助理 岗位职责： 1、组内人员考勤统计、招聘 2、组内日常行政事务的处理及人员接待工作； 3、组内各类资料及统计管理工作； 4、完成上级交给的其它事务性工作。 工作时间：周一到周五9：00-18:00。午休2小时

无绩效考核！！固定底薪6500！ 公司直招！不接受短期暑假工，仅招聘全职人员~ 薪资福利：无责任底薪6500元，不包含绩效、房补及各类奖金。 缴纳五险，享受带薪年假，发放年终奖 任职要求：不限性别，具备良好沟通能力，会基础电脑操作 办公岗位，工作内容轻松，团队氛围和谐，成员以90后、00后为主~

行政助理岗位属于文职类，主要负责日常行政办公事务。 上班时间：9:00-12:00，2:00-6:00。 节假日正常休息。 1、协助处理部门内基础行政事务，为业务团队提供日常行政支持与服务保障。 2、统筹安排办公会议及公司各类常规会议的组织与协调工作。 3、负责公司运营相关信息的汇总、归集与整理。 4、传递各部门提交的文件资料，传达公司审批意见与签批结果，并跟进文件执行进度。 5、具备较强的学习能力，能迅速融入工作环境，胜任团队行政基础工作。 6、具备良好的时间规划与执行力，确保各项任务按时、保质、保量完成。 职位要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件。 2、态度积极，乐于学习并不断提升自我。 3、工作细致严谨，责任心强，踏实勤勉。 4、具备良好的沟通协作能力，团队合作意识佳。 5、大专及以上学历（25周岁）

岗位职责 1. 负责公司文件的起草、排版、打印、归档，做好各类资料的整理与保管； 2. 统筹日常行政事务，包括办公用品采购与管理、办公环境维护、会议筹备与记录等； 3. 协助接待来访人员，处理日常来电咨询，做好信息传达与反馈； 4. 配合各部门完成数据统计、报表制作等支持性工作； 5.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 6.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 5. 完成上级交办的其他行政相关任务。 任职要求 1.高中以上学历，不限专业；年龄28岁以下 2.有无经验均可 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 8.有责任心，可以独立开展工作。 薪资待遇 1. 月薪6500-8000元，根据个人能力和工作经验面议； 2. 享受带薪年假、节日福利、定期团建等。任职要求： ​

岗位职责 1、负责公司来访客人接待、登记与引导工作。 2、负责办公室行政类采购，通知信息类管理工作，公司日常行政工作。 3、负责办公区日常费用的管理，包含预算、对账及报销、费用管控和分析。 4、收集及协调落地物业的各项需求，并及时反馈且有能力给出解决方案，做好行政BP的工作。 5、根据工作事项协调各部门间关系,保持部门间良好的沟通环境,及时反馈各部门工作情况。6、协助办理员工关系工作，员工入离调转相关手续、员工信息台账跟进、考勤统计。 7、负责协助领导进行重要客户的接待、商务洽谈、应酬及公关工作;协助领导进行重要客户的接待。 8、负责公司会议安排，协助处理领导日常事务性工作，做好领导的工作计划排期与推进。 9、负责车辆、通讯、办公设备使用、办公环境、办公及劳保用品采购管理等行政管理及后勤工作。 10、负责公司活动的策划、组织工作，负责公司员工团建及节日统筹安排。负责领导安排的其他工作事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，两年以上行政工作经验，会开车加分项。 2、具备较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 3、性格开朗，具备良好的沟通能力、协调能力、亲和力，有责住心； 4、普通话标准流利。

岗位要求及职责： 进行客户的回访工作，之前在公司购买过产品的客户，帮助客户产品 升级 年龄要求20-35岁之间 工作时间：早9晚6双休 薪资待遇： 1.底薪4000+提成＋激励方案，新人综合薪资6k-8k； 2.法定节假日休假 3.防暑降温费（每年600） 4.长期服务奖（每年300递增）； 公司福利： 1.每年一次高端员工体检；生日、重大节假日礼品慰问； 2.免费的培训学习机会 3.活跃的工作环境和氛围。 4、不低于半个月的超长年假。 5、入职满一年的员工每年额外有5天年假，平时即可休假。 6、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 7、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

招聘老板助理，电脑精通熟悉，工作自由，没有工作压力，工资面议，办公地点不确定，有可能工地有可你能居家

我们是00后为主的团队，欢迎同频的小伙伴随时来聊！ 岗位薪酬： 无责任底薪8000元，包含全勤、话补、房补及加班补贴，无需考核，协助总监处理行政事务、资料审核，业绩奖金上不封顶。 工作时间： 9:00-18:00，午休2小时，享受带薪休假，法定节假日正常休息。 请仔细阅读岗位信息后再联系，沟通更高效。 希望你性格外向、积极主动，对工作有热情，过于拘谨、放不开的朋友暂不匹配，优先考虑有销售经验、形象气质佳的候选人，节省彼此时间。 工作内容：协助主管对接客户，维护客户关系，整理客户资料，做好详细记录并录入系统，及时向上汇报。 岗位职责： 1.协同团队完成日常运营任务； 2.参与项目方案的规划与执行； 3.配合上级维护客户资源，保障服务品质； 4.汇总并更新关键信息，确保数据准确、传递及时。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与协作意识； 2.能合理安排工作节奏，首月需明确销售目标； 3.工作态度端正，责任心强，可应对临时突发状况； 岗位福利： 每周提供下午茶，定期组织团建活动，年度旅游覆盖多个热门景点，各类激励奖励持续发放，金额从几十到上万不等，完全看个人表现。

1. 协助处理部门日常行政事务； 2. 负责相关文件的拟写、修订与审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他资料； 3. 在授权范围内，统筹部门重要对外事务的组织协调及重要来访人员的对接与接待； 4. 负责会议计划安排、会议记录撰写，以及会后事项的跟踪、推进、执行与反馈； 5. 负责与相关部门人员进行沟通协作； 6. 撰写材料、组织活动与会议、承担接待任务； 7. 完成上级交办的其他工作任务

工作描述 1、负责投标报名阶段所需材料的整理与提交 2、配合完成投标全过程中的各类资料准备工作 3、办理合同签订、用印手续、归档入库、进场及验收相关文件事务 4、遇紧急情况时，及时对接相关责任人并协助处理问题 5、负责邮件、信函的收发与传递，确保信息及时送达对应人员 6、落实保密职责，涵盖公司内部信息、文件档案、人事资料、会议内容、财务数据及信息系统安全等 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 统招大专及以上学历 熟练使用各类常用办公软件 积极主动，具备责任心、执行力和较强的学习能力 有长期发展意向者优先考虑 职位福利：享受国家法定节假日、带薪年休假、产假、生日福利、节日福利、优秀员工奖金等。 团队氛围和谐，管理人性化 工作节奏相对宽松，发展空间良好

北京通州区工地找钢筋工，工资电议，食堂切配一名，工资5500一个月。。

北京市朝阳区招工地小工/，拆棚子，9小时，260，中午管饭，下班给钱，两天活，装车，抬抬架子，退脚手架，

北京市海淀区西北旺急需找定制家具安装师傅10-20位

大兴高米店附近项目弱电运行白夜休休7：00-19：00白，4500元/月要求52岁以下有持证上岗项目长期稳定，有季度福利，每月15日发工资联系人：陈经理：

刷涂料8个小时 280不管吃一天活 不怕高的来

纯文职不销售，月休8天 不加班，轻松无压力~ 工作内容：处理银行后台事务，帮用户查询卡片（挂失、激活、补办）的问题。 无销售 薪资稳定在5500-7000，入职五险一金有保障~ 大专及以上学历，学信网可查。

招聘硬性要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：09:00-17:00，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，建议登记及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

公司劳务派遣人力资源，主要负责给公司合作的企业招聘员工，通过58，boss，智联等网站联系沟通，安排来咱们厂区面试，入职后咱们拿到厂区给的提成 长白班，写字楼上班，冬暖夏凉，重要的是可调休，美滋滋，环境还好，基本都是同龄人，同事好相处，工作氛围好 要求:会电脑打字就可以不用担心不会有人教有人带 公司上班时间，9.00上班，12.00-13.00休息时间，18.00下班，调休制，周一到周日任意一天可以自己报调休 薪资分两种 一、基本薪资4000+百分之10提成，综合薪资6000-8000 二、合作制模式 百分之40提成，上不封顶工作模式月1万到3万上不封顶..............

公司劳务派遣人力资源，主要负责给公司合作的企业招聘员工，通过58，boss，智联等网站联系沟通，安排来咱们厂区面试，入职后咱们拿到厂区给的提成 长白班，写字楼上班，冬暖夏凉，重要的是可调休，美滋滋，环境还好，基本都是同龄人，同事好相处，工作氛围好 要求:会电脑打字就可以不用担心不会有人教有人带 公司上班时间，9.00上班，12.00-13.00休息时间，18.00下班，调休制，周一到周日任意一天可以自己报调休 薪资分两种 一、基本薪资4000+百分之10提成，综合薪资6000-8000 二、合作制模式 百分之40提成，上不封顶工作模式月1万到3万上不封顶...............

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岗位职责： 1、负责公司办公环境的日常维护与管理； 2、负责后勤事务及办公用品的采购与管理工作； 3、负责会议纪要的整理记录，以及公司通知、公告的传达发布； 4、负责公司来访客户的接待与服务工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、形象气质佳，行为举止大方得体，身高166cm以上； 3、熟练掌握电脑操作，熟悉各类办公软件及打印机、传真机等常用办公设备使用； 4、学习能力强，能快速融入公司环境，具备良好的执行力、沟通能力、协调能力和应变能力； 5、工作细致认真，责任心强；积极主动，对行政文秘类工作有热情 6-7K

[舒舒服服工作] 公司提供客户资源，无需自主外拓或电话挖掘，全程室内办公，环境宜人，呵护你的精致状态！ [简简单单挣钱] 专注客户维护即可促成成交，95后轻松实现月薪2万+ [轻轻松松上班] 不画饼！不洗脑！核心是氛围好、福利足！ 团队充满朝气：这里有高冷御姐、可爱萌妹、呆萌小鲜肉，也有搞笑担当…… 让你真切感受什么叫快乐星球，快来了解一下~ 我们坚信，优秀的能力理应匹配丰厚的回报。不空谈！不套路！ 下班组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾，一样都不能少~ 除了高颜值同事，还配备高端办公设备、高性能电脑，让身边人羡慕不已～ 我们为你提供的包括： 【丰厚薪资】 正常发挥——月入15000左右（含试用期） 积极投入——月入30000以上（多种激励：现金红包、SPA、畅饮啤酒等全都有） 全力冲刺——月入50000以上（远超行业水平，专为不甘平庸的你准备！） 【社保】：准时缴纳，保障到位，免除后顾之忧！ 【晋升】：只看实力，不论年龄，20+也能扛大旗！ 【团建】：聚餐、轰趴馆、狼人杀、剧本杀，乐趣不断 【下午茶】：奶茶相伴，工作更甜，乐享生活每一刻 【我司发展，你的起点】 如果你具备一年销售经验，且怀有持续晋升的ambition； 如果你厌倦固定收入，渴望挑战高薪的可能； 这个冬天遇见你，其他都是次要项。 主动一点，聊天窗口见，我们就有下一幕～

岗位职责： 1. 前处理环节：负责纸质档案的拆装工作，核查归档内容及页码顺序，并对发现的信息错误进行修正。 2. 扫描环节：操作扫描设备将纸质材料转化为电子文档。 3. 质检环节：对扫描生成的图像与录入的电子数据进行比对审核，并完成必要的修改完善。 4. 装订环节：完成纸质档案的还原装订工作。 岗位要求： 1、工作地点：北京石景山； 2、工作时间：上六休一，每周固定休息周日，每日工作八小时； 3、完成标准工作量后综合薪资约4000元/月—5000元/月（北京），实行计件薪酬制

薪资范围：15000-100000元/月 社保类型：五险一金 底薪：8000元/月 奖金：最高10万/月 案例：2023年销售冠军单笔提成达170万；2024年上半年销冠提成已累计160万； 一名21岁刚毕业女生，半年内获得提成收入72万；新人最快7天完成一套销售，提成19.8万。 提成方式：按销售额计提佣金，结算快速，绝不拖欠 工作内容：接待每日到访客户，介绍项目信息，要求形象气质良好，具备亲和力，熟悉项目情况； 协助客户选房，全程陪同签约流程。因近期市场活跃，业务扩展，团队持续壮大。 要求：形象气质佳，有亲和力，具备良好的沟通表达能力！ 备注：求职是双向了解的过程，为何设置面试环节？ 我们注重外在形象与沟通素养，同时也希望你实地了解未来的工作环境， 面对面交流是最直接高效的互动方式。 近期市场热度高，团队已新增6人入职，现继续招募5名成员。 *团队协作模式，资源共享，无内部竞争，氛围和谐共赢

一、薪酬福利 1、综合薪资10-15K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 3、绩效奖金1500元；提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享有季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9:00至18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼品、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动 二、岗位职责 1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目，主要通过地推、上门拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源 2、根据公司设定的拓展目标，在指定场景中寻找潜在合作企业，推进合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、高中及以上学历，具备基本办公软件操作能力 2、重视长期职业发展路径，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备一定的市场洞察力和判断能力，善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台实力：丰e足食创立于2017年，由顺丰集团孵化，获得明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资 产品支持：智能货柜与自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 业务规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多种场景 发展前景：业务已布局全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理模式：互联网运营机制，组织扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，深入了解客户需求，提供专业的商品介绍与推荐服务； 2.持续维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，提供优质服务体验，提升客户满意度，促进长期合作； 3.参与电话销售方案的规划与实施，努力完成既定销售任务； 4.及时记录并更新客户沟通情况，确保信息真实、完整、准确； 5.配合处理客户在采购流程中遇到的各类问题，提供有效支持； 6.具备B2B销售或大宗商品销售背景者优先考虑。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力，能与客户顺畅互动； 2.掌握常用办公软件操作，如Word、Excel等基础工具； 3.具有良好的团队协作意识，能够与同事高效配合； 4.执行力强，责任心高，性格坚韧，反应灵活，抗压能力强； 5.有电话销售或相关行业工作经验者优先，无经验亦可（公司将安排系统培训）； 6.追求高收入，乐于接受挑战。 公司福利： 1.每周不定时提供下午茶，工作氛围轻松融洽； 2.周末双休+法定节假日休息+超长春节假期； 3.五险一金+全勤奖励+话费补贴+多项福利津贴； 4.定期组织团建活动、旅游出行、部门聚餐及年终年会； 5.无责任底薪+高额提成（投入越多，回报越高）

薪资5500+4%（一年后7000+4.5.6%） 公司12年成立到现在，从不拖欠工资。每月10号准时发薪。 公司提供手机电话微信（需用自己的电话）。 公司提供北京各银行高端客户。 工作内容： 1、通过电话或微信与客户进行有效沟通，实现邀约到店目标。 2、维护客户关系，加强和客户联系。 3、需要和销售同学配合完成产品销售。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和说服能力。 2、具有适应能力，能够快速的融入工作。 3、具有执行力，能够完成经理制定的工作目标。 4、对工作充满热情，积极学习珠宝知识。 5、能够跟着公司一起成长为优秀的销售顾问。

主要负责： 高端五星级养老社区入住权益服务 面向中产阶层及高净值客户群体 公司全程提供精准客户资源支持 【行业岗位优势】 1. 薪酬优势： 责任底薪1.6万-4万+20%高额佣金提成 季度奖励：14%×4次/年 年终奖励：9% 长期服务奖励：4%/每年 月收入不设上限，具备实现年薪百万潜力！ 2. 工作时间安排： 周一至周五 9:00-18:00 午间休息2小时 周末双休，法定节假日照常休假 3. 职业发展优势： 晋升机制公开、公平、透明，配套清晰的晋升路径与制度规范 4. 培训支持优势： 系统化培训体系，涵盖专业销售训练、职业资格认证等全流程培养机制，零基础也可快速上手 【任职要求】 1. 年龄25-50岁 2. 学历要求：大专及以上，条件优异者可适度放宽标准！ 3. 从业经历：具备销售经验者优先考虑 4. 综合素质：具备良好职业素养 5. 渴望高收入，有奋斗精神，敢于挑战高薪目标的伙伴，诚挚欢迎加入 6. 无销售经验但期望突破现状、寻求职业转型的伙伴，同样热烈欢迎 【薪资待遇/福利保障项目】 1. 高额责任津贴，最高4万元/月，持续发放最长18个月 2. 收入构成丰富：首年佣金、续期佣金、优质续保奖、团队拓展奖、人才引进奖、季度奖、年终奖等多项收益 3. 保险保障：覆盖意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗（不含急诊门诊）等多重保障 4. 长期服务奖励：签约满5年且达成考核标准者，可享受长期服务奖金计提发放 5. 公积金计划：公司为提升代理人综合待遇设立的专项公积金机制，区别于劳动关系下的住房公积金等社会保障项目！

单据整理、接待等，兼职实习均可

同样是工作，我们公司薪资更高、福利更优、团队氛围更好，发展空间也更广阔，怎能相提并论？ 伟亚达是国产一线品牌科华UPS北京钻石级代理，理士蓄电池华北区核心代理，深耕行业16年以上，平台稳定，前景可观，你的能力有多强，来了就知道！ 职责： 1、负责机房空调、UPS电源、蓄电池、微模块及机房相关设备的市场开拓与销售工作。 2、依据公司发展需要，参与销售团队的搭建与优化。 3、开展市场调研与分析，掌握客户动态及竞争信息，为公司战略制定提供数据支持。 4、面向现有及潜在客户推广并销售公司全系列产品线； 5、为达成销售目标，制定具体执行计划与时间安排，确保月度及年度业绩完成； 6、深入理解客户需求，提供专业的技术解答与产品方案支持； 7、持续关注市场变化，包括竞品动向和客户偏好，助力业务预测与规划调整； 8、对产品销售情况进行市场份额统计与分析研究； 要求： 1、具备良好的沟通与组织协调能力，专科及以上学历，有销售潜力者可适当放宽条件，具有一年以上销售经验者优先。 2、具备电话营销、线上销售（如百度推广、爱采购等平台运营）、线下拜访及参展经历者优先考虑。 3、善于学习他人优点，主动提升自我，敢于面对挑战。 4、有数据机房设备、综合布线系统或工程设计类从业背景者优先。 福利： 1、入职即享免费专业培训，助你快速掌握产品知识。 2、入职缴纳7险（在法定五险基础上额外增加2项，全部由公司承担）。 3、享有超长带薪年休假（不少于15天）。 4、每月组织团队建设活动，每年安排短途旅游。 5、下午茶点、零食供应充足，随取随用。 6、享受日奖、月奖、年终奖金及各类节日红包，激励不断。