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顺义区
6-10人
职位详情
客户开发与渠道拓展
1.通过社区推广、异业合作、老客转介绍、线上线下活动等方式，挖掘意向客户。
主动拜访、电话邀约，建立客户资源池，完成销售指标。
2.接待咨询与项目讲解
接待到访客户，全面介绍养老社区的环境、服务、配套、收费模式、入住流程。
清晰讲解护理等级、医疗配套、餐饮、文娱、适老化设施等核心优势。
3.需求评估与方案定制
了解老人及家属的年龄、健康状况、自理能力、照护需求、预算和家庭情况。
为客户定制个性化入住方案，推荐合适户型、服务套餐及护理级别。
4.陪同参观与体验转化
带领客户及家属实地参观园区、样板间、公共配套、医疗区、活动区。
组织体验日、试住、健康讲座等活动，提升客户信任度与转化率。
5.签约办理与手续跟进
协助客户完成意向登记、、合同签订、费用核算。
6.对接入住评估、体检、档案建立、入住安排等全流程事宜。
7.客户维护与售后跟进
签约后持续跟进客户满意度，协调解决入住前后问题。
8.维护老客户关系，促进口碑传播与转介绍。
市场信息收集与竞品分析
9.了解区域内同类养老机构、养老社区的价格、服务、政策，及时反馈市场动态。
配合团队优化销售话术、推广策略与活动方案。
10.合规销售与专业提升
严格遵守公司销售规范，不夸大宣传、不违规承诺。
持续学习养老知识、护理常识、沟通技巧，提升专业度。
薪资福利：
1.责任底薪5000千-2万，加上20%的高佣提成。
2.上班时间弹性，早上8点半打卡及中午打卡，周六日双休，法定节假日休息.
3.意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等保险福利保障项目。
4.长期服务奖：与公司签约满5年以上的员工可享长期服务奖励、达成相应标准予以计提发放。5.公积金：公司自行建立的公积金项目，用于提高公司代理人待遇。
1.通过社区推广、异业合作、老客转介绍、线上线下活动等方式，挖掘意向客户。
主动拜访、电话邀约，建立客户资源池，完成销售指标。
2.接待咨询与项目讲解
接待到访客户，全面介绍养老社区的环境、服务、配套、收费模式、入住流程。
清晰讲解护理等级、医疗配套、餐饮、文娱、适老化设施等核心优势。
3.需求评估与方案定制
了解老人及家属的年龄、健康状况、自理能力、照护需求、预算和家庭情况。
为客户定制个性化入住方案，推荐合适户型、服务套餐及护理级别。
4.陪同参观与体验转化
带领客户及家属实地参观园区、样板间、公共配套、医疗区、活动区。
组织体验日、试住、健康讲座等活动，提升客户信任度与转化率。
5.签约办理与手续跟进
协助客户完成意向登记、、合同签订、费用核算。
6.对接入住评估、体检、档案建立、入住安排等全流程事宜。
7.客户维护与售后跟进
签约后持续跟进客户满意度，协调解决入住前后问题。
8.维护老客户关系，促进口碑传播与转介绍。
市场信息收集与竞品分析
9.了解区域内同类养老机构、养老社区的价格、服务、政策，及时反馈市场动态。
配合团队优化销售话术、推广策略与活动方案。
10.合规销售与专业提升
严格遵守公司销售规范，不夸大宣传、不违规承诺。
持续学习养老知识、护理常识、沟通技巧，提升专业度。
薪资福利：
1.责任底薪5000千-2万，加上20%的高佣提成。
2.上班时间弹性，早上8点半打卡及中午打卡，周六日双休，法定节假日休息.
3.意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等保险福利保障项目。
4.长期服务奖：与公司签约满5年以上的员工可享长期服务奖励、达成相应标准予以计提发放。5.公积金：公司自行建立的公积金项目，用于提高公司代理人待遇。
2026-04-29 11:31
IP属地：北京
职位福利
高中经验不限电话销售面销/陌拜较多外勤弹性工作制资产/财富管理
北京康弘顺泽健康管理有限公司
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