职位详情
【岗位职责】
1. 负责新员工入职前的系统培训(涵盖专业技能、操作手法、业务流程、服务标准及企业文化价值观的统一宣导)
2. 跟进培训结束后分配至门店的学员表现,持续辅导并提升新人的适应性与留存率
3. 承担新项目的课程资料整理、培训实施以及考核评估等相关工作
4. 积极配合上级安排的其他临时性工作任务
【任职要求】
1. 具备2年以上美容行业培训工作经验,熟练掌握各类手法及仪器操作
2. 外形端正,气质良好,富有亲和力,具备优秀的沟通技巧与服务意识
3. 普通话流利,具有较强的团队合作意识,能与团队成员及学员保持良好互动
4. 工作认真细致,有耐心,可接受弹性工作安排(包括周末及节假日期间的排班)
1. 负责新员工入职前的系统培训(涵盖专业技能、操作手法、业务流程、服务标准及企业文化价值观的统一宣导)
2. 跟进培训结束后分配至门店的学员表现,持续辅导并提升新人的适应性与留存率
3. 承担新项目的课程资料整理、培训实施以及考核评估等相关工作
4. 积极配合上级安排的其他临时性工作任务
【任职要求】
1. 具备2年以上美容行业培训工作经验,熟练掌握各类手法及仪器操作
2. 外形端正,气质良好,富有亲和力,具备优秀的沟通技巧与服务意识
3. 普通话流利,具有较强的团队合作意识,能与团队成员及学员保持良好互动
4. 工作认真细致,有耐心,可接受弹性工作安排(包括周末及节假日期间的排班)
2026-01-12 09:52
IP属地:浙江杭州
职位福利
大专1-3年

杭州塑青美容有限公司
不需要融资 · 100-499人


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