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销售房产
1000-2000元/月
房产销售1-2人1-3年本科
卖房子
地产中介生日福利经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新新房受理客户咨询租房优惠豪宅提供住宿二手房商业地产房屋租赁购房优惠实地看房房屋买卖
叮~请查收这份面试邀请哦! 工作地点全深圳可就近安排~ 岗位职责 1.业务范围: 租房业务:普通住宅、写字楼、公寓、商铺、自如、合租等业务 卖房业务:二手房、深圳代理的所有新楼盘 2.网络运营:维护业主售房租房心态变化,价格变化及时更新至系统。线上与进线咨询客户沟通,了解需求,并推荐合适房源 3.面销:带客户实地看房 5.商务谈判:帮助客户业主双方以中间人的角色议价,协定好合理价格促进成交 6.售后服务:辅助房屋的合同签订,银行按揭,房管局过户更名,抵押注销,物业交割,水电物业的结算。公司有专业团队办理。 工作要求: 1. 喜欢销售工作 2.诚实守信,有强烈的责任感、荣辱感和目标感。 3.良好的学习能力,愿意挑战高薪; 4.有良好的心态,有较强的拼搏精神。 5.良好的团队合作晋升。 6.认可企业文化(客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取)。 薪资和待遇: 1.底薪+提成,8000-20000不等 租单平均提成1000-5000/单,卖单平均提成2万-10万/单。 新人试用期内综合收入8000左右,转正后员工优秀者月入几万-几十万不等 2.公司互助金给予员工和员工家人保障,公司团建,生日会,下午茶等各种福利。公司互助金自然灾害,生病治疗等皆可申请补助,员工本人、配偶、配偶父母、子女皆可享受此福利。 3.超长年假,人民大会堂亲情荣誉宴、精英国外游。 晋升机制: 完善的晋升机制,平均每季度会有一次店经理竞聘机会,达到A3级别即可竞升店经理带团队,最快半年晋升店长。 1)专业通道(横向): 助理经纪人-经纪人-初级经纪人-高级经纪人-资深经纪人(A0-A10) 2)管理通道(纵向): 经纪人-店经理-商圈经理-运营总监-城市总经理(A-M-S-D-GM) 3)其他通道(活水计划): 可全国各城市间、岗位间进行调转 我们的优势: 1.贝壳找房目前是国内规模最大的一家房地产上市公司,全国分布32个城市,品牌知名度高 2.贝壳旗下门店深圳1000家,门店数量和经纪人数量行业内最高,资源最多。 3.贝壳是唯一一家有自己房产网的端口,免费给员工使用,且流量远超其他房产网端口。无需打电话,无需发传单,让客户主动找到我们。做有尊严的服务者。 4.公开透明的晋升制度,鼓励员工带教团队,可长期发展。 5.各大银行驻点,专业的法务团队,让作业更安全更高效,强大的专业后台支持。 6.上市集团、福利好、资质好、强大的品牌背书。 7.内部员工买房租房优惠,员工子女福利。 加入我们可以学习到: 1. 高收入回报 2. 专业市场研究院分享最新楼市消息、数据 3. 专业的培训团队,更好的提升你的专业知识 4. 提升沟通能力、商务谈判能力 5. 晋升后的管理知识。 6:门店运营理念 工作地点:可全深圳区域就近安排门店,缩短您的通勤时间。 为什么选择房产销售?深圳一个不排外的城市,一个年轻城市,每年外来人口流入量都居高位,深圳仅20%左右的人持有自己的房产,而另外80%的人群需要租房,衣食住行,人人都离不开住,拿您自己举例来到深圳第一件事是不是要解决住房问题,不像其他商品可要可不要,但是房子是刚需产品,房子作为既有刚需自住属性也有投资属性,对一心搞钱的深圳人来说是必不可缺的。销售,从小来讲是一份岗位,从大了讲就是无成本创业,房产在商品里面,标的额算是比较高的了,深圳房产便宜的四五百万,贵的一千万甚至更高,毋庸置疑,销售的商品价格越高,收入也会越高,比自主创业带来的回报更高并且零风险。如果你想挑战高薪,突破现状,欢迎来撩~
地产中介经验不限大专销售合伙人
工作内容: 商业办公选址服务,主营业务涵盖写字楼、商铺、厂房及产业研发办公等商业地产的销售与租赁交易。 岗位职责: 1. 聚焦高端商业写字楼租售业务,为各类企业提供专业的办公空间选址解决方案; 2. 熟悉所在区域内的高端写字楼项目信息,负责房源资料的更新与维护; 3. 维护线上发布渠道,定期上传和更新房源广告内容; 4. 开发新客户并维护现有客户关系,建立长期稳定的合作,深入挖掘客户需求,整理匹配房源信息并制定选址方案(需熟练使用Office办公软件,尤其PPT制作能力); 5. 带领客户实地考察物业,开展商务沟通,推动交易顺利完成; 6. 为客户提供全流程售后支持服务; 7. 积极配合团队成员完成协作任务,高效执行上级安排的其他工作事项。 福利待遇: 1、永久无责任底薪4000-6000元(提成比例30%―50%),行业新人月均收入6000-20000元; 2、缴纳五险一金,享受法定节假日带薪休假及额外带薪年假; 3、配备完善的培训体系,实行师徒制一对一指导,助力新人快速成长,并有客户资源分配支持; 4、组织多样化的业余活动(如篮球赛、足球赛、电竞比赛、企业联谊等),丰富员工业余生活; 5、拥有开放、舒适的办公环境,团队以90后为主,氛围轻松活跃,充满朝气; 6、具备清晰透明的晋升通道,平台发展机制健全; 在这里,只要你有能力,我们提供一个没有天花板的发展舞台。 任职资格: 1、品行端正,诚信可靠,积极进取,愿意学习,能承受压力,具备强烈的事业心和赚钱意愿,计划长期在深圳发展并定居者优先; 2、身体健康,热爱生活与工作,具备良好的沟通表达能力,亲和力强,形象气质佳; 3、年龄在23至35周岁之间,工作经验不限,欢迎优秀应届生加入; 4、大专及以上学历,性别不限。 面试地址:深圳市福田区车公庙海松大厦A座1201B 官网:www.xuanzhibang.com 温馨提示:面试前请务必访问公司官网了解相关信息或致电咨询,建议着正装出席,保持微笑与自信,将有助于您展现最佳状态,祝您面试顺利通过!
销售经理
4000-8000元/月
房产销售五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售门店销售
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓和维护房源及客户资源,精准匹配客户需求,提升成交效率 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节,确保交易安全、合规、顺利进行 4.及时掌握市场动态与政策变化,为客户提供最新资讯与专业建议 5.与团队协作,参与社区开发与品牌推广活动,提升服务覆盖与客户满意度 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有责任心和进取心 2.经验不限,热爱销售工作,愿意在房地产行业长期发展者优先 3.熟悉当地房产市场者优先,具备较强的学习能力和抗压能力 4.持有相关从业资格证书或有同岗位经验者可适当放宽条件 5.诚实守信,遵守职业规范,无不良从业记录
地产中介/置业顾问
8000-10000元/月
房产销售社保3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成豪宅新房二手房退伍军人实地看房二者兼具
1、房屋租赁,一手房,二手房,商业买卖,租赁。 2、有行业经验优先,有其他销售行业经验均可。 3、不满足现状,想改变、想赚钱者优先考虑。 上班时间:9:00-19:00或10:00-20:00午休12:00-14:00上下班不打卡! 免费提供其他地产公司的网络端口使用,58安居客大平台自有端口。 4、可选底薪加提成模式或者(70%—80%)高提成模式。 (拿70%的提成,提成比例高出同行30%!其他公司开一单到手一万,在我们这同一样业绩能拿1.3万)赚多少都是你净收入,佣金现结,多劳多得 上下班无需打卡,办公地点就在地铁站旁。
房产销售主管
7000-10000元/月
地产中介经验不限大专房屋租赁项目
岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息,精准对接客户需求,提供置业前期的全面信息服务; 2、开展房客源的开发、积累与维护工作,熟练运用乐有家APP等数字化工具,深耕属地社区与商圈,为买卖双方提供专业的房产交易服务方案,推动交易达成; 3、依托平台强大支持,实行协作搭档模式,团队联合服务,帮助签约双方优化交易流程,降低交易成本,规避交易风险,量身定制购房规划,与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、不限专业背景,具备学生干部经验、大型实践活动或项目统筹经历、市场营销相关经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通表达能力,性格积极乐观,富有热情,工作认真细致; 3、心理素质佳,抗压能力强,踏实勤奋,执行力强; 4、责任心强,具备强烈的目标感和事业追求意愿。 薪资待遇 1、收入自主分配机制,业绩决定收益,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 新手培养期(最长3个月):薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效,深圳地区统招本科及以上学历最高可享9000元,大专学历最高可达8000元。 发展期:通过3个月考核后进入发展期,薪酬包含底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖励,深圳地区底薪+补贴+绩效最高达11000元,另享有55%-80%超高比例业绩提成。 其他城市薪资详情可投递简历后获取! 其他薪资福利: 毕业当年或毕业一年内大学生可享受免佣租房权益 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 应届毕业生到岗报到可按公司标准报销一次来程交通费 提供住宿安排 丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、国外高端旅游 2、培训与晋升体系完善 配备成熟的线上线下融合培训系统,每年投入2亿元专项培训资金,设立1000+培训基地,开设2000+课程内容,拥有3000+专职培训讲师,配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目,加速个人成长进程! 晋升标准清晰透明,建立后备人才梯队机制,下属成长情况纳入上级考核重点;晋升路径畅通,支持纵向晋升与横向转岗,专业路线最高可晋升至置业总裁,管理路线最高可升至营销总裁! 3、双休灵活安排 营销管理团队将根据门店运营需求及员工实际情况,合理制定经纪人双休执行方案,助力员工平衡工作与生活节奏。 4、团队特色 集团化运作,学习型组织,创业型氛围,开放型文化,团队年轻化,作风职业化,协作专业化,管理扁平化,环境阳光透明,人际简单真诚,诚邀优秀人才加入!
贝壳找房地产中介
8000-25000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人经验不限高中面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOB豪宅海外地产商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成,销售额提成:70%起,多劳多得。 奖金补贴:年终奖、绩效资金、不定期开单奖 叮~~~,请查收这份来自贝壳找房徐小姐的面试邀请哦~! 工作地点全深圳可就近安排~~~~想从素人成长为自媒体大V,马上联系助您圆梦! 职位招聘6-8人 一、业务范围: 租房业务:普通住宅、写字楼、公寓、商铺、合租等租赁业务 卖房业务:一手房、二手房、商业地产 二、岗位职责 1.房产信息维护更新——负责房源与客源的开发、维护,价格变化及时更新至系统,通过线上线下多渠道拓展业务,积累优质客户资源。 2.房产咨询、陪同实地看房——为客户提供专业的房产咨询服务,精准匹配需求推荐合适房源并陪同实地看房; 3.交易手续办理——协助买卖(客户业主)双方以中间人角色完成谈判、议价、合同签订、房管局过户、抵押注销、物业交割、水电物业的结算等全流程手续,保障交易安全顺利进行;,促进老客户转介绍及二次合作。 4.维护客户关系——提升客户满意度与忠诚度。 5.服务标准、专业能力提升——遵守行业规范与品牌服务标准,积极参与团队培训与业务交流,提升专业能力。 三、任职要求 1.年龄18-45周岁,中专/高中以上学历,有销售经验(不限房产销售),热爱销售工作 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识,善于倾听客户需求; 3.有较强的目标感、抗压能力与执行力,愿意通过努力实现高薪收入; 4.诚实守信,遵守行业职业道德,认可贝壳德佑平台理念文化; 5.会基本电脑、手机操作,能熟练使用线上沟通与办公工具。 四、薪资福利 1.薪酬结构:按单销售额高额提成+开单奖励+月度/季度奖金; 2.保障福利:五险 3.额外福利:节日福利、生日福利、下午茶、绩效奖金、团建聚餐、员工旅游、年终奖、带薪年假 4.成长支持:入职即享“师徒带教”+系统化培训(专业知识、销售技巧、交易流程),助力快速上手: 5.透明化晋升路径: (1)专业通道(横向)助理经纪人→经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人(A0-A10) (2)管理通道(纵向):经纪人一店经理→商圈经理→运营总监→城市总经理(A-M-S-D-GM),凭能力快速晋升。 (3)其它通道(活水计划):可全国各城市间、岗位间进行调转。 完美的晋升机制,平均每季度会有一次店经理竞聘机会,达到A3级别即可竞升店经理带团队,最快半年晋升店长。 五、工作时间: 1.周二至周四9:30上班,周五至周日,9:00上主管,中午休息2小时,不需要打下班卡。 2.每周一休息。 六、平台亮点: 1.收入不封顶,按单提成,销售提成70%起,新人年收入10-15万,老员工20万-100万不等 2.工作时间:弹性工作时间。 3.团队氛围:优秀的90后00后小伙伴,团队年轻好沟通,工作时努力配合,互帮互助,老带新支持。 4.透明化、多元化晋升路径。 5.工资发放准时。 七、品牌介绍: 1.贝壳于2001年成立至今,于2020年8月13日成功登入纽交所上市,全国拥有2万多家门店,贝壳找房(深圳)科技有限公司总部坐落在福田区车公庙创建大厦,目前是国内规模最大的一家房地产上市公司,在行业里有良好的口碑,全国分布32个城市,品牌知名度高。 2.贝壳旗下有链家、德佑等实体门店,旗下门店深圳1000家,门店数量和经纪人数量行业内最高,资源最多,业务范围涵盖一手房销售、二手房销售、房屋租赁、海外房产。 3.贝壳是唯一家有自己房产网的端口,免费给员工使用,且流量远超其他房产网端口。无需打电话,无需发传单,让客户主
选房师
5000-10000元/月
房产销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.维护客户资源,精准匹配客户需求与优质房源/项目 2.师傅陪跑完成带看、谈判、签约及后续服务全流程,保障交易高效合规 3.实时跟进市场动态与政策变化,为客户提供专业咨询与决策建议 4.协同团队推进项目落地,参与市场推广与品牌建设活动 5.定期复盘业务数据,优化服务策略,持续提升成交转化率 任职要求: 1. 热爱销售工作,具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有较强目标感与抗压能力,能适应灵活工作节奏 3.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强 4. 诚实守信,具备良好职业道德与服务意识 5.有房地产、金融、教育、文娱等行业经纪经验者优先
深圳宝安区招工地小工/杂工
260-380元/天
小工1-2人日结
深圳市宝安区招工地小工/杂工
店长1-2人
招兵买马 共襄盛举 富佳优选超市大康店筹备中 招聘以下工作岗位 店长:1名 工资待遇,面议 水果主管,1名 百货主管:1名 蔬菜主管:1名 工资待遇7000至8000元以上 招聘要求:工作热情、服从安排、做事灵活。 收银员多名 工资待遇3800元至4500元 水果小弟多名 工资待遇4000元至5000元 蔬菜小弟多名 工资待遇4000元至5000元 百货小弟多名 工资待遇4000元至5000元 工作地点:园山街道大康社区 以上岗位包吃包住,员工宿舍含空调、独立卫生间、24小时热水,月休2天。 联系电话:余生,同步!
深圳
5月12日 01:46拨打电话
维修设备
【招聘岗位】:售卖机补货员C1驾驶证 【工作要求】:负责公司智能售货机,商品补货,一:岗位职责: 、负责智能设备补货:承担日常为区域内自动售货机设备进行加补货工作,所涉商品包括饮料、零食等; 2、设备简易维修和维护。 二:任职要求 1:有驾驶经验 2:年龄在40周岁内 3:能吃苦耐老,有一定安全意识; 4:无醉驾和不良记录。【薪资待遇】:5500-6500(有C1驾驶证会开手动挡面包车) 【联系电话】: 【公司地址】:宝龙街道联合工业区9号E栋
深圳
5月12日 01:44拨打电话
货物配送包住保险高温补贴6-10人月结假期工全职可预支工资,提供住宿派单轻松单量多各种补贴福利多无押金可直接入职
淘宝闪购(饿了么)直招骑手 0元入职!0元入职! 1.提供车子+住宿 2.全市就近安排 3.人均60-130单/天 4.新人全勤房补各项补贴 5.距离补+重量补+车补 收入8000-12000月 6.有困难可周结预支 7.自由兼职350-400/天 长期工短期工均可 2.工作时间:早上10:00-13:30下午17:00-20:00,其他时间自由接单 [薪资待遇]: 单量提成(5-8元/单)+补贴(全勤奖200), 冲单奖300-600/月,年终奖3000-5000,天气补贴,新人奖励,早餐宵夜补贴,组长补贴500/月等),日单量40-80单, 综合薪资5000-10000,上不封顶,多劳多得。 轻松5000---6000元/月努力6000---7000元/月 勤快7000--9000元/月以上(不封顶)福利: 1.提供车辆(无押金,0元安排入职) 2.提供宿舍:2~4人间(配备空调,洗衣机,热水器) 3.吃饭可记账, 4.不定期下午茶 5.入职购买保险 6.入职跑单后可预支500-1000生活费 [晋升渠道]:骑手---组长---副站---站长---区域经理---城市经理! 招聘区域:广州,深圳,东莞,惠州等各个区域 有意向可直接与我沟通,这边看到会第一时间与您联系,期待您的加入!薪资详情
长白班普工贴标签免费培训包吃有提成包住20人以上月结
小风扇打包,组装,贴胶,贴标签,打螺丝。招聘岗位:打包工人,无需经验,熟手。 薪资待遇:6500元/月,包吃包住,宿舍空调,空调环境。性别要求:男女不限,努力上班的人 年龄要求:16-45岁,坐班长白班人走账清,上六休一,4~6人间,包装小风扇,零件,贴标签
房地产经纪人
5000-25000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险6-10人经验不限大专100%提成带薪培训带薪年假14天法定节假日区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
薪资待遇: 1.底薪5000加提成。 2.提成45%到100%真实无套路,全部实发。 3.单休+3天福利价+6天调休假+节日放假,年假14天,所有假期全部带薪,法定节假日3倍工资。 4.有五险一金,员工看病报销80%-100%。 5.父母也有工资福利金,每月打银行卡。 6.每月团建,可带家属,费用全免。 7.培训:全国最完善的培训课程,为期一个月,带薪培训,结束后店长一对一带教,公司氛围超棒,不搞狼性企业文化,小白友好! 8.晋升:晋升机会多,公开透明,绿色晋升,不靠关系论资排辈。 9.公司享有全国最大获客平台,不需投资充钱即可获客,全国最大体量资源。 10.公司业务多元化发展,租赁、买卖、新房、整装、美化、托管、商铺写字楼等,挣钱机会多。 任职要求: 1.本科学历优先,专科学历底薪3000, 2.具备良好的沟通表达与服务意识。 3.经验不限,有地产中介从业经验者可放宽学历要求,无经验者可带薪培训。 4.具备较强的学习能力及目标导向意识。
房产销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交,包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源,精准挖掘客户需求,提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息,为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标,参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求: 1. 学历不限,热爱销售工作,具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正,积极主动,具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范,诚实守信,认同公司价值观
房产销售学历不限
机会是留给主动的人,来电优先录取!!!!!!!! 机会是留给主动的人,来电优先!!!!!!! 一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真有责任心!不会可以教,只要你肯学,敢于挑战! 【薪资待遇】 (底薪3000~5000+现金奖+提提成+精鹰境内境外游+入深户) 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上(不封顶) 【招聘条件】 1、18-35周岁,品行端正,男女不限; 2、对房产销售感兴趣,热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实,活泼可爱开朗! 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、能力体现:口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心; 4、保持与客户沟通联系,为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可(我们只看你意愿是否强烈) 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者、退伍军人更加适合) 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现) 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售,如果成功了,那将是人生的一个转折点,即使不成功,也不要紧,3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月,或者东奔西走也就过了3个月了,3个月对于一辈子来讲,只是一个很短暂的数字,即使自己不适应,大可3个月后重新找个工作而已,但一旦成功了,就是一辈子的成功,何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率?
房产销售交通补助3-5人3-5年中专/中技区域销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成
徐州周边盖自建房销售 任职要求: 1. 热爱销售工作,具备良好的沟通表达与谈判能力,会开车,年纪25-45 2.有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访 5.学历不限,有相关资源或从业背景者可适当放宽条件
房产销售保险生日福利6-10人经验不限学历不限门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB商业地产二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房产信息维护更新房屋租赁
岗位职责:1:找房东 2:找租客 3:老人房源共享 4:接受小白一对一带教 3-5天上手 5:公司提供客户{需要分成} 公司福利:全成都15w+租赁房源 无区域限制 佣金公司不抽成 要求: 1:会用智能手机 跑过外卖的最好 不路痴 能大胆正常交流 2:吃苦耐劳 基本上天天在外面带客户看房 3:行业暴利 用别人的资源赚自己的钱 岗位福利: 节假日有奖品 有双休 新手实际工资 4000-6000月 学会上手 1.5w-3w 看个人能力 行业大佬 月薪10w+ 怕苦怕累的 拒绝 想突破自己月薪上限的 期待你的加入 。 行业没有学历门槛 没有经验门槛 但是需要上进 虚心学习的人 本人新手第一个月挣1.7w 真实情况不吹不捧 有图有真想 如果你也想放弃死工资期待你的面试
电话销售经验不限学历不限客户邀约企业(To B)客户签约
1、微信运营:实现自动化添加好友,精准获取每日10+客户资源 (支持精细化群发消息,提升客户响应效率) 2、带教机制:入职后由主管全程一对一指导培训 8000底薪+高提成(10%-60%)+额外奖金,综合收入轻松过万 [工作内容]: 岗位职责: 1、客户对接:公司提供高质量客户线索,通过电话或线上方式与客户沟通,解答咨询并维护客户关系(无需外出,全程室内办公,环境优越!) 2、跟进有意向客户,根据需求匹配对应解决方案; 3、主动完成回访任务,邀请客户到店洽谈,推动成交 (任职要求) 1、具备较强的沟通表达、学习理解及逻辑分析能力; 2、普通话清晰流利; 3、每周安排下午茶时光 4、公司定期开展团建活动;享受年假、产假、婚假、丧假等法定假期; 5、办公环境温馨舒适,节日发放专属礼品; 6、激励多样:成单奖励、周度激励、月度奖励、奖励休假等。
地产中介生日福利五险一金年终奖11-20人经验不限大专交易手续办理房产信息维护更新新房客户开发租房优惠豪宅二者兼具提供住宿房源开发保障月薪二手房带薪培训带薪年假开发商关系维护房屋租赁实地看房楼盘驻场房屋买卖
深圳链家核心圈佳嘉豪苑金牌大店欢迎你的加入 本店专注于培养和成就百万销冠,要求有同等追求的你投递简历安排面试 2026年岗位数量:店经理岗3名,高级经纪人岗5名,中级经纪人岗5名,初级经纪人岗5名,招完即止 微信:*******郑元斌 【公司简介】 1.公司2001年成立至今,全国拥有2万多家门店,大约40万房产经纪人,累计服务300万个家庭,2017年交易额突破一万亿,2020年8月13日成功登入纽交所上市,在行业里有良好的口碑,业务范围包含一手房销售、二手房销售、房屋租赁,海外房产。 2.旗下有链家,德佑等实体门店,深圳区域有1000多家实体门店。 3.贝壳找房(深圳)科技有限公司总部坐落在福田区博金国际大厦,旗下链家,德佑等房产品牌遍布深圳各个区域。 4.公司设有贝壳找房(深圳)科技有限公司党支部,积极发展新党员,引领公司员工积极向党组织靠拢,设有党员活动室。 5.敲黑板:我们不需要发传单,去扫街,陌生拜访客户等,我们是新兴互联网房地产公司,客户主要来自网上进客+品牌老客户。 【公司优势】 1.内部员工免费使用贝壳找房网络找房端口,免费获客。 2.完善的培训体系,入职前的新人培训,转正培训,一对一师傅带教,贝壳经济学院App培训和分享,部门每周培训。 3.广告效应,我们的广告覆盖很多地铁公交和电视电视剧,客户和房东认可度高,有利于成交。 4.大公司上班,有面子,别人羡慕。 5.内部员工买房租房优惠,员工子女福利。 6.可以选择写字楼上班或者门店,可以选择专做新房,也可选择新房二手租赁一起做。 【商圈优势】(深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.地处全国 GDP 第一的街道—深圳南山粤海街道,总部基地大楼林立。 2.隶属于南山中心区、后海、科技园、前海片区,覆盖整个南山板块。 3.海岸城、来福士、万象城三大核心商圈腹地,高净值人群居多。 4.低中高房源产品丰富,海量学区优质房源,作业类型多样不受限满足各类客户的需求。 【团队优势】(深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.团队合作氛围好,店经理带教质量高,新入职伙伴无后顾之忧。 2.团队成员业务类型丰富,四分之一新人,四分之一熟手,四分之一资深,四分之一顶尖,强强联合,互帮互助。 3.深圳链家标杆团队,店面同事亲和力强,好相处,氛围融治。 4.团队月月有成交,成交经验丰富,善于分析过程出现的各种问题并及时规避。 【门店优势】(深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.属于综合性门店,业务能力突出,我们会为您定制专属看房资料的梳理(板块的分析对比、小区的介绍、成交数据分析、房源梳理、竞对盘/同类型产品分析等)。 2.深圳链家品牌千万老店,资源沉淀丰厚,内部作业更高效,合作更顺畅。 3.深圳链家第一大店,周边客户业主认可度高,获得锦旗不计其数。 4.第一家合伙人门店和裂变门店,福利待遇优厚,各种实打实高规格出游和股权激励。 【加入我们可以学习到】 1.房产交易相关知识和注意事项。 2.商务谈判技巧和注意事项。 3.商务穿衣搭配和打领带的技巧。 4.晋升后的管理知识。 【工作内容】 1.业务范围:深圳及其周边一手房的销售,全国其他区域的房产,海外房产,精耕一手房。 2.网络运营:发布房源信息,包括房子的图片、描述、标题。 3.网络接待:在App里面回答客户的咨询,然后回访客户。 4.电销:负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。 5.体力劳动:带客户到开发商里面去实体看一手房。 6.商务谈判:带客户去开发商和开发商谈判。 【工作要求】 1.年龄20到40周岁,全日制大专以上学历。 2.有强烈的责任感、荣辱感和目标感。 3.积极主动,愿意学习,吃苦耐劳。 4.有强烈的赚钱欲望,以目标结果为导向。 5.优秀应届毕业生,三好学生,有社团和学生。干部经验,有校园营销比赛获奖记录者优先。 6.有创业经验,销售经验者优先。 【薪资和待遇】 1.本科无责任底薪4000元加20%提成,转正后底薪加高额提成,提成为佣金的百分之30到80,优秀的员工月入几万以上,甚至十几万,大专无责底薪3500加20%提成,我司致力于为每一位伙伴打造终身从业的平台。 2. 老员工周年庆定制礼物,精英社成员独享免费出国游。 3.入职购买六险一金,公司团建,生日会,下午茶等各种福利。 4.团队出游激励,公司精英国外游,各类优秀大奖。 5.完整的晋升机制,管理培训生每半年可参加公平公正公开的竞聘,优秀精英3个月升店经理,6个月升商圈经理,1年晋升区域总监。 6.内部转岗,入职半年可以转岗到人事,行政,运营,财务,法务,策划,为每个人提供一个可综合发展的平台。
电话销售生日福利五险一金6-10人1-3年大专网络销售基本坐班TOB金融产品企业服务售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.学习保函行业知识、产品及销售流程,快速掌握客户开发与业务对接技巧; 2. 协助团队完成客户信息搜集、初步建联,熟悉业务后独立开发、跟进客户,推进保函业务落地; 3. 做好客户档案管理、销售数据统计及业务报表填报。 岗位要求: 1、专科或以上学历,专业不限;对金融/保函行业感兴趣优先;接受优秀的应届毕业生及实习生!! 2、愿意往大客户销售及管理方向发展,愿意挑战高薪,有强烈赚钱欲望 3、.积极主动,敢于拓客,具备基础商务沟通能力;有强学习力和抗压韧性,不惧挫折,目标感强; 4、服从公司管理,遵纪守法 [福利待遇]: 1、薪资待遇:无责底薪+高提成,客单价千元起步至百万不等,综合收入10000+,上不封顶,能力越强收入越高。 2、上班时间:朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休 3、每月10日发薪,享受各类国家法定节假日及和节假日福利; 4、其他福利:各种生日会、生日礼品、节日礼品、不定期团建、聚餐、旅游等。 5、公司发展前景很好,晋升空间大
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限电话销售
也许现在的你在漂泊着,找不到合适的工作,或者在工厂打着工。包吃包住,每个月可能拿着4K-6K的工资。现在很安逸。一年下来,存个3万5万,但是满足吗?现在,有一个机会,花3个月的时间,来尝试做销售。有两种结果:第①种不合适,那你离开,学到很多东西并且了解了这一行,拿着跟工厂一样的工资。第②种:你很合适,你选择对了,每月月收入将会是你一年的收入;选择不对,努力白费。那么就必须给自己一次机会 招销售新手/学徒月薪可达到10K起步+提供住宿 【因招聘的部分岗位有限,优先来电预约者,当天面试通过可安排住宿】 不看学历、资历、工作经验、不看出身!不会没有关系,安排老同事一对一带教【培训免费,学习免费】 【您的薪酬】-------------- 1、收入无上限,薪酬福利包括1.底薪4500-10300起步、2.各项补贴和奖金,3.超高业绩奖核算比例55%-80% 2、入职满1年的经纪人2022年平均月薪20669元; 3、入职满1年的店长2022年平均月薪为35863元; 4、薪酬福利有竞争力 每年至少一次晋级加薪机会(往年加薪幅度平均24%以上) 【您的工作内容】------------- 1、电话客服/电话销售主要是电话联系客户,公司有提供客源,也可以自己开发客源。提成一样 2、网络销售/网络销售主要是网上进行广告推广,开发客源。 备注:以上岗位均有免费培训带教,有无工作经验均可 【我们招聘要求】------------- 三、如果你是: 1、20-40周岁,初中及以上学历;工作积极主动,乐观开朗; 2、不甘平凡,不甘平庸,想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心; 备注:应聘者较多,主动联系者可以优先安排面试! 工作地址:深圳市龙岗中心城,联系:王店长
共享旅游兼职
300-600元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限网络销售较多外勤销售额提成TOC接受居家办公
公司主要做互联网轻创业的项目,Ai获客系统,共享旅游,Ai搜索GEO优化等业务。现正处于创业初期,诚邀伙伴加入! 一、岗位职责: 1、负责对公司产品的引流及销售 2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。 3、团队协助能力。 4、运用各渠道招商代理 二、任职要求: 1、年龄24-45岁,学历不限。 2、善于与人沟通,具有较强的应变能力,心理素质好。 3、有招商销售经验者优 4、有创业经验意识的优先 5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。
置业顾问包住生日福利五险一金经验不限学历不限周末双休带薪年假带薪培训高提成
一、优越薪酬机制 创新收入结构:团队收入呈现82分布特征(不同于传统销售的28分布),80%入职满一年员工月均收入突破2万元 分级激励方案: S1等级:底薪补贴3000元,绩效奖金按55% - 80%比例核算 S2等级:底薪补贴3200元,绩效奖金按55% - 80%比例核算 配套基础保障:包含五险一金、节日慰问礼品、年假、婚假、产假等常规员工福利 二、舒适办公环境与团队文化 职场风气革新成效突出:构建新型营销团队生态,实现“三不”原则——不搞奉承迎合、不玩关系运作、不涉酒局应酬 行业领先实力:团队市场占有率与人均产出双项指标位居前列,体现强大业务能力与竞争优势 职业成长通道:支持员工开展零投入内部创业项目,推动职业生涯进阶发展 三、全面员工福利体系 生活支持:落实五险一金缴纳,部分区域可协调提供住宿资源,缓解异地就业压力 休息保障:享受年假、产假、婚假、丧假等带薪休假政策,维护工作生活平衡 团队建设:定期开展集体文娱健身活动,发放节日礼盒,组织生日祝福仪式等关怀举措,提升团队协作氛围与成员归属体验 四、弹性工时安排(时段自选) 早班时段:9:00 - 12:00,14:00 - 16:00 中班时段:14:00 - 18:00,19:00 - 21:00 五、多地域就业选择 业务布局遍及全国150座城市,总部设于深圳。应聘者可根据个人意向投递简历,自主选定理想工作城市
全屋定制门店销售
5000-10000元/月
销售专员社保包吃保险年终奖五险6-10人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公
我们是一家专注于中高端全屋定制家居的品牌,致力于为客户提供从设计到落地的一站式美好家居解决方案。我们坚持使用优质环保板材和精湛工艺,因为相信每一个家都值得被用心对待。现在,我们寻找一位同样热爱家居、专业靠谱的伙伴加入我们,共同成长,共创未来!目前龙岗布吉、南山西丽都有门店,两个上班地址都可以。 岗位职责: 客户接待与需求挖掘: 热情接待进店客户,通过专业沟通深入了解客户的装修风格、预算、功能需求及家庭成员构成,提供初步的定制方案建议。 专业方案讲解与销售: 熟练运用板材、工艺、五金等专业知识,向客户清晰阐述产品优势和价值,完成测量预约、方案讲解、报价及合同签订等销售流程。 设计初步对接: 与设计师紧密协作,准确将客户需求传递给设计师,并协助设计师向客户讲解方案,促成订单落地。 客户关系维护: 做好已签约客户的后续跟进与服务,处理日常咨询与答疑,提升客户满意度和转介绍率。 店面日常维护: 保持展厅样品整洁,熟悉每款样品的特色卖点,营造优质的客户体验环境。 任职要求: 经验资质: 年龄25-40岁,有1年以上全屋定制、高端建材或家居销售经验者优先。 无经验但对家居行业有极高热情,学习能力强且愿深耕者,我们将提供完善的培训体系。 专业知识 - 【本条为核心要求】: 板材知识: 必须熟悉并掌握主流板材的特性和应用,能向客户清晰对比讲解: 基材类型: 实木板、多层实木板、颗粒板(刨花板)、欧松板(OSB)、密度板(纤维板)的优缺点及适用场景。 饰面工艺: 双饰面、PET、烤漆、膜压、实木贴皮等的特点和区别。 环保等级: 深刻理解并能准确传达国标E级、欧标ENF级、日本F4星级等环保标准,能熟练解读甲醛释放检测报告。 工艺知识: 了解全屋定制基本工艺,能解答客户常见疑问: 封边工艺(EVA、PUR、激光封边)的差异及其对环保性和耐用性的影响。 常用五金品牌(如百隆Blum、海蒂诗Hettich、DTC等)的特点与品质辨识。 柜体结构(如榫卯结构、连接件安装)、门板工艺(如铣型拉手)等基础知识。 核心能力: 卓越的沟通表达能力: 富有亲和力与耐心,能听懂客户心声,并用通俗易懂的语言讲解专业问题。 强烈的销售意识与服务精神: 结果导向,主动积极,追求卓越,以解决客户问题、赢得客户信任为乐。 团队协作能力: 具备良好的团队合作精神,能与设计师、测量师、安装师傅高效协同。 学习与适应能力: 家居行业潮流与材料日新月异,需保持持续学习的心态,不断更新知识库。 我们为您提供: 有竞争力的薪酬体系: “底薪 + 高额提成 + 绩效奖金”,综合收入丰厚,上不封顶,您的付出与回报绝对成正比。 完善的福利保障: 五险一金、带薪年假、节假日福利、定期团建。 系统的专业培训: 入职即由资深经理和产品专家带教,提供从产品知识、销售技巧到设计软件的全程培训,助您快速成为行业专家。 广阔的发展空间: 清晰的职业晋升通道(销售顾问→销售主管→店长→区域管理),公司发展迅速,机会无限。 优美的工作环境: 高端大气的品牌展厅,和谐积极的团队氛围。 如果您对打造美好家居充满热情,并渴望在一个专业平台上实现自我价值,请毫不犹豫地加入我们!
国际物流销售
5000-13000元/月
销售专员社保五险3-5人1-3年高中电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成不接受居家办公
岗位职责: 1、通过公司平台及资源,利用网络、电销、APP、线下扫楼、展会等多种渠道开发外贸客户、贸易工厂、跨境电商等有国际物流运输需求的客户,重点拓展美国与欧洲市场。 2、根据客户需求提供海运、空运、快递小包、整柜出口及门到门等物流方案报价,跟进询盘转化,维护客户关系并完成个人销售目标。 3、定期拜访与回访客户,深入了解客户运输痛点,提升客户粘性与复购率,推动业务持续增长。 4、及时反馈市场动态与客户需求,协助优化内部服务流程与系统支持,提升整体客户满意度。 任职要求: 1、年龄20-30岁,可接受优秀应届毕业生,有销售经验者优先考虑。 2、性格开朗,具备良好的沟通能力、执行力强,富有工作激情与上进心。 3、有志于长期从事销售工作,希望通过业绩达成实现高收入目标。 4、具备国际物流、货运代理或相关销售经验者优先,学历高中及以上,男女不限。 5、能适应快节奏工作环境,服从公司培训安排,接受龙华民治或宝安福永办公地点调配。
销售
7000-8000元/月
销售专员社保保险五险一金1-2人1-3年本科区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOB不接受居家办公
开发新客户
销售员
4000-9000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利1-3年本科广告不接受居家办公先进制造退伍军人面销/陌拜经验网络营销经验电话销售面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品企业(To B)网络销售电话销售经验互联网/科技电子商务
一.销售员: 1.年龄****** 底薪3500-5000元/月,提成比例1~5%,转正后综合薪资1-5万元不等,上不封顶,欢迎勇于追求高收入者加入。 二.淘宝客服: 具备销售、电商运营或淘宝美工相关经验者优先考虑 月薪3500~5000元,另享1~5%业绩提成 1.每月工作26天,每天8.5小时。 2.福利待遇:工龄奖励、全勤奖励、新员工首单激励及其他绩效奖金,节日福利、生日红包与礼品一应俱全 3.提供通讯补贴及社保保障 4.公司提供工作餐及住宿(配备空调) 3.基本条件:熟练操作电脑,有1-2年以上销售工作经验,入职后安排系统培训并配备专人指导,需具备良好的语言表达能力与客户服务意识,能适应一定工作压力
地产中介5-10年高中住宅房产商业房产办公房产二手房新房别墅五险一金带薪培训带薪年假高提成团建福利网络销售面销/陌拜 渠道销售
岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息,精准匹配客户需求,提供置业前期的资讯支持。 2、践行E2E(端到端)服务理念,高效使用乐有家APP等数字化工具,深耕属地社区,为用户提供从“最初一程”到“最终一环”的全流程房产交易服务方案。 3、在本人居住或熟悉的社区与商圈内,开展邻里互动式客户关系维护,凝聚社区人脉,实地勘察房源,输出专业意见,积极推动买卖双方磋商达成共识。 4、依托平台强大资源支持,实行协作搭档模式,团队化服务运作,助力签约双方优化交易成本、规避交易风险,量身定制置业方案,与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、不限专业背景和从业经历; 2、性格积极乐观,富有热情; 3、具备吃苦精神,责任心强,沟通表达能力突出; 【欢迎退伍军人加入,公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、收入自主可控,包含底薪4600-11000元,业绩奖励核算比例高达55%-80%! 2、就近分配门店,可自由选择住所附近的乐有家门店入职 3、享受五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日福利礼包、多样化的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅游等福利 4、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台,年度投入2亿元用于培训专项建设,配备3000余名专业讲师。导师全程指导,专属“燎原计划”高阶人才储备发展项目。设置特种兵式闯关考核,拥有1000多个实训基地、1000余门课程体系、超2万道配套习题! 职级晋升路径清晰,后备人才培养机制完善,下属成长晋级纳入上级考核核心指标;职能与营销双通道晋升,全面支持纵向提升与横向拓展! 团队特色 集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放型文化,团队年轻有活力,作风职业化,协作专业化,管理扁平化,环境阳光透明,人际简单真诚,荣获优秀雇主称号,诚邀您的加入! 招聘旺季已至,提前面试即赢得职业发展先机!欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试
房产销售6-10人经验不限学历不限电话销售团购销售区域销售门店销售按单提成销售额提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
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