
临时工
五里屯找员工数名,时间早5晚5午餐两菜一汤年龄20到48之间细心,有责任心,花眼的不要,非诚勿扰靠不住的不要
临时工
工作内容:-按照脚本完成人体动作采集(走路、拿东西、操作物件等日常动作)-在室内采集场地操作相机、传感器等设备-就是"演动作"给机器人学,不是体力活-18-45岁,男女不限,学历不限-手脚灵活,动作自然,不怯镜头-能接受按排班出勤,服从组长安排-有责任心,不糊弄(数据质量要求高)薪资待遇:-100-200元/天,每天5-8小时工作时长-做得多拿得多-室内作业,不用风吹日晒-表现优秀可,晋升组长/质检/项目主管上班时间:8.30-17.30-白班为主,8小时工作制,月休4天-具体排班由组长提前通知。
临时工
招聘了招聘了工作室室内工作活轻松工作时间:下午1点-9点工作地点:邹坞镇年龄要求:18到40周岁要求会使用智能手机要长期工作的。薪资面谈。每月两个休班。咨询电话:
临时工
枣庄家具展倒计时开启!11月13-14日准时开展枣庄高新区张范街道中国汽车文化生态园100+工厂直供1000+经销商齐聚大巴车拉远途精准客户,门店老板自驾领油费补贴免费午餐凭订货单抽现金大奖,无空奖还是上届展会老位置```
外墙/滑板6-10人
山东枣庄招聘八个成收上皮的人员,年龄58岁以下。有高空证四百,没有的三百七,连抱待上皮管来回路费。每月打款五千元,剩余的每月望。有想法和我联系。
枣庄薛城区招装修木工
260-280元/天
装修木工护墙板5-14天1-2人周结
枣庄市薛城区招装修木工,如果滕州去我开车,可以坐车一起去,中午管吃,活简单,平顶,护墙板,还有点反光灯槽,现在是样板间,做的合适可以干俩月没问题
临时工1-2人月结
零活工男女均可,年龄30-55岁,有驾证优先录用,踏实肯干,认真仔细。薪资福利:3600-4500元/月招工人数:2名工作地址:黄河二路渤海一路向东300米苏家村
临时工11-20人日结
磨子桥,上午10点到12点,10人,集章拍照下午13点到16点,20人,集章拍照单场车补30,日结PS:不能穿拖鞋,不能邋里邋遢报名联系
操作工车间普工光伏厂20人以上月结
本公司生产光伏板组件,招聘,普通操作工及技术性工种共200名,两班倒工作制。工资可月结,也可周结及日结,空调车间、环境好,工作稳定。
行政人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责
1、负责员工全周期人事事务管理,涵盖入职、转正、培训、晋升及离职等相关手续的办理;
2、负责每月考勤数据统计与薪资核算工作,统筹办公用品的申购、领用、发放及日常费用报销管理;
3、协调员工与管理层之间的沟通,妥善处理劳动关系事宜,策划并组织员工活动,增强团队凝聚力;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2、具备三年以上人力资源相关工作经验,熟悉招聘、员工关系及培训模块操作;
3、能够深入理解公司业务发展及团队现状,系统掌握人力资源管理体系,具备劳动争议处理与员工培训方面的实操经验;
4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,熟悉企业微信、钉钉等人事OA系统的操作;
5、具备良好的沟通协调能力与人际洞察力,能有效衔接上下级关系,善于整合资源推动目标实现
人事专员
3-5千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关企业文化建设考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
企业各部门员工招聘
手机厂组装+8000/月+全坐班+活简单+包吃包住
9千-1万/月
长白班手机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清
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工作地点在苏州
人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理3-5年本科绩效考核管理培训实施薪资核算
主要职责
1、全面负责公司招聘工作的组织与实施,包括招聘信息的发布、简历筛选、面试协调等相关工作;
2、管理员工人事档案并确保完整准确,完成入职资料审核、档案转移及归档等工作;
3、执行公司考勤与绩效管理流程,负责考勤数据汇总、绩效信息统计等日常事务;
4、对公司各项规章制度及管理办法的落实情况进行全程监督、检查、考核、记录和处理;
5、负责年度社保基数的申报、调整与复核,持续关注并解读国家相关政策法规;
6、策划并开展员工文化活动,组织实施季度及年度团队建设活动;
7、维护良好的员工关系,办理员工入职后的劳动合同备案及社会保险参保手续;
8、配合上级推进其他人力资源与行政相关工作,如员工关怀、福利项目执行等;
9、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上人事岗位工作经验,年龄在22至35岁之间;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、了解劳动法及相关人事政策法规,具备良好沟通能力,能与员工建立和谐关系;
4、工作认真细致,勤奋务实,主动性强,具有强烈的责任感和团队协作意识;
5、具备出色的书面与口头表达能力,性格亲和,易于相处;
6、有制造业或工厂类企业人事工作经验者优先录用。
招聘人事 薪资3000元
3-6千/月
招聘经验不限学历不限团队搭建经验不接受居家办公管理经验公司人力资源部门猎头经验HRBP
底薪三千+高额提成,综合薪资6000+主要负责公司人才引进
岗位职责:具备较强的学习能力,沟通顺畅,能适应快节奏工作
上班时间:上午9:30—12:00,下午14:00—19:00
经验不限,接受零基础入职
月休四天,专注岗位招录工作,无经验也可培养
公司主营自媒体内容培训,招聘流程高效简便
办公环境舒适,冬暖夏凉,工作轻松压力小,收入可观
只要踏实肯干,月薪过万不是难题
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