【岗位职责】 我们是属于新营销，以网络运营和面谈沟通为主，能学习到很多沟通的技巧以及运营知识。不需要每天打很多电话或者去外面发传单，主要是发布房源信息有客户咨询我们就进行沟通介绍，如果客户有意向就邀请客户实地看房，看重就约客户业主双方见面，简单来说就是帮客户买到想要的房子，帮业主卖出满意的价格，工作是室内外相结合，不需要出差。 【薪酬福利】 1、新手培养期（助理岗）： 7000-9000/月 助理岗没有业绩要求，新人无压力学习成长，3个月后可转岗顾问岗，也可以选择直接入职顾问岗（享有超高业绩奖比例55%~80%）。 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取。 【培训带教】 1、开单经验丰富的置业经理一对一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训。 3、行业内大规模、设施、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 5、培训及晋升机制完善

收房管家/房源拓展经理 公司名称： 享家公寓 工作地点： 深圳 · 南山 · 大冲（紧邻万象天地/高新园地铁站） 薪资待遇： 底薪 + 高额提成 + 房源奖 + 绩效奖金（可提供住宿，综合 10k-20k+，上不封顶） 岗位职责 渠道维护： 深度经营大冲及周边片区（如大冲城市花园，润府润玺等）的地产中介渠道，建立长期稳定的合作关系。 房源开发： 通过线上推流、线下扫楼及老业主转介绍，积极寻找优质公寓待租房源。 业主洽谈： 与房东/业主进行面对面商务谈判，负责从带看、评估、商务条款协商到最终签署委托租赁合同的全过程。 合同管理： 负责房源信息的录入、合同档案管理及收房后的标准化交付对接。 市场调研： 实时跟进大冲片区及南山科技园周边的租金波动，为公司收房定价提供准确数据。 职位要求 工作经验： 2-3年房地产经纪、公寓收房或大客户销售经验（有深耕大冲/南山经验者优先）。 沟通能力： 具备极强的商务谈判能力和逻辑表达能力，能够高效处理业主异议。 职业形象： 举止大方，职业形象良好，给业主信任感。 执行力： 目标感强，抗压能力强，能够适应高频次的业主拜访工作。 加分项： 熟悉深圳长租公寓市场行情，或在当地地产中介圈有现成资源者优先。 ### 为什么加入我们？ 黄金地段： 我们的核心业务位于南山“宇宙中心”大冲，房源周转率高，客户群体优质，开单速度快。 稳定平台： 公司经营多年，拥有成熟的标准化SOP流程和稳定的后台支持，让你只需专注前方拓房。 职业成长： 提供完善的业务培训，表现优秀者可晋升为片区主管或城市负责人。 团队氛围： 扁平化管理，不讲官僚主义，只看结果与服务口碑。

职位详情 个人(ToC) 房地产销售经验面销/陌拜经验 金融产品销售经验会展销售网络营销经验 房地产招商/商户拓展类服务查看全部 项目市场分分析: 目前全国基本每10人里有8/9人负债，项目不愁客户。特别是资金流周转有问题，导致房子被法拍的也很多，我们是利他的-份积福报的蓝海事业。 2026年因公司快速扩张，目标全国10000家门店。欢迎有志之士加入!诚意邀约看懂金融时政和不良资产蓝海市场的，哪怕小白跟上培训学习也能轻松赚钱! [任职资格】 1、想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的，那怕你是小白只要照做也能快速赚钱! 2、有债务，有贷款的!带你快速逆袭! 3、有负债资源渠道的老板!共同携手发展蓝海事业，做利国利民事业! 人在深圳优先，不坐班，可兼职0投资，， 【任职要求】 1、不限年龄!不限性别!不限学历! 2、正能量，有良好的服务意识! 3、爱学习，有强烈的赚钱欲望 4、发心正，用心服务每一位负债人，帮助负债 人早日上岸，减少妻离子散家破人亡的悲剧发生。 【工作内容】 挖掘有房贷、信用货、网货、小贷的不良资产客户，帮客户化解债务压力。房贷合法化解40%一50%债务，信用债务实现无本续贷、延期还款、减免利息罚息，只本金不含利息分5年60期还，减轻压力。

主要做租赁，买卖房产。日常带看成交，有销售工作经验。

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 我们通过电话、网络等方式精准匹配盘客资源； 我们通过三公里辖区和全城互动满足客户需求； 我们通过直播、互联网运营方式进行广域推广； 我们致力于用更多创新的渠道和方式实现价值！ 【薪酬福利】 1、A01-A0-3最高薪酬7000-9000元：底薪补贴3000-5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月!三个月后根据个人能力定薪+拿高额业绩奖金 2、、小区宿舍、多种带薪假、节日福利、团建文体活动，应有尽有 3、乐享假期： 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等 【岗位职责】 1、我们是不像“销售”的销售团队，半职能半营销，和传统的老销售不同，也不是天天打电话，我们不需要喝酒应酬，工作方式很健康，主要做二手房买卖和房屋租赁以及新房销售 2、带客户看房，促成成交签合同，处理交房工作，维护客户和业主关系，日常上业主家里拜访， 3、网络发布房源，挖掘潜在客户促成成交，和传统的老销售不同，也不需要天天打电话 【任职要求】 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 【欢迎随时联系我】 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚！ 【职位福利】每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、可视频面试 联系人朱主任： （温馨提醒：近期面试者较多，建议投递简历时可同步添加HR的微信：或主动电话联系喔！大学生专场面试）

岗位职责： 1、熟悉深圳房产政策、交易流程、贷款及税费知识。 2、能通过数据分析（如历史成交价、区域规划、学区变动等）判断房源性价比。 3、具备房源勘察能力，能快速识别户型、装修、楼层等硬性条件的优劣势。 4、擅长通过多渠道（业主群、物业、中介合作、线下社区等）挖掘潜在房源。 5、对市场趋势敏感，能预判哪些房源具备“高性价比”或“升值潜力”。 6、具备签订独家委托的能力，能清晰阐述合作优势。 7、擅长价格谈判，能为房东提供合理定价策略，同时推动交易达成 8、能与房东建立长期信任，理解其真实需求（如急售、置换等），提供个性化方案。 任职要求： 1、有二手房中介、房产评估、置业顾问等领域经验者。 2、熟悉本地商圈、学区、规划，具备社区资源者（如物业、业主KOL关系）。

【挑战年入100万，招募业务合伙人①③⑥ ⑧⑨⑤② ⑦④⑦⑨】 我们是以【合伙人模式】打造的是零成本创业平台，不是拿固定工资的，如果你有创业或者高收入的梦想，诚邀你并肩同行。 【法辅在线介绍】 法辅在线成立于2016年4月，总部位于成都，是国内较早专业从事司法拍卖服务全流程服务商，在上海、广州、深圳、成都、武汉、长沙、杭州、南京等主流城市均有分支机构，覆盖全国48个城市，业务体量和员工规模均稳居行业头部，是全国最有影响力和市场口碑的法拍房服务机构，在粤港澳大湾区已进驻广州、深圳、东莞、佛山、珠海、中山等城市！ 法辅在线是双创板挂牌企业，证券代码813837， 【做法拍房为什么容易】 1、法拍房成交价为市场价的5-7折，对于客户的价格吸引力显著。 2、法拍房均为现房交易，成交周期更短。客户群体更加广泛，客户维系更加简单。 3、做法拍房辅拍不是中介，是“帮买”，做的是“利他”的生意，是真切为客户省钱，一套法拍房省下上百万，公司把风险兜底写进了客户协议，真正让客户零风险，省时省力省心地捡漏法拍房。 【合伙人的日常工作】 1、开发客户并邀约到公司谈单，为客户提供法拍房疑问咨询。 2、帮助客户挑选优质房源，根据客户需求制定竞拍方案。 3、跟进客户拍房流程，提醒客户提前准备材料和配合内容。 【为什么法辅在线值得加入】 1、优厚的薪资收入。提供高于市场水平的佣金提成比例，收入上不封顶，只要努力去做，在深圳轻松实现年收入100万。 2、广阔的发展空间。公司正处于快速发展阶段，坚持内部选拔优秀伙伴晋升为团队管理者，做出业绩即刻提拔，绝不分先来后到、论资排辈。 3、完善的培训体系。有销售经验即可，新员工有公司骨干带教，公司定期组织专业培训，帮助员工提升技能与行业认知。 4、灵活的工作机制。以结果为导向的文化，给予员工充分自主发挥空间。五天八小时工作时间，法定节假日正常休假，能更好平衡工作与家庭关系。 【对合伙人的要求】 1、有创业欲望，有赚钱欲望，没有经验、跨行业都不是问题。 2、热爱自媒体，喜欢抖音、视频号，小红书等创作运营，擅长多渠道线上获客！ 【合伙人收入】 个人业绩佣金+团队管理分佣+各类奖励。 认真干月入两三万，努力干月入四五万，拼命干月入十万加！ 法辅在线已打造出了多个优秀的合伙人团队，手把手带教法拍房知识、互联网IP打造，以及短视频、直播获客等。公司培训赋能体系完善，只要你肯干一定有结果，新人经过一周培训后可轻松上岗！ 【工作地点】 深圳市南山区大新时代大厦

提供住宿本科9000大专8000五险一金接受小白 岗位职责 1.熟悉了解所在商圈，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍，及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 6.进行谈判，促成业务成交 任职资格 1、不限专业、学历，工作经验不限，年龄20-40； 2、有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备一定的沟通表达能力、问题解决能力 薪资待遇 1、薪酬福利：统招本科薪资最高9000元，大专最高8000元，大专以下7000元（深圳），高底薪+高绩效，新手培养期没有考核业绩，轻松压力少，实际所得也比同行业高。团队入职满1年的经纪人平均月薪22375元。 2、提供宿舍，高档小区，五险一金、带薪假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假，节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。

【要做什么事】 1、通过网络、电话、驻守等方式沟通、了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源和介绍沟通，促成成交； 3、为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【要符合什么条件】 1、18-28岁，不限学历经验，导师一对一带教，完全不用担心自己没经验； 2、对销售充满兴趣，乐于应对挑战，目标导向，享受成功； 3、简单 真诚 团队合作 拒绝勾心斗角； 4、执着目标，坚持不懈，具有一定抗压能力。 以下是你所关心的： 【能拿多少钱】 薪酬自主制，没有业绩要求 大专 薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科 薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 中专，高中薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效 【公司福利好吗】 1、带薪年假，节日礼物、国内及出境游.⋯想想还有什么忘说了吗； 2、大学生团队氛围好，年轻化管理20-28岁，年轻同事更多员工福利：节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等 【在哪儿上班】 深圳，惠州，东莞，惠州，中山大学生团队已覆盖，可根据自己的意愿就近分配，不用担心离家远啦 【能多快升职】 每月一次竞聘，入职一月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，升职就是小case。 1、置业顾问—置业经理（储备店长）—一店长—一营销副总经理——营销副总裁。 【我对这行不了解，怎么办】 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： 一对一专业导师带教 乐有家学院：行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 所谓事业，就是一群志同道合的人，一起做一件一生都干不完的有意义的事，顺便赚点一生都花不完的钱！00后们，还在等什么，加入乐有家，我们一起为自己而创业！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入与闭环跟踪 3.协同运营、物流、技术等部门高效解决客户投诉与异常订单 4.定期整理客户反馈，提出服务优化建议，提升客户满意度 5. 遵守服务规范与话术标准，维护企业品牌形象 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 4.具备基础网络知识和常用电商平台操作经验者优先 5. 学历不限，有网络客服相关经验者优先

招聘工程监理员，性别不限，人数不限。薪资范围为每月2000元至4000元。工作地址为深圳市龙岗龙城街道黄阁坑社区腾飞路9号创投大厦1209-1210室。

招聘工程监理岗位。学历要求为高中或中专，不限专业。薪资范围为每月3000至5000元。工作地址位于深圳市龙岗区龙城街道黄阁坑社区腾飞路9号创投大厦1209-1210室。

18深圳龙岗汇鼎做锂电设备，工期半年以上，每周可以预支，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

明天一天销售人员

岗位职责： 1. 负责门店日常基础事务协助，包括客户接待、资料整理与信息录入 2. 协同经纪人完成房源勘察、带看准备及租务流程支持工作 3. 参与社区推广、线上平台维护等基础运营支持任务 4. 配合团队完成客户签约、交房、续约等租赁服务环节 5. 积极参与“海居学堂”培训学习，持续提升服务与业务能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心者优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入 3. 沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神 4. 认同海居“心服务，服务心”理念，愿在租赁行业长期发展 5. 主动积极，乐于学习，渴望通过平台实现个人成长与事业突破

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

工作内容： 负责出租房子，提供房源系统看房，录合同，。 业务简单，轻松上手。 外出带客户实地推荐房源，促进成交，签合同，前期有师傅带教。 岗位职责： 1，通过各类线上网络渠道拓展客户，准确了解客户租房需求，根据客户需求为客户推荐合适的房源。 2，定期与客户进行沟通维护客户，为客户提供满意的服务，发掘客户潜力 任职要求： 不限学历，不限专业，不限经验，无经验有老师带。 不电销，不地推，不穿西装，不加班! 公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖! 公司深耕房屋租赁行业9年，目前全成都70+门店! 提成方式：按单提成 上班自由！上班自由！全是年轻人！快快加入我们吧！期待您的加入！想挣钱的快来哟～～～

一、新客户开发职责 · 主动通过线上/线下渠道寻找潜在客户，建立联系 · 跟进、洽谈、推动成交，完成个人销售目标 · 维护客户关系，处理合同、订单等商务事宜 二、短视频内容职责（作为获客工具） · 策划：根据目标客户痛点、产品卖点，设计视频选题（如产品展示、案例讲解、常见问题答疑） · 拍摄：用手机或基础设备拍摄素材（自身出镜或产品实拍） · 剪辑：完成粗剪、字幕、配音、背景音乐等，控制时长在30-60秒为宜 · 运营：发布到抖音、视频号、小红书等平台，维护评论私信，引导咨询 · 优化：分析播放量、点赞、私信转化率，不断调整内容方向

【业务内容】美团充电宝业务的销售和运营工作，借助公司现有资源，与本地商户洽谈合作 【薪酬构成】底薪4700+450（车补）＋300高温＋1800（保底提成）+新人排名（2000/500）+门店开店奖 【福利待遇】六险+补充医疗保险+带薪年假+年底13薪 【公司平台】上市公司，平台可靠，每季度晋升机会 【团队氛围】团队年轻有活力、积极主动、充满热情 【上班时间】9:30上班，弹性下班时间不打卡

本公司是从事电能质量核心产品开发和销售的公司，主要产品是有源滤波器、静止无功发生器、三相不平衡调节装置等，在市场中得到客户和资本市场的广泛认可。 公司在快速成长中，销售经理是关键岗位，共同分享公司成长的红利。 职位描述： 1、熟练操作公司全系列产品，及时了解和学习最新产品和技术及应用； 2、建设客户生态圈，多渠道触达客户； 3、负责区域销售工作，制定计划，主导实施。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.电力电子、电气工程及其自动化、通信工程专业； 3.有较强的服务意识，具备团队协作精神，爱岗敬业者优先考虑。

1、年龄要求25-38岁，大专以上学历； 2、从事制造业销售岗位2年以上，有电子行业销售经验优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和客户服务意识、商务谈判及客户关系维护能力； 4、熟练使用office办公软件。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作职责： 1、以电话邀约的方式进行沟通并完成添加微信，目标客户为本地精准客户数据 2、完成电话量，接通率以及加微率等核心指标 任职要求： 1、有教育类销售/电销经验优秀者。 2、18-45周岁，普通话标准，服务意识强，有责任心和耐心。 3，抗压力，执行力强。 4，日薪110元/天，加高提成，看工作经验。 工作地址：公明/光明，二选一，光明校区位置，光明大街新地中央写字楼9楼907

不加班销售！岗位目前可接受零经验小白！ 工作职责 1.提供精准资源，接受无经验或转行 2.提供电话卡，无需要额外办理 3.使用电话与意向客户进行沟通（有人带） 任职要求 1.朝九晚七，大小休（不加班），法定假日正常休，工作不内卷 2.每周下午茶，每月聚餐，每年不定期旅游（福利满满） 3.薪资：无责底薪4-6（面谈） + 高提成 + 奖金 + 全勤奖，综合月薪 10000-12000 元，上不封顶

工作内容： 1:负责客户接待、咨询工作、为客户提供专业的房产置业咨询服务 2:了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判 3:陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务 4:负责公司房管开发与积累并以业主建立良好的业务协作关系 二工作流程： 1.了解房源：了解公司周边的楼盘价格、朝向、位置、户型、已经周边交通教育商业配套设施 2:维护业主出售房源动态及时更新房源准确性 3:收取业主委托钥匙，预约业主拍摄实勘图片 岗位福利： 公司有师徒带教、公司长期提供稳定客户资源，房源资源，购买意外险，无责底薪保障，(3000底薪)开单提成20%-70%三网流量客户分配

薪资待遇: 底薪最高8000+提成15-45%+奖金(底薪 提成奖金每月20号一次性发清)试用期人均薪资1万8 岗位职责:不用管职责，全程有人带(可以接受小白， 应届毕业生） 没有试岗，面试通过两天带薪培训，培训下组全程 有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。 公司没有那么多事，做好自己的本职工作就好 晋升渠道：公司完善晋升制度:销售经理-团队经理-战区总 监-门店经理-分公司总经理。(3个月一次竞聘晋升) 公司优点：是深圳第一家有资格证书，安全可靠，平台稳定 资源全行业前三名，资源精准，容易开单 总部在深圳，这两年准备在北京开分公司，持续发展。上升空间大 过节有节日红包和礼品，业绩做得好有各种奖金

【薪资待遇】∶ 1、底薪5000+高提成（20-60%），目前业务提成均在底薪的2倍以上，本岗位底薪&提成按业绩等级，业绩越多底薪增加、提成比例越高； 2、入职缴纳五险一金。 【岗位要求】： 1、学历不限制！经验不限制！接受新手！无需外出！！！ 2、入职后提供专业知识培训，有团队管理人带； 3、性格开朗、有赚钱的欲望、敢于挑战高薪； 4、有较强的学习能力，善于交际，具有良好的沟通能力和承压能力； 【岗位职责】： 根据公司提供的客户资源，在线开发意向客户，为意向客户提供产品的咨询服务并邀约客户到公司参观咨询。