
招聘人力资源专员助理
5000-6000元/月
人事专员学历不限运输/物流/配送
招聘人力资源专员助理岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
集团总部人力资源专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专大中型企业从业人力资源管理师持证制度制定及落地优化薪资
主要职责:
1、全面负责企业招聘工作的组织与实施,包括招聘信息的发布、简历筛选、面试协调等相关事宜;
2、管理员工人事档案的建立与更新,完成入职资料审核、档案转移及归档工作;
3、执行公司考勤管理与绩效考核工作,负责考勤数据汇总、绩效结果统计等日常事务;
4、对公司各项规章制度及管理办法的落实情况进行全程监督、检查、评估、记录和反馈;
5、负责年度社保基数的申报、调整与核查,持续关注并解读国家相关法律法规政策变化;
6、策划并组织员工文化活动,统筹季度及年度团队建设安排,提升团队凝聚力;
7、维护良好的员工关系,办理新员工劳动合同备案及社会保险参保手续;
8、配合上级处理各类人事行政支持工作,包括员工关怀、福利项目执行等;
9、完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄22-35岁,具备2年以上人力资源相关工作经验;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
3、了解劳动法及相关人事法规,具备良好沟通能力,能有效促进员工关系和谐;
4、工作认真细致,具备较强的责任心、主动性及团队协作精神;
5、具有较强的口头与书面表达能力,性格亲和,易于沟通;
6、有制造业或工厂类人事从业经历者优先录用。
传媒企业招聘人事岗位
4000-8000元/月
人事专员招聘专员1年以下高中传媒公司人事招聘娱乐招聘娱乐直播人事招聘
急招人事、运营、主播,机会来了!我们追求高效工作与生活平衡,欢迎加入:
【招聘岗位】人事专员、运营专员、娱乐主播
【岗位亮点】
人事专员:承担日常招聘事务,节奏清晰高效,任务明确不繁琐
运营专员:实行灵活工时,专注内容策划与执行,团队配合顺畅,拒绝无意义加班
娱乐主播:每日直播时长3-4小时,配备专业脚本及全程辅导,不需通宵,零经验可入职
【薪酬待遇】
薪资标准:人事/运营5k-10k,主播8k-15k(底薪+高额提成)
附加福利:零食自由供应、年度奖金发放
兼职保障:设置保底薪资机制,杜绝任何形式收费
成长扶持:安排专人指导,确保流量扶持与收入持续稳定
【适合对象】正在求职、寻求转岗、宝妈、全职人员、课余时间充足者、在校学生、自由职业人群
人力资源专員2名
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专
从事人力资源工作3年以上,熟悉人力资源流程,熟练使用办公软件,沟通协调力强,抗压能力强。
人事前台
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
要水:冈位职贡:
1.负责招聘相关工作
工作时间早九晚六,午休一个半小时
月休4天
无责底薪2千8加提成+奖金
负责招聘公司所缺岗位,带领新人入职在抖音等
交纳社保五险
性格活泼开朗
人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限高中不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训金融互联网产品互联网运营培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理绩效考核管理
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护HR信息系统数据,定期输出人力基础报表与分析支持
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可补充)
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力者更佳
4. 有人力资源相关实习或1年以上实操经验者优先(经验要求默认为不限,可按需调整)
5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科绩效考核管理培训实施薪资核算
主要职责
1、全面负责公司招聘工作的组织与实施,包括招聘信息的发布、简历筛选、面试协调等相关工作;
2、管理员工人事档案并确保完整准确,完成入职资料审核、档案转移及归档等工作;
3、执行公司考勤与绩效管理流程,负责考勤数据汇总、绩效信息统计等日常事务;
4、对公司各项规章制度及管理办法的落实情况进行全程监督、检查、考核、记录和处理;
5、负责年度社保基数的申报、调整与复核,持续关注并解读国家相关政策法规;
6、策划并开展员工文化活动,组织实施季度及年度团队建设活动;
7、维护良好的员工关系,办理员工入职后的劳动合同备案及社会保险参保手续;
8、配合上级推进其他人力资源与行政相关工作,如员工关怀、福利项目执行等;
9、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上人事岗位工作经验,年龄在22至35岁之间;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、了解劳动法及相关人事政策法规,具备良好沟通能力,能与员工建立和谐关系;
4、工作认真细致,勤奋务实,主动性强,具有强烈的责任感和团队协作意识;
5、具备出色的书面与口头表达能力,性格亲和,易于相处;
6、有制造业或工厂类企业人事工作经验者优先录用。
企业人事、白班五险一金高薪
4000-7000元/月
人事专员1年以下大专环境好休班多弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置
岗位职责:
协开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.经验不限,具备基础办公软件操作能力
3.具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致认真
4.有责任心,能承担一定工作压力
轻松人事岗 3000-6000 月休4天躺平
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公互联网产品互联网运营培训实施招聘与配置
招聘|人事|不卷不折腾,稳定又舒服~
我们给你的待遇
• 底薪:3000~7000
• 每月休息4天,每周天固定休,可调休
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茶水间零食、饮品随便吃
日常现金红包、奖励不断
氛围轻松不内卷,同事好相处
环境干净舒服,上班超开心
我们希望你
• 做事细心、有责任心
• 会基础电脑操作
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塞缝打胶玻璃安装门窗安装1-2人
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人事
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融市场/传媒/公关
负责公司的面试,招聘以及办理入职等程序。朝九晚六。
人事专员
3000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限包住双休弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
包装工质检员招聘专员
㊙㊙【招聘】
✅质检员2名
✅PU工6名
✅包装工5名
✅打纸工2名
✅制网工1名
✅人事专员1名
✅生产助理2名
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♈电话
线上人力专员
5000-10000元/月
人事专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公
销售专员(门店招聘转化)招聘启事
岗位核心亮点
公司直推精准客资+零自主拓客+无责底薪稳+高额提成上不封顶,作息规律,轻松创收!
岗位职责
1. 负责对接前端主播获取的精准客户资源,通过电话+微信双向沟通,高效跟进客户意向,做好需求对接;
2. 全程跟进客户全流程,专业邀约客户前往线下门店参与面试,全力推动客户成功入职,完成转化指标;
3. 规范做好客户沟通记录与跟进台账,及时同步跟进进度,保障招聘转化工作高效落地。
薪酬福利体系
薪资构成
1. 试岗期(4天):薪资按当地最低工资标准合规发放,80元/天,试岗薪资有保障;
2. 转正后:无责底薪4000元+双重高额提成,收入稳定,增收空间极大
入职达标提成:自第6人起,每成功入职1人,计提200元/人
到面入职提成:每成功邀约到面并入职1人,额外计提50元/人
硬核资源支持
公司每日稳定提供60-100个精准客资,行业平均转化率15%,无需自己找客、无需外出拓客,客源充足精准,转化难度低,上手即可出业绩。
工作时间
工作时长:早9:00-晚6:00,午休合理,工作节奏舒适不加班
休息制度:大小周休息,节假日依规调休,作息规律,完美平衡工作与生活
岗位核心优势
本岗位纯室内办公,无需外出跑业务,工作内容简单易上手;客资由公司全权供给,客源稳定不愁单;提成机制清晰透明,多劳多得,收入无上限,适合追求稳定收入、想要高效创收的求职者。
招聘专员
7000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
人事招聘文员10名
主要负责厂区普工招聘工作
年龄:18-30岁(分成制度)多劳多得,综合5000-10000左右
要求:普通话标准,思维活跃,需要会拍视频,抖音招工直播出镜。
工作时间:上六休一早八晚六
公司提供
免费办公地点,办公家具,招聘平台,快手快聘账号,直播电脑,手机,免费员工宿舍,车辆接送安置,配套齐全。
️工作地点:余姚北站旁边
枣庄滕州市招工地大工/工作地方在苏州,长年的活,工地在苏州
小工力工长期6-10人完工结算
枣庄市招工地大工 大工 长年的活
工作地方在苏州,长年的活,工地在苏州。
朝八晚六每日八小时不加班人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公
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岗位职责:
1. 发布招聘信息,整理并筛选求职者资料;
2. 负责组织与协调面试流程,安排面试时间;
3. 参与面试评估,并引导新员工了解岗位职责;
4. 协助完成上级领导交办的其他相关事务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力,信息整合能力及基础数据分析能力;
2. 熟练操作Office办公软件,人力资源相关专业者优先录用;
3. 有一定组织执行能力,性格踏实稳重,做事细致认真,富有责任心,具备较强的协调沟通水平和团队合作意识。
薪酬待遇:
1. 带薪假期:享有国家法定节假日,每周六、周日可任选一天休息
2. 公司活动:定期开展文体娱乐、团队聚餐等活动
3. 企业培训:提供免费培训机会,包含新员工入职培训、职能提升培训,理论与实践相结合
山东枣庄滨湖镇西古村要泥瓦匠小工4人130一人管饭早7.30到下午6点50左右联系方式:
泥瓦工小工
滨湖镇西古村要泥瓦匠小工4人130一人管饭早7.30到下午6点50左右联系方式:
数据统计专员
3000-4000元/月
文员经验不限大专会使用办公软件
工作内容:
整理部门相关数据,完成资料核对与信息确认等工作;
岗位要求:
具备基本电脑操作能力,能熟练使用常用办公软件;
上班时间:
上午8:30—下午6:00,中午休息1小时;
薪资结构:
实习期2800元底薪+200元全勤奖
转正后3000元底薪+200元全勤奖+绩效奖金(100-500元)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供枣庄招聘专员招工在线招聘信息,主要招聘枣庄人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。