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家电维修服务 公司简介 本公司专业提供各类家电维修、安装、清洗及售后保养服务，业务覆盖家用空调、冰箱、洗衣机、电视机、热水器、油烟机、燃气灶等全品类家电，服务区域广，客户资源稳定，凭借专业的技术、贴心的服务和，赢得了广大客户的一致认可。现因业务发展需要，诚邀有志于家电维修行业的人才加入，携手共创美好未来！ 岗位职责 1. 负责客户家电的上门维修、安装、拆机移机、清洗保养等服务工作，严格按照操作规范完成作业，确保维修质量。 2. 准确判断家电故障问题，给出合理维修方案，向客户清晰讲解故障原因、维修费用及保养建议。 3. 妥善保管维修工具和配件，做好配件领用、使用登记，节约耗材，降低维修成本。 4. 维护良好的客户关系，耐心解答客户咨询，提升客户满意度，树立公司良好服务形象。 5. 及时完成工单登记、售后反馈等工作，配合公司调度安排，高效响应客户需求。 6. 主动学习新型家电的维修技术，不断提升专业技能，适应行业技术更新。 任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，有良好的服务意识和沟通表达能力。 2. 具备1年以上家电维修相关工作经验，熟悉空调、冰箱、洗衣机等常用家电的工作原理及故障维修，有家电维修相关资格证书者优先。 3. 动手能力强，能独立完成各类家电的维修、安装作业，熟悉各类家电配件的使用与更换。 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，有责任心，做事认真细致，具备良好的团队协作精神。 5.自有维修交通工具者优先考虑，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+高额提成+上门补贴+全勤奖+绩效奖金，多劳多得，综合月薪5000-10000元，上不封顶。 2.培训提升：公司提供免费专业技能培训、新技术学习机会，助力员工提升维修水平。 4. 工作保障：提供稳定客户工单，无需自行找单，配备维修工具、工作服，保障日常工作开展。 5. 晋升空间：完善的内部晋升机制，表现优秀者可晋升为技术组长、区域负责人，发展前景广阔。 工作时间 上午8:30-下午18:00，月休4天，弹性排班，可根据个人情况合理调整。 工作地点 深圳南山区桑泰大厦A座 应聘方式 1. 联系电话： 3. 公司地址：深圳市南山区丽山路桑泰大厦A座 4. 应聘时间：周一至周六 9:00-17:00，可直接携带身份证、相关技能证书到公司面试。 我们期待踏实肯干、技术过硬的你加入，一起为客户提供优质的家电维修服务，共享行业发展红利！

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【岗位职责】： 1、技术要求体系建设：负责制定上门服务规范、完工验收标准及SOP操作流程；对现场技师提供远程及现场技术指导，确保服务交付质量达标。 2、作业标准与实操：具备较强的动手能力，能独立进行油烟机等厨卫电器的安装服务、拆机检测、故障诊断、配件更换及维护保养，具备实践经验。 3、赋能培训与宣贯：定期向服务商（ASP）及内部员工开展技术培训、新品宣导及售后政策解读，提升服务商及内部员工整体技术水平。 4、数字化教学资源管理：主导维修教学视频（拆机、排障、调试、使用）的策划与拍摄，熟练运用剪辑软件完成后期制作（字幕、配音、特效），构建可视化的培训素材库。 5、知识库搭建与维护：负责技术文档体系的搭建，包括维修案例库、故障排查树、维修手册及FAQ的撰写与更新，为客服及用户提供强有力的后台技术支撑。 6、安装标准化：3年以上厨卫行业经验，精通多品牌油烟机安装、维修、保养标准，独立完成安装作业指导书（SOP）的输出。 【任职要求】 1、学历与背景：专科及以上学历，厨卫电器、机械电子或相关专业；3年以上油烟机行业技术服务经验，具有品质管理或技术管理背景者优先。 2、专业技能： （1）精通油烟机结构原理，具备独立处理复杂电气及机械故障的能力。 （2）熟练使用办公软件及Visio等工具，具备优秀的流程图、故障树（FTA）、故障台账等文档编写能力。 3、综合素质： （1）执行力：具备极强的自驱力，能快速理解任务意图并落地执行，及时反馈进度与结果。 （2）沟通力：具备优秀的跨部门沟通协调能力，能清晰传达技术方案与工作要求。 （3）严谨性：工作细致严谨，对技术数据的准确性与规范性有较高要求。 （4）协作力：具备良好的团队合作精神，服从工作安排，能承受一定的工作压力。 PS： 1、公司福利：六险一金、全额底薪缴纳深圳一档社保、5%公积金，每月10号发薪，日常供应零食下午茶。 2、工作时间：月休6天，早九晚六，午休1小时。

一、岗位职责 1. 物料管理：负责现场物料发货及退货相关单据的编制与处理。 2. 验收计划管理：制作并管理验收单，确保验收流程规范有序执行。 3. 项目跟进：跟踪紧急重点项目的现场情况，协同各部门沟通协作，推动问题及时解决。 4. 数据统计：建立各类工作表格，汇总整理售后部门的信息与数据资料。 5. 文件管理：负责售后工程部各类文件的归档保存与备份管理。 6. 行政支持：统筹安排部门会议、团队建设等日常行政事务。 7. 完成领导交办的其他工作任务。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 学历背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上行政助理、售后支持或相关岗位工作经验，有制造业售后支持经历者优先。 3. 技能要求：熟练操作Excel、Word等办公软件，具备数据整理和图表制作能力者优先。 （二）能力要求 1. 沟通协调能力：具备良好的跨部门沟通技巧，能够有效整合销售、售后、研发等部门资源。 2. 细致严谨：工作态度认真，注重细节，能准确处理物料单据、验收文件等关键资料，确保数据无误。 3. 抗压能力：适应紧急项目节奏，能在多任务并行环境下合理规划工作优先级。 4. 组织能力：具备会议组织与活动策划基础，能有序推进仓储搭建、文档归档等系统性工作。 5. 学习能力：快速掌握公司售后流程与物料管理制度，主动学习业务相关内容。 （三）职业素养 1. 责任心：具有较强的责任意识与敬业精神，对工作成果负责到底。 2. 服务意识：具备良好的服务态度，积极配合售后团队完成各项支持工作。 3. 保密意识：遵守公司各项规章制度，严守工作中涉及的商业信息与数据机密。 4. 团队协作：具备团队合作精神，积极融入部门工作氛围，助力整体目标实现。

线下面试，不接受线上面试，请勿咨询，避免浪费双方时间 负责设备的送电、安装、调试及故障维修等售后相关工作。 硬性要求：持有驾照并具备驾驶能力 1、具备2年以上自动化设备调试经验者优先； 2、机械、电子或机电一体化等相关专业背景。 3、有光伏设备调试经历者优先考虑。 4、踏实肯干，学习能力突出，工作态度认真，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 5、能适应长期出差，涵盖省内及省外区域。 包吃住，月休4天（26天工作制），享有年终奖金，每年组织公司团建旅游，每月安排一次集体聚餐，全勤奖励。 需参加线下面试

岗位职责：1.海外客户需求与方案：对接全球客户，调研业务场景，输出基于AWS（Bedrock/SageMaker）、GCP（Vertex AI/Gemini）、Anthropic Claude的模型聚合解决方案，含模型选型、统一 API 网关、负载均衡、高可用与成本优化设计。 2.技术演示与 POC：独立搭建海外云环境 Demo，演示Claude/Gemini多模态能力、聚合平台统一调用、RAG/Agent 流程；输出 POC 方案、测试报告与架构图。 3.方案与材料输出：撰写英文技术方案、建议书、报价清单；制作面向海外客户的 PPT、白皮书、案例，突出多云模型聚合、合规、安全、降本价值。 4.竞品与生态研究：跟踪 AWS Bedrock、GCP Gemini、Anthropic Claude 最新动态；对比 OpenAI、Cohere 等竞品，提炼平台差异化优势。 5.跨团队协同：联动销售、海外交付、产品团队，推动需求确认、方案落地与验收；收集海外客户反馈，驱动产品迭代。 任职要求： 1.精通 **Claude（Anthropic）、Gemini（Google）** 模型特性、API 调用、参数调优、上下文窗口与多模态能力（文本 / 图像 / 视频）。 2.熟悉模型聚合平台架构：统一 API 网关、账号池管理、负载均衡、限流熔断、密钥安全、额度监控、自动轮询与高可用设计；有 OneAPI/NewAPI/Kiro 等部署经验优先。

岗位职责： 1. 市场与客户需求分析 开展行业与客户调研，收集市场动态、政策信息和竞争对手数据 深入分析客户痛点，识别真实需求，形成需求规格说明书 进行技术经济性分析，评估项目可行性和投资回报 跟踪行业技术趋势 (如固态电池、钠离子电池)，预判市场方向 2. 解决方案设计与开发 基于客户需求和应用场景 (如新能源汽车、储能系统、光储充一体化)，设计完整技术方案 主导电池系统架构设计、核心部件选型 (电芯、PCS、BMS、热管理) 与集成 制定详细技术方案文档，包括系统拓扑、参数配置、性能指标和测试标准 进行方案成本核算与优化，提升产品竞争力 组织方案评审，确保技术可行性和客户满意度 3. 技术支持与销售协同 为销售团队提供技术培训，提升其产品方案讲解能力 参与客户技术交流，进行方案演示和答疑，引导客户需求 负责招投标技术文件编制 (技术标书、应答文件)，参与述标和技术谈判 协助商务团队制定报价策略，确保技术方案与商务条款一致 维护客户技术关系，定期进行技术回访，解决使用问题 4. 项目管理与实施 作为技术负责人参与项目全生命周期管理，监控进度、质量和成本 协调研发、生产、交付团队，确保方案落地与客户需求一致 负责项目技术协议起草、评审和签订，把控技术风险 提供现场技术指导与调试支持，解决实施中的技术难题 组织项目验收和客户培训，确保系统正常运行 5. 产品规划与创新 基于市场反馈和技术趋势，提出产品改进和创新方向 参与公司产品战略制定，规划解决方案产品线 推动技术平台化、模块化设计，提高方案复用率和交付效率 与研发部门协同，将客户需求转化为产品功能定义和开发计划 持续优化现有方案，提升系统性能、可靠性和经济性 任职资格 5 年以上锂电池行业技术工作经验，至少 2 年解决方案相关经验 有完整项目从方案设计到实施交付的经验，熟悉招投标流程 了解新能源行业商业模式和盈利模式，能进行经济可行性分析

设备调试员 岗位亮点： 1、生活保障完善：免费提供住宿，享受餐补，出差有补贴，节日福利、带薪年假、定期体检，工作安心无忧，综合月薪7.5-12K，入职即缴纳五险一金。 2、健全培训机制：入职配备专业导师，提供阶段性系统培训，助力快速上手与能力提升。 3、双轨晋升通道：设有“技术专家”与“管理骨干”两条清晰发展路径，职业前景明确。 　　技术路径：初级（初1→初2→初3）→中级（中1→中2→中3）→高级（高1→高2→高3） 　　管理路径：初级→中级→组长→现场负责人→现场经理→副总监→总监 4、团队氛围良好：公司注重学习与健康生活，定期开展文体活动及知识分享，团队协作积极高效。 岗位职责： 1、负责锂电设备的通电调试、精度复核、检查与标定等相关工作。 2、排查并解决设备装配中的错漏缺松问题及各类复杂故障。 3、参与项目总结与技术复盘，推动产品改进与团队技术积累。 岗位要求： 1、学历专业：全日制大专及以上学历，机电、电气、机械、自动化等工科类相关专业优先。 2、工作经验：具有锂电设备（卷绕/激光/叠片/涂布机/注液机/化成机/分容机）或非锂电类设备的调试或开机经验，熟悉设备操作界面，掌握电机、气缸、传感器等参数设置。 3、适应能力：能接受长期外省出差、站立作业及两班倒工作节奏，具备较强责任心与抗压能力。（工作地点：广东肇庆、福建宁德/福鼎、山东济宁、河南洛阳、江苏溧阳、四川宜宾等地） 加分项 - 持有电工证或其他相关资格证书； - 有锂电池生产企业或设备厂商现场工作经验者优先； - 熟悉调试操作界面（如触摸屏、PLC编程操作）。 设备经验要求： 1、具备卷绕机调试实操经验 2、拥有锂电产线经验（涵盖激光模切、叠片、涂布、辊压、化成、分容等工序） 3、具备非标自动化设备调试背景 4、熟练使用托表、万用表，了解气缸、驱动器、伺服电机、丝杆、传感器的标定方法，能接受出差及白夜班安排

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