五粮春&尖庄品牌招聘！ （一）岗位职责 协助区域商家达成五粮春品牌销售目标，负责产品推广、团购渠道拓展、终端网点开发与维护、门店客情关系管理、销售氛围布置、商品陈列与动销跟踪、终端费用审核、宴席活动核查、核心意见客户培育及市场动态信息采集等一线营销支持工作。 （二）任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。（尖庄品牌需本科学历） 2. 年龄要求：25-40岁之间。 3. 工作经验：具备1年以上白酒行业一线销售岗位经验，了解区域市场运作模式，擅长终端维护，拥有团购资源者优先考虑。 4. 专业技能与能力：熟悉白酒销售流程及渠道管理模式，具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，沟通协调能力强，服务意识佳，表达清晰，善于客户对接。 5. 个人品质与态度：性格积极乐观，工作主动。具备进取心，能适应销售压力，敢于迎接挑战，责任心强，执行力高，具有良好的团队协作精神。 （三）薪资待遇 薪资：底薪5500元/月+绩效3000元/月+年终奖 员工福利：五险一金+年节福利+工会福利 其他补贴：交通、通信及办公等综合补贴900元/月

一、关于我们：全球最大寿险公司，国内金融骨干，保险行业领军者 中国人寿保险（集团）公司是国家财政部直属的副部级中央金融企业，是我国金融保险领域的核心支柱。 1.实力卓著：集团旗下的核心成员——中国人寿保险股份有限公司，已连续22年入选《财富》世界500强，并于2025年登顶全球最大寿险公司。 2.投资顶尖：旗下资产管理公司管理资产规模超7万亿元，长期位居亚洲第二、中国第一，为客户财富的稳健增长提供坚实后盾。 二、岗位职责：深耕高客价值，提供专业规划 您将作为公司精英团队的一员，专注服务高价值客户，成为值得信赖的财富管理伙伴。 1.负责为公司存量VIP客户及高净值客户提供深度维护与价值再开发。 2.根据客户个性化需求，提供专业、全面的保险产品咨询与售后服务。 3.为客户量身定制专业化、综合性的家庭风险保障与资产配置规划方案。 三、薪酬与发展：赛道广袤，成就与收入共成长 我们提供业内极具竞争力的、透明的多重收入结构，您的付出直接决定回报的天花板。 薪资构成多元化： 1.日薪：各类财险业务佣金 2.周薪：广发荐卡奖励（储蓄卡+信用卡业务） 3.月薪：基础佣金+新人津贴+展业奖励+续期佣金+团队管理津贴+各类竞赛奖励 4.年薪：年度展业奖 收入参考（以2024年北京分公司为例）： 1.全员平均月收入：19470元 2.入司一年以上人均月收入：23214元 3.主管职级人均月收入：63146元（顶尖绩优者年收入可超千万） 4.人均保费平台 54万元，市场占有率持续领先 四、我们期待的你：志同道合，愿为之付出努力 1.基础要求：大专及以上学历（学信网可查），无不良金融信用记录。 2.年龄范围：25-45周岁（经验丰富、能力突出者可适当放宽）。 3.经验要求：具备1年以上销售或服务类工作经验（综合素质优异者可放宽）。 4.核心特质：拥有强烈的事业进取心，脚踏实地，热爱学习，追求卓越。 5.关键能力：具备出色的沟通与问题解决能力，善于总结复盘，行动力与执行力强。 五、培养体系：全程赋能，助力精英之路 公司倾力打造贯穿职业生涯全周期的专属培养计划，助您从新人快速成长为行业专家。 1.系统培训：入职培训 “启航营” “新锐营” 转正培训 晋升主管培训 TOP精英特训 知名高校研修项目。 2.师徒传承：入职即配备资深业务主管作为“一对一”专属导师，提供全程辅导与实战带教，确保快速融入与成长。 加入我们，依托金融平台的无限资源，服务优质客群，在清晰的职业路径上与收入阶梯上，实现个人价值的巅峰跨越。

职位不合适划走，感觉自己擅长的，再联系我们 1.擅长电销 2.擅长微信开发 3.擅长下店面销 4.擅长全国跑美博会，一边旅游，一边加客户微信，一边发朋友圈，一边开发 5.擅长拍摄抖音 快手 小红书小视频的 6.自己有美业资源的，做过美业的 以上任何一种方式擅长，均可，都可以嫁接我们的项目，蓝海空白新颖的市场。 正常工作，月薪2-3万 稍微努力，月薪3-5万 加大努力，月薪5-10万 拼命努力，月薪10-30万 【时间】 1. 9:20-18：30 2、周六日双休 3.国家法定节假日 【工作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责用网络销售，电话销售，微信营销，展会等方式跟全国美容院老板洽谈合作意向 3、客户前期合作，0风险，0投资，0门槛。我们先下店帮客户拓客做业绩，做出结果后再谈合作。 4.全国领先的售后老师团队，负责帮我们对接服务店家，咱们不需要出差，不需要下店，稳坐办公室，吹着空调，喝着茶，数着钱。 5.通过公司提供资源，通过电话或者微信等方式，联系美容院或者养生馆老板，我们先帮合作店增加新客，业绩以后再谈合作，前期仅需店家。 【岗位要求】 1、非应届生，非兼职 2、语言表达要性强优先 3、较强的沟通与人际关系处理能力 4、有美业经验者优先。 【岗位优势】 1、销售成交周期短，平均成交1-3天，初聊客户最快「当天7分钟开单」 2、公司提供专业知识培训，小白也可快速入行，本人月开27单，可到公司查证 3、销冠团队，月人均4-10单。确保人人都开单！ 4.新人小白，入职一个完整月，开单率无限接近于100％，只要你不是来玩的，确保首月就可以开单，(首月必开单，不开单的话直属总监月终奖补偿给你）后面逐步上升，快速稳定月薪2-5万起，！！！ 5.加盟率90%，全行业最高加盟率，全行业最高加盟率，全行业最高加盟率！！！ 6.全方位的合作店赋能，确保超高加盟率，让你每收的一家店。都能极大概率的转化为加盟，确保收入稳定，努力不会白费！！！ 7.高复购率，一次合作，终身受益，合作店后期进货返单，都有奖金，真正实现后期躺赢。 8.全国抖音流量扶持NO.1，真正给店家赋能裂变新客户，店家满意，是我们永远的服务标准。 【晋升通道】 高级商务经理→总监→董事 【工作地址】 1.北京市通州区通州北关地铁站C口出，步行399米绿地中央广场1期1栋12层1207室

岗位职责: 1. 深入理解客户实际需求，提供专业化的健康与财富管理解决方案。 2. 定期维护客户关系，根据客户需求变化及时优化服务方案。 3. 主动开展市场拓展工作，通过多元渠道挖掘潜在客户资源。 4. 向潜在客户介绍公司健康与财富管理服务内容，达成既定销售任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识，能高效应对并解决客户问题。 2. 对健康与财富管理行业有强烈兴趣，具备持续学习与自我提升意愿。 3. 拥有较强的市场开拓能力及销售技巧，可独立推进并完成销售工作。 4. 善于团队协作，能与团队成员协同配合，共同实现销售目标。

岗位职责： 1、开展公司产品（科研、教学资源及软件）在高等院校市场的销售推广工作。 2、调研市场动态，策划并拟定市场拓展方案。 3、落实拓展计划，积极达成公司下达的各项业绩目标。 4、维护客户关系，提升客户满意度，推动长期稳定合作。 5、协同市场部门，参与或组织各类行业会议，有效宣传公司产品。 6、整合内部资源，负责商务接洽、合同谈判及招投标相关事务。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，年龄22-36岁，性别不限。 2、品行端正，踏实肯干，具备较强的执行力。 3、具备良好的表达沟通能力与持续学习意愿。 4、有高等院校市场销售经历者优先考虑。 5、能适应出差安排 薪资福利： 基本工资+提成奖金。 五险一金，超长的带薪年假。 法定节假日正常休息，节假日福利等。

岗位需常驻深圳，具备在线教育行业背景者优先 薪酬范围20-50k，由底薪+绩效+个人提成+团队提成构成，业绩流水越高收入无上限~ 全流程支持线上沟通对接，公司办公区位于腾讯总部对面，拥有三栋自有办公楼，工作环境优越，团队氛围年轻有活力，诚邀加入深圳职场，一起冲刺高收入！ 岗位职责： 负责交付团队的整体运营与管理，聚焦团队交付成效（含退费、客诉）及复购转化表现（复购率、单产、流水） 1、主导教学交付质量提升，通过分析学员各阶段学习行为数据，持续优化运营方案，对完课率、作业提交率、毕业率、退费率、客诉率等核心教学指标负责； 2、探索并优化学员复购转化路径，带领团队落地复购策略，对复购转化率及复购产值达成结果负责； 3、统筹交付团队人才选育用留，推动团队专业能力持续提升； 4、联动质检、培训、产品、课程研发等部门，协同优化服务流程与运营效率，助力构建正向品牌声誉。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上在线教育领域交付团队管理经验，有复购运营成功实践者优先； 2、目标驱动，善于数据分析，逻辑思维强，具备良好的战略规划与项目落地能力； 3、擅长大规模团队管理，熟悉招聘体系搭建、绩效激励设计、培训发展路径规划； 4、具备出色的语言表达与跨部门协作能力，执行力强，学习适应能力突出； 5、自我驱动，承压能力强，富有激情与创新意识。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责： 1.开拓潜在客户资源，建立并维护客户信息档案。 2.根据客户需求，推荐适配的银行信贷产品。 3.参与业务洽谈及协议签署，与客户签订贷款服务协议，并协助完成后续贷款流程。 4.定期回访客户，保持有效沟通，及时了解客户动态与实际需求。 5.按时整理、分析客户资料，输出销售相关数据支持。 6.最晚7点下班！！不加班！！！ 岗位要求： 1.年龄******，专业不限，大专及以上学历。 2.普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，性格亲和，工作主动积极。 3.经验不限，学习能力强，适应快节奏工作环境，具有良好的团队协作意识。 4.有客户服务、销售经验或信贷领域从业经历者优先考虑。

急招，月月爆单，收入丰硕！！！ 高端小区，别墅家庭保洁师（打扫） 综合收入：7000-12000元/月+免费培训 薪资组成：120-170元一单（每天保底2单）+好评奖金+转介绍提成等 1、要求：20—50周岁以内,会使用导航 2、工作内容如擦桌子扫地拖地等，收拾房子，不需要带孩子，不需要照顾老人，不做饭的 3、上班时间：早上8：00-12：00，下午14：00-18：00 4、工作地点：APP派单，不用抢单，在家附近出单（5-10公里内）提前分配，不用来公司打卡，不招聘兼职工作的。 5、提供免费培训，无押金。 6、工资待遇：入职后公司给免费购买意外险，签订劳动合同 7、  新手小白可带，不需要工作经验，不考证的

北京市通州区招工地小工/杂工

北京市大兴区中央空调40/50口锁机子两台

招泵车司机

负责当地的 光伏电站扩展业务

岗位内容： 1、开拓洁净室行业数字化转型市场，对接企业、上门拜访、维护客户关系； 2、收集整理行业与客户数据，建立客户档案，跟进销售线索； 3、协助市场运营、活动推广、客户接待及日常销售支持工作； 4、负责市场信息的收集、反馈； 5、协调公司内外资源响应客户需求，解决客户的问题； 6、合同和付款按期执行。 任职资格： 1、大专学历，5年以上销售经验，具备净化行业销售经验者优先 ； 2、较强的沟通协调能力、市场开拓能力、经销商把控能力； 3、具有良好的职业道德、踏实、勤奋、责任心强； 4、有良好的团队协作精神，善于挑战，有赚钱欲望； 5、持有驾照，会开车，能适应外出拜访、能接受出差。 工作时间：早上8点30到下午6点，周休1.5天，法定节假日正常休息，缴纳五险。

熟悉当地形式人脉资源丰富

负责 当地的光伏安装扩展业务！

岗位职责： 1.负责区域市场开发，拓展新客户，加大产品推广应用； 2..提供专业咨询及技术赋能； 3.开展营销活动，完成销售任务。 岗位要求： 1.学习、执行、沟通、培训交流能力强； 2.不断学习，快速掌握产品知识点； 3.具备良好的沟通技巧及团队精神； 4.对销售工作有高度的热情和耐心，勇于接受挑战，敢于吃苦拼搏。 5.对种植业，畜禽养殖、水产养殖有相应的了解和热爱，以及区域资源整合； 6.能接受区县驻地。

0费用入职，直接来站点面试! 7-8元一单，一天保底55-60单，月薪一万打底!单多不累，只负责一个门店0-3公里内近单子! 车住都管，入职直接发装备就能上岗!新人安排师傅带跑，3-5天就可以跑熟商圈!52岁以下都能干!会骑电动车就行!缺口5人，速来!赶快联系我吧

岗位职责: 1.根据公司提供的精准资源，通过电话，微信等形式邀约客户，并根据公司提供的成交资源达成个人每月业绩要求。 2.积极学习公司的规章制度和培训内容，尽快丰富自己，遵守公司要求。 3.能吃苦耐劳，敢于挑战自己，积极配合团队的各项要求，维护公司与团队的利益，团结同事，互帮互助。 任职要求: 1.大专及以上学历，学信网可查， 2.年龄24至35周岁， 3.无违法犯罪记录， （有过销售经验的优秀者可适当放宽） 4.普通话标准，思维敏捷，诚实守信。 岗位福利: 1.薪资构成：提成+底薪（底薪3000一8万，提成上不封顶，小白当月1万以上） 2.月度奖，季度奖，年终奖，每年多次国内外旅游 3.完善的晋升制度，人人平等，主管-团队经理-高级合伙人，让你职业规划不再迷茫。 4.不收个人手机，自己的客户自己带走，每日无硬性工作要求，一切以结果为主！ 给自己一个重新规划人生的机会，让自己在这个困难经济里拿到自己心仪的报酬，跟上国家支持的蓝海浪潮，做一个把我风口的成功人士～我们期待你的加入！

岗位职责： 负责节电设备、华为元服务、腾讯旺店、高德地图、无人车等多个项目的销售工作。 节电设备地推，帮助个体工商户节省电费，轻轻松松挣米！ 该设备是刚刚面向市场推广，是个非常好的机遇； 华为元服务地推，商家免费入驻，，轻轻松松挣米； 腾讯旺店地推、高德地图地推、无人车等，合作后会详细介绍。 核心优势：这几个项目作为地推的一套组合拳，拜访一个商家即可同时推广，收益翻倍！ 收益模式：按销量阶梯提成，轻轻松松单日收益1000以上，不同项目结算周期不同。 岗位要求： 1、市场营销等相关专业； 2、有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工作职责: 1、完成公司下达的各项任务指标与考核要求 2、负责销售渠道的开拓与维护，建立长期稳定的合作关系，获取客户资源并开展客户维系，推进销售管理工作的落实 3、清晰掌握所辖区域范围，能够科学制定个人销售方案，并严格执行落地 4、有效监督辖区内工地的文明施工情况，掌握项目进度，营造良好的工地参观氛围 5、协同项目团队成员共同为客户提供全面、高质量的服务支持 6、主动识别服务过程中的潜在问题，挖掘服务优化空间并提出改进建议 任职要求： 1、具备两年以上渠道拓展工作经验，有家装行业背景者优先考虑 2、热爱销售岗位，工作态度积极主动，具备较强的抗压能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 4、具有一定的市场洞察与分析能力，具备优秀的客户服务意识

送水工熟悉怀柔路况，熟练使用及导航，能够服从管理，吃苦耐劳。范围为怀柔城区及周边薪资福利:6000，或者计件

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、会简单计算，可配合单据核对 5.年龄18-55周岁，无重大疾病或影响作业的肢体障碍

每日陌拜餐饮商家，洽谈合作，让更多的餐饮商家与平台合作，维护老商户，定期回访解决商户问题做好留存

电话销售，客服专员，网电咨询师 1、发音标准，表达流畅，具备较强的沟通能力，善于与人交流，性格亲和，具有良好的职业素养 2、工作环境舒适，需有较强的工作动力，态度积极，耐心细致，真心投入咨询类工作 3、具备售前售后咨询服务经验者优先 福利待遇： 1、五险一金 2、提供食宿 3、节日福利 4、绩效奖金 6、包吃住 转正后：底薪+绩效+奖金；客服专员月均收入5000—20000+（依据个人业绩） 工作时间：8:30-18:00；每月休息4天。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位内容： 1. 开展客户拓展及关系维护，深入理解客户需求，制定相应的营销方案。 2. 保障客户订单按时交付，并提供专业的售后支持服务。 3. 联动内部各部门，整合资源以满足客户项目实施需求。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能够独立推进并完成工作。 2. 拥有较强的市场洞察力与逻辑分析能力，擅长识别问题并提出有效解决方案。 3. 熟悉行业背景及相关领域经验者优先考虑。

急聘门店店长 品牌:探路者 工作地址：北京怀柔区怀柔京北探路者专柜 有服装、运动品牌门店管理经验优先。 联系电话：

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下项目及产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有企业家客户资源 2、大专及以上学历，25-35岁； 3、具备优秀的沟通表达能力、吃苦耐劳、执行力强； 4、有3年以上营销工作经历且业绩良好。入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、春节16天超长假！ 3、生日活动+礼品！ 4、节日福利定期发！ 5、孝心奖励送爸妈！ 6、贤内助奖发爱人！ 7、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 8、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.深入开拓重点客户及行业资源，维护核心客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略与方案 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或项目型销售经验者优先 2.具备良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4. 学历不限，认同公司文化，结果导向，责任心强 5.能适应短期出差，具备较强的市场敏锐度与客户洞察力