年龄*****，无需盲目外跑， 岗位职责 1、区域销售目标达成： 负责拟定并落实所辖区域的散酒销售方案与执行策略，确保实现公司下达的月度、季度及年度销售指标。 2、现有门店/经销商回款管理： 全面统筹区域内已合作烟酒店、经销商的货款回收工作，制定回款计划并跟进执行进度，保障资金及时回笼。 3、新客户开发与门店拓展： 在责任区域内主动挖掘潜在优质客户（涵盖烟酒店、餐饮终端、商超、团购单位等），推进洽谈、签约及新店开业与产品上架。 开展市场调研与竞对分析，明确目标客户画像，制定针对性开发方案与落地措施。 评估新设网点的经营潜力，协助客户完成选址、筹备及开店支持。 4、公司资源维护与高效利用： 合理规划、申请并投放公司提供的市场支持资源（如促销用品、品鉴用酒、市场激励费用等），跟踪使用效果与投入产出。 持续加强与核心门店、重点经销商及关键客户的合作关系，提升合作粘性与满意度。 确保公司政策导向、营销活动在区域内准确传达并有效落地执行。 5、市场信息收集与反馈： 实时掌握所在区域散酒市场行情、竞品动向、客户需求及消费趋势，定期向上级提交分析报告。 结合市场实际情况，提出区域业务优化与策略调整建议。 工作要求： 1、具备 3-5年或以上白酒领域销售或运营管理经验，熟悉散酒市场运作模式，具有扎实的实战背景。 2、拥有扎实的区域市场运作能力，了解经销体系管理、终端运营流程及客户开发全周期管理。 3、具备独立开拓客户、成功推动新增销售的实绩证明。 市场开拓能力： 具备敏锐的市场洞察力，积极进取，擅长客户沟通、谈判与促成合作。 4、渠道客户管理能力： 擅长关系维护，能够有效引导和激励经销商及合作伙伴达成共同目标。

熟悉储能开关柜销售工作，成套开关柜，有五大六小 国网销售客户资源

想要在济南大展宏图，带领属于自己的团队吗[机智] 想要与众多B端精英深入交流，共同谋划发展蓝图吗[机智] 加入丰e，一起塑造不一样的职业未来[握手] （底薪为固定档位，具体薪资需面议） 岗位内容： 1、结合市场动态与业务实际，搭建销售团队，并持续进行人员优化与结构调整； 2、依据公司下达的销售目标，科学拆解任务，合理分配至个人，设定周度、月度达成计划； 3、主导制定本部门销售策略与执行方案，跟进落地过程，定期开展复盘与执行检核； 4、系统提升团队成员在销售与运营方面的专业能力，推动人才储备与梯队建设； 5、协同公司其他职能部门，高效解决销售推进中的各类问题，持续推动流程优化与效率提升。 任职要求： 1、年龄25-32岁，具备三年以上销售工作经验，其中至少一年销售团队管理经验，有互联网行业销售背景者优先； 2、热衷于销售工作及团队管理工作，对互联网企业运营模式有浓厚兴趣，重视长期职业成长路径，具备明确晋升目标； 3、熟练操作Excel、PPT等办公工具，具备良好的数据整理与分析能力； 4、拥有出色的目标分解能力、过程管理能力、结果导向意识及复盘总结能力； 5、学习适应能力强，能灵活应对变化，执行力突出，能在高压环境下稳定高效完成工作任务，进取心强。 若您符合条件，我们始终期待您优秀的简历到来~

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业顾问式服务，量身定制解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时收集行业动态，并对竞品情况进行跟踪分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础市场洞察与判断力，注重客户体验与服务品质 4、责任心强，能够适应高强度工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战并持续提升自我

五险一金月休6天底薪五千加提成

原药销售经理 岗位职责： 1、负责公司农药原料药在国内市场的销售工作，达成公司制定的销售业绩指标； 2、规划并建立销售渠道体系，维护、管理现有核心客户，持续拓展新客户资源； 3、密切关注市场动向，及时收集并反馈市场信息，灵活应对市场变化，妥善解决产品售后问题及客户异议； 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工类、制药类或市场营销等相关专业优先考虑； 2、25-40岁，具备两年以上化工行业国内销售工作经验； 3、具备较强的学习能力，形象良好，情商较高，沟通协调能力强； 4、能适应频繁出差。 常规工作地：济南营销中心 人员归属：辽宁宏峰科技有限公司

1)负责对接企事业单位的福利采购需求，结合客户实际情况，设计匹配的员工福利方案并推广相关产品，推动销售成交。 2)跟进合同回款进度，同步完善客户售后反馈及服务记录。 职位要求 1）全日制本科（23年-24年）毕业生，具备半年以上销售从业经历。 2）参与公司定向培养项目者优先，其余需拥有B端客户销售背景。 3）具备较强的沟通理解力、谈判技巧及语言表达能力。 4）具备良好的职业操守与责任意识。 5）擅长人际交往，能有效维护客户关系并建立长期合作。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000-12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金

岗位职责： 1、负责智能网联汽车方向的专业规划、教学资源开发及实训基地建设等校企协同项目推进； 2、对接院校相关职能部门，开展需求调研与项目协调，确保合作项目高效实施与落地； 3、构建并拓展区域内的代理渠道体系，提供持续支持与运营维护，预判渠道风险并提出优化对策； 4、达成公司制定的销售目标及相关绩效考核要求； 5、完成上级主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1、了解B端大客户运营机制与营销逻辑，具备扎实的行业销售背景； 2、三年以上TOB\TOG领域销售经验；具备中高职院校渠道资源、校企合作项目经历，或涉足智能网联汽车行业及协会项目管理经验者优先； 3、拥有丰富的投标实操经验，公共关系处理能力强，擅长客户关系维护与高效沟通，具备信息敏锐度和独立制定销售策略的能力； 4、认同销售岗位价值，具备出色的市场拓展意识，重视团队协作，适应出差拜访的工作模式。 以下为能力加分项： 5、了解智能网联与自动驾驶职业教育领域的渠道创新路径，具备相关产业生态资源者优先； 6、有独立完成或带领团队实现年度业绩目标的成功实践案例； 7、具备汽车类中高职院校合作资源或产教融合项目成功落地经验者优先。

岗位职责: 1. 负责甄实严选的销售运营统筹，涵盖私域流量及社群渠道的销售体系搭建与日常管理。 2. 策划并执行销售方案，推动业绩目标达成，持续扩大品牌市场认知度。 3. 梳理并完善销售作业流程，提升转化效率与用户服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与协调能力，善于跨团队协作，助力销售任务高效落地。 2. 拥有敏锐的市场感知力与创新思维，能灵活应对市场动态，输出可行性强的销售策略。 3. 具备扎实的项目组织与执行能力，能有序推进各项销售工作，保障业务稳定运行。

公司直招，无中介，缴纳五险 1.销售经理，需要适应短期出差，有无经验均可，月薪8000+ 2.三维设计，要去会使用sw，5000+ 3.CNC加工中心编程人员，自编自操8000+ 4.装配工，长白班 联系电话，口镇工业园

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博物馆附近招清运垃圾工一人每周一、三、五从地库运地上桶数量不到30个活轻松管住工资2600元月休四天。 电话：

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西客站印象济南附近 十全客小龙虾微山湖菜招聘 前厅主管，薪资6000—8000元（有中餐工作经历），前厅服务人员薪资4000—4500元 管吃管住 四天休班 联系人：钱总

江西阳峰海新能源招聘： 1. 户用光伏销售专员/业务员（若干） 工作地点：（ 武宁） 岗位职责 • 负责乡镇/村居户用光伏推广开发，对接农户、村委与渠道资源 • 讲解政策与收益模式，完成现场勘测、意向洽谈、签约落地 任职要求 • 年龄22-65岁，性别不限，学历不限，本地人脉、村镇资源优先 薪资待遇：底薪3000+高提成+阶梯奖金+月综合8k–15k+，上不封顶 上班时间：8:00-17:30，月休4天 地址：中岩国际B座越家维尔纳酒店15层海尔新能源

友邦广州｜汇聚精英的保险企业家孵化场，2026高潜计划启动！ 招募画像：24-50岁，本科年薪12万+/大专年薪24万+的有志精英 成长链路： 专业提升（6000元津贴）→“创业”扶持（最高75万津贴）→奖金爆发（全阶段160万奖励） 平台实力：2025年1892位优秀人才加盟，博士、硕士、清北复交等TOP学府精英、海归齐聚，行业TOP5人才跨界赋能 如果你想在保险赛道实现个人价值与长期回报，友邦广州等你来定义属于自己的精英事业！

职位描述： 1. 深耕社区、街道办事处、医院、康复机构、养老院等渠道，精准挖掘资源。 2. 向老人及家属宣讲相关便民政策，协助完成客户信息采集、平台注册及申请手续。 3. 完成服务预约，保证客户档案完整性，配合做好上门引导衔接工作。 任职要求 1. 具备医疗、保险、社区地推或养老行业相关工作经验者优先。 2. 熟悉本地民政、社区办事流程，拥有相关渠道资源者优先。 3. 抗压能力强，亲和力佳，能适应高频次社区走访工作

管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效，综合薪资8000-12000左右，朝九晚五，周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资！

业务范畴：全国养老社区，口腔服务，墓地等 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护 （无需自主开发客户，无需主动邀约！所有客户均由公司统筹安排至养老社区现场，您只需负责接待、介绍高端养老服务项目，并通过专业沟通促成成交） 重点强调三遍：无需自行约客！无需自行约客！！无需自行约客！！！ （公司已投入大量资源进行客户引流，精准覆盖高净值人群。现面向全国招募谈判能力强、表现欲强的销售精英，依托优质平台，助您实现价值跃升！） 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资福利待遇： 1. 健康理财规划师：8k底薪+20%～40%提成+季度奖金+年终奖金（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人过往年收入不低于15万元） 2. 设立新人成长奖、品质服务奖、价值贡献奖，支持个人与团队激励，设置个人月度销售冠军奖、团队月度绩效奖等多重奖励机制 3. 国内外旅游激励：杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜……全球目的地任你选！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，积极进取，具备强烈的职业目标和收入提升意愿； 2、形象端正，气质良好，逻辑清晰，语言表达流畅，善于人际互动； 3、遵守管理制度，执行力强，能高效落地工作任务（具备销售从业经验者优先考虑）

工作职责： 1、负责推进公司商用车风险减量服务与保险机构的业务对接与合作落地； 2、拓展全国范围内的保险合作伙伴，推动合作项目顺利实施； 3、结合公司服务优势及行业发展趋势，主动挖掘保险领域合作新模式，提升客户价值与业务成果。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备5年以上车险相关工作经验； 2、掌握车险相关政策（重点为商用车领域），了解市场动态与行业走向，能提供专业可行的策略支持； 3、具备出色的方案策划能力，可在多变环境中主导方案设计与执行，确保客户认可与满意； 4、心态积极，抗压性强，具备良好的沟通技巧和跨部门协同能力； 5、能够适应全国范围内的出差安排。

加入我们，你将收获： 远超同龄人的薪酬回报：5500底薪+50%提成+多重奖金激励，只要敢拼，月薪过万触手可及！ 灵活自由的工作时间，彻底告别996！ 活力满满的团队氛围，丰富多样的团建活动精彩不断！ 健全的培训机制，广阔的成长平台！我们提供公平透明的晋升通道，能力出众者，晋升加薪水到渠成！ 我们不设限于学历与经验，更关注你的实力与态度 只要你心怀梦想，愿意全力以赴， 这里就为你敞开大门！

一、岗位职责： 1、迅速、准确、完整地记录通过网络或电话渠道获取的客户信息，同步录入CRM系统，建立微信联系并完善客户档案。 2、依照标准作业流程跟进线上客户，详细登记客户的意向程度与疑问内容，依托北恩系统规范执行客户回访任务，推动到店邀约。 3、负责系统内客户的持续维护，保障CRM数据的及时更新；对即将到店的客户填写《客户信息交接单》，全面传递客户情况至销售顾问。 5、根据客户到店安排，若销售顾问需配合接待，须提前协调工作排期，并准时参与客户接待流程。 二、任职资格： 1、年龄****以下，形象良好，声音清晰有亲和力，具备大专及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件及呼叫系统的操作使用； 3、具有电话销售或电话客服相关工作经验者优先录用； 4、具备优秀的沟通协调能力，性格温和，易于建立信任关系； 5、耐心细致，具备较强的应变能力、责任感以及良好的情绪管理能力。

岗位职责： 1、开展公司产品的市场推广及业务拓展工作； 2、达成部门下达的区域销售指标； 3、结合区域目标，制定个人销售计划并推进执行； 4、通过电话沟通、实地拜访等方式与血浆站及相关负责人建立联系，推动合同签约； 5、承担产品销售工作并提供必要的技术指导支持； 6、持续维护新老客户关系，跟进、挖掘并培育客户需求； 7、掌握最新市场动态，协助公司相关负责人制定并落实市场应对策略； 8、及时跟踪客户对产品的使用反馈，发现问题后协调内部人员处理解决； 任职资格： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），专业不限； 2、具备5年以上医疗器械销售行业工作经验，拥有血浆站资源者优先考虑； 3、积极进取，能够适应出差安排； 4、具备良好的团队协作精神和职业素养，抗压能力强。 此岗位的工作地点可根据实际情况灵活设置，不强制要求位于公司总部所在地

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责 1. 通过电话沟通、登门拜访、邀约到司等多种方式，对接企业客户需求，提供商标、专利、版权、科技项目等知识产权业务咨询； 2. 挖掘客户知识产权保护需求，制定合理方案，促成业务合作； 3. 跟进案件进度，及时反馈客户； 4.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与业务复购率； 5. 跟进业务合同签订、款项回收、档案归档等日常工作； 6.学习更新知产法律法规与行业政策，提升专业服务能力。 岗位要求 1. 大专及以上学历，一年及以上工作经验，法学、知识产权、市场营销等相关专业优先； 2. 有知识产权及项目咨询类经验优先； 3. 形象良好，具备良好的沟通表达、谈判能力与客户服务意识，逻辑清晰； 4. 工作积极主动，责任心强，有抗压能力与团队协作精神； 5.认同知识产权行业，有长期深耕行业的意愿。 薪酬福利 1.具有竞争力的薪资：底薪+高提成+补贴+年终奖； 2.完善福利：五险一金+商业险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训； 3.专业成长：系统培训+资深总监带教+行业政策与专业技能持续提升； 4.晋升空间：透明晋升通道； 5.舒适办公环境，轻松团队氛围，广阔客户资源与发展平台； 工作地点：济南汉峪金谷A2-2-1703 工作时间：8:30-11:50 13:00-17:30 双休、国家法定节假日休息

岗位职责： 1、负责济南区域市场的推广工作； 2、负责济南市场开拓及各销售网点的业务维护，包括产品陈列、送货与补货； 3、建立客户档案，并持续跟踪销售数据与业绩情况。 任职要求： 1、具备快消品或食品行业销售相关经验； 2、能够驾驶手动挡依维柯车辆； 3、富有激情，积极进取，工作踏实认真。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+推广提成+销售提成，提成上不封顶 2、公司提供车辆，会驾驶即可，所有车辆相关费用由公司承担 3、缴纳五险 公司现招聘基础销售岗位及管理岗位，诚邀有志之士加入。只要愿意付出更多努力，必将收获不一样的成长与成果。

薪资待遇： 1、试用期无责底薪5000元，转正后无责底薪4000元+1500元岗位绩效（绩效无需考核业绩，全员享受）+工龄工资+提成（按销售额的3‰及服务器利润的15%计算），产品单价区间为数万元至数千万元不等 2、工作时间：8:30-17:30/18:00，每月休息4天，法定节假日按规定正常休假 3、试用期为1至3个月，期间即缴纳五险，薪资发放日期为每月15日至20日 岗位职责： 1、主要面向政府类商用项目、企业级招投标业务，以及计算机硬件产品的孵化推广 2、落实济南市区内行业拓展规划，完成既定市场开拓目标 3、定期进行客户关系维护，提升客户信任度与满意度，确保核心客户及重点项目持续产生业绩 4、公司初期提供客户资源支持，前期通过电话与客户沟通对接，有合作意向后安排实地拜访，初期由经理带教并陪同客户面谈 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，年龄不超过40周岁，计算机相关专业者优先考虑 2、具有TOB端销售经验者优先，期望长期稳定发展，品行端正 3、认同公司企业文化与管理制度，服从统一管理，具备较强的自我管理能力

薪资范围：11000-22000元/月 底薪：6500元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成； 93%提成比例，全济南行业领先 奖金补贴：房补，话补，法定节假日三薪，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，交通补助 试用薪资：5000元/月 每月15号准时发薪，企业实力雄厚，拥有多家分公司，总部位于山东济南，工作稳定有保障 员工福利：每日提供下午茶与点心，定期组织团队建设活动 工作时间：9:00-18:00，中午休息两小时 6500元底薪+高额提成 93%通提比例，济南同行业最高水平！！！ 单笔成交提成约1500至2000元 【我们的业务领域】 公司专注于房屋托管与租赁服务，主营房源托管、房屋出租等业务。济南作为新兴二线城市，每年吸引大量人才流入，租房需求旺盛，市场空间广阔，行业发展潜力巨大。 【你的工作职责】 1、通过主流房产平台（如58同城、安居客等）发布公司托管房源，拓展租客资源； 2、对接客户租房需求，提供专业化的租赁咨询服务； 3、根据客户需求匹配优质房源，安排实地看房，推动租赁成交 【我们为你提供的支持】 1、公司拥有丰富稳定的托管房源，房源储备充足； 2、客户签约后由专属管家负责后续服务，减轻售后压力； 3、入职即配备带教师傅，实行一对一指导与新人保护机制，零经验也可快速上手； 4、行业处于快速发展期，晋升通道畅通，团队年轻化，工作氛围积极向上