岗位职责： 1、负责自动化编程软件中编译模块的设计与开发，支持对符合IEC611631-3标准的多种编程语言（LD、ST、IL、FBD、SFC、CFC）进行编译处理，确保生成的机器码可在龙芯LoongOS（基于Linux）操作系统及龙芯LoongArch指令集架构芯片上稳定运行； 2、开展编译器的功能测试与调试工作，保障其对程序代码的准确解析与高效编译； 3、遵循软件工程规范和编码最佳实践，编写结构清晰、易于阅读和维护的高质量代码； 4、跟踪编译器领域的前沿技术进展，并将其研究成果应用于实际产品开发中，持续提升编译性能与执行效率； 5、协同其他研发成员推进模块间对接，保障编译器与其他系统组件的良好兼容性，及时解决集成过程中的技术问题。 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备不少于5年的编译器或系统软件开发经验； 2、在程序设计、编译原理或相关技术领域具有扎实的理论基础和丰富的实战经验； 3、熟练掌握C/C++、Java等主流编程语言，了解计算机体系结构及操作系统核心机制； 4、深入理解编译器工作原理，熟悉常用编译器开发工具链及相关软件库的使用； 5、具备较强的系统分析与优化能力，能有效定位并解决复杂技术问题； 6、具有良好职业道德，具备团队协作意识以及出色的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责物料BOM清单下达后，跟踪物料到货进度及回料状态。 2、负责项目生产过程中组装、调试及出厂前验收工作的推进，确保符合出货标准。 3、在组装与调试阶段，对出现的问题进行分析处理，并反馈至设计开发端进行优化调整。 4、对接客户协调设备到厂后的通电、通气、通水等现场准备工作。 5、负责项目验收期间设备异常问题的排查与解决。 岗位要求： 1. 大专学历，机械自动化类相关专业，具备5年以上相关工作经验。 2. 熟悉机械装配流程，掌握电气调试技能，有激光设备或非标自动化设备调试经验者优先。 3. 具备良好的问题分析能力和沟通协调能力，能适应频繁出差和高强度工作节奏。 4. 可独立开展问题处理，学习能力强，能快速适应不同工作环境。 5. 能够依据运行现象准确判断并定位系统故障点。

研发项目助理（只接受深圳线下面试） 岗位职责 1)负责分子生物学、组织化学等实验的执行与操作； 2)承担实验室日常运行及管理工作。 任职要求 1)本科及以上学历，生物学或医学相关专业背景，具备PCR技术实操能力； 2)拥有1年以上荧光PCR试剂开发经验； 3)具备HPV分型检测、地中海贫血检测、呼吸道病原体核酸检测试剂、肝炎病毒核酸检测试剂研发经历者优先； 4)熟悉引物探针设计，能够独立完成实验方案制定； 5)工作积极主动，态度认真细致，具备较强的责任心和进取精神； 薪资：6-15k，具体根据个人情况而定； 福利：五险一金、双休、朝九晚六。

岗位职责 1、负责项目开发及项目相关资料的编制工作 任职资格 1、熟练掌握2D或3D设计软件，具备注塑产品项目管理经验 2、了解模压发泡与注塑成型工艺，具有模具相关实践经验 3、掌握五大工具的应用，熟悉APQP、FMEA、PPAP者优先 4、能够独立完成注塑及模压类技术文件的编写，如SOP、成型参数固化等 5、具备工装、夹具、治具的设计能力 6、持有C1驾驶证，能适应出差安排 7、参与项目型式试验的相关工作 8、具备良好的沟通协调能力，确保项目从开发初期至量产阶段的顺利衔接

岗位职责： 1、实验实施与工艺优化： 协助开展产品研发工作，参与多糖、蛋白、高分子聚合物等样品的制备及工艺条件探索。配合完成产品表征分析、检测方法开发及其方法学验证相关任务。 2、数据整理与文档编制： 负责实验过程记录的规范整理，归纳实验结果并形成输出材料。协助撰写测试报告、标准操作流程（SOP），并做好各类技术资料和原始数据的归档管理。 3、质量体系建设与研发转化： 参与产品质量标准拟定、质量体系相关文件的编制，以及产品从研发到生产的转化支持工作。配合完成项目各开发阶段所需的技术文档输出。 4、仪器维护与确认工作： 协助制定并落实检测设备的安装、运行与性能确认（3Q）方案，承担设备日常保养、周期性校准及再验证的辅助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学类专业优先考虑。 2、具备较强的文献查阅与自主学习能力，能严谨细致地完成实验记录和数据处理任务。熟练运用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）进行报告撰写与数据分析展示。 3、具有良好的责任意识、团队协作精神和沟通协调能力，工作态度积极主动，能承受一定工作压力，具备较强的学习意愿和问题解决能力。

岗位职责： 1、负责Micro-LED光通信产品（含芯片封装、模组集成）新厂全面规划，涵盖厂房设计、工艺流程布局及产能配置。 2、参与关键设备评估与引进（如Micro-LED巨量转移设备、光通信测试系统），推进核心工艺落地（如硅基驱动与GaN芯片键合、光学封装），实现产线自动化与智能化运行。 3、主导量产爬坡过程，攻克Micro-LED光通信模组在量产中的技术瓶颈（如光功率一致性、调制速率稳定性、可靠性问题），建立标准化作业流程与质量控制体系。 4、联动光通信研发、市场及供应链团队，推动新产品（如VLC通信模组、高速光互连模块）高效导入量产阶段。 5、制定工厂技术演进方案，确保制造能力持续领先。 任职要求： 1. 光学工程、半导体物理、微电子学或相关专业背景，具备10年以上半导体显示或光通信领域工作经验，5年以上Micro-LED或光电子器件建厂及量产管理经历，曾主导至少1条Micro-LED相关产线建设。 2. 精通Micro-LED芯片全流程工艺（如硅基驱动、GaN芯片键合、巨量转移）、光通信模组制造技术（如光学封装、调制速率校准）及相关测试规范。 3. 具备扎实的项目管理能力，擅长跨职能协作与资源调度，能快速应对并解决量产中出现的技术难题（如Micro-LED光功率不均、调制失真等问题）。 4. 能适应高强度工作节奏。

产品开发工程师 我们正在寻找一位产品工程师，以支持持续扩展的板级制造业务。您将承担从生产线到客户端的产品技术支撑工作。 岗位职责： 负责NVIDIA板级产品的全流程管理，协同NVIDIA跨部门团队，推进产品由新产品导入（NPI）至批量生产阶段； 主导NVIDIA板级产品在制造端的日常运作，与代工厂（CM）密切协作，推动制程优化与效率提升； 指导代工厂完成生产前期准备工作，涵盖物料准备、测试设备配置、测试方案制定、物料清单（BOM）确认及作业指导书（SOP）建立； 为生产线提供现场技术支持，保障制造流程稳定运行； 识别影响产品良率的关键因素，推动代工厂落实纠正与预防措施（CAPA）； 采用8D问题解决方法，开展板级与系统级产品的失效分析，精准定位故障并提出有效解决方案； 管理生产偏差（DA）、工程变更单（ECO），确保产品BOM变更准确及时更新。 任职要求： 具备电气工程或相关专业学士或硕士学位，或具备相当学历，并拥有5年以上相关工程领域工作经验； 熟悉PCBA制造流程、系统组装工艺、板级测试与调试技术，能够统筹协调NVIDIA产品在制造环节的各项事务； 具有PCBA层面元件级故障排查的实际操作经验； 具备扎实的数据分析能力，掌握缺陷追踪系统及生产异常处理工具的使用； 熟练操作常见调试仪器，如万用表、示波器等； 具备Linux操作系统环境下的工作经历； 具备良好的英语沟通能力及技术文档撰写能力。 加分项： 具备板级或系统级综合调试能力，涉及PCB电路设计、软件栈、机械结构、电源管理、散热设计及可靠性验证等方面； 拥有丰富的Tier1与Tier3制造基地实战经验； 具备编程基础，掌握Python、Perl或Shell脚本者优先考虑。

】工作职责要有耳机工作经验，谢谢 1、组装样品：组装头戴式、TWS、挂脖式耳机样品； 2、协助工程师工作：协助工程师完成样机调试，根据工程师的设计，验证样品物料、资料，跟进样品进度，按时完成样品计划。 3、测试工作：按照测试标准和流程，协助开展耳机各项性能测试，包括但不限于音质测试（如频率响应、失真度等）、降噪测试、蓝牙连接稳定性测试等； 4、负责研发部开发耳机模具的进度和业务部的样板需求； 5、准确记录测试数据，对测试结果进行初步分析，及时发现并反馈异常情况给上级领导； 6、文档整理：协助编写耳机产品的相关技术文档，如产品规格说明书、测试报告、装配指南等，确保文档内容准确、清晰； 7、跟进项目进度：关注耳机项目整体进度，及时向上级汇报自己所负责工作的进展情况，配合团队完成项目各阶段的目标与任务； 】岗位要求 1、年龄：23-35岁，电子工程、声学、工业设计等相关专业，大专及以上学历； 2、专业知识：熟悉耳机组装配置、掌握电子电路、声学原理等基础知识，了解耳机的工作原理及基本构造； 3、具有良好的团队合作精神，能与耳机工程师、生产人员、测试人员等不同岗位人员有效沟通协作； 4、有较强的学习能力，能快速理解并执行上级下达的工作任务，积极反馈工作中的问题与建议； 5、做事认真负责，注重细节，对耳机产品质量有较高的关注度。 上班时间：09:00-12:0013:30-18:308小时/天周末单休 福利待遇： 1、薪资7-12K(具体面议），购买五险，不定时的下午茶、零食、团建、聚餐等 2、公司为员工购买了配套午休椅，让您有个舒适的午休环境。 3、培训与发展：公司可能会提供专业培训、技能提升课程，以及职业发展的机会。

岗位职责： 1.试剂研发：承担数字PCR试剂的开发任务，涵盖试剂配方设计、实验条件优化及性能验证。 2.产品开发：深度参与数字PCR产品从研发到产业化全过程，保障试剂产品的稳定性与重复性。 3.技术支持：为生产、销售及质量控制等环节提供专业技术支持，协助解决试剂相关的技术难题。 4.文献调研与技术创新：密切关注数字PCR及相关领域前沿技术动态，推动产品技术持续升级。 5.产品测试与验证：制定并实施试剂验证实验方案，确保产品符合质量规范并适配临床使用需求。 6.团队协作与沟通：与多部门协同推进项目进展，及时汇报研发成果与关键节点情况。 7.文件编写：完成相关技术资料、研发报告及文档的撰写与归档工作。 任职要求： 1.学历要求：硕士及以上学位，分子生物学、医学、生命科学、化学等相关专业背景。 2.工作经验：具备1-2年以上数字PCR或分子诊断试剂研发经历，了解数字PCR系统及试剂开发流程。 3.技能要求： 1.熟练掌握PCR技术，有数字PCR经验者优先，具备扎实的实验操作能力。 2.熟悉试剂研发流程，能独立开展实验设计与优化。 3.掌握常用分子生物学实验方法，如基因扩增、分子探针设计、酶活性分析等。 4.语言要求：可熟练阅读英文科研文献，具备良好的英语表达与写作水平。 5.综合能力： 1.具备良好的团队协作意识和沟通技巧，能够跨部门高效配合。 2.责任心强，具备一定项目管理能力，能在高强度环境下按时交付工作成果。 6.加分项： 1.拥有数字PCR试剂产品开发或项目主导经验者优先。 2.了解分子诊断类产品相关法规与行业标准。

1. 岗位职责 新产品开发： 负责CCS（电芯接触系统）用功能性膜材（如绝缘保护膜、导热界面材料、阻燃膜、缓冲垫等）的配方设计、选型与开发，满足动力电池高能量密度、快充及高安全性的需求。 工艺优化： 主导膜材的涂布、复合、固化等工艺流程的开发与优化，解决生产过程中的缺陷（如气泡、剥离力不足、厚度不均等），提升良率。 性能测试与验证： 制定膜材的性能测试标准（包括电气绝缘性、导热系数、阻燃等级、耐温性、机械强度等），并协同测试团队完成可靠性验证（如冷热冲击、老化测试）。 量产导入： 负责从实验室小试、中试到量产的全流程技术转移，编写工艺作业指导书（SOP）和技术规范，支持生产线解决异常问题。 前沿技术研究： 跟踪固态电池、4680大圆柱电池等新结构对膜材的新需求，开展新型高分子材料（如PI、LCP、陶瓷涂层材料）的应用研究。 供应链支持： 协助采购部门评估原材料供应商，进行样品认证和技术对标。 2. 任职要求 学历专业： 本科及以上学历，高分子材料与工程、化学工程、材料科学、应用化学等相关专业。 工作经验： 3年以上功能性薄膜、胶粘剂或锂电池材料研发经验。 有CCS组件、FPC（柔性电路板）、绝缘片、导热垫片或锂电隔膜涂覆经验者优先。 专业技能： 精通高分子材料（如PI、PET、PP、PE、硅胶、环氧等）的物理化学特性及改性技术。 熟悉涂布工艺（狭缝涂布、微凹辊涂布等）、复合工艺及固化原理。 熟练掌握材料表征手段（DSC, TGA, FTIR, SEM, 拉力测试，阻抗测试等）。 其他能力： 具备良好的数据分析能力，熟悉IATF16949质量管理体系，有项目管理经验者加分。

蛇口招240解放悍威师傅一名，要求证件齐全，有2年以上码头柜经验，熟悉珠三角路线，长短交替，月产值3-4万左右，有合作请电

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蛇口招聘司机本公司因业务扩展，现招聘A2证集装箱挂车司机，要求有2年以上工作经验，熟悉珠三角路线，证件真实有效，有从业资格证，能吃苦耐劳，服从公司安排有意者联系：电话

盐田招聘：盐田招聘A2司机一名，要求证件齐全且真实有效，熟悉珠三角路线及码头操作，有三年以上集装箱运输经验，能服从安排，吃苦耐劳，单量稳定，工资发放准时，有意请电。

薪资明细（同工同酬） 底薪 2500-2900 + 加班费 + 绩效 + 车补 150 + 餐补 450 首月 5500-6200，次月稳定 6500 起，综合 5500-9000 全年 13 薪，夫妻同做年薪可达 16 万 +

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

工作内容： 协助项目经理开发汽车内饰件、模具、工装、试验等。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，有英语基础（或基础较好可培养） 2、两年以上汽车零部件制造企业相关工作经验，熟悉PPAP、APQP等项目管理知识（优秀的应届生也考虑） 3、对英语有一定基础要求（如英语口语较好的可优先考虑） 4、有相关经验者亦可考虑，具体薪资面议。 公司福利： 1、对于应届毕业生，2年内公司免费提供带独立卫生间的单人宿舍（空调、热水、床等一应具备） 2、五险一金 3、提供免费工作餐

一、招聘岗位 储备干部，男女不限，主要负责课内生产管理和制造，人员管理，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 底薪2960（200全勤，150绩效），平时加班1.5倍22.69元/小时，周末加班30.25元/小时，节假日三倍45.38元/小时，纯包吃住，购买五险一金，工资每月10号发放上月工资（建设银行卡）综合月薪6000-8000元/月， 三、招聘要求 1、全日制大专学历 2、18-27岁，男女不限 3、有全日制大专毕业证 4、热爱管理岗位，有志于在这行业深耕 5、工作地点：广东惠州，要接受在惠州上班

岗位职责： 1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作 2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈处理 3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运流程 4. 配合完成数据统计、报表整理及现场5S管理维护 5. 根据培养计划轮岗学习，逐步承担基层管理职能 任职要求： 1. 大专以上学历，欢迎应届毕业生及有志于制造业发展的求职者 2. 具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识 3. 能适应生产环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 有制造类企业实习或实践经历者优先 5. 愿意接受系统化储备干部培养，具备成长潜力

岗位职责： 1. 根据公司订单计划统筹安排产线人员、设备及物料，确保生产有序高效运行 2. 监督生产全过程，把控产品质量与工艺标准，及时发现并解决异常问题 3. 落实安全生产规范，组织日常安全巡查与员工安全培训，杜绝安全隐患 4. 负责班组人员排班、绩效初评及基础技能培训，提升团队执行力与协作效率 5. 按时完成生产数据统计与报表提交 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发生产问题 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，执行力高，认同精益生产与持续改善理念 5. 最低学历不限，有相关行业班组长经验者优先

岗位职责: 1. 负责售后维修相关工作，包括反馈客户维修进展、安排返修品寄回，整理付费维修报告并提供报价。 2. 跟进特殊物料（如胶水等）的报价及订单执行情况。 3. 处理并跟进实验室月结订单的相关事务。 4. 协助客服完成销售订单的协调与处理。 5. 负责BOM变更及ECN发布等相关流程操作。 6. 协助办理料号申请及图纸资料相关手续。 7. 跟进生产所需物料进度，处理相关订单事宜。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 数字敏感度高，具备良好的沟通能力。 3. 有客服或PMC工作经验者优先考虑。

主修专业：光学类 岗位职责： 1. 参与客户售前技术沟通，讲解公司产品及技术解决方案。 2. 配合销售团队开展技术需求调研与分析。 3. 能够进行产品功能演示，并解答客户提出的技术问题。 4. 汇总客户对产品与技术的反馈意见，及时传递至技术部门及相关负责人。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，光学相关专业 2. 掌握几何光学、物理光学、激光技术、光通信、液晶显示等至少一个领域的基础知识 3. 熟悉常用光学设计软件的基本功能与应用 4. 具备较强的学习能力，工作态度积极主动，责任心强，具备良好的人际沟通技巧，能接受短期出差

一、要求： 1、年龄25-40岁。 2、高中或以上学历。 3、具有一年以上生产管理相关经验（亦可考虑应届大学毕业生）。 4、有电热管、家电或五金行业从业经历者优先。 二、岗位职责： 1、依据生产计划安排并下达生产任务指令。 2、负责员工的培训与日常管理工作。 3、按照品质、生产、安全及工艺标准推进并完成各项生产目标。 三、待遇： 1、提供免费食宿，试用期间可享空调配置的组长级单人宿舍及管理员用餐标准。 2、依法缴纳五险一金。 3、基本工资加绩效奖金（0-6000元），月综合收入约8K-12K。 4、月薪制，每月休息约4天。

具备30人团队管理经验，熟悉人员留存、任用、培养及优化流程，行业不限，非食品领域亦可，关键需具备扎实的管理能力，且必须掌握人效管控方法。 底薪8K起，另享绩效奖金，月收入稳定过万，单休，每日工作8小时，超出部分按加班计算，提供食宿待遇。

薪资待遇： 1、保障：底薪6K，入职即享受五险缴纳。 2、薪酬结构：底薪+KPI绩效奖金+年度奖金 综合月薪：8000元起 3、荣誉激励：表现突出员工可获公司年中及年终组织的外出旅游资格。 4、奖励机制：公司业务持续增长，转正后根据业绩完成情况，享有月度KPI奖金、优秀员工表彰、年终奖励等多重激励。 公司及产品简介： 坐落于深圳市南山区，专注于为企事业单位、金融、医疗、教育、工业园区等领域提供物联网智能楼宇办公系统整体解决方案，覆盖多媒体展厅中控、会议室集中管控、高端办公空间设备互联、智慧校园与园区等应用场景。技术团队占比达60%，超90%员工具备本科及以上学历，是一支富有理想、目标明确、积极进取、充满活力的年轻队伍。 公司自主开发了物联网平台及配套智能硬件、多媒体播控系统，在办公智能化、智慧校园、展厅与会议中控等领域处于行业前沿，服务客户涵盖政府机构、、及世界500强企业，广泛采用Deeyuniot系列产品。重视人才成长，营造开放协作的工作环境，提供清晰的职业发展路径，助力员工实现长期价值。 岗位职责： 1、承担Deeyuniot产品在各类场景下的解决方案编制及CAD图纸设计任务。 2、配合销售团队参与客户拜访，讲解物联网系统方案内容，并提供现场技术支撑。 3、开展客户个性化方案设计、设备选型配置、成本预算等工作。 4、负责产品宣传资料中文案内容的撰写与优化。 5、探索生态化场景集成方案，推动方案从构思到落地实施。 6、面向渠道合作伙伴开展解决方案培训及售前技术支持（含线上或线下形式）。 7、提供渠道客户的售后技术协助与问题响应。 岗位要求： 1、物联网、楼宇智能化、机电一体化、计算机网络等相关专业背景，了解物联网发展方向及产业动态。 2、具备工作热情，责任心强，主动投入，富有创新意识，学习能力强，善于分析和解决实际问题。 3、沟通表达能力良好，具备优秀的团队合作精神。 4、能遵守公司业务流程与工程实施规范，态度严谨，执行力强。 5、熟练使用OFFICE、PPT、CAD等办公与设计工具，持有相关职业资格证书者优先。 6、具有强烈的目标导向和成功意愿，期望成长为公司核心成员。 工作时间： 上午8:30至下午18:00，节假日安排依照国家规定执行。 每月最后一个周六可能安排公司级培训、学习交流或团队拓展活动。 存在加班情况。 欢迎优秀应届毕业生加入，公司将提供系统的培养计划与职业发展支持。

1、1-3年CNC操机调机工作经验； 2、熟悉三菱系统； 3、熟悉自动化零件加工； 4、服从管理，踏实肯干，吃苦耐劳，做事有责任心、勤快。 工作时间： 能适应轮班制，工作任务紧急时，超出工作时间外的加班有加班费；夜班补贴30元/天，月综合工资 7500~9000元 薪资福利： 1、五险一金：员工入职，公司即为其购买五险一金； 2、带薪假：年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪病假等； 3、包住不包吃：4-6人/间，宿舍配备电梯、空调、热水器、独立阳台、卫生间。 4、每月评比优秀员工多名，奖金200元/人； 5、团建活动：员工生日会、户外拓展活动、年度员工旅游等。

岗位职责： 1. 负责公司产品技术方案设计、设备选型、配置清单编制及技术资料撰写等工作，确保方案具备技术可行性与成本合理性。 2. 配合开展项目投标相关事务，包含技术方案编制、标书制作、现场技术讲解等环节。 要求： 具备扎实的专业理论基础，文字表达能力强，能独立完成技术文档编写； 具有良好的沟通协作能力与抗压素质，熟悉电力领域基础知识，电力自动化、电力系统、电力工程、能源与动力工程等相关专业优先考虑。 福利待遇：入职缴纳五险一金，周末双休，按照法定节假日放假，年度员工体检，节日礼包，日常零食茶点。

工作内容：会看懂图纸，从事机械机械的装配工作。 任职要求：三年以上工作经验，会使用电动工具，会使用安装装配工具，22-53岁以下！有机械厂和自动化工厂或机加工安装经验者优先！会用车、铣、磨、钻床进行简单的配件更改！ 工作时间：上班时间周一到周六。8:00~12:00，下午1:30~18:00，一周一天休息。 福利和待遇：公司购买社保和公积金，中午不包吃，如果晚上加班公司可以统一安排食堂吃饭由公司解决，，加班费24.5元/小时。加班时间正常18：30-21：00， 视力良好！ (加班到19：00的不安排晚餐。） 上班环境干净有空调，上班氛围融洽。 月工资综合收入约7000-8500元之间。 工资组成：基本工资+加班费+全勤奖+绩效补贴+其他奖励，和其他补助！

招数控车床走刀机大师傅，经验5年以上，要会新代的系统的排刀机，车铣复合（手编动力刀塔4+4），做批量的，（不是电脑锣，加工中心） 无夜班，包吃住，十小时工作制，26天，具体待遇面谈，切削油过敏勿扰 本公司经营二十年，主营高精密五金配件，产品远销海内外，有外贸团队十人，车间三十人，机器二十余台，订单稳定，福利待遇好！