薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责 1、受公司委托，开展客户拓展及客户关系维护等相关服务工作； 2、向客户传递公司统一发布的证券投资相关信息。 任职要求 1、高中及以上学历，持有证券从业资格证书； 2、具备良好的职业操守与专业素养，无任何违法违纪记录； 3、拥有较多客户资源者优先考虑； 福利待遇 1、签署正式经纪人协议； 2、享有行业具有竞争力的薪资激励机制； 3、提成比例高达70%； 【中山证券深分简介】 成立于1994年，为全国首批开业的证券营业部之一，至今已稳健运营27年！是中山证券在深圳市及全国范围内资产规模、净佣金收入、融资融券业务等位居前列的分公司之一！下辖十余家营业部，布局覆盖深圳、东莞等地；其中深圳益田路营业部为中山证券全国领先的互联网金融营业部；深南分公司坐落于环境优美的华侨城风景区，营业场所近2000平方米，属大型综合性分支机构。 中山证券有限责任公司深南分公司目前业务储备充足，发展战略明确，现诚邀优秀人才加入。

免费教学-TV金指指标-交易导航仪-年薪100万--在深圳普通人翻身的工具-工具推广 职位详情 股票、期货、外汇、大宗商品、数字资产、指数赛道！TradingView金指指标市场推广经纪人，看图照做轻松年入百万，等你来闯！ 点进来的你，正在靠近一个改变收入的机会——不用复杂操作，跟着做就能冲刺百万年薪，敢来试试吗？ 我们是谁？ 专注为全球交易者提供精准数据分析参考系统， 正奇金指自主研发的ai智能交易数据分析参考系统。动态多层滤网技术与阿尔法混合增强算法为核心，实现了毫秒级数据处理与智能信号输出系统，支持零延迟零重汇可，广泛应用于股票、期货、外汇、数字资产等多个金融市场，为全球交易用户及爱好者提供精准、高频高效、低误差，可靠的量化交易数据辅助服务。 我们的定位： 专注Ai驱动的智能市场数据服务商，依托于前沿人工智能技术深度挖掘市场数据价值，为投资者打造专业级盘面信号工具，如同“交易导航仪”一般精准捕捉市场动态，我们严守合规边界。不推荐任何交易平台，不提供任何投资标的物，不开展任何资管业务，不发表任何投资建议。始终聚焦技术。以中立，客观的服务立场，为用户提供清晰高效的市场洞察支持，助力其在复杂多变的投资环境中，科学决策稳健前行。 指标亮点： 1.操作门槛低：新手按指标指引使用，可提升交易决策参考效率至七成（70%），有交易经验者或者通过4天的系统学习后，能够更精准地运用指标辅助判断，圣/率（80-95%）之间，适合不同基础需求的用户。 2.实用性强：操作流程简洁易懂，掌握指标使用方法后，可长期应用于各种交易场景，适配多类想提升交易参考效率的用户； 3.用户基础扎实：目前全球使用该指标的用户已超2万人，总部位于山东，深圳宝安设有分公司，服务体系完善。 操作简单如“傻瓜式”，学习一门技术，会用这套系统，到老无需靠子女，有网络，会按鼠标，分得清红色黄色蓝色即是金饭碗。 核心优势： 1.收入构成清晰：包含指标租赁推广提成、个人合规交易相关收益（仅限有交易经验者自主操作，非强制）、，多维度拓展管道收入，轻松冲刺年入百万； 2.结算效率高：推广相关佣金支持当日结算，到账及时，缓解现金流压力； 3.工作聚焦性强：无需承担技术开发、系统维护等工作，只需专注指标推广与客户服务，逐步搭建长期管道式收益服务体系。 任职要求： 1.对金融行业、交易数据分析领域感兴趣，有金融相关知识或从业经验者优先； 2.有明确的收入目标，想赚大钱，具备吃苦精神与业务开拓意识，愿意主动开发客户，有团队带领经验者优先； 3.具备客户沟通、资源开发能力，认可“一次销售、长久收益”的管道工作模式，能配合公司标准化服务流程。 工作内容 1.线上/线下为客户讲解金指指标的使用说明、功能特点，解答客户关于指标操作的疑问；协助客户对接山东总部、广东深圳分公司两地就近线下学习，或引导客户参与每日线上指标学习课程，按流程为客户办理指标租赁手续； 2.通过直播、短视频、自媒体、行业人脉圈等合规渠道开发目标客户（有获客渠道经验但需优质变现方向，或对私域引流感兴趣者，可获得公司专业带教支持）； 3.配合公司助理完成客户指标系统安装对接，协助跟进客户后续指标续费事宜，保障服务连贯性； 4.维护老客户关系，挖掘客户合理需求，引导老客户推荐潜在用户，逐步扩大服务规模。 为什么选我们？ 1.赛道潜力大：聚焦金融数据分析服务领域，覆盖全球多类交易市场，目标客群精准，推广方向清晰； 2.收益见效快：推广提成、服务佣金等均按约定及时结算

优秀者学历、年龄不限 工作内容： 1、客户开发与维护： 1)开拓机构及个人客户资源（涵盖银行私行、券商、保险、房地产、第三方机构等高净值客群），达成各阶段销售任务； 2)依据公司产品体系，提供合规专业的投资咨询服务； 2、渠道拓展与客户关系管理： 1)多元化渠道运营：拓展并维系银行、证券、信托、第三方理财平台等代销合作渠道，构建稳定协作关系；定期开展产品讲解与金融知识培训，助力提升渠道销售效能； 2)分层客户服务：深度开发高净值个人客户与机构客户（如保险资管、私募基金等），制定个性化服务策略；建立客户信息档案，定期回访重点客户，及时响应需求，巩固长期信赖关系； 岗位要求： 1、学历与专业 专科及以上学历（金融、经济、市场营销等相关专业优先） 2、经验与资质 1)具备1-3年金融行业销售经验（有银行、券商、基金从业背景者优先）； 2)拥有银行私人银行、保险、资产管理、证券公司、私募基金等领域的客户或渠道资源； 3、个人能力 性格外向，积极主动，具备良好的沟通表达与谈判能力； 能适应高强度业绩导向的工作节奏 1.有销售经验或参与过金融衍生品交易者优先录用。 2.熟悉金融衍生品相关业务者将重点考虑。 3.即使无金融行业经历，但具备广泛人脉资源且对高端金融服务有浓厚兴趣者，同样欢迎加入 4.渴望高收入，目标明确，自我驱动力强，追求财富成长 5.不适应坐班者可选择兼职模式 薪资结构：全勤奖+邀约奖+开单奖+高额提成，综合月收入5W+，上不封顶，提成日结 1、工作模式灵活自主，真正实现时间与收入的双重自由； 2、公司提供系统化金融专业知识培训，助力个人能力与资产同步增长； 3、享有不定期总裁研修课程学习资格，表现优异者可获得公司资助的海外游学机会； 4、每周五提供下午茶福利，不定期组织员工观影活动； 5、享受中国传统节日专属礼遇（春节、女神节、端午节、中秋节礼品） 工作时间：上午9:00至下午5:00，中午11:30至13:00午休，双休，法定节假日正常休息

岗位职责： （需持有证券从业资格证） 1、办公室内完成工作，不需外出，利用公司提供的优质客户资源开展沟通； 2、通过微信与客户对接，无需外勤拓展，线上完成交易流程； 3、依据公司设定的操作标准，指导客户熟练使用相关软件工具； 4、为客户解答证券投资相关疑问，公司提供统一话术及专业课程支持，持续维护客户关系，推动业务成交； 5、工作内容清晰明确，流程规范，新入职人员通常一周内即可熟练操作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于人际交往并能有效维系客户关系； 2、年龄22-40岁，不限性别与过往经验，欢迎加入团队； 3、对证券类软件推广有兴趣，渴望获得高收入的求职者优先； 4、大专及以上学历，男女不限； 5、热爱金融行业，具有积极进取的态度和责任感，有强烈收入提升意愿，愿意长期稳定发展； 福利待遇： 1、公司提供系统化培训机制，助力员工能力提升，设立各岗位标准化体系，支持内部晋升； 2、团队活动多样，定期组织聚餐、户外出行等集体活动； 3、表现突出者可获得专项拓展训练机会，全面提升综合素养； 4、设有月度、季度团队与个人奖励机制，配套培训激励及优秀员工表彰计划； 5、寻求稳定岗位者可安心就职，有创业心态者可快速获得晋升通道； 诚聘英才： 1、晋升路径清晰：员工—主管—部门经理，成长速度快，发展空间广阔； 2、工作地点位于福田孖岭地铁口新浩e都A座，交通便利； 3、薪酬结构：无责底薪4700元+500元基础量化奖励+业绩提成+成单奖金+活动奖励+五险一金，普通员工月收入8K-1.2W，组长1.5W-2W，主管3W-4W； 4、广纳各界人才，携手共创美好未来； 5、具体信息请咨询本集团人事部门。

岗位职责： 对销售合同执行过程中的各项事务进行统筹管理，涵盖合同触发、开票安排、验收及结算等环节。需引导相关人员及时识别潜在风险并推动问题解决，持续关注团队在业务执行中的效率与质量，防范内外部运营风险。具体工作内容如下： 1. 负责全球销售合同信息的触发管理，指导或组织人员为公司订货、发货、交付、开票、回款及收入确认等流程提供准确、合规的合同数据支持； 2. 统筹全球客户合同发票的开具、审核与打印工作，指导或带领团队保障华为公司回款进度； 3. 管理全球范围内的销售及营销采购类业务结算，包括营销活动验收结算、渠道激励费用核发、服务类项目结算等； 4. 全程跟进全球销售合同履行流程，对执行周期与时效负责，确保问题及时闭环处理。 任职要求： 1． 本科及以上学历，专业包括会计、国际贸易、金融、财务、工商管理、市场营销、统计学、语言类（英语或小语种）等相关方向； 2． 语言能力：具备良好的听、说、读、写能力，小语种背景者优先（如俄语、日语、西班牙语）； 3． 熟练操作计算机办公软件，能熟练使用Excel进行数据整理与报表制作； 4． 具备较强的主动性，逻辑思维清晰，拥有良好的沟通与协调能力；工作态度严谨、细致且有耐心； 5． 愿意长期稳定发展，具备持续投入工作的意愿。

工作职责 1. 深入挖掘高净值客户的投资需求，提供个性化金融产品方案，促进销售转化与服务实施。 2. 主动开展市场分析与同业对比，准确捕捉潜在业务机会，制定具有竞争力的客户拓展策略。 3. 全程跟进客户订单执行过程，协同内外部支持团队（如投研、风控部门），保障服务响应速度与客户体验。 4. 构建高价值客户的分级服务体系，通过定期沟通和专属服务增强客户忠诚度与持续合作意愿。 5. 严格执行销售目标分解与进度监控，灵活优化行动方案以确保业绩按时达成。 任职要求 1. 市场营销、金融或相关专业背景，有证券/期货行业从业经历者优先考虑。 2. 具备金融行业客户经理工作经验，熟悉高净值客户开发及维护全流程。 3. 具有敏锐的需求洞察力与良好的谈判能力，能高效建立客户信任并促成交易落地。 4. 结果导向，具备自主推动力，能在高强度工作环境中稳定达成考核指标。 5. 熟悉客户关系管理（CRM）系统操作，能够基于数据分析持续改进服务模式。

职位名称:社区金融经理 工作地点：福田 / 南山 / 龙华 / 龙岗（可就近选择） 我们为您提供的不只是一份工作，更是一个高起点的职业平台！ 你是否希望跳过最艰难的“拓客”阶段，直接服务有资产、有需求、有信任基础的优质客户？ 来平安网格，我们让你告别“推销员”角色，成为服务深圳高净值家庭的“专属金融顾问”！ --- 【我们承诺·资源与回报的双重保障】 我们深刻理解，优质的客户资源是您成功的一半。因此，我们提供： · 精心筛选的优质客户资源：您将服务的客户，均来自公司大数据多维度精准筛选： · 坚实的信任基础：他们多年前已是平安客户，拥有本公司保单，沟通门槛更低。 · 精准的生命阶段：平均年龄45+，集中于临近退休或已退休人群，拥有极强的财富保障、传承与健康管理需求。 · 优质的职业背景：客户群体以医生、金融从业者、事业单位人员为主，具备良好的认知水平和稳定的财务实力。 我们也深刻理解稳定收入对您的重要性，因此我们提供行业内极具竞争力的“黄金薪酬结构”： 终身保障底薪：提供永久性、与业绩不挂钩的坚实底薪，让您拥有前所未有的安全感。 健全福利保障：完备的五险一金，为您的生活保驾护航。 超额激励回报：“有责底薪 + 高额绩效提成”三者叠加，您的专业服务将直接转化为丰厚的收入，收入天花板由您自己决定！ 【双休制，不加班】——我们尊重您的生活，相信高效工作源于张弛有度。 我们坚信，最好的投资是员工的成长。平安网格为您打造了行业领先的“全副武装”： · “三师陪跑”成长体系： · 销售技能师：传授顶尖的客户沟通与销售心法。 · 健康管理师：独家提供医学及健康管理知识培训，让您不仅能管理客户的财富，更能为客户及其家庭的健康保障提供专业建议，成为客户身边最懂健康的金融顾问。 · 资产配置师：培养您为客户量身定制财富规划的能力。 · 这不是培训，是“陪跑”，直到您能独当一面！ · 智能科技平台加持： · 公司一键调取客户全家保单、健康档案及资产配置，您无需猜测，精准把握客户全局。 · 强大的客户画像与需求分析系统，让您“看懂过去，预见未来”，每一次沟通都直击痛点。 【主要工作内容】：您无需从零开始拓客，我们将已成熟的客户资源交到您手中。 1. 服务与深耕：负责服务公司分配的优质客户，建立长期信任关系。 2. 专业价值输出：基于系统洞察，整合健康管理与资产配置理念，为客户家庭提供一站式的风险保障与财富规划服务。 3. 终身客户经营：成为客户身边最值得信赖的“健康与财富”双顾问，实现客户生命周期价值与管理规模的双重增长。 【招聘要求】 年龄28-45岁，大专以上学历，学信网可查 我们优先考虑拥有2年以上相关行业经验的候选人； 同时我们也热烈欢迎：具备强大内核和出色学习能力，渴望在金融服务行业长期发展的伙伴加入 【加入我们，您将获得】 · 一个前景广阔的行业：融合健康管理与金融保障的综合金融服务是未来所趋，深度服务客户，建立无可替代的信任关系。 · 一个资源强大的平台：背靠平安品牌，坐拥源源不断的优质客户资源，让您的才华有处施展。 · 一份持续增值的职业：在这里，您将成为稀缺的复合型人才，同时积累金融与健康两大领域的专业知识，构筑您独特的职业护城河。 让我们一起，在社区金融的广阔天地中，成就彼此！

（一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依照公司设定的KPI完成信贷业务指标； 2、维护品牌合作体系，按公司规划积极拓展汽车经销商4S店渠道资源； 3、负责合作门店的日常销售支持，定期走访合作4S店，为销售人员提供汽车金融知识培训，掌握市场最新动态； 4、落实风险管理措施，督导合作方合规展业，防范消费信贷业务操作风险； 5、策划并执行阶段性市场促销活动，提升交易转化率，增强商户与客户的满意度。 （二）任职要求： 1、热衷销售岗位，具备4S店汽车销售或大客户管理相关经验，富有创新意识和挑战精神； 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力、亲和力及任务执行力； 3、品行端正、诚实守信，工作认真负责，具有敬业精神和积极心态。 （三）员工福利： 1、朝9晚6，周末双休； 2、社会保险、节日福利、生日福利、定期体检、丰厚的年中奖和年终奖； 3、我们提供系统的培训、良好的发展平台，发挥自身潜力，寻求热血青年共同发展。

TV金指指标-交易导航仪-年薪100万 职位详情 股票、期货、外汇、大宗商品、数字资产、指数赛道！TradingView金指指标市场推广经纪人，看图照做轻松年入百万，等你来闯！ 点进来的你，正在靠近一个改变收入的机会——不用复杂操作，跟着做就能冲刺百万年薪，敢来试试吗？ 我们是谁？ 专注为全球交易者提供精准数据分析参考系统， 正奇金指自主研发的ai智能交易数据分析参考系统。动态多层滤网技术与阿尔法混合增强算法为核心，实现了毫秒级数据处理与智能信号输出系统，支持零延迟零重汇可，广泛应用于股票、期货、外汇、数字资产等多个金融市场，为全球交易用户及爱好者提供精准、高频高效、低误差，可靠的量化交易数据辅助服务。 我们的定位： 专注Ai驱动的智能市场数据服务商，依托于前沿人工智能技术深度挖掘市场数据价值，为投资者打造专业级盘面信号工具，如同“交易导航仪”一般精准捕捉市场动态，我们严守合规边界。不推荐任何交易平台，不提供任何投资标的物，不开展任何资管业务，不发表任何投资建议。始终聚焦技术。以中立，客观的服务立场，为用户提供清晰高效的市场洞察支持，助力其在复杂多变的投资环境中，科学决策稳健前行。 指标亮点： 1.操作门槛低：新手按指标指引使用，可提升交易决策参考效率至七成（70%），有交易经验者或者通过4天的系统学习后，能够更精准地运用指标辅助判断，圣/率（80-95%）之间，适合不同基础需求的用户。 2.实用性强：操作流程简洁易懂，掌握指标使用方法后，可长期应用于各种交易场景，适配多类想提升交易参考效率的用户； 3.用户基础扎实：目前全球使用该指标的用户已超3万人，教培人数46000＋总部位于山东，深圳宝安设有分公司，服务体系完善。 操作简单如“”，学习一门技术，会用这套系统，到老无需靠子女，有网络，会按鼠标，分得清红色黄色蓝色即是金饭碗。 核心优势： 1.收入构成清晰：包含指标租赁推广提成、个人合规交易相关收益（仅限有交易经验者自主操作，非强制）、，多维度拓展管道收入，轻松冲刺年入百万； 2.结算效率高：推广相关佣金支持当日结算，到账及时，缓解现金流压力； 3.工作聚焦性强：无需承担技术开发、系统维护等工作，只需专注指标推广与客户服务，逐步搭建长期管道式收益服务体系。 任职要求： 1.对金融行业、交易数据分析领域感兴趣，有金融相关知识或从业经验者优先； 2.有明确的收入目标，想赚大钱，具备吃苦精神与业务开拓意识，愿意主动开发客户，有团队带领经验者优先； 3.具备客户沟通、资源开发能力，认可“一次销售、长久收益”的管道工作模式，能配合公司标准化服务流程。 工作内容 1.线上/线下为客户讲解金指指标的使用说明、功能特点，解答客户关于指标操作的疑问；协助客户对接山东总部、广东深圳分公司两地就近线下学习，或引导客户参与每日线上指标学习课程，按流程为客户办理指标租赁手续； 2.通过直播、短视频、自媒体、行业人脉圈等合规渠道开发目标客户（有获客渠道经验但需优质变现方向，或对私域引流感兴趣者，可获得公司专业带教支持）； 3.配合公司助理完成客户指标系统安装对接，协助跟进客户后续指标续费事宜，保障服务连贯性； 4.维护老客户关系，挖掘客户合理需求，引导老客户推荐潜在用户，逐步扩大服务规模。 为什么选我们？ 1.赛道潜力大：聚焦金融数据分析服务领域，覆盖全球多类交易市场，目标客群精准，推广方向清晰； 2.收益见效快：推广提成、服务佣金等均按约定及时结算，交易界普通人翻身的工具-工具推广

职位描述： 1、通过电话、微信、QQ等多种方式与客户交流，积极推广公司产品，挖掘并吸引潜在客户资源； 2、全面负责公司产品的宣传、推广及销售工作，涵盖商标、专利、版权及政府资助类项目等内容； 3、达成团队下达的销售任务目标； 4、维持与客户的日常联系，及时响应需求，提供专业且贴心的服务支持； 5、持续提升业务能力，协助客户完善知识产权布局，建立稳定持久的合作关系； 岗位要求： 1、对知识产权领域具备一定认知，愿意长期发展于该行业； 2、具备良好的学习能力和语言表达能力； 3、能承受工作压力，有明确的收入目标和奋斗动力； 4、思维敏捷，能够洞察客户需求，并有效引导和激发客户兴趣； 有销售背景或同行业从业经历者优先录用。 我们的福利： 1、优质、整洁、宽敞、舒适的高端办公环境； 2、充满活力、协作紧密、积极向上的团队氛围； 3、成员以80后、90后及00后为主，朝气蓬勃，沟通无障碍； 4、提供广阔的职业成长通道和晋升机会，晋升机制公开透明，凭能力晋升，带领团队冲刺更高业绩与收益； 5、享受系统化、实战性强的专业培训，内容涵盖：演讲表达、心理学应用、销售策略、个人影响力打造及多领域行业知识； 6、所运营项目为行业内高成长性业务，融合传统知识产权服务与互联网模式优势，市场覆盖面广，客户易接受，销售推进更顺畅； 7、实行五天八小时工作制，周末双休； 8、每季度举办员工生日庆祝活动； 9、严格执行国家法定节假日制度，入职满一年及以上员工享有五天带薪年休假； 公司地址：深圳市南山区粤海街道科技中二路19号劲嘉科技大厦1301 五险一金 年终奖金 全勤奖 带薪年假 团队聚餐 节日礼物 优秀员工奖 岗位晋升 技能培训

一、岗位职责： 1、办理日常现金收支、票据处理及相关费用的报销工作； 2、核对内部往来账款，确认到账情况，及时登记现金与银行日记账； 3、编制、整理并妥善保管现金及银行凭证； 4、审核员工费用报销单据，核算各部门薪资及提成数据； 5、负责员工工资的准确发放； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格： 1、具备1年以上财务相关工作经验，大专及以上学历，财务会计类专业或持有会计从业资格证书者优先； 2、表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3、能熟练使用计算机及常用财务软件； 4、具备良好的职业道德，沟通能力良好，责任心强，工作细致严谨，能够适应一定的工作强度。 三、上班时间： 上午8:30至下午6:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行，工作满一年享受5至10天年假。 工作地址在：深圳南山西丽街道白芒区牛成村214栋6楼晶森激光，不接受此地址勿投。

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷！！！ 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000，业绩好的月薪50000以上，销冠30万月薪，基本年薪35万+ 一、职位描述 1.受理线上主动申请融资货款的客户(不打白名单,只做正规的!!)； 2:根据客户情况，给客户做好贷款方案和资金规划(客户需要我们，不用求着客户)； 3:协助客户批款成功(流程快，周期短)。 二、公司福利 1.新人综合到手15k-25k，两个月后稳定30k-50k，运气好一单买豪车，； 2.业绩方面:新人王、邀约王、开门红、服务之星、最佳效率、最佳进步等各类奖项都有相应奖学历只看能力，如果有意向欢迎直接咨询，我们将优先安排面试！！！ 三、待遇 底薪最高7000-15000+业绩提成30%+丰厚奖励计划(3000~60000上不封顶) 确保员工每一份付出得到回报和收获！ 四、收入 前两个月综合10000~30000元/月，第三月以后稳保30000-50000元/月，刚毕业应届生毫无工作经验，入职十天提成2万多，每年至少一次单月10万以上工资。 五、晋升渠道 销售客户经理-团队主管-经理-门店负责人，全新平台，公平晋升！ 六、专业培训 公司安排专人培训，岗前培训，金融知识系统培训，专业话术技能培训等，让你轻松掌握销售产品技能及技巧，帮助您尽快上手！

诚聘期权经纪人，薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越，可远程办公 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作远程办公

岗位职责 1. 在直播间内与观众实时互动，打造积极活跃的直播氛围，激发粉丝参与热情，延长用户停留时间并提升互动数据，协助直播运营完成转化目标。 2. 配合运营团队开展直播复盘，结合用户反馈持续调整和优化直播表达内容，提高整体直播质量与效果。 任职要求 1. 普通话标准，嗓音富有感染力且具个人特色，性格活泼开朗，表现力强，能有效带动粉丝情绪，保持高频互动。 3. 心态稳定，具备良好的沟通能力，敢于面对镜头，有责任心及较强的心理承受能力。 4. 学习意愿强烈，能够主动学习新技能，针对自身表现优化话术表达与语气节奏，持续推动直播间业绩增长。 5. 能够冷静应对直播过程中的突发状况，情绪管理能力强，具备创新意识，善于归纳总结直播技巧与表达逻辑。 6. 有直播从业经验者优先，可接受夜班工作安排者更优

【新营销概念】 1、全新定位：半职能半营销模式，日常工作中包含门店网络信息发布，无需每日外呼电话。 2、全新定义：团队协作、组队服务的新型营销机制，如大盘方、大客方的具体实施与落地。 3、全新价值：聚焦大宗商品交易，跨越财富层级，服务高净值人群，与优秀者同行。 4、全新形象：拒绝抽烟喝酒应酬，不牺牲家庭生活，不消耗情感与健康。 【岗位职责】 属于新型营销方向，以线上运营和面对面沟通为核心，可系统掌握沟通技巧与运营知识。无需频繁拨打电话或外出派发宣传单页，主要工作为发布房源信息，客户咨询后及时沟通解答，有意向则邀约实地看房，确认购买意向后组织客户与业主双方会面，简而言之即帮助客户购得理想房产，协助业主实现满意成交，工作形式为室内外结合，无需出差。 【薪酬福利】 1、新手培养期（助理岗）： 统招本科学历：薪酬9000（底薪补贴绩效6000元+职务绩效3000元） 统招/自考大专：薪酬8000（底薪补贴绩效5000元+职务绩效3000元） 助理岗无业绩考核压力，专注学习成长，3个月后可晋升顾问岗，也可选择直接入职顾问岗（4600~7500底薪补贴绩效+55%~80%业绩奖）。 【任职要求】 1、具备良好沟通能力，认同团队协作； 2、热爱销售行业，渴望挑战高收入； 3、愿意突破自我，积极向上，追求进步。 【培训带教】 1、由具备丰富开单经验的置业经理一对一指导，一周内掌握客户来源渠道及获客方法； 2、公司定期组织系统化专业培训课程； 3、拥有行业内规模较大、设施齐全、师资强大、课程体系完整的综合培训基地； 4、配备在线学习平台，支持多种移动端学习APP； 5、建立完善的培训与晋升机制。 【晋升发展】 从入职到店长最快仅需1个月，晋升至副总最快半年即可实现！心怀梦想的你还在犹豫什么？快来刷新纪录吧~~ 每月一次晋升机会，面向全员开放，支持年轻人低成本创业。机制公开透明，为你提供更广阔、更快速的成长通道。

【薪酬待遇】 1、本科月薪最高可达9000元，大专最高8000元，其中职务绩效部分最高3000元，无业绩考核要求； 2、每周一和周二享1.5天调休（薪资信息真实有效）； 福利丰富：五险一金、提供小区配套宿舍、多项额外奖励、多种带薪假期、定期组织团建活动、生日及节日礼品等…… 【工作职责】 1、通过电话、线上沟通、面对面交流及社区关系维护等方式，开发并整合周边房源与客户资源，持续维护业主及客户关系； 2、实现房源与客户需求的精准匹配，并通过居间协调推动交易达成； 3、协同集团按揭、财务等相关职能部门，配合完成交房、产权过户等签约后续流程。 福利多多：五险一金、绩效奖金、住房补贴、餐费补助、带薪年假、员工旅游机会、全勤奖励、定期团队建设活动。 职位亮点：就近分配工作地点、办公点位于地铁沿线、新人享一对一导师带教支持。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，应届毕业生亦可； 2、具备较强的沟通表达能力，性格积极向上，充满热情与正能量； 3、能适应一定工作压力，遵守团队管理规范； 4、对销售岗位有浓厚兴趣，愿意追求高收入目标并接受挑战； 5、具有责任心，勤奋务实，踏实进取，具备理想抱负、奋斗决心和发展追求的三有人才。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的房产咨询与交易服务 2.开拓和维护房源及客户资源，精准匹配客户需求与房源信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，确保交易安全高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度与转介绍率 5.关注市场动态，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先考虑 4.有同行业工作经验者优先，接受优秀应届毕业生加入 5.诚实守信，遵守职业操守，无不良从业记录

【在这里，我们能给你】 1、试用期：无责任底薪4000元+20%业绩提成（试用期3个月），综合收入普遍在6K~10K！ 2、转正后：绩效+50%提成，成单即享现金奖励，月均收入8K~12K！ 3、五险一金+人民大会堂国宴资格+国内外旅游福利； 4、依托互联网赋能的O2O大平台，提供广阔发展空间； 5、配备一对一导师辅导+系统化专业培训，助力快速成长； 6、建立公开透明的晋升通道，支持职业突破与跃迁； 7、链家高端现代、富有设计感的办公环境，等你实地感受。 【在这里，我们承诺你】 专属人才培养基地——链家学院，配备资深讲师团队，推行标准化人才发展体系： 1、新人训——迈向专业经纪人的起点：入职前5天的专业知识学习与军事化素质拓展，全面了解房地产行业、企业文化和岗位职责； 2、导师制——成长第二阶段，由资深经纪人全程带教，业务实操全方位指导； 3、衔接训——进阶专业化的关键环节：涵盖“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等实战课程内容。 【在这里，我们需要你】 1、熟练掌握所在区域的楼盘信息与市场动态； 2、通过线上及电话渠道精准挖掘客户潜在需求； 3、为客户提供高品质的看房服务与专业的置业咨询建议； 4、负责公司房源的开发与维护，与业主建立长期稳定的合作关系； 5、推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签署及产权过户等相关流程； 6、持续塑造个人专业形象与职业品牌。 【在这里，我们希望你】 沟通篇： 不强求你口若悬河、雄辩滔滔，但 期待你具备清晰流畅的表达能力 激情篇： 无需时刻亢奋如打鸡血，但 请保持积极向上的工作状态 经验篇： 无论你是久经沙场的资深人士 还是充满热忱的行业新人 我们都欢迎你的加入 性格篇： 不论你是善于交际的活跃派 还是沉稳务实的行动派 只要你愿意融入，就是链家的一员 链家平台广阔，欢迎实地了解~ 从“薪”出发，“位”来由你！ 联系电话（同微信）***********

打字速度快，反应敏捷，积极进取！ 工作内容：参与直播带货，协助完成直播前筹备 直播过程中互动接话、上下架商品，直播后参与沟通复盘 接受零基础新人、应届毕业生，要求态度认真、愿意学习的新手咨询！有相关经验者优先考虑！ 薪资根据能力定，底薪＋提成 表现优异可逐步调薪 合适者可快速安排入职

任职要求： 1、年满十八周岁，退伍军人优先！ 退伍军人免见习！ 面试通过直接入职！！！ 新手小白都可以来 有专业的导师带教体系 无经验和学历要求 工资待遇： 大专以下底薪3000元+1000元量化奖+3000职务绩效津贴 统招大专底薪4000元+1000元量化奖+3000职务绩效津贴 统招本科底薪5000元+1000元量化奖+3000职务绩效津贴 五险一金，节假日补贴，生日惊喜，提供住宿。 工作内容： 一二手房租赁买卖和租赁，前期是网络推广运营、接待上门客和寻找房源、客源，后期可以往两个方向发展，业务专家或者是往管理层方向培养 1、打电话：不用经验，会打电话就行 2、微信约客：会玩微信，懂得与人沟通 3、网络进客：会打字，熟悉网络性质 4、专业带看：会与人沟通，面对面交流，喜欢到处跑，活泼开朗的； （新人刚来，安排学习楼盘，老同事陪同出去带看） 欢迎主动来电咨询

薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成，销售额提成:70%起，多劳多得。 奖金补贴：年终奖、绩效资金、不定期开单奖 叮~~~,请查收这份来自贝壳找房徐小姐的面试邀请哦~! 工作地点全深圳可就近安排~~~~想从素人成长为自媒体大V，马上联系助您圆梦! 职位招聘6-8人 一、业务范围： 租房业务：普通住宅、写字楼、公寓、商铺、合租等租赁业务 卖房业务：一手房、二手房、商业地产 二、岗位职责 1.房产信息维护更新——负责房源与客源的开发、维护，价格变化及时更新至系统，通过线上线下多渠道拓展业务，积累优质客户资源。 2.房产咨询、陪同实地看房——为客户提供专业的房产咨询服务，精准匹配需求推荐合适房源并陪同实地看房; 3.交易手续办理——协助买卖（客户业主）双方以中间人角色完成谈判、议价、合同签订、房管局过户、抵押注销、物业交割、水电物业的结算等全流程手续，保障交易安全顺利进行;，促进老客户转介绍及二次合作。 4.维护客户关系——提升客户满意度与忠诚度。 5.服务标准、专业能力提升——遵守行业规范与品牌服务标准，积极参与团队培训与业务交流，提升专业能力。 三、任职要求 1.年龄18-45周岁，中专/高中以上学历，有销售经验（不限房产销售），热爱销售工作 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，善于倾听客户需求; 3.有较强的目标感、抗压能力与执行力，愿意通过努力实现高薪收入; 4.诚实守信，遵守行业职业道德，认可贝壳德佑平台理念文化; 5.会基本电脑、手机操作，能熟练使用线上沟通与办公工具。 四、薪资福利 1.薪酬结构:按单销售额高额提成+开单奖励+月度/季度奖金; 2.保障福利:五险 3.额外福利:节日福利、生日福利、下午茶、绩效奖金、团建聚餐、员工旅游、年终奖、带薪年假 4.成长支持:入职即享“师徒带教”+系统化培训(专业知识、销售技巧、交易流程)，助力快速上手: 5.透明化晋升路径: （1）专业通道（横向）助理经纪人→经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人（A0-A10) （2）管理通道（纵向）：经纪人一店经理→商圈经理→运营总监→城市总经理（A-M-S-D-GM)，凭能力快速晋升。 （3）其它通道（活水计划）：可全国各城市间、岗位间进行调转。 完美的晋升机制，平均每季度会有一次店经理竞聘机会，达到A3级别即可竞升店经理带团队，最快半年晋升店长。 五、工作时间： 1.周二至周四9：30上班，周五至周日，9：00上主管，中午休息2小时，不需要打下班卡。 2.每周一休息。 六、平台亮点： 1.收入不封顶，按单提成，销售提成70%起，新人年收入10-15万，老员工20万-100万不等 2.工作时间：弹性工作时间。 3.团队氛围：优秀的90后00后小伙伴，团队年轻好沟通，工作时努力配合，互帮互助，老带新支持。 4.透明化、多元化晋升路径。 5.工资发放准时。 七、品牌介绍: 1.贝壳于2001年成立至今，于2020年8月13日成功登入纽交所上市，全国拥有2万多家门店，贝壳找房（深圳）科技有限公司总部坐落在福田区车公庙创建大厦，目前是国内规模最大的一家房地产上市公司，在行业里有良好的口碑，全国分布32个城市，品牌知名度高。 2.贝壳旗下有链家、德佑等实体门店，旗下门店深圳1000家，门店数量和经纪人数量行业内最高，资源最多，业务范围涵盖一手房销售、二手房销售、房屋租赁、海外房产。 3.贝壳是唯一家有自己房产网的端口，免费给员工使用，且流量远超其他房产网端口。无需打电话，无需发传单，让客户主

正式开启高薪特招！（急招！仅剩2个名额！） 1.收入：月均收入2-3万，新人前三个月享保底薪资6k-10k，具体金额根据面试情况确定！（保底即最基础保障，即便前几个月互动量较低、收益不理想，公司也会补齐差额！） 2.时长：每日工作6小时，可自由安排假期，分两次直播，每次3小时，时间段灵活自选，工作高度弹性。 3.地点：广东省深圳市龙岗区（支持居家线上办公） 4.包住：提供豪华单人间宿舍，配套齐全，含空调、冰箱、抽油烟机等，居住环境舒适宜人！ 5.承诺：杜绝不良行为，不涉及暧昧经济，无需接触所谓“大哥”，所有负面情形一律不存在！ 备注：形象良好或具备才艺者优先录用！零经验也无需担心，公司提供全程带薪培训。只要自信敢尝试，不怕初期社恐，适应后自然得心应手。绿色直播赛道，收入可观，勇于迈出第一步，高薪触手可及！犹豫不决只会错失良机。（仅余2席！） 最后，只要你有轻微意向，欢迎前来面试或简单聊聊，文字沟通难以尽述，缺少温度与真实感！相信你会爱上我们的团队氛围——一群充满活力的年轻伙伴！也欢迎实地参观了解！

岗位职责 1、负责片区团队架构搭建，能结合管辖区域实际情况高效组建团队，优化人力配置，整合网点资源与客户资源，实现风险可控、成本可控； 2、统筹片区运营管理工作，指导店长推动门店业务开展，监督各门店日常运营执行情况，有效防范业务风险； 3、承接公司下达的经营目标与考核指标，落实公司战略部署，制定经营方案及人才发展计划，并带领团队达成业绩任务； 4、建立片区问题“发现-分析-解决-预防”的闭环管理机制，持续提升运营效率与工作成效； 5、对内协调跨片区及跨部门协作关系，促进联动配合，对外积极开拓并维护公共关系，塑造企业良好社会形象； 6、统筹片区财务规范化运作，落实资产管理和安全经营相关要求。 任职资格 1、具有一年以上团队管理经验者优先，行业背景不限； 2、热爱销售及房地产领域，职业发展方向明确，具备强烈进取心与责任感，有拼搏精神，勇于自我挑战； 3、具备敏锐的市场洞察力、出色的团队管理能力，以及良好的沟通协调、风险管控和组织统筹能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳/广州：月薪13000元，最高可达15%的分红奖励，试用期薪资全额发放； 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金支持 丰富的员工文娱活动、国内精品旅游、国外豪华旅游 除法定带薪假期外，公司提供12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等专属假期 2、完善的培训与晋升体系 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于培训专项建设，配备3000余名专业讲师；实行一对一导师制，推出专属高阶“燎原计划”人才培养项目；设置特种兵式闯关考核，拥有1000多个实训基地、1000余门课程、超2万道配套习题！ 晋升标准清晰，后备人才梯队健全，下属成长晋级纳入上级考核核心指标；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深化与横向拓展的多元化发展！ 3、团队特色 集团化平台，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，年轻化队伍，职业化素养，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主期待您的加入！

岗位内容： 1. 负责智能硬件产品从规划到落地的项目统筹及技术实施 2. 制定产品的功能定义、技术参数与设计规范，主导产品全周期跟进并推动问题闭环 3. 为研发团队及相关业务部门提供专业技术支持与能力赋能 4. 持续洞察行业动态与竞品动向，输出可执行的产品发展方向与策略方案 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、物联网、自动化等相关专业优先 2. 具备5年以上智能硬件领域产品管理实战经验 3. 精通产品开发全流程，掌握软硬件交互设计、结构设计及测试验证等关键技术环节 4. 具备优秀的跨部门协作与沟通能力，能高效推进项目并保障交付质量 5. 具有知名3C智能硬件企业从业经历者优先

岗位内容： 1. 负责智能硬件产品从规划到开发的全流程项目管理及技术落地 2. 主导产品功能定义、规格制定与设计文档输出，推进产品日常迭代并协调处理各类问题 3. 为团队成员及其他部门管理者提供专业技术支持与能力培养 4. 持续关注行业动态与竞品动向，结合市场变化优化产品战略与实施路径 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、物联网、自动化等相关专业优先 2. 具备5年以上智能硬件领域产品管理实战经验 3. 精通产品开发全周期流程，掌握软硬件交互设计、结构设计及测试验证等关键技术环节 4. 具有出色的跨部门沟通与组织协调能力，能高效推动项目达成高质量交付 5. 具有3C类智能硬件头部企业工作背景者优先

深圳市龙岗区招不锈钢灯箱，亚克力灯箱安装师傅必须专业，还有一个圆柱包不锈钢。

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历