1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，依照规定时限完成故障排查与处理； 2. 对存在异常的电站实施整改或参与整改验收工作； 3. 按计划落实电站巡检任务的具体操作； 4. 在售后服务中回应客户咨询，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位及经销商保持对接协调，确保电站稳定运行； 6. 与电站所在地区政府部门及业主进行沟通协作，保障电站正常运转； 7. 根据生产技术部门制定的验收规范，开展电站交付前的验收执行工作。 公司福利： 入职即缴纳六险一金，提供年终奖、节日福利、健康体检，严格执行国家法定节假日薪资规定。 基础要求： 品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德和个人信用记录； 关联职责： 具有较强的责任意识，工作认真细致、严谨踏实。

【岗位职责】 1. 服从值长工作分配，认真开展当值安全生产工作。 2. 办理工作票、操作票并落实现场安全措施。 3. 做好交接班检查工作，全面了解设备的运行情况并汇报值长。 4. 根据主值安排开展线下巡回检查工作。 5. 根据站内工作计划及值长安排开展各项定期工作。 6. 事故情况下，在值长的领导下，开展事故处理。 7. 严格遵守公司各项规章制度及劳动纪律。 8. 参加站内安全活动、安全培训及技术培训。 9. 负责保管电站各种技术资料，正确填写各种记录。 10. 负责当值各种工器具、仪表、钥匙管理及交接工作。 11. 负责完成公司领导及站长交办的其他各项工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、发电厂及电力系统相关专业毕业。 2. 有光伏行业工作经验优先。 3. 熟悉电气设备运行参数的监视和统计、巡视和检查。 4. 身体状况良好，熟悉电力生产安全知识，熟练使用Office办公软件。 5. 具有光伏电站运维经验、驾驶证者优先。 6. 熟悉电力生产及运维流程、生产报表编制及核算。 7. 良好的计划、组织、协调能力。 8. 具有较强的分析判断能力和解决问题的能力。 9. 具有良好的团队合作能力。

1.负责接收线上运维部的电站故障派单信息，按要求时效性内完成电站故障处理； 2.负责对异常电站整改实施或验收； 3、 负责完成巡检工作的具体执行； 4、负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识； 5、负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调，保证电站正常运行； 6、 负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调，保证电站正常运行； 7、负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收； 基础要求：为人正直，诚实守信，具有良好的职业操守和个人信用记录； 关联职责：具备高度的责任心和严谨、细致的工作态度；

招聘要求: 1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁)，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先。 岗位职责 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、社会招聘不限专业。 4、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，提供工作所需用品及服装。

户用光伏运维师傅，长期，光伏板面清洗，漏水修理，换水槽，砍树等工作，要求不恐高，会开车，会简单电焊

光伏电站运维工程师 / 技术员招聘 职位名称： 光伏电站运维工程师 / 运维技术员 所属部门： 生产运营部 工作地点： 榆林市榆阳区 招聘人数： [8人] 【岗位职责】 日常巡检与监控： 负责光伏电站的日常运行巡检、数据监控、设备状态记录，及时发现并处理异常告警。 设备维护与检修： 执行光伏组件、逆变器、箱变、汇流箱、升压站等设备的定期维护、保养及故障排查与修复。 安全管理： 严格执行电力安全操作规程，参与电站安全培训、应急演练，确保人身及设备安全。 数据分析与报告： 分析发电量、设备效率等运行数据，撰写运维日志、月度报表，提出优化发电效率的建议。 备件管理： 负责运维工具、备品备件的出入库登记与管理。 技改与施工配合： 参与电站技术改造、设备升级及小型基建项目的现场监督与验收。 【任职要求】 学历专业： 大专及以上学历，电气工程、自动化、新能源科学与工程、光伏工程技术等相关专业优先。 工作经验： 具有1年以上光伏电站、风电场或变电站运维经验；优秀应届毕业生可放宽条件。 证书要求： 必须持有高压电工证、低压电工证（或特种作业操作证）。持有调度证、登高证者优先。 技能要求： 熟悉光伏发电原理及主要设备结构； 能看懂电气一次、二次图纸； 熟练使用万用表、绝缘摇表、红外热成像仪等常用检测工具； 具备一定的计算机操作能力，能使用办公软件及SCADA监控系统。 其他素质： 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境；有较强的责任心和安全意识；具备良好的团队协作与沟通能力。 【薪酬福利】 薪资待遇： 月薪 [例如：4000-8000元] 社保公积金： 五险 带薪休假： 法定节假日、年假、探亲假等 其他福利： 提供住宿/餐补

工作周期：2026-01-22~2028-01-22 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2027-12-22 诚招兼职光伏运维人员（物业电工也可）。最好能长期合作，居住地须为本地以便处理工单。 【岗位职责】 1. 执行合闸、更换空开、更换刀闸等任务； 2.进行农户纠纷调查登记（拍取相关问题照片、视频）； 3. 负责电站巡检、低效排查等工单任务； 4. 根据提供的电站导航位置照片及基本信息开展工作。 注：工单类型不同薪酬不同，具体私聊。 【岗位要求】 1. 居住地须为以下区域：安康紫阳县（大量需要居住地在县内的人）、商洛山阳、镇安、丹凤； 2. 居住地非上述区县内的请勿扰，谢谢！

商洛市商州区万达广场光伏运维，自带电动扳手，角磨机

【岗位职责】 1. 全面负责区域光伏电站安全运维工作； 2. 负责区域电站的生产运行及巡检验收、维修等工作； 3. 负责区域电站售后人员的日常管理、考核及培训； 4. 落实、执行各项规章制度； 5. 负责与公司外部客户的沟通、协调工作； 6. 保障电站的安全高效稳定运行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、工商管理及相关专业； 2. 熟练掌握光伏电站专业知识，具备一定管理经验； 3. 两年以上电力相关行业或新能源行业电站运行经验；熟悉电力生产工艺流程及管理； 4. 需有低压电工证、高空作业证、驾驶证； 5. 有光伏开发、施工团队（10人及以上）管理经验优先。 【福利待遇】 六险一金；餐费补贴；出差补贴；节假日福利；健康体检 定岗薪资：7K-9K 办公地点：西安未央区欧亚国际2号楼413室

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断，保障系统高效稳定运行 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件检修与更换 3. 分析发电数据，识别性能衰减原因并提出优化建议，提升电站整体发电效率 4. 配合完成电站技改、升级及并网调试工作，确保符合电网及行业技术规范 5. 编制运维报告、台账及安全记录，落实安全生产责任制和应急预案演练 任职要求： 1. 熟悉光伏发电原理、系统构成及常见故障处理流程 2. 具备电气设备操作经验，持有低压电工证或高压电工证者优先 3. 能适应户外作业环境，具备登高作业能力及基本安全防护意识 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用SCADA、EMS等监控平台者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

好消息阳光城招聘保洁一名，年龄64周岁以内，工资2600元，休假4天，不管吃住，联系电话

西安市长安区招，岩板美缝

陕西省延安市富县电厂公司直招氩电链焊工，要求二级片标准，工期一个多月，来回。工资550元，另加35元饭补，共计585元。

西京医院有1~2天的暖气管道焊接工作，薪资现结。有意者可报名。

明一早靖边来个押运员

招募人数：2人 薪资：6千-8千/月 招聘有效期：6天有效 工作区域：温岭，仙居，天台 工作内容：负责光伏电站设备巡检，日常维护，故障处理，保证电站的正常运行， 要求： 身体健康，会驾驶车辆​，需持有高压电工证或低压电工证，登高证，有车，46岁以下，有1-3年工作经验，会维修有相关经验者优先，

招聘岗位:光伏运维 电力运维 配电运维 地铁变电运维工程师 1.招聘要求：：年龄在20-35岁，大专及以上学历，理工，电力光伏相关专业优先，有证优先，小白也可。 2.薪资待遇：转正后到手综合薪资4000-8000元， 单休或者双休，节日福利等，具体以企业规定为准。 3.工作内容：巡检 日常维护 故障排查

招聘 兼职 农村屋顶光伏电站运维工程师，负责铜鼓县范围内的农村屋顶光伏电站运行维护工作！主要工作内容，下乡巡查电站，电气线路维修维护、光伏棚及排水系统等的检修工作！确保电站正常运行发电！ 要求有汽车交通工具，有电动汽车者最佳！最好是干过光伏施工相关工作或建筑施工、装修、电工类工作经历者优先！对电有基本认知，有相对自由空余时间者！按单计费用！能爬光伏棚，更换光伏板，彩钢板，更换水槽，更换排水管，移表箱的工作，有意者欢迎来电！

光伏运维工程师 主要工作区域在 益阳南县 岳阳华容 常德安乡 年龄22岁以上50岁以下必须要有驾驶证 驾驶技术需熟练 服从公司安排 工作内容以电站维修 巡检 处理纠纷 为主 必要时刻需高空作业有低压高压电工证 登高证者优先

工作内容： 1. 负责设备实时监控、现场巡检操作、运行记录填报、安全规范执行，配合值班长/副值班长完成班组生产与应急工作，严格遵循电力行业“两票三制”及电站标准化作业要求。 2. 实时监控光伏方阵、逆变器、升压变、开关柜、SVG等核心设备运行参数，通过监控系统及时发现电流、电压、功率、温度等异常情况，第一时间上报并初步研判。 3. 按照电站巡检计划，对厂区设备、线路、消防设施、安防系统进行定时定点巡检，做好现场点检记录，发现设备缺陷、安全隐患立即上报并做好标记。 4.要求有高压电工证，需熟悉高低压配电柜的操作流程，

岗位职责Responsibilities: 1. 为营销团队提供全方位支持，协助销售经理提升专业技能与实操能力； 2. 统筹协调公司内外资源，推动营销战略的有序落地，并实施过程监督与管控； 3. 关注人才培养与发展，确保季度业绩目标的顺利达成； 4. 主导销售团队搭建、市场拓展及客户关系的维护与管理，优化销售流程，实现销售任务完成； 5. 持续保持与客户的高效沟通，巩固客户与渠道合作关系； 6. 推进销售政策落地执行，负责销售合同的全流程管理。 岗位要求 Requirements： 1. 本科及以上学历（表现优异者可放宽至统招大专），具备至少5年同行业工作经验，其中3年以上销售管理经历，年龄不超40周岁； 2. 有员工福利类（如卡券、消费卡、礼品、健康服务）相关行业背景者优先； 3. 具备团队搭建经验及大客户运营管理实操能力； 4. 拥有出色的商业策划能力、谈判技巧和语言表达水平，职业素养高，责任心强； 5. 人际交往能力强，熟悉大客户营销流程与实战方法，拥有广泛的市场资源积累； 6. 自我驱动力强，具备良好的协作意识与抗压能力。 福利多多material benefits： 1、 六险一金（含补充医疗保障）； 2、 提供往返直达班车接送服务； 3、 季度团建专项基金支持； 4、 生日会、节日礼遇、零食茶歇、健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游等丰富福利； 5、 东福内购活动，享超低折扣与专属优惠； 6、 人脉：对接企业级客户，在职期间积累优质行业资源； 7、 氛围：互联网企业环境，90后、95后为主力团队，开放轻松的工作氛围。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、 新员工入职首周享受带薪培训； 2、 配备leader一对一指导，每日开展讲师分享会； 3、 每周组织专业技能衔接训练； 4、 定期举办产品直播培训课程； 5、 持续更新工作技巧实战秘籍； 6、 公司设立东福学院，打造E-learning线上学习平台与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等多类课程； 7、 晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司内部90%管理岗位由员工内部晋升，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

岗位职责: 1. 负责光伏项目图纸的设计与优化 2. 配合团队完成技术方案的制图支持 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位名称】小米杂粮销售经理 【所属部门】销售部 【工作地点】____（京津冀，河北，河南，山东） 【薪资范围】__8000__-__12000__元/月【岗位职责】 •负责小米杂粮全系列产品（小米、小米粥料、杂粮组合等）的销售管理工作，制定销售策略、销售计划，完成公司下达的销售目标。 •搭建并维护销售渠道，包括线下商超、便利店、农产品市场、餐饮机构等，拓展线上电商渠道（可选），提升产品市场覆盖率和销量。 •管理销售团队（若有），负责团队招聘、培训、考核，带领团队达成销售指标，优化团队销售效率。 •调研小米杂粮市场动态、竞品情况，收集客户需求，反馈市场信息，协助公司优化产品及销售策略。 •维护核心客户关系，处理客户投诉及需求，提升客户满意度和忠诚度，推动复购及转介绍。 •配合公司完成品牌推广、促销活动，提升小米杂粮产品的市场知名度和品牌影响力。 【任职要求】 •1-3年及以上销售管理经验，优先考虑有小米品牌相关销售经验、杂粮/粮油/农产品/快消品销售管理经验者。 •熟悉杂粮行业市场规律、销售渠道及推广模式，具备较强的市场洞察力和销售策划能力。 •具备优秀的团队管理、沟通协调及谈判能力，能独立开拓市场、对接客户，抗压能力强。 •认同小米品牌理念，有责任心、执行力强，目标感明确，能主动达成销售目标。 •大专及以上学历，年龄25-45岁，可接受出差。 【公司福利】 •基础福利：五险、法定节假日正常休假（双休）、节日礼品/福利。 •激励福利：高提成、绩效奖金、年终奖金、优秀员工奖励。 •其他福利：员工餐补/交通补贴、定期团建、员工内购小米产品优惠、专业培训。 【联系方式】 联系人：晁生

门店销售+员工管理

工作职责: 1、服务对于养老社区有入住意向的客户.并且日常维护与高客之间的关系.例如组织高端小型沙龙活动.维护高客及二次开发: 2、线上激约线下经营的模式，带领有入住意向的客户，前往目前已经正式开园的全国任何一家养老社区实地参观和体验，通过体验式营销促成签单，并在系统完善的培训体制下，可以解答客户提出的相关入住权益的问题: 3、如果客户确认有入住意向，在其他工作人员的协助下，为客户定制入住的详细计划和方案，让客户获得入住权益。任职要求: 1.年龄28周岁以上，大专及以上学历 2.具备良好的沟通技巧和说服能力 3.能够独立开展推广活动，具有创新思维 4.对养老行业有一定了解，能够准确把握客户需求 5.年收入12万+优先录取

高空风叶内部维修 主要是腹板维修

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岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等）的现场安装、调试与维护 2. 配合项目需求完成弱电图纸识读、设备选型及施工方案支持 3. 处理日常系统故障，及时响应并解决客户技术问题 4. 协助PLC基础应用调试与简单编程辅助工作，参与自动化项目弱电部分实施 5. 严格遵守安全规范，做好施工记录与交接文档整理 任职要求： 1. 可接受应届生或零基础学徒，有弱电/电气相关实习或培训经历者优先 2. 具备基本电路知识和动手能力，能适应现场作业环境 3. 学习意愿强，责任心好，具备良好的沟通与团队协作意识 4. 能适应长白班+双休工作节奏，服从工作安排 5. 提供带薪岗前培训，包吃包住，助力职业成长

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，行业背景不限，有团队管理经验者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 熟悉销售全流程管理，能独立策划并推动销售项目 4. 学历不限，具备较强学习能力与职业发展潜力 5. 诚信务实，富有责任心与团队协作精神

有数据中心从业背景者优先，具备暖通类技术能力。具有3年以上大型机房IDC工作经验。 岗位职责 （需掌握暖通、机电及IDC数据中心相关经验） 1、担任数据中心项目中暖通、弱电、消防、机电等任一专业领域的交付技术负责人角色。 2、主导数据中心暖通或其他专业工程的技术方案、实施方案、保障方案的编制，确保项目顺利推进并完成验收。 3、全面负责项目交付过程中的技术统筹与执行落地。 技能要求： 1、可独立主导暖通或其他一个或多个系统的深化设计、施工管理、技术方案评审及实施落地。 2、掌握国家及行业相关的专业技术规范、施工标准与要求，熟悉对应专业的设备运行原理及产品知识。 3、具备液冷系统、AHU、磁悬浮相变制冷系统等新型冷却技术应用经验者优先考虑。 工作经验： 1、具备大型数据中心项目建设或运维经验（单体规模超2500机柜） 2、具有数据中心维护实际操作经验者优先 3、拥有第三方测试与验收相关工作经历者优先