 季度及年度评优机制已设立，你喜欢第几季度的荣誉？什么？全都想要？ 8. 传统节日怎能少了心意？你更偏爱哪种口味的月饼和粽子呢？ 9. 每季度下午茶准时上线！快告诉我们你们想吃什么； 10. 通勤太远？不妨考虑住宿？距办公地点步行不到5分钟，赖床也不怕迟到； 11. 知道你向往双休，我们早已安排妥当，朝九晚六的工作节奏轻松get！ 悄悄告诉你：在通往曙光的路上，我们粮草充足，并将为有功之人加冕嘉奖—— 翻译一下就是： 表现优异的你，将有机会输送至新仓储团队，只要你敢追梦，我们的晋升通道为你敞开！ 面试地点：广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号（1号楼5楼）

岗位职责： 1、落实人事行政管理各项事务的操作流程及规章制度执行，协助其他部门完成相关工作； 2、推进人事工作流程实施，统筹员工招聘、入职、离职、调任、晋升等手续办理，配合开展新员工入职培训； 3、协助构建员工关系体系，协调员工与管理层之间的沟通，参与员工争议的处理； 4、负责企业文化推广、宣传物料设计、安全生产宣传及安全制度的落实与监督，协同组织公司各类活动； 5、主导人事行政管理体系规划，制定并推行相关管理制度与政策； 6、全面统筹人员招聘、培训发展、绩效评估、薪酬福利、员工关系等工作，推动企业文化落地； 7、策划并组织实施公司文化娱乐活动； 8、高效完成总经理临时交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上制造型企业工作经验； 2、精通人力资源六大模块，了解国家劳动法律法规及相关人力资源政策； 3、具备较强的组织管理与协调沟通能力，逻辑清晰，思维缜密； 4、拥有良好的体系化管理经验、团队建设能力，擅长制度搭建与执行推动； 5、性格亲和，责任心强，具备较强的保密意识； 工作地点：万江添盛产业园 薪资：6K-8K，单休，包吃2餐，30天内购买社保，享受法定节假日

主要职责： 1、负责人事管理工作，涵盖招聘、培训及员工关系维护等方面； 2、组织开展招聘相关事务，包括拟定招聘方案、发布职位信息、简历筛选及面试组织等； 3、统筹员工培训事务，制定培训规划、设计培训内容、协调培训师资等； 4、承担行政管理职责，如环境卫生、食堂运营、车辆调度、6S管理等相关工作； 5、协助推进组织架构优化与人员结构调整，提升企业运行效率； 6、协同各部门落实人事目标，推动员工绩效提升与流失率降低等工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、具备2年以上招聘与培训实际工作经验； 3、了解人力资源相关法律法规与政策，具有较强的判断力和沟通协调能力； 4、熟练使用人力资源管理系统及各类办公软件，可独立制作PPT等文档； 5、抗压能力强，具备团队合作意识，能独立开展工作； 6、拥有良好的沟通技巧，能够与员工及各部门保持高效交流。

岗位职责： 1.负责日常人力资源工作，完成公司的招聘计划；包括线上线下招聘、筛选简历、安排面试等。 2.办理员工的入职、离职等工作；建立维护人事档案，办理和更新劳动合同。 3.负责公司各项规章制度的制定、推行、执行与落地。 4.负责员工考勤、薪酬、福利、社保等工作的综合管理。 5.负责办公区域环境及卫生的管理。 6.负责公司办公用品的申购申领工作。 7.负责公司的接待工作。 8.配合公司领导组织完成企业文化建设工作，包括公司年会、下午茶、团建等活动。 9.负责物业每个月的对账等工作。 10.协助政府单位做好安检、消防等工作。 任职要求： 1.大专以上学历，专业不限，但具有人事行政管理工作背景。 2.至少有两年以上人事行政管理及品质文控管理工作经验。 3.具备较强的沟通能力协调能力和团队服务意识。 4.能够熟练使用办公软件，硬性要求（Excel/Word/PPT）。 5.此岗位权重偏重于人事行政管理，有品质文控经验更佳。

【岗位职责】 1.负责企业人事招聘工作，涵盖招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约等环节； 2.与各业务部门保持沟通，明确用人需求，制定并落实招聘方案； 3.搭建并持续维护人才储备资源，保障招聘渠道的稳定与多元； 4.参与优化招聘流程，提升招聘工作的效率与质量； 5.负责员工考勤管理及相关人事档案的归档与维护。 【任职要求】 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效推进团队协作； 2.组织执行力强，能按时高质量完成各项招聘目标； 3.工作细致认真，责任心强，具备快速学习和适应新环境的能力； 4.有担当意识，可独立应对和处理人力资源相关事务； 5.熟练操作常用办公软件，有机械设备领域招聘背景者优先考虑。 【福利待遇】 1、午休1个半小时，工作节奏适中，办公环境舒适，提供免费公寓式住宿及免费工作餐（中餐、晚餐）； 2、定期组织各类专业技能培训； 3、节假日安排遵循国家法定规定； 4、管理层亲和，团队氛围和谐，薪酬具有竞争力，适合有进取心、渴望成长的人才加入！

【岗位职责】： 1、配合推进普工招聘工作：负责招聘岗位信息的优化与发布、简历筛选、面试安排及后续跟进，进行招聘数据汇总分析，掌握主流招聘渠道的操作流程； 2、协助培训组织实施：参与培训计划的更新与执行跟进，协助完善培训材料，收集反馈并评估培训成效，整理绩效考核相关资料并归档管理； 3、定期开展员工访谈：针对试用期、已转正、调岗、储备及重点岗位人员进行沟通交流与动态跟踪，形成书面报告并提交； 4、协同人事行政团队：配合部门负责人及同事完成专项工作任务的落地执行； 5、完成临时交办任务：及时处理上级指派的各类事务性工作及突发性任务。 【任职要求】： 1、24届毕业生，本科及以上学历，人力资源管理专业优先考虑； 2、具备一定的人力资源实习或实操经验，具有基础的数据整理与分析意识； 3、能熟练操作常用办公软件（PPT、EXCEL、WORD）； 4、具备良好的责任心、学习能力、抗压能力和沟通表达能力。

一、工作内容 （一）前期 1. 负责新员工的招聘与面试安排； 2. 协助主管完成各项下达任务； 3. 统筹日常业务的分配与协调； 4. 组织并落实日常会议的相关事宜。 （二）后期（向管理方向发展） 1. 统筹团队成员每日工作任务安排； 2. 负责新人入职后的带教与培训； 3. 推进日常工作的衔接与协作； 4. 实施对团队成员的监督及绩效奖惩； 5. 参与管理类培训及相关实践锻炼。 二、任职资格 1. 不限学历背景。 2. 学习能力强的候选人优先录用。 3. 具备良好的团队协作意识和服务意识。 4. 工作条理清晰，细致严谨，执行认真。 5. 欢迎应届或往届毕业生报名。 三、我们的优势 1. 我们坚持“能力即价值”的理念，过往经验仅代表过去，我们更关注你的成长潜力，期待你全情投入，积极进取，持续提升。 2. 公司提供免费系统化培训，配备专人指导与带教。 3. 晋升机制透明，不设投票环节，打破传统行业中的资历、学历、背景、经验限制。晋升结果 solely 由个人能力决定，主管无直接决策权，杜绝关系户、背景户现象。 5. 团队氛围和谐，主动关怀新同事。 无加班 不拖薪不欠薪 按时发放 上班时间：13-22 周末单休

1、负责人事月报制作 2、负责前台接待和前台维护 3、会议安排记录 4、负责人事招聘工作 5、辅助上级其他工作 要求：性格开朗、做事心细、有责任感上进心、懂得基本的礼貌礼仪

岗位职责： 1、负责公司人力资源规划，参与制定和优化人事政策； 2、组织实施招聘流程，确保人才选拔的公平性和有效性； 3、管理员工关系，处理员工咨询与投诉，维护良好的工作氛围； 4、开展员工培训与发展计划，提升团队整体能力； 5、协助完成绩效评估，推动绩效管理与反馈机制的执行。 任职要求： 1、人力资料或相关专业，全日制本科； 2、熟悉劳动法及相关人事管理法规； 3、具有较强的沟通能力和协调能力； 4、良好的问题解决能力，能够处理复杂的人事事务； 5、有在化工行业或互联网行业工作经验优先。 福利待遇： 1、上班时间：8:00-12：0013:30-17:30，5.5天8小时制（不加班） 2、购买五险，享受国家法定休息日 3、员工生日福利、节假日福利 4、提供宿舍

本公司诚聘驻厂管理员1名，欢迎推荐 招聘要求：持c1驾驶证，高中及以上学历，应届毕业生可，20岁至45岁之间 岗位职责： 1、经验要求：无经验可，可塑性强。 2、 能力要求：具备沟通协调能力、纠纷处理能力和抗压能力，为人勤劳，能独立应对现场突发的人事问题。 3、素质要求：原则性强，责任心强，有耐心，能适应驻厂工作。 4、工作内容；公司内部人员安置，负责合作企业员工招聘及驻厂管理。 工资待遇及福利面议！ 底薪+驻厂提成+补助+招聘提成

东莞市招排水，包打孔，接排水管，共60个房间

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-25块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询4

东莞市招水电灯笼维修300大概两小时

东莞长安体育馆招会展撤场 2月16号下午16：00点，每小时35元 保底350元

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-25块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询3

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常事务对接 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯落地 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2.具备1-3年人力资源助理或综合行政类工作经验，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识，了解社保公积金政策及基本操作流程 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，熟练使用Office办公软件 5.普通话标准，具备基础的数据整理与文档撰写能力

招聘办公室职业招聘人事专员 数名 月综合薪资可达8000～3w上不封顶 优势！长白班！全坐班！ 优势！男女不限 优势！16~40周岁！ 优势！无门槛无需技术只需一部手机带您月薪过万不是梦！工作自由！有上升空间！（晋升空间，招聘专员—招聘主管—招聘经理） 待遇底薪： 模式一：2200＋提成10% 模式二：提成60%无底薪工资10000-60000上不封顶 有宿舍可以包住宿。包吃两餐 主要工作！ 客服，打字，上网，聊天，回访！ 要求初中及以上学历！ 有销售经验者优先！ 公司福利每月聚餐2-4次 公司组织节假日旅游

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5. 普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观

招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 你只需要了解招聘平台的使用

待遇：3000+提成 8小时工作制 不包吃住 附近人优先 法定节假日休息 公司福利待遇优厚

薪酬福利： 薪资构成：底薪+奖金+提成，综合收入8~12K 依法缴纳五险 工作内容： 1.落实公司下达的月度、季度及年度市场销售任务 2.结合市场动态，制定中长期营销战略方案 3.开拓新兴市场，开发新客户资源，提升业务覆盖范围 薪资待遇： 1.提供小区配套住房（配备洗衣机、空调及齐全家电，居住环境优良） 2.试用期享受高额无责底薪 3.无需经验，入职后由主管一对一指导培养 4.享有22天带薪年假，节日福利持续发放 5.日常工作不涉及加班

员工福利：生日会、团建活动、下午茶、节假日礼品等。 公司团队年轻，氛围融洽，沟通顺畅，管理轻松人性化，办公环境舒适宜人！ 早班8：30-16：30；晚班：16：30-24：00，月休4天，支持调休。 岗位职责： 1.使用聊天工具（京东平台）及时响应客户咨询，解答商品信息、规格参数、使用方式及促销活动等相关问题，协助客户完成下单； 2.根据客户需求推荐合适产品，提供专业选购建议，提升订单转化率。 任职要求： 1.具备电商客服工作经验者优先考虑； 2.熟练操作电脑，打字速度每分钟50字以上； 3.具有良好的团队协作意识，能与同事高效沟通； 4.具备较强的应变能力，能够快速处理突发情况并解决问题。

工作内容 1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适应市场变化，积极解决问题 3、对销售工作充满热情，有较强的执行力和责任感 4、一年以上线缆行业销售经验

电话销售。每日没任务。。公司提供资源

急聘电商客服多名 岗位职责： 负责公司售前及售后问题的接待工作，熟悉产品信息，及时准确解答客户咨询 任职要求： 1.打字速度每分钟50字以上，具备良好沟通能力，有电商客服相关经验者优先 2.具备较强的逻辑思维能力，能清晰处理各类问题 3.工作态度认真，踏实肯干，能长期稳定任职 4.需接受两班倒工作制：早班07:30-16:00，晚班15:30-23:30 岗位福利： 1.按规定缴纳社保 2.提供职业晋升通道 3.享受法定节假日补贴 薪资待遇： 试岗期三天（每日50元，自动离职不计薪） 上岗后月薪4500元，转正后实行底薪+绩效+餐补+房补制度（底薪4500元，综合收入5k-6k） 特别提示：工作地点位于惠州博罗石湾流云仓储

本公司现招聘专员2名，男女不限，20-35岁，26天8小时，综合工资4500-8000，细心耐心，有上进心！

要自己有车且持有驾照，无车或无证者勿扰，谢谢理解。 一、工作内容： 1、依据招商部门提供的定金客户名单，通过远程语音或视频方式解答客户疑问，并协调快递完成签收及回款对接； 2、维护客户关系，收集客户信息，统筹调配服务资源； 3、通知已报名客户参与大课活动，提供全程服务支持； 4、协助落实大课相关事务，向客户推介公司各类服务产品； 5、达成上级下达的跟单与回款任务目标，执行其他工作安排； 6、定期回访未合作及已报名但未参课的客户，促进长期稳定合作； 二、任职资格： 【岗位要求】 1、具备互联网或电商行业从业经历者优先录用； 2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 3、了解线上运营模式及远程跟单收款流程，熟练掌握顾问式销售服务技巧； 4、能承受工作压力，积极乐观，身体状况良好； 三、薪资福利： 1、薪酬结构：底薪+提成+激励奖金，月均收入20K-40K，具体面议； 2、公司福利：提供下午茶、团建旅游、户外拓展、俱乐部/商学院学习机会

岗位:大朗联通销售专员 岗位:销售专员、储备干部 年龄学历要求：年龄18-28岁，高中及以上学历（有销售经验者条件可适当放宽）。 工作时间：上午九点开始工作，按公司要求完成既定业绩指标。 岗位职责: 1.负责联通业务的推广与销售（配备原始客户资源并支持配送），涵盖手机卡、宽带等产品； 2.利用多种方式开发新客户，同时维护现有客户关系，推动二次成交； 3.及时回应客户疑问，提供专业解答与优质服务支持； 4.严格落实公司制定的销售方案与执行计划，确保销售任务达成； 5.配合处理客户反馈及投诉，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备较强的表达能力与团队协作意识； 2.热爱销售岗位，具备抗压能力； 3.工作积极主动，能准时完成每月销售指标； 4.是否具备销售背景不限，入职后公司将安排系统化培训； 5.不接受大面积纹身，需无违法犯罪记录。 工作地点:大朗 公司为员工提供基础客户资源，开展面对面营销，推广联通各项业务。本团队平均月收入达八千元以上，其中30%员工月薪已突破万元

主标题：高薪网络销售，带你从0到1！ 副标题：无需经验！公司供资源！坐班线上聊！ 我们承诺，给你这些“定心丸”： 零经验友好：专人带薪培训，小白也能快速上手！ 资源不用愁：公司提供精准客户资源，无需你风吹日晒找客户！ 高薪不是梦：底薪+高提成，能力强月入3W+不是上限！ 工作超稳定：办公室坐班，线上沟通，作息规律不加班！ 你在岗位上都做什么？ ·线上与客户畅快沟通，解答疑问。 ·精准挖掘客户需求，推荐合适方案。 ·促成订单成交，每一笔业绩都算数！ 我们正在寻找这样的你： ·态度积极，渴望高薪； ·善于沟通，有责任心； ·应届生、转行者优先考虑！ 职位信息 ·职位：网络销售 ·地点：东莞·三元里 ·薪资：5K-30K+（底薪+提成，上不封顶） ·时间：9:00-12:00,13:30-18:00（规律作息）

要求：沟通能力强，对新媒体邀约转化能力强，按招聘结果计算收入.对短视频制作与发布熟练.