岗位职责： 1.负责招聘公司所需的各类人事岗位人员。 2.管理和优化招聘流程，包括筛选、面试及评估候选人。 3.与团队成员协作，确保招聘活动的顺利进行。 4.维护良好的候选人体验，提供专业的沟通和反馈。 5.监控和报告招聘活动的结果，及时调整策略以满足公司需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对招聘流程有良好的理解和实践经验。 3.能够在压力下工作，有效管理时间。 4.对人才市场有一定的了解，能快速适应变化。 5.具备积极主动的学习态度，能够接受新挑战。

一、薪资待遇： 1. 底薪2800+提成 2. 朝十晚七（适合起床困难星人）大小休，交五险 二、岗位职责: 通过58等多类招聘渠道开展人才搜寻与初步筛选，保障人选质量及岗位匹配度。 三、要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能高效推进招聘工作并支持团队搭建。 2. 熟悉招聘流程及员工关系管理，具备灵活应对相关事务的能力。 3. 有责任心，可独立承担并完成所分配的工作任务。 2500+300全勤

急招人事，包住宿！！经验不限有经验者更佳！ 主要负责主播招聘，涵盖音频、视频、虚拟主播等领域。 工作时间：9:30-18:30 午休时间：12:00-13:30 （目前在职人员月收入6000以上）每周休息一天。 试用期底薪3000+提成，转正后底薪3500+提成。 任职要求： 1.不限学历，性格开朗活泼，表达能力强的优先考虑。 2.具备良好的沟通能力，能准确判断候选人的主播潜力。 3.热爱互联网行业，擅长交流，乐于与人互动，懂得聊天技巧。 4.拥有主播资源或星探渠道者优先录用。（薪资可面议）

主要负责N团主播的招募工作； 公司提供账号，全程线上沟通，仅需完成邀约到面即可； 工作时间：10:00-19:00 每月休息6天，采用大小周休息制度 试岗期3-7天，期间每天补贴40-70元 薪资结构：底薪2700+全勤奖300+到面奖励+培训参与奖励+签约提成 团队氛围融洽，价值观端正，正规运营无套路 具备良好沟通能力，渴望挑战高收入者欢迎联系！！！

岗位职责: 1、负责在主流社交平台挖掘并引进优质短视频达人资源； 2、开拓并维护多元化的达人招募渠道，持续拓展人才来源； 岗位要求: 1、热爱短视频行业，性格积极外向，具备较强的沟通能力与执行能力； 2、欢迎无经验者转行，接受应届毕业生及实习生加入； 3、熟悉各类网络社交类APP的操作与使用； 4、具有良好的沟通意识、团队协作精神以及认真负责的工作态度； 5、熟练掌握OFFICE办公软件，学习能力强，具备一定的任务落实能力； 福利待遇: 1、员工享有社保、带薪培训、试用期全额薪资、节日福利及礼品； 2、定期开展下午茶、团队建设、聚餐、生日庆祝等活动； 3、地理位置优越，临近五里店轻轨站三号出口，步行约五分钟即达； 4、公司设有完善的晋升机制，为员工提供广阔的职业发展平台； 5、办公环境舒适开放，团队年轻富有活力，薪酬体系透明公正，配备专人指导，助力新人快速成长，重视个人能力提升。

主要负责招聘，协助求职者办理入离职手续

岗位职责：负责人员招聘、培训组织、员工关系维护等人事相关工作，为公司人才发展助力。任职要求：有人事相关经验优先，熟悉招聘流程、培训体系搭建等工作。沟通能力强，做事细心负责，能高效处理各项人事事务。我们提供：有竞争力的薪酬待遇，舒适办公环境，广阔职业发展空间，和谐团队氛围。

工作内容： 1、负责人事招聘、员工入离职手续办理、合同管理及人员信息维护 2、开展运镜师、灯光师、人事专员、主播、团播人员、带货主播、主持人、运营等岗位的招聘工作 3、完成领导交办的其他相关事务 4、具备同行业同岗位工作经验者优先考虑 工作时间： 1、上午10点至晚上7点，每月休息4天（休假时间可自行安排，支持连休，较单休更灵活） 薪资待遇： 2、基本工资5000元+招聘提成（按层级享受200元、600元、800元、1200元不等提成）+绩效奖金（岗位晋升通道完善），综合收入5k以上 3、定期组织团队建设活动，提供生日惊喜、节日福利、不定期下午茶及各类零食补给

传媒人事岗位 岗位职责： 1.负责公司人力资源管理工作的组织与执行； 2.参与制定人力资源规划及招聘相关流程； 3.协助开展员工关系维护、日常考勤及绩效考核工作； 4.性格要求：积极乐观，具备较强沟通能力与抗压能力。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与团队协作意识； 2.能够按时高效完成工作任务、达成考核目标，具备较强的应变与问题处理能力； 3.适应高强度工作节奏，学习能力强，能快速掌握并运用新技能。 岗位福利： 1.底薪：3500+1000全勤+奖金+提成（团队成员均为90后、00后，氛围融洽），收入上不封顶

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

永辉超市配送：永辉超市门店，3公里配送范围！ （白班-9小时-到手工资：7000-1000元） 薪资：起送价7元一单，一天40单，短距离配送。 奖金：固定只送永辉超市外卖，每个月加800元奖金。 全勤有600元（跑9小时班次，休息4天）￥保守工资7000元。 【可以加我微信或者电话沟通了解！谢谢！】

分拣2毛一件，都是小件货，上班时间早8晚5 熟练工每天2000件左右。提供宿舍，招熟练工能吃苦的

岗位职责： 1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合国家《电梯制造与安装安全规范》（GB 7588）及相关技术标准 2.配合项目进度制定安装计划，合理安排工序，保障施工安全与工期节点 3.对安装过程中的技术问题进行判断与处理，及时反馈并协同解决异常情况 4. 完成安装记录、自检报告及移交资料，配合特种设备检验机构完成监督检验 5.参与客户技术交底与使用培训，提供基础维保指导 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证），且在有效注册期内 2. 具备电梯安装实操经验，熟悉主流品牌（如日立、通力、奥的斯、康力等）安装工艺 3.身体健康，能适应登高、密闭井道等作业环境，无恐高症及传染性疾病 4.具备基本识图能力，能准确理解土建图纸、电气原理图及安装说明书

巴南鱼洞叉车，18-50岁 时薪22，包吃有住宿，可以带手机工作，工作内容就是上下货，叠架子简单容易上手 周内可以提前预支工资，福利待遇各项都比较好，招的人少，除过吃饭和休息时间 每个月拿到手纯工资最低有6000

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与增减员操作，及时响应员工相关咨询 4. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常考勤统计分析 5.配合上级完成人力资源制度优化、数据报表编制等基础支持工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可选：中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 有HR实习或相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，认同企业价值观

一、薪资待遇： 薪资3000加业绩提成，综合工资7500-9000左右，有奖金，上不封顶，多劳多得，包吃包住 二、招聘职位：网络招聘专员/抖音直播 1、工作时间: 2、工作要求：熟悉电脑基本操作，主要负责抖音直播招聘，为本集团招聘空缺人员，工作轻松，无需经验，晋升空间大 任职资格 1、初中及以上学历，专业不限，有无经验均可 2、工作认真仔细、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 3、积极完成领导安排的其他工作，服从公司统一管理，积极配合其他部门完成工作任务。

招人招人 开发区创业大厦 聊城开发区招聘 人事专员 招聘人事专员岗位6000+ 1.岗位内容： 通过电话+微信，在各招聘平台上面邀约面试。提供准确人群渠道 2.薪资待遇： 底薪3500+单量提成=综合6k以上，做得好的在1w+ 3.工作休息： 早八点半晚六，中午休息1.5h，月休四天，节假日调休。 4.福利待遇： 节假日礼品，过年红包，开工红包等 5. 氛围和谐！年轻人的职场！领导也很好！

招聘办公室职业招聘人事专员 数名 月综合薪资可达8000～3w上不封顶 优势！长白班！全坐班！ 优势！男女不限 优势！16~40周岁！ 优势！无门槛无需技术只需一部手机带您月薪过万不是梦！工作自由！有上升空间！（晋升空间，招聘专员—招聘主管—招聘经理） 待遇底薪： 模式一：2200＋提成10% 模式二：提成60%无底薪工资10000-60000上不封顶 有宿舍可以包住宿。包吃两餐 主要工作！ 客服，打字，上网，聊天，回访！ 要求初中及以上学历！ 有销售经验者优先！ 公司福利每月聚餐2-4次 公司组织节假日旅游

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

重庆市合川区招工地小工/杂工水性好工作一小时左右在鱼塘边上打桩

重庆市渝中区招工地打磨工

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遂宁射洪招工地打磨工主要打磨天花模板拼缝

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重庆璧山区黛山大道需招聘短期工人两名，工作几天，现金结算，工作地点在重庆市重庆城区。重庆重庆

岗位职责: 1.负责招聘工作的具体实施与日常管理 2.协同团队成员，共同推进招聘目标达成 3.不断完善和优化招聘流程及工作方法 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够高效完成各项招聘工作任务 3.具备持续优化和提升工作流程的能力

重庆市垫江县招工地小工/杂工

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重庆秀山招聘两个护工一个主厨主要负责做饭给工地上的工人，招聘破桩头师傅，四百多颗，八十九十的一百多一颗

4-5k无责底薪+20%绩效，综合收入4.5-6k，朝九晚六，大小周休息，法定节假日正常休假 工作职责: 1、执行各类招聘任务，主要面向摄像、编导、运营、经纪人等传媒类岗位开展人员招募； 2、负责简历筛选与面试组织：发布职位信息，收集并筛选简历，统筹安排面试流程，保障候选人质量。 职位要求: 1、沟通能力：具备出色的表达与协调能力，能与内部部门及外部求职者顺畅交流； 2、团队协作与抗压能力：适应快节奏工作环境，具有较强的责任心、团队意识和抗压能力； 3、有传媒行业招聘从业经历者优先考虑。 福利待遇 1、五险一金 2、试用期为三个月，期间薪资全额发放，不打折； 3、定期组织团建活动及提供下午茶点