从事过保险，保健品，以及理财工作经验优先，团队也可

岗位职责： 1.根据岗位销售目标，完成销售任务； 2.积极参与筹划公司、部门举办的相关市场活动； 3.能够独立开发拓展高净值客户，找到客户理财需求，将潜在客户转变为意向客户， 并最终成交； 4.负责维护客户关系，回访新老客户，为客户提供专业的财富管理咨询服务。 任职资格： 1.大专及以上学历，金融、经济、营销类等相关专业优先考虑； 2.1年以上销售经验，有银行、证券、信托、保险、基金等行业销售工作经验者优先； 3.有丰富的客户资源和行业资源，能够独立开发客户； 4.具备良好的沟通协调能力以及优秀的营销技巧； 5.具有较强的团队合作精神和高度的工作热情； 6.具备基金从业资格证书。

1，年龄30以下。 2，本科以上学历。 3，2年以上银行理财经理工作经验。

人口养老需求持续攀升，高品质晚年生活规划已成家庭刚需，本土大型综合康养金融平台稳步发展，业务覆盖财富打理、养老旅居、健康保障、资产传承等多元板块，平台实力雄厚、资源体系成熟。现面向社会诚聘专业规划人才，依托优质平台资源，为高净值家庭定制全生命周期生活与财务规划，携手深耕朝阳赛道，实现个人高薪与长期事业成长。 一、岗位职责 1. 一对一对接高端家庭客户，沟通了解家庭收支结构、养老生活期许、资产现状与长远生活目标，梳理家庭规划现存缺口。 2. 结合康养配套、资产稳健配置、资金长效打理、代际财富传承等维度，量身定制专属家庭综合规划方案。 3. 提供长期专属陪伴服务，跟进方案落地调整，定期回访维护客户关系，根据家庭情况变化优化规划内容。 4. 学习前沿家庭财务规划、康养服务、资产风控相关专业知识，紧跟行业政策与服务体系更新，提升个人专业服务能力。 5. 维护良好客户口碑，依托平台完善配套资源，为客户对接生活、康养、财务相关便民服务，建立稳定长久的服务信赖关系。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，金融、财会、管理、医护、行政等相关背景优先，有家庭顾问、客户服务、理财咨询、康养服务相关经验者优先。 2. 思维条理清晰，具备基础财务认知，善于分析家庭实际需求，能够客观合理给出规划参考建议。 3. 谈吐得体亲和力强，沟通耐心细致，懂得换位思考，尊重客户想法，具备优秀人际交往与共情能力。 4. 认同家庭长期规划行业价值，做事踏实有责任心，学习意愿强，愿意稳定长期深耕行业发展。 5. 品行端正诚信正直，遵守职业规范，拥有良好个人素养与职业形象。 三、岗位优势与薪酬福利 1. 薪资待遇优厚 固定基础薪资+绩效奖励+服务津贴+长期福利分红，收入多劳多得无上限，资深从业者收入可观，收入结构稳定可观。 2. 零基础系统培育 入职全程带薪培训，从行业知识、规划逻辑、沟通技巧全方位教学，资深前辈一对一带教，快速上手独立服务客户。 3. 广阔晋升发展通道 扁平化晋升机制，可走专业资深顾问路线，也可往团队管理、业务统筹方向发展，晋升公开透明，个人成长空间充足。 4. 完善贴心福利保障 缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日礼遇、年度健康体检、定期团队团建，办公环境舒适轻松。 5. 平台优质资源加持 公司提供成熟客户渠道与海量康养、生活配套资源，无需自主盲目开拓，专注专业服务即可，省去拓客压力。 四、工作地点 北京市东城区建国门附近高端办公区 五、应聘方式 有意向求职者可投递个人简历，备注姓名+应聘岗位，简历筛选通过后统一邀约线下面谈，合适即可安排入职。 岗位寄语 这是一份兼具温度与前景的优质事业，依托成熟大型平台，用专业能力守护万千家庭安稳晚年。不必奔波劳碌，坐拥核心城区优质办公环境，既能收获理想收入，也能沉淀个人职业价值，期待志同道合的你加入同行。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

中国平安保险公司北京分公司开阳桥营业部，理财规划康养顾问，积极阳光，亲和力强，想改变命运和有价值的人生！

岗位： 1.公司有老客户资源，对公司存量老客户进行日常服务，如礼品寄送邀约，参加酒会，财商，法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区（全国一线城市连锁）为客户讲解泰康战略，养老社区优势及入住流程 3.成为hwp健康财富规划师，为客户提供产品咨询，成为客户的专属服务人员 4.组织的的理团队筛选简历，面试，选拔合适优秀人才，顺利晋升 工作时间：周一至周五9：00-11：30 13：00-17：30不加班！周末双休，法定节假日时间自由支配，工作性质可以兼顾事业和家庭 薪资福利： 薪资结构：底薪+提成+英才津贴+公司奖励方案+季度奖+年终奖+长期服务奖+养老补贴+管理津贴等 晋升制度公平公正，三个月可以快速晋升，还有额外的晋升奖励

财富顾问薪资：5k-20k 一、岗位职责 1、负责所在区域潜在大客户开发和服务； 2、对营业部周边现有渠道进行维护，并积极开拓新合作渠道； 3、做好公司存量客户的后续服务工作，全面了解客户基本情况与投资需求。 二、任职资格： 1、本科及以上学历； 2、市场营销、金融、经济等相关专业优先； 3、具有证券从业资格； 4、情商高，勤奋上进，沟通学习能力强，能承受压力挑战高薪。 三、薪资待遇： 1、提供有绝对行业竞争力的薪酬（底薪+绩效+奖金等）； 2、六险二金+企业年金/养老信托； 3、各类福利待遇； 4、兴趣小组由公司提供活动经费：足球、篮球、健身、游泳、瑜伽、羽毛球等； 5、丰富的外出培训交流活动，全面提升能力； 6、丰富的团队建设活动，提供多样的自我展示机会和平台； 7、人性化的晋升机制，鼓励充分释放个人能力。

北京市丰台区槐房路附近，找个能上高的，梯子上干活，高度4米多，要40岁以内，经常上高的。身体结实灵活的，刷一些银粉，中午管一顿午饭。工资300当天结算。

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全国区域：湖南，湖北，江西，广西，重庆，成都，天津，上海，山东，福建，安徽，江苏，黑龙江，吉林，辽宁 岗位职责： 1.负责场外个股期权项目的全国市场推广与招商工作 2. 开拓并维护高净值客户资源，提供专业投资咨询服务 任职要求： 1.有在当地从事多年创业生意老板，丰富的人脉资源关系网 2.A股爱好者，懂基本面技术面，有做过股票投顾投教1年以上，或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上者优先 3.有从事高端奢侈品或高端医美，高端豪车销售，做过酒吧夜场或夜总会销售生意，或高尔夫高端销售1年以上优秀者 4.劵商/私募/公募/银行理财/商协会/多年优秀创业经验以上者优先。 （全职或兼职都行）

平安-社区金融高级专员 工作时间：9:00-17:30周未双休 岗位性质：公司老客户名单，维护深耕，并挖掘二次成交。 工作内容： 1、所选客户售后服务（保单整理分析、出险理赔、信息变更、红利领取等）。有300位左右客户，“根据地”式长期深耕服务。做客户“生活助手＋金融管家”，在自己地盘内低成本高品质服务，树立良好口碑和个人品牌！ 2、线上、线下与客户高频互动，网格老客户、自拓客户转化销售。网格专员有条件经常甚至每天出现在自己网格内，人与人熟悉后自然产生安全感和信任感。在长期接触客户过程中深度了解客户家庭结构、收入状况、未来发展趋势、风险状态。 以客户需求为导向，借助集团优势，为客户量身定制解決方案。 3、欢迎以前做过金融销售的同仁，这里是你重新启航的起点。

岗位职责】 通过直播平台进行投资知识教学，帮助用户建立正确的投资理念和方法 结合AI投顾工具进行产品演示，引导用户了解和使用智能投资辅助 参与课程体系搭建，将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 陪伴式服务学员，解答投资学习中的疑问，建立长期信任关系 配合团队完成日常教学排期，保证教学节奏和用户粘性 【任职要求】 硬性门槛：持有证券投资咨询资格（投顾资格证），无证勿投 2年以上证券/金融行业从业经验，熟悉A股市场 有培训、授课、带教经验者优先——会讲比会炒更重要 耐心好、服务意识强，愿意陪用户从零开始学投资 表达清晰接地气，能把复杂的东西讲简单 【加分项】 有投资课程/课件独立制作经验 有社群运营、用户答疑、私域服务经验 有金融教育/投教行业背景 【我们提供】 持牌合规机构，正规经营 合作分成模式，教学口碑越好收入越高，无天花板 两条路线可选：打造个人IP教学品牌 / 公司平台稳定开播 合规入职，社保正规缴纳

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3. 解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4. 维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5.责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿

工作时间： 周一至周五8:30~17:30 (11:30-13:30 午休两小时) ! 周末双休! !法定节假日正常休! !不加班! ! 薪资结构： 底薪加提成 试用期1-3个月 可提前转正 按销售额提成 工作职责： 1、负责公司保险销售产品的全面分析，包括保险产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行保险产品优化和改进，提高保险产品的销售量和市场份额 2、制定营销计划，完成销售指标 3、维护客户续保工作，增进客户关系 4、收集行业、市场信息 工作要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高 3、热爱销售，并专注于销售工作 我们没有经验要求，可接受小白!工作内容简单，入职就有老伙伴带!整体团队氛围轻松热情!各种团建活动 等! !欢迎大家加入! ! !

1、有教育行业、教培行业招聘经验3年以上 2、有教育行业人脉资源 3、懂教育行业、教育培训信息

1、大专以上学历； 2、较强的沟通、协调能力； 3、国际贸易、物流、英语专业优先； 4、具有团队合作精神，高度责任感，为人诚信。 工作职责： 1、积极协助经纪人开拓保险经纪业务，利用各种资源寻找潜在客户； 2、配合经纪人与客户进行接洽、为其设计方案、安排承保事宜； 3、为客户提供专业的风险分析服务，为客户提供紧急事件应对建议和技术支持； 4、为客户提供承保、续转、理赔等经纪服务的维护工作； 5、为公司的项目进行报价、维护等专业支持等。 加入盛安国际的四大理由 理由一：高薪稳岗，告别业绩焦虑 固定底薪6k-10k，不设个人考核，聚焦团队目标。无需背负业绩压力，安心深耕专业服务。 理由二：双师带教，加速职场成长 专业实战导师全程指导，覆盖风险分析、方案设计、理赔维护全流程，手把手带教实操，快速提升核心能力。 理由三：透明管理，团队彼此信任 扁平化管理模式，公司经营、项目动态全员公开共享，在信任的氛围中高效协作。 理由四：深耕赛道，成就专业顾问 超级专业赛道：进出口运输保险和信用保险，积极扩大财产险、责任险和人员保险领域，业务稳健增长！我们不是产品销售，我们是专业风险解决大师，实现职业价值。

职位详情 中国人寿，时间自由，收入上不封顶 岗位要求 普通话标准，认真负责有耐心，积极主动，工作内容 招聘，筛选简历，面试 任职要求： 高中及以上学历，年龄22—50岁，应届毕业生优先 早8:30-晚5:00，双休不加班，节假日正常休息，春节超长假期。

负责车辆信息录入，进厂车辆登记

入职即缴纳五险一金 学历：全日制本科及以上，财务、会计、税务、审计等相关专业 证书：需具备初级会计职称（实习经验丰富者可放宽证书要求） 要求：面向2026届应届毕业生 核心特质： 1. 思维敏捷：不拘泥于理论框架，善于根据实际业务情境灵活应对 2. 学习主动：乐于探索新政策与专业知识，能快速掌握并应用于实践 3. 自我驱动：目标明确，有清晰的职业规划，做事条理分明 4. 踏实专注：能够沉心钻研业务细节，适应基础性、重复性工作的持续打磨 能力要求： 1. 具备扎实的财务与税务基础知识，理解账务处理及纳税申报基本逻辑 2. 熟练使用Excel，掌握常用函数与数据透视表，具备初步数据整理分析能力 3. 熟悉当前财税相关政策法规，有志于在财务或税务领域长期发展 综合素养： 1. 工作细致严谨，数字敏感度高，具备较强的责任意识 2. 表达清晰，配合度高，具备良好的团队协作精神 3. 坚守职业操守，严格遵守财务信息保密原则 4. 具备正常抗压能力，愿意从基层岗位做起，稳步积累成长

工作内容： 1. 开展各类销售活动，确保完成既定销售任务与目标； 2. 建立并完善客户档案，维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 3. 组织制定销售全流程相关工作（包括销售计划、实施方案及数据统计分析等）； 4. 处理其他与销售相关的事务性工作。 岗位职责： 任职资格： 1. 电气工程及其自动化或市场营销等相关专业优先； 2. 性格外向开朗，具备较强的学习能力、语言表达能力，善于沟通且富有亲和力者优先； 3. 有销售类实习经历者优先考虑。 工作地点：全国范围均可，具体根据营销中心实际需求进行分配

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理。 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进。 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理。 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地。 5.处理日常人事咨询，维护员工关系，保障基础人力资源服务支持。 6.负责日常行政事务。 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，全日制大专以上学历。 2.具备人力资源基础实操经验者优先。 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与协调能力。 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和保密意识。 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先。

任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、商务管理、汉语言、涉外文秘等相关专业优先，2年及以上企业高管商务秘书、商务接待相关从业经验； 2. 精通Office办公套件，具备优秀商务公文写作、会务纪要撰写能力，有涉外商务对接、高端政企接待经历优先； 3. 熟知现代化商务礼仪规范，注重职业仪容仪表与商务形象管理，言谈举止契合高端商务场景接待标准，商务沟通、临场应变能力出众； 4. 极强职业保密素养，做事细致有条理，多任务统筹能力优秀，接受弹性工作时间，能配合领导商务出差、商务接待； 5. 熟练基础商务礼仪、商务会客流程，有高端会所、政企商务接待履历优先。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.挖掘客户需求，开展客户拜访、面谈及后续服务跟进 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.责任心强，目标感明确，具备一定的抗压能力 4.持有保险从业资格证（如已通过部分科目亦可应聘） 5.认同长期主义职业发展路径，愿意深耕保险服务领域

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

无责底薪8k 岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3. 解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司内控规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，抗压能力强 5. 熟悉主流金融产品，认同长期主义财富管理理念

工作职责： 1、完成公司授权内的客户招揽与服务工作，为客户推荐适合的理财方案与专属理财规划； 2、参与针对客户的策略路演和资产配置投资培训，挖掘客户的潜在需求，配合产品进行宣传、推广、销售； 3、负责维持重要客户关系，根据客户反馈和市场变化对投资决策体系进行优化，及时调整客户的投资计划； 4、参加并完成公司执业前培训、后续职业培训、在岗培训等 5、做好业务合规管理工作，按照公司日常管理要求开展其他工作； 6、本岗位为分支机构前台营销岗，非中后台岗位。