
营销主管
7000-12000元/月
区域销售社保生日福利年终奖五险1-2人3-5年大专网络销售基本坐班阶梯式提成TOC混合办公国内院校优先互联网/科技招商/商户拓展类服务房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5.定期提交销售数据报告,参与销售预测与预算编制工作
任职要求:
1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3.熟练使用办公软件及CRM系统,具备基本数据分析能力
4.学历不限,认同公司文化,结果导向,责任心强
5.工作地点灵活,能适应短期出差
养老社区体验官
1.2-1.6万元/月
销售经理/主管11-20人经验不限大专电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务房地产销售经验企业服务面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售
泰康保险集团股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司。
泰康保险集团旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康健投、泰康在线等子公司。业务范围全面涵盖人身保险、互联网财险、资产管理、企业年金、职业年金、医疗养老、健康管理、商业不动产等多个领域。
泰康养老社区优势:
1.全国布局:已完成36城44个项目 全国布局,为候鸟式养老、旅居养老打下坚实基础;
2.国际标准:定位国际标准CCRC养老社区,配备高素质、高学历员工队伍;
3.多城运营:目前已23城26园开业,18000多名民入住,具有成熟的运营管理经验;
4.养老服务:提供全国统一化、标准化、体系化的养老服务,实现活力养老、文化养老、科技养老、健康养老;
5. 医养结合:每个社区配套建设全科康复医院,康复设施国际化、标准化;
6. 知识产权:泰康国际标准康复体系(TKR)、泰康国际标准长期照护体系(TK-LTC)及老年康复的三重防线(急救保障、老年慢病管理、老年康复治疗);
7. 每个社区适老化设施完善、环境优美,绿化率高,温度湿度空气值都达到国家健康标准。
8.医养联动:泰康建立五大医学中心,多个泰康三甲医院与社区康复医院实现“医、教、研”联动,为居民的生命健康保驾护航。
二.招聘背景:
西安 泰康之家-秦园 养老社区已落地,面向社会招聘更多优秀人才,与泰康共同完成养老事业的服务工作。
三,招聘条件:
1.年龄26-55周岁;
2.大专及以上学历;(学信网可查)
3.有大型企业管理、地产顾问、金融顾问经验者优先。
4.对大健康事业认知度高,有良好的沟通能力和服务意识。
(温馨提醒:
近期有求职者反应,有我司外包某某公司进行招聘。现澄清,我司系世界500强,从未授权,以及外包,任何机构进行人员招募,请求职者谨慎投递简历。)
四.岗位职责:
1.泰康战略解读与宣讲;
2.泰康养老社区体验与销售;
3.公司医养康宁融合战略推广;
4.公司大健康事业团队管理;
5.养老事业经营与维护;
6.,新人成长及培养。
世界500强养老社区,国内第一品牌泰康之家陕西秦园落地
本月现招募大健康合伙人:
一、【团队经理】3人
待遇:
年薪80W;
要求:
1.本科以上学历
2.年龄30-45岁
3.五年以上销售及两年以上销售管理经验
4.金融类、医养行业和教培行业优先
二、【团队主管】12人
年薪:30-40W
要求:
1.本科以上学历
2.年龄25-40岁
3.一年以上销售及销售管理经验
4.金融,教培,医疗行业优先
三、【人事助理】2人
待遇:月薪4000+
要求:
1.有人事招聘工作经历
2.熟练办公软件
四、客户经理(销售岗)
1.大专以上学历
2.年龄26-50岁
3.底薪3000+提成+季度奖励+年终奖励
五、销售精英
1.大专以上学历(学信网截图)
2.年龄26-50岁
3.传统行业工资12万以上
4.有5年以上销售经验
5.底薪4万+提成+季度奖励+年终奖励
欢迎大家推荐[强][强][强]
被录取者可亲自体验:四川成都泰康之家蜀园。
参加项目:蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所,3天2夜沉浸式全程体验。
枸杞槟榔推广专员
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验无经验要求
公司因市场发展需要扩充团队,诚邀对快消品行业有热情的伙伴加入
岗位职责:
1、负责枸杞、槟榔产品的销售工作,承担市场开拓与客户维护(成熟区域,一线品牌)
2、勤奋踏实,态度积极,执行高效,热爱销售事业
3、具备良好的语言表达能力,善于沟通交际,富有亲和力,品行端正
4、遵守公司规章制度,认同企业文化,服从管理安排,乐于奉献,具备团队合作意识
岗位要求:
1、需自备交通工具(两轮或三轮电动车),熟悉西安市区路况
2、具备一定流动资金(2万元以上)
3、有快消品从业经验或退役军人背景者优先考虑
4、年龄范围28至45岁
培训体系:
1、提供完善的入职培训机制
2、配备专业导师一对一指导带教
薪酬体系:
入职前两个月保底薪资6500元
全西安市下设多个分公司,覆盖灞桥区、长安区、未央区、雁塔区、曲江新区、临潼区、阎良区、高陵县、蓝田县、户县、周至县,可按居住地就近分配!
销售
1-1.1万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险1-2人3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公
沟通能力强
销售经理,主管
1-1.1万元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成
销售产品,市场招募合伙人,时间自由,收入上不封顶,能力强者优先考虑
智能货柜/充电设备招商经理
6000-10000元/月
销售经理/主管五险一金3-5年大专
岗位职责:
1、根据智能便利柜、充电桩的盈利模式,筛选优质点位,开拓潜在客户群体,并推进商务洽谈;
2、持续深入学习公司各项业务内容及相关政策,及时准确地向客户传达最新信息;
3、负责智能货柜及充电桩点位的日常运营与维护,做好甲方客户的沟通与关系维护;
4、全程对接客户,协调设备安装与投放进度,确保部署时效性;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备相关渠道资源者优先,如公司、学校、公园、机关单位、住宅物业、写字楼物业等资源;
2、了解本地物业管理运作,有市场拓展经验,具备自动售货机、快递柜、新能源充电桩等领域销售背景者优先;
3、具备明确目标意识和较强抗压能力,能够高效推动业务落地;
4、具备优秀的商务拓展、谈判技巧和沟通表达能力,思维条理清晰;
5、3年以上地推推广经理或类似岗位工作经验。
薪资待遇:
工资奖金:基本工资+绩效工资+提成佣金(综合收入10K+)
社会保险:入职缴五险一金
带薪休假:享受国家规定的所有带薪假期
工作时间:周一至周五早上9:00晚6:00(可以公出不坐班)周末双休
教育销售总监/经理(双休+五险)
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年本科
一、团队建设与管理职责
1. 团队组建:主导销售团队人员的招聘选拔、面试评估及录用决定
2. 培训赋能:规划并实施培训方案,开展产品知识、销售技能、客户维护等相关培训
3. 绩效管理:设定关键绩效指标,定期执行绩效考核并提供有效反馈
4. 激励与留任:制定激励机制,增强团队凝聚力,减少人才流失
5. 日常管理:督导团队日常作业,协调处理团队内部事务与问题
二、市场与策略职责
1. 市场分析:研究教育行业发展趋势、竞争对手动向及客户需求演变
2. 销售策略制定:结合市场实际,拟定差异化的销售策略与执行路径
3. 渠道拓展:开发新型销售渠道(如线上平台、跨界合作、代理渠道等)
4. 产品反馈:汇总一线销售意见,联动产品部门推动服务与产品迭代
三、跨部门协作职责
1. 与市场部门协作:协同推进市场推广活动,保障销售转化效果
2. 与产品/教研部门协作:传递客户真实需求,助力产品持续优化
3. 与运营部门协作:参与客户服务流程改进,提升整体服务体验
4. 与财务部门协作:审核销售相关支出,协助成本管控
团队主管/销售经理1.5-2W
1.5-2万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专电话销售个人(To C)电话销售经验
岗位职责:
1.负责团队日常销售运营的统筹管理,保障销售目标顺利达成。
2.对团队成员进行指导,监督各项销售工作的落实,并给予及时的支持与培训。
3.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。
4.持续优化销售流程及团队协作模式,提升整体工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。
2.能够有效带领并激发团队成员的工作积极性。
3.熟悉销售业务运作,具备应对市场变动的能力。
4.具备流程优化意识,可推动销售工作高效改进。
***********薪资面谈!!!
工作时间:双休,早九点半,午休两小时,晚七点半。五险,节假日福利,团建聚餐等丰富待遇等你来哦
环保业务主管
6000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专区域销售
工作内容:
1、负责工业环保在线监测设备(如污染源监控、水质及气体分析仪器等)的市场推广与客户关系维护;
2、依据指定区域收集市场信息,制定销售策略,达成年度业绩指标,推进招投标流程、合同磋商及项目实施;
3、跟踪行业趋势与竞品动态,识别潜在客户需求,提供针对性解决方案;
4、联动技术团队与客户沟通协作,保障项目顺利交付及售后服务质量;
5、维系政府机构与企业客户资源,推动建立稳定长期的合作关系。
任职要求:
1、能适应出差安排,具备5年以上驾驶经验;
2、年龄不超过40岁,具有3年以上销售工作经验,有环保领域或工业设备销售背景者优先;
3、品行良好,遵守管理规范,抗压能力突出,业绩表现优异,反应迅速,沟通能力强,执行力高,拥有相关资源渠道者优先录用。
开槽1-4天
西安市老烟庄安置小区找家装开槽的,一个两室的,一个一室的,一个三室两卫的,点位不多,一共80多个盒,来个一天能开完的,二把刀不要来
绿化3-6个月6-10人
陕西榆林府谷,现需要绿化工人10人左右男女都可以,工期三个月,管吃管住,工作时长,大概九个小时,工价200元170,联系电话
销售经理
8000-20000元/月
销售经理社保生日福利1-3年学历不限4S店管理经验电话销售网络销售团购销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升团队作战能力
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案
5. 协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户群体
2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力
3. 目标导向强,具备数据分析与策略制定能力
4. 具备良好的职业道德与客户服务意识
5. 学历不限,经验丰富者优先
化妆品oem销售经理
8000-13000元/月
销售经理1-2人3-5年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
岗位职责:
1.制定并执行销售策略,完成公司年度销售目标及品牌市场占有率提升任务
2.管理销售团队,开展日常培训、绩效辅导与业务复盘,提升团队专业力与执行力
3.拓展并维护OEM/ODM客户、品牌方、电商渠道及线下分销商等多类型客户资源
4.深入了解护肤品行业趋势与竞品动态,协同研发与生产部门推动定制化产品方案落地
5. 分析销售数据与客户反馈,优化报价体系、合同流程及售后服务机制
任职要求:
1. 具备护肤品、化妆品或日化行业销售管理经验,熟悉代工工厂业务模式者优先
2. 有3-5年及以上销售团队管理经验,能独立带队开拓B端客户
3. 具备优秀的商务谈判、跨部门协作及市场洞察力
4. 学历不限,具备良好沟通表达能力与抗压能力
5. 工作地点灵活,能适应短期出差及客户现场对接
销售经理
1. 负责全国别墅民宿酒店养殖场农庄自建房缺电地区的离网电站开发,或工商业光伏能源管理及电费打折业务的全流程开发;
2. 整合资源,组建并管理团队;
3. 推动项目落地,实现长期稳定的电费收益;
4. 利用公司提供的资金与平台资源,实现资源高效变现。
任职要求:
1. 具有1年以上工商业光伏全流程工作经验;
2. 无相关经验者需具备工厂资源;
3. 具备较强的资源整合与团队管理能力。
薪资福利:
应届生+提供住宿+销售岗+保底4000+就近安排
5000-6000元/月
销售专员经验不限高中电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验房地产
本单位因业务扩展,诚邀您加入我们共同创造财富!
只要你有实力,就能将财富收入囊中!
【薪酬福利】:
1、新员工入职即享无责任底薪
25%-75%业绩提成
2、丰富多样的文化体育活动、年度大型联欢会、销售冠军年度大奖及每季度国内国外旅游奖励
3、国家法定节假日发放优厚实物福利,员工享有带薪年休假及法定假期
4、统一配备办公用品、工牌、司徽,保障工作顺利开展
5、福利待遇:温馨住宿+带薪年假+带薪培训+国内外旅行+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近安排工作
【工作内容】
1、通过自主学习或参与公司组织的培训,提升专业能力与业务水平;
2、开拓房源与客户资源,并进行有效跟进维护;
3、查阅公司系统内的房源与客户信息,实现精准匹配并安排看房;
4、与客户沟通需求、预约看房、实地拜访、洽谈协商,推动交易达成;
5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛,百万级经纪人目标触手可及。
【职位要求】:
1、具备良好沟通能力,形象端正,气质佳;
2、吃苦耐劳,积极进取,责任心强,能适应一定工作压力;
3、不限经验(公司提供免费系统培训),有行业从业经历者可直接进入高级岗位。
【晋升机制】:
1、健全的职业发展路径与成长空间(经纪人-门店主管-商圈经理-区域负责人);
2、全面系统的房产专业知识培训(涵盖房地产政策、交易流程、按揭知识、营销实战等),全程带薪培训,专人指导,资深经纪人带教新人;
3、表现优异者可入选“百年行精英汇”(雏鹰计划 雄鹰计划),助力逐步成长为卓越管理者!
【工作地址】:
全西安范围内就近分配 各行政区均设门店
高陵,未央,浐灞,灞桥,港务区,新城,莲湖,雁塔,高新,大兴新区
曲江,长安,三桥,西咸新区 任您选择。
销售专员
1.3-2.5万元/月
销售专员经验不限学历不限全勤奖社保餐补政府客户交通补助全职
工作内容:
1、掌握公司经营产品的特点,配合部门主管搜集行业动态,参与市场行情研判;
2、熟悉业务操作流程,跟进客户进展,独立完成客户开发任务;
3、汇总并整理每日、每周、每月的销售数据与业绩情况;
4、负责指定区域的销售执行、市场拓展、客户关系维护及资料归档;
5、开展市场调研与分析,关注同行动态及行业发展,定期输出市场预判与情报报告,辅助企业决策支持;
任职资格:
1. 年龄26~60岁,具备CAD制图能力者优先考虑。
2. 无不良行为记录,无重大安全事故史,服务意识良好;
3. 性格稳重,品行良好,保密观念强,责任心强,能接受加班安排;
工作时间: 周一至周五 早上9:00-12:00 下午13:30-17:30,周六上午例会
试用期薪资5000(无业绩考核)+提成+福利
有梦想你就来~诚聘发电机组销售专员
具体事宜欢迎到公司详谈!我们不看重年龄与学历,只关注你是否有实力、有赚钱的动力
公司产品应用广泛,主营备用电源系统,覆盖家庭用户、大型社区、企事业单位、医院等各类场景,携手行业领先技术,助力你为家人创造更美好的未来!
公司提供全套带薪系统化培训!(共产党员、退役军人优先录用!)
风里雨里我在中发等你呦~
大客户销售代表 双休+五险一金
1-1.5万元/月
大客户代表生日福利五险一金1-3年本科软件/信息化服务销售经验陌拜区域销售B端市场开发经验面销/陌拜经验创意/设计媒介/广告业务开拓能力高级销售面销客户关系维护新客户开发商务谈判技巧制定销售策略和目标广告销售
福利待遇:
1. 朝九晚六,周末双休,享受法定节假日,缴纳五险一金;
2. 提供舒适的工作环境,系统化的专业知识与能力提升培训;
3. 健全的管理体系,清晰的晋升通道,广阔的职业成长空间;
4. 定期举办生日会、户外活动、素质拓展、团队旅游等丰富团建项目;
5. 薪酬结构为底薪+提成+补贴+绩效奖金
岗位职责:
1. 负责教育行业已合作客户的客户关系维护工作;
2. 开展各区域高校领域新媒体整合营销、互联网广告及相关业务的商务对接;
3. 维持与客户的良好互动,建立并持续完善客户资源信息库;
4. 结合产品市场定位,主动挖掘潜在合作机会,推进新业务拓展;
5. 掌握公司各类产品特性,为客户提供定制化解决方案,达成公司设定的销售指标
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有一年以上销售或客户维护经验,有互联网行业或大客户销售背景者优先;
2. 性格开朗乐观,沟通表达流畅,具备良好的协作精神与责任意识;
3. 了解基本商务交往礼仪,形象端正,气质良好,思维敏捷且富有亲和力;
4. 具备较强的计划执行能力、组织协调能力及现场应变能力
区域业务主管
1-1.5万元/月
区域总监3-5年大专商用车
岗位职责:
1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,推进客户开发,提升企业品牌影响力与行业口碑;
2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务发展策略的执行;
3、开拓并维护本地合作商渠道资源,深化客户关系管理与持续合作;
4、主导团队组建与运营,涵盖人员招募、培训培养、绩效考核,建设具备高度认同感与执行力的作战团队;
5、定期调研区域行业动态、市场走向、竞品销售模式,形成有效分析建议,支撑公司战略决策;
6、带领营业部完成各项核心业务指标。
任职要求:
1、学历:本科及以上(能力突出者可适度放宽);
2、年龄:30-50岁;
3、在当地拥有广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累;
4、熟悉本地商用车市场环境,具备扎实的营销实战经历及销售培训背景;
5、在市场开发、市场运营及客户维系方面具有系统认知与实操成果;
6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力;
7、有财产保险公司(商用车保险)、融资租赁或商用车新车/二手车运营管理经验者优先。
西北区域销售主管
8000-14000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限医药招商渠道销售
岗位职责:
1. 负责目标区域内现有代理商的日常维护及新代理渠道的拓展开发。
2. 达成公司制定的销售任务及回款目标。
3. 开展区域市场调研,收集产品需求、竞品动态及政策变化等市场信息。
4. 策划并执行各类市场推广活动。
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄不超过34周岁;
2. 熟悉西南地区医药市场,具备普药省级代理客户资源,有国内知名药企工作经验者优先;
3. 具备较强的执行能力与品牌运营意识。
诚聘渠道销售代表 地铁口 底薪加提成 收入有保障
9000-18000元/月
渠道销售经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售
岗位内容:
1. 拓展销售渠道并持续维护客户关系,完成个人及团队销售目标
2. 掌握市场动态与竞争格局,拟定并执行有效的销售方案
3. 整合内外部资源,提升客户满意度,保障产品与服务的高效支持
任职要求:
1. 具备扎实的渠道运营与销售实战能力
2. 了解市场运行机制和行业信息,拥有出色的沟通技巧、商务谈判水平及市场开拓经验
3. 学历层次较高或具有优质从业背景,熟练操作办公软件及相关工具,具备较强的协作精神与责任意识
网络销售专员+无加班+法定假期+高提成(无需电销)
5000-10000元/月
网络销售经验不限学历不限
职位描述
【公司提供基础资源,专人带教,上手轻松,短期内可快速成单,无需电话销售】
一、岗位职责:
1. 负责与财税领域同行或客户的渠道对接与合作推进。
2. 主要面向B端同业伙伴开展业务沟通。
3. 持续维护客户关系,挖掘并拓展新增业务合作机会。
二、任职要求:
1. 具备良好的表达能力及销售沟通技巧。
2. 可独立开展工作,工作态度认真,有较强的责任意识。
3. 性格积极主动,适应能力强,能快速融入团队环境。
三、工作时间
上班时间:8:30-18:00
休假制度:大小周轮休(单双休交替),法定节假日按规定休息
四、福利体系
1. 仪式感福利:转正惊喜礼包、生日关怀礼物、在职周年纪念礼品;
2. 团队激励:定期组织省内外团建活动,表现优异者享海外旅游奖励;
3. 年终回报:年终奖金丰厚,另享专属员工福利。
销售总监(西安)
1.5-2万元/月
销售总监5-10年本科先进制造商务谈判能力市场分析判断能力营销能力工程施工销售管理经验企业制定销售计划及策略业务风险监督及防范销售工作经验政府/社会团体5人(含)以上市场营销相关学历较多外勤地推
【岗位职责】
1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并制定、落实区域市场发展方案及年度销售目标。
2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍,策划并实施培训工作,推动团队成员综合素养与销售能力的持续提升。
3、积极拓展市场,精准挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作及维护体系,持续深化优质客户的合作关系,达成互利共赢的长期发展目标。
4、严格执行公司各项管理制度与业务流程,确保资产安全,保障团队高效运转,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌认可度。
5、具备建筑、弱电、智能、安防等领域行业资源者优先考虑。
【任职要求】
1、年龄28-38岁,大专及以上学历,具备6年以上销售工作经验,其中至少3年销售团队管理经历,有相关行业背景者优先。
2、具备良好的职业操守,具有全局发展意识,责任心强,以身作则,拥有出色的沟通协调、管理能力和商务谈判技巧,品行端正。
福利待遇:五险一金、节假日休息、带薪年假,专业培训。
业务拓展专员BD
1-2万元/月
销售专员五险一金3-5年高中面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验BD.销售.地推.美团
【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3000+人,业务覆盖全国71城,服务企业超14万家,用户规模突破千万。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;专注为企事业单位提供服务,免费在客户场地投放智能设备,企业员工可享丰富的食品饮品福利,合作场景还可享受销售返利
业务流程清晰,易上手,配备专人一对一指导,客户开拓门槛低
【业务场景】
设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等
【薪资福利】
底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖励+高销激励+资深/星级补贴,综合收入10-20K
其中底薪绩效4800起+提成250-600+新人奖励1200+全勤奖300+老员工激励3000,在职人员月均收入达10K以上;团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K
每月发放交通话费补贴400元,入职即缴五险一金,满一年享5天带薪年假,享受法定节假日福利及定期团建活动
【工作内容】
1、通过地推、上门拜访、客户关系转介等多种方式,拓展智能零售柜的合作客户
2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作
【工作地点、时间】
1、负责XX区域,外勤岗位弹性打卡,按居住地就近分配
2、工作时段为早9点至晚18点30,标准工时制,每日8小时
【岗位要求】
1、中专及以上学历,年龄20-39岁,无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入
2、具备良好的沟通表达能力,抗压性强,有拼搏精神
3、有企业端推广经验者优先考虑,具备本地生活类TO-B推广背景者更优
【晋升发展】
1、入职安排导师全程带教,组内定期培训,助你快速适应并成长
2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理,每阶段晋升均可叠加补贴与提成,BD晋升至储备主管后,绩效最高可达5000元/月
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金3-5年学历不限个人(To C)先进制造面销/陌拜经验会展销售
我公司(陕西锂能新能源科技有限公司)是一家专注于高性能锂电池、储能系统及解决方案的研发、生产和销售的技术型企业。产品广泛应用于新能源汽车、家用储能、工商业储能、便携式设备等多个领域。我们拥有先进的生产技术和严格的质量管理体系,致力于为全球客户提供安全、可靠、高效的绿色能源产品。加入我们,共同推动全球能源转型升级!
必需条件:
1·具备2年以上抖音电商运营实操经验,有成功从0到1搭建账号或打造爆款直播间/视频案例者优先;具备电子产品、家电、新能源等相关类目运营背景者尤为欢迎。
2·精通直播运营:深入理解直播间流量分发机制,熟悉直播全流程执行细节,可独立完成直播方案策划与落地实施。擅长内容策划:具备良好网感,能精准捕捉锂电池产品的用户需求与使用场景,输出高传播性视频内容。掌握付费推广:熟练操作巨量千川/DOU+平台,具备投放策略制定与数据优化能力,能通过数据分析持续提升投放ROI。
3·数据驱动意识强:对运营数据高度敏感,善于以数据为基础进行策略调整与效果复盘,实现持续增长。
4·行业热情:对锂电池及新能源产业有兴趣,具备快速学习和掌握产品技术知识的能力。
优先条件:
1·曾独立运营过表现优异的抖音账号,面试时请提供相关数据案例或成果展示。
2·具备优秀的语言表达与沟通能力,综合能力强且愿意参与出镜者,可考虑兼任主播岗位,薪资面议。
3·抗压能力强,富有创新意识,能适应抖音平台规则与趋势的快速迭代。
综合素质:
1·目标明确,结果导向,具备强烈的责任心与执行力。
2·思维敏捷,学习迅速,乐于探索新工具、新玩法。
3·具备良好的协作意识与项目统筹能力,能在跨职能合作中高效推进工作。
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2.核心岗位发展机会:作为公司抖音业务板块的关键开拓者,您将获得充分决策权与资源倾斜,助力实现职业突破。
3.优质产品支持:公司提供品质卓越、具备市场差异化优势的锂电池产品,为运营推广提供坚实基础。
4.成长赋能机制:深耕新能源热门赛道,实时对接行业前沿资讯,公司支持参与抖音官方及第三方专业培训课程。
5.完善福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等标准福利齐全。
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