【工作内容】 1、为连锁美容门店员工开展专业技能培训，内容包括美容技术、客户服务、产品知识及销售方法等； 2、策划并执行科学的培训方案，确保课程内容紧跟行业发展趋势与技术更新； 3、采用实操示范、情景模拟等形式强化员工动手能力，保障服务流程标准化； 4、汇总培训过程中的反馈意见，不断改进教学方式，提升培训质量及门店整体绩效。 【任职要求】 1、具备美容行业从业经验，掌握各类护理技术与产品特性，擅长项目搭配； 2、表达清晰，富有感染力，能有效传递专业知识并调动学员积极性； 3、具备较强的统筹协调能力，可根据实际需求灵活调整授课节奏与形式； 4、认同美容行业发展前景，具备协作意识，愿意融入门店日常运作； 5、需接受长三角地区出差安排，赴各门店进行实地带教与指导。 【岗位福利】 固定月薪1.2-2万，另有多种奖励机制，奖金待遇优厚

岗位职责： 1、负责公司健康产品在各类会议中的专项宣讲、推广及答疑工作； 2、开展产品知识与中医文化的相关培训，涵盖内部员工及外部人员，内容包括产品特性、中医基础理论、舌诊面诊等实操技能； 3、分析客户舌象特征，制定个性化调理建议，协助售后团队组织服务并参与客户长期维护； 4、按工作安排配合完成公域与私域客户的咨询回复及关系维护，提供专业的健康管理支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、中医学等相关专业，医学专业背景或应届实习生优先； 2、对养生领域有浓厚兴趣，具备扎实的中医基础知识，掌握八纲辨证与阴阳平衡原理； 3、具有较强的培训能力与授课经验； 5、有舌诊实践经历者优先录用； 6、性格积极乐观，具备团队协作意识，能灵活适应工作节奏与任务调整

资深培训师 1. 负责构建并不断完善公司全周期培训体系，覆盖新员工入职培训、岗位技能提升培训、管理团队专项培训等环节，明确培训目标、流程与评估机制，确保体系紧密匹配业务发展需要。 2. 结合培训体系与实际业务难点，系统梳理关键培训内容，独立完成课程材料（如PPT、案例实操指南等）的开发、制作及更新迭代，保障内容具备专业深度、实用价值与学习吸引力。 3. 承担公司内部及外部各类培训课程的讲授任务，灵活运用讲解、案例剖析、小组讨论等多种教学方式，增强课堂互动性与知识吸收效果，保障培训成果有效落地。 4. 持续追踪培训实施成效，整合学员反馈与业务端数据，优化培训方案、课程资料及授课形式，实现培训工作的闭环管理与持续精进。 5. 联动各职能部门深入挖掘培训需求，制定精准化培训计划，促进培训与业务运营的深度融合。 任职要求 1. 本科及以上学历，3年以上企业培训相关工作经验，具备完整的培训体系搭建实践经历，能够独立设计系统性培训架构。 2. 熟练掌握培训内容规划与课件开发，善于将复杂知识点转化为通俗易懂的内容，具备扎实的文案撰写、逻辑整合与视觉表达能力。 3. 具备优秀的授课能力，语言表达清晰生动，课堂互动性强，能迅速营造积极学习氛围，适应不同层级学员的学习特点与需求。 4. 具有敏锐的需求洞察力、项目统筹能力与实际问题解决能力，抗压性强，能高效推进多维度、多任务的培训工作。 5. 热衷于培训工作，思维条理清晰，责任心强，具备良好的沟通协调与团队合作意识。

1、定期调研零售业务培训需求，根据实际需要制定针对性培训方案 2、完成品牌体系课程的认证工作，负责课程落地执行及培训后续跟踪 3、协同零售团队推进培训项目策划与实施，推动销售目标达成 4、确保城市零售人员培训覆盖到位，提升整体参训率 5、主导培训项目全流程运营，涵盖组织安排、过程管理、数据汇总、效果评估及优化建议 6、搭建培训档案机制，定期复盘培训成果并总结改进 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备2年以上培训相关经验，热衷时尚穿搭，应聘时可附个人OOTD作品 3、逻辑清晰，具备优秀的语言表达能力 4、善于沟通协调，具有良好的团队协作意识 5、学习能力强，能适应出差安排 6、形象良好，自律严谨，做事细致，性格开朗，富有团队精神

工作职责: 1、结合公司发展战略及零售业务实际需求，组织开展各级别培训并承担课程讲授任务，持续迭代优化课程内容，确保其实用性与时效性。 2、执行线上线下相结合的培训方案，保障培训过程顺利实施，达成既定培训目标。 3、跟踪培训结束后学员反馈情况，快速响应并调整培训策略与内容形式。 4、定期开展培训成效评估工作，涵盖学员满意度、知识掌握程度等方面，基于数据提出优化建议，推动培训体系不断完善。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑。 工作经验： 2、具备2年以上零售领域课程设计或培训实施经验，了解零售运营模式及业务流程。 3、拥有成熟课程开发成果及良好培训效果验证记录。 4、具备独立完成课程策划、内容编写与优化升级的能力。 5、掌握多样化培训方法与授课技巧，表达能力强，课堂掌控力佳。 6、熟练操作各类办公软件及课程制作工具，如PPT、微课编辑软件等。 注：该岗位单休，介意者请勿投递！！！

【岗位主要工作内容】 1、运用心理学与情感学专业知识，为线上客户开展咨询服务，形式涵盖语音通话及文字交流，切实解决女性客户面临的情感困扰、婚姻矛盾及个人发展等议题； 2、负责高价值付费学员的日常运营服务，督促其按时参与课程学习，跟踪学习进展，及时处理学习过程中出现的问题； 3、定期与学员进行一对一沟通，反馈其学习表现与进度，维系良好互动关系，提升学员整体满意度； 4、提供个性化的家庭教育咨询服务【涵盖情感困惑、夫妻关系、婆媳矛盾、情绪调节、焦虑抑郁等问题】，评估家庭关系现状，识别潜在问题与障碍，制定针对性解决方案，协助家长优化家庭互动模式与教育方式。 【岗位要求】 1、年龄26岁以上，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备知识付费领域高客单价客户服务经验，有家庭教育、婚恋情感、女性成长类项目背景者优先； 2、情感敏锐，善于洞察用户心理与实际需求，具备较强共情力，能够以高情商完成与客户的沟通与服务； 3、抗压能力突出，沟通协调能力强，执行力强，具有强烈的服务意识； 4、能高效完成上级交办的各项任务。

1.负责新老员工精油手法的培训带教 2.根据培训部课程安排考核手法 3.手法研发，更新迭代 4.精油手法为主，推拿目前不考虑 岗位要求：手法教学经验3年或3年以上

负责学而思学习机一线老师的培训带教！

1. 会议营销支持：担任主讲专家，参与并协助区域客户沙龙及其他会销活动，进行专业且生动的产品宣讲与内容输出。 2. 在活动现场营造良好的销售氛围，借助专业的讲解方式有效挖掘客户需求，配合招商团队达成销售转化及业绩指标。 3. 参与设计与优化会议用演讲课件、产品讲解话术及培训材料，确保内容具备专业度、合规性及高转化效果。 4. 汇总会销过程中的客户意见、市场变化及竞品动态，及时整理反馈至公司，为产品迭代与市场策略调整提供参考依据。 5. 定期面向招商团队及合作方开展专项培训，提升团队整体的专业能力与服务水平。 6. 客户关系维护：维系重点客户联系，高效响应客户疑问，强化公司专业、可靠的品牌形象。 任职要求： 1. 经验背景：具备2年以上美业相关领域会销讲师经验者优先，熟悉团购模式及本地生活服务者更佳。 2. 演讲能力：具备优秀的公众表达能力，富有舞台表现力与互动掌控力，能够激发听众共鸣，具备感染力与说服力。 3. 个人素质：具备较强的抗压能力，良好的沟通协调与应变能力；结果导向，拥有强烈的团队协作意识与销售驱动力。

招聘：组长,装车扫描 组长,薪资：面议； 装车扫描,薪资：220元/天； 年龄：16-65。

【工作类型】：住家家务阿姨 【上单日期】：上户（正月初四） 【工作地址】:   杭州滨江区水晶澜轩 【工作内容】：260平，5大2小，有专带育儿嫂，做饭收纳整理保洁。 【工资待遇】:   8500/单休 【要求阿姨】：50岁以下，做饭好吃，以面食为主。干净利索，属鼠的。 【证件要求】：体检报告，菲式管家证书 【联系号码】：吉祥老师(发简历)

招聘：临时 临时,薪资：面议； 年龄：18-65。

有没有兼职干快驴平台的 5点上班10点下班 200块一天。

兼职时间：大年初二到初六9点半到下午5点半 兼职内容：扮演啤酒小镇琪琪公主角色互动、巡游 工资：200元/天，含一个中饭 人数：1名 咨询与报名：郑

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2029-08-22 ID：65091 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-杭州市-临平区就近分配 课程名称：学而思阅读写作三年级下学期长课时版 开课日期：2025-02-24 上课时间：周一15:50~16:30 周一16:40~17:20 课酬标准：180

岗位职责: 1. 承担小语种课程的教学任务，保障授课质量及学生学习成效 2. 参与课程内容设计及教学材料的编制与准备 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求： 1. 拥有小语种授课经验，能灵活运用教学技巧提升学生学习积极性 2. 具备团队协作意识，愿意与同事协同优化教学过程 3. 沟通表达能力强，可高效开展与学生及家长的互动交流 4. 法语、西班牙语专业教师优先考虑

岗位职责: 1. 跟踪教师授课情况，协调处理教师日常运营事务； 2. 负责外教运营管理，提升外教开课率、完课率及学生满意度等月度考核指标； 3. 协调处理教师教学过程中出现的突发问题； 4. 汇总教师教学反馈，组织专项培训以提升教学质量； 5. 落实并推动公司外教管理相关制度与政策执行； 6. 配合外教顾问为客户匹配最合适的外教资源； 7. 维持外教团队稳定性，定期策划并开展外教团队建设活动 任职资格: 1. 本科及以上学历，持有英语专业八级证书，英语相关专业优先，具备流利的英语沟通能力； 2. 具备2年以上工作经验，有教育培训机构从业经历者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力，以及较强的组织、规划与应变能力； 4. 热爱教育行业，责任心强，具备客户服务意识与持续学习能力； 5. 具有拼搏精神，擅长团队搭建与协作

有没有做兼职的装快递四个小时，下午六点到十点，一百二十块钱。方家塘农贸市场。有意者私聊：

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-22 岗位职责: 1.提供专业化的语文辅导支持 2.激发学生对语文学科的兴趣，提升学习成效 3.与家长保持顺畅交流，定期汇报学生学习情况 任职要求： 1.具备扎实的语文学科基础及授课能力 2.能灵活采用多样教学方式，满足不同学生的学习特点 3.拥有良好的沟通能力，善于与学生进行有效互动

岗位职责： 1、承担高中英语课程的授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2、结合班级整体情况及学生个体学习进度，规划并动态优化教学方案，及时解答学生疑问； 3、积极参与教学交流与研讨活动，持续提升教学水平与授课技巧； 4、与学生保持有效互动，营造积极的学习氛围，提升学习主动性； 5、定期向家长及班主任汇报学生学习进展，维持顺畅沟通，助力学员持续学习。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业优先，985/211院校毕业者优先考虑； 2、具备高中英语教学背景，累计不少于2年教学经验，掌握高中英语课程体系； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感，能有效调动学生学习积极性； 5、熟练操作多媒体教学设备，具备教学方式创新的能力。

【岗位需求】 总部讲师：3-5名（工作地：杭州） 驻地巡讲：5名（工作地：山东、河北、大湾区） 【岗位职责】 ➢负责公司产品知识、营销技巧、企业文化及商务礼仪等课程的讲授。 ➢针对不同的团队发展阶段针对性设计、实施有效的培训计划，提升团队成员的价值观认同感、专业技能与综合素养。 ➢参与培训体系的建设与优化，培训课程开发、培训手册编写等。 ➢课程落地讲解、跟踪培训效果，进行培训评估与反馈，不断精进。 ➢协助进行市场活动的推广与宣讲，能适应短期出差安排。 【任职要求】 •1、大专及以上学历。 •2、具备出色的语言表达能力和感染力，能调动现场气氛。学习能力强，善于总结提炼，能快速掌握新产品和新知识。对培训工作充满热情，乐于分享，具备良好的团队协作精神。 ❖有培训讲师、演讲主持、销售或教育行业经验者优先考虑。 【我们为您提供】 ➢富有竞争力的薪酬体系：底薪+绩效奖金+项目提成。 ➢广阔的发展平台，清晰的职业晋升通道。 ➢专业的成长支持+完善的福利保障+充满活力的团队文化！ 公司地址：杭州市拱墅区远洋国际中心C座1903 联系方式：章女士（微信同号）

岗位职责： 1、熟悉高考学科命题规律，了解当前主流学科类产品（如网课、教辅资料）的特征及各自优势与不足； 2、具备强烈的用户导向意识，掌握高一至高三各分数段学生的学习特点与心理需求，精准把握学生对学习产品的实际诉求； 3、对高考学科知识结构和应试策略有深入理解，追求产品品质提升，富有责任感，始终以学生效果为核心； 4、主导高考学科方向的产品设计与研发工作，包括线上课程体系搭建、教研内容开发、教辅材料编写及学习方案持续优化。 任职要求： 1、985高校本科及以上学历； 2、具备教学经历或参与过在线课程录制者优先考虑； 3、有高考成绩显著提升经历者优先录用。

如果你有AI绘画的学习的基础，AI绘画学习热情，以及长期的AI能力提升诉求，欢迎你的加入！ 本岗位在线上工作，每月有机会参与大型AI线下活动，以及线下大型企业的AI培训。 岗位职责： -负责日常线上AI绘画学员的技术答疑，课程日常问题答疑：comfyui课程，stablediffusion课程等AI系统课 -协助学员AI问题解决及课程技术答疑 -耐心回答技术问题 任职要求： -耐心回答学员日常课程购买，售前，售后问题。并有整理文档的优秀习惯。 -具备基础Midjourney和StableDiffusion，comfyui，即梦可灵等AI绘画创作能力 -逻辑思维能力强，有AI创新热情和较好的审美能力， 具备基本AI通识知识 -自我学习，沟通能力强，积极主动提升自身技能 -支持线上远程工作 教育背景： -大专及以上 岗位福利： -全程指导培养AI能力和技能 -有机会参与toB大型AI创作应用项目 -如有能力进行垂直领域课程拓展，可培养成为AI讲师 行业经验： 优先考虑会comfyui的应聘者 优先考虑长期在B站学习AI绘画课程的应聘者 优先考虑有AI绘画模型使用及认知的应聘者

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2030-05-14 地址：杭州各区，具体位置待定，秋季开学后根据学校【延迟课】安排确定 【授课地点为小学内】 授课时间：周一至周五下午3点至6点之间，非连续3小时授课 周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排 课时费标准： 120元/41-55分钟 140元/56-77分钟 170元/71-85分钟 180元/86-100分钟 可授科目：语文、数学、英语、物理、化学、美术、书法、体育类、街舞、中国舞、音乐类、软硬件编程、乐高、象棋、围棋、国际象棋 费用结算：次月15日通过银行卡发放上月课时报酬 教学支持：一般提供配套课件 班级类型：班课，每班约10-20人，实际人数依选课情况而定，面向小学生课后服务课程 基本要求：须已取得毕业资格【在读大学生需为大三或大四，硕士研究生为研一至研三均可】，具备半年以上教学经验，并持有与所授科目相关的资格证书，拥有教师资格证者优先考虑【以上条件需同时满足】 排课说明：上课时间、具体地点、课时费用、任职要求及授课频次等信息将提前明确告知，确认可承接后再安排课程 排课时间：小学开学当月启动（预计秋季课程于8月底起陆续发布） 授课频次：一般按固定学期安排，预计持续约16周

职位描述 1. 负责主播团队的日常管理，推动主播成长与能力提升，系统化培养专业带货主播，发掘并孵化具备潜力的新人才； 2. 对重点主播进行维护与形象塑造，结合公司直播电商业务特点及主播个人风格，策划并输出高质量直播内容； 3. 统筹安排主播直播排期，及时应对各类突发状况，并提出有效应对措施； 4. 擅长主播运营管理，对主播的工作表现进行监督、培训与定向指导； 5. 熟悉直播生态，关注行业动态变化，具备敏锐洞察力，能够提出优化建议与改进方案。 任职资格 1. 熟悉电商直播带货模式，对电商领域有较强兴趣与认知； 2. 具备主播培训及团队管理经验，拥有良好的数据解读与分析能力； 3. 责任心强，执行力高，具备出色的沟通技巧和高情商，能高效处理多任务并主动推进问题解决； 4. 拥有带货主播资源者优先考虑。