【岗位职责】 1. 社群搭建与维护：负责公司现有用户的社群组建、日常运营及维护工作，通过精细化服务提升用户粘性、活跃程度及续费意愿。 2. 社群活动执行：根据用户类型制定差异化的内容推送策略与活动方案，营造积极互动氛围，防止社群沉寂。 3. 用户需求响应：作为用户与企业之间的沟通桥梁，及时处理群内咨询、投诉与反馈，并联动客服或技术团队推进问题解决。 4. 转化引导：在符合规范的前提下，有序引导用户完成续费、APP安装等关键行为，助力运营目标达成。 5. 数据监控：每日跟踪社群活跃度、留存情况、续费率等核心指标，发现异常及时上报并提出改进措施。 【任职要求】 1. 学历与经验：具备大专及以上学历。 2. 沟通与抗压：有较强的耐心与服务意识，善于与用户（尤其是中老年群体、下沉市场用户）交流，能有效应对用户诉求及负面情绪。 3. 执行力与细节：责任心强，执行力高，能够严格按照标准流程完成各项运营任务（如每日发帖、标签管理、回访记录等），并对用户数据与价格信息严格保密。 4. 文案能力：具备基本的文字表达能力，可独立撰写简洁明了的活动通知、操作指南等图文内容。 5. 工具使用：熟练操作企业微信，有使用第三方SCRM管理系统经验者优先考虑。 6. 有大规模社群从0到1搭建及长期运营管理经验者优先。

工作职责 1. 负责公司各类文书材料的撰写、格式编排及归档管理，确保文件规范有序并符合保密要求，熟悉招投标操作流程，具备独立完成投标工作的能力，同时协助财务处理部分出纳相关事务。 2. 协助开展内部会议的组织工作，包括发布会议通知、准备会议议程、整理会议记录以及跟踪落实后续事项。 3. 负责日常行政协调事务，如办公用品采购管理、员工差旅行程安排、来访人员接待等，保障办公环境高效运转。 4. 维护企业内部信息传递渠道，及时传达重要通知和工作安排，确保各部门信息沟通顺畅、同步及时。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具有较强的文字表达与文档排版能力。 3. 具备良好的语言沟通能力和服务意识，能够高效响应内外部协作需求。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，可同时处理多项工作任务并有序推进。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5-8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1. 独立开展合成领域的文献调研与路线规划，综合考量反应效率与成本控制，确定最优合成路径。 2. 熟练执行有机合成实验操作，包括反应过程监控、产物分离纯化及结构鉴定等环节。 3. 完整、准确地记录、归集和整理实验原始数据，按时规范完成电子实验记录本（ELN）及相关总结文件。 4. 科学评估工艺放大过程中可能出现的技术难题，推进合成工艺的优化与关键技术问题的解决。 5. 协同分析、工艺开发、早期研发等相关团队，顺利完成项目各阶段的衔接与交付工作。 岗位要求： 1. 博士学历，专业方向为有机合成相关领域。 2. 博士阶段实际研究内容须聚焦于有机合成或天然产物全合成方向，高分子材料、无机化学、物理化学等非相关专业不予考虑。 3. 具备扎实的专业理论基础，掌握常见有机反应机理，能独立完成合成路线设计并付诸实践，具备基于反应机理指导工艺优化的能力。 4. 拥有熟练的实验操作技能，可规范进行无水无氧条件下的反应操作，熟悉危化品的安全使用并符合相关监管要求。 5. 能够熟练解析一维和二维核磁共振谱图，独立高效完成化合物结构确认及杂质结构分析。 6. 具备良好的团队合作精神与集体责任感，抗压能力强，工作积极主动，执行力突出。

此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请，不接收往届毕业生报名，优先考虑双一流及以上院校毕业生。 专业要求限以下类别： （一）房屋建筑类 1. 土建类：土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等； 2. 管理科学类：工程管理、工程造价； 3. 城乡规划类：建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等； 4. 机械安全类：机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。 （二）新兴业务类 1. 智能建造类：智能建造、计算机科学与技术等； 2. 新能源类：风能与动力、光伏发电技术、新能源工程等； 3. 石化类：化学工程与工艺、石油工程等； 4. 水务环保类：水务工程、水利水电工程、环境工程等。 （三）机电安装类 1. 电气类：电气工程、电气工程及其自动化等； 2. 暖通类：建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等； 3. 给排水类：给排水科学与工程、消防工程等。

出纳、统计岗位职责： 1. 严格遵循付款流程执行银行收付款操作，保障资金流转安全。 2. 根据现金及银行凭证登记收支明细台账，确保数据准确及时。 3. 负责合同的保管与归集，建立并更新合同管理台账。 任职要求： 1. 财会类专业背景，具备大专及以上学历；拥有2年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑。 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件，具备数据分析能力，逻辑思维清晰，能准确理解业务需求。 3. 工作认真严谨，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德和执行力，坚持原则，善于沟通，耐心细致，对数字具有高度敏感性。 4. 有在工程类企业从事过出纳工作者优先录用。

岗位职责 负责内勤事务的日常处理，协助完成现场资料的收集汇总、台账归档及数据统计与上报工作 对接供电公司相关日常事宜，包括材料提交、流程跟踪、文件分类与归档管理 协助项目运维工作，参与巡检记录整理、运行报表编制 工科类专业毕业（电力、电气、机电、自动化等相关专业优先） 经验要求 具有电力运维相关工作经历，熟悉电力现场操作流程、台账管理、运维文档整理及与供电单位对接流程者优先 素质要求 工作细致认真，责任心强，服从安排，具备良好的沟通协调能力，适应驻场办公模式 薪资福利 入职即办理五险一金，享受正规企业待遇，执行国家法定节假日及正常休假制度，工作作息规范 工作环境良好，岗位稳定，属于长期发展型职位 岗位优势 正规派驻岗位，工作内容成熟，节奏规律，福利体系健全，平台可靠，适合具备电力运维背景、希望在济南稳定发展的求职者

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长久发展的事业！ [工作职责] 1. 公司提供客户资源，全程室内办公，无需外出； 2. 通过电话对接车险到期客户，协助办理相关手续； 3. 零基础可投，入职前享带薪培训，快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日； (2) 薪资标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶； (3) 五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； (4) 享受国家法定节假日及各类假期：年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假； [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向； + 办公环境舒适，四季恒温 + 持续开展专业技能培训 + 多通道职业发展路径，助力个人成长！

一：实习内容及薪资： 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 数据文员岗需先在苏州总部实习 1 个月，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

我们正在招聘管培生，参与公司多领域业务的学习与成长。 工作内容： 1. 参加公司系统化业务培训；通过轮岗机制，熟悉各职能部门的运营流程； 2. 深入参与实际项目或专项任务，提升实战能力；定期汇报培训进展，提交优化建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，不限专业背景； 2. 具备较强的学习领悟力和沟通协调能力； 3. 能够适应轮岗安排，具备良好的环境适应性； 上班时间：9-6 双休 薪资待遇：底薪5000+部门提成 五险一金 带薪培训

朋友有打空调眼的吗？在商河县未来城，

纯线上项目，超级简单

招聘文旅城小区，招聘楼宇保洁，工资2900元，年龄60以下，体健康，服从管理，踏实能干，月休四天，工资发放准时，联系电话赵

三甜屿蛋糕店，招聘一名长期工，要求有责任心，做事踏实，有无经验均可，环境舒适，有意者联系同

[爱心]分店开业特惠[爱心]只需元做以下所有项目[色]1.减肥 3次(可瘦3~5斤) 2.头部理疗        2次3.背部温润理疗2次   4.颈椎理疗    1次另398元招学员学成安排工作兼职全职都可，工资日结100-300

找工作的姊妹们[勾引][勾引] 招聘客服文员10名有销售经验的优先 底薪：3000--4500+提成+各项奖励。 室内办公，不用风吹日晒，综合工资4500-15000 1：年龄18-35，有耐心，普通话标准，沟通能力强 2：工作态度认真，有拼劲有挣钱欲望，具有团队意识。 3：上班时间8:30-17:30（中午休息1小时） 4：月休四天，自由调整。有节假日，钱多事少，氛围好， 5：有专业培训，手把手教会。

寻找热爱生活的你 公司内部招聘文员3名 一、月工资3000-10000元不等，上不封顶。 二、1.每天主要负责发布广告以及账号维护<抖音，小红书>上面聊天 2.每天上班时间:(可以调整你适合的时间) 早上:09:00-12:00 下午:14:00-18:00 三、任职资格： 要求：有上进心想赚钱，不会不懂，无经验可培训！ 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，对工作负责，有耐心.能做好基本的琐碎工作。 办公环境：空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑，感兴趣的直接来面试。 注:接受应届生，实习生，可提供实习证明(实 习至少不低于3个月！

招文员一名，处理光伏工单，资料整理，其他相关工作，对电脑熟悉，会做文档，文化程度要求专科以上，年龄30以下，有公休。有相关文员经验者优先录用，条件可放宽。工资面议。

具体要求如下： 要求：年龄22岁﹣55岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:4000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～15：30，下午时间自由； 六日双休，法定节假日休息 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误，宝妈首选！

文档管理，合同装订，记账，发票核对等，有驾照，气质佳。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.年龄18-25周岁 6.重要的事情说三遍 只招长期！ 只招长期！只招长期！

岗位职责 员工关系管理：办理员工入离职全流程事务（含入职引导、劳动合同签署与解除、离职沟通等），建立并维护和谐稳定的员工关系； 员工关怀：策划并执行团队建设活动、节日福利发放等工作，关注员工日常状态，协助协调处理员工在工作与生活中遇到的问题，增强员工认同感与凝聚力； 行政事务统筹：负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、办公用品采购及调配、会议组织与纪要整理、车辆安排、来访接待等事项； 人事档案管理：建立、更新、归档及保管员工人事档案，确保信息的准确性、完整性与保密性； 配合推进人力资源其他基础工作（如考勤汇总、培训支持、招聘协助等）以及行政管理制度的具体实施； 完成上级交办的其他人力与行政相关任务。 任职要求 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-2年相关工作经验者优先； 专业能力：掌握员工关系管理流程及劳动合同法等相关法规，具备基本行政事务处理经验； 素质要求：性格积极、善于交流，具有较强的责任心、耐心和服务意识，工作细致认真，执行力强，具备良好的问题应对能力； 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备一定的公文撰写能力； 其他：无不良从业记录，能接受行政与人事工作的弹性安排，认可公司企业文化理念。

接待顾客，收银等这些

四川怀洲酒业有限公司驻济南办事处招聘:酒水全国招商业务精英 1、负责酒厂自属产品全国招商、OEM贴牌定制、小批量定制、散酒及散酒店加盟招商 2、有白酒招商工作经验者优先 3、年龄不限、男女不限

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

岗位职责： 1、负责所辖区域上门回收业务团队的组建与日常管理，保障业务高效有序推进； 2、统筹目标区域的运营管理及履约团队工作，制定并落实运营策略，确保执行到位； 3、推动上门回收业务各项目标达成，组织阶段性复盘与人员评估，在目标管理、团队发展、成本管控等方面实现全面统筹。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上手机回收领域团队管理经历（团队人数不少于10人），同行业背景优先，抗压性强，执行力高，责任心强，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 2、有新成员成长扶持计划制定及培训实施经验； 3、熟悉数据整理分析与业务复盘流程； 4、善于分解团队目标，有效激励团队成员，以示范作用带动整体结果落地； 5、拥有从0到1开拓城市的经验，对本地市场动态具有敏锐洞察力，具备优秀的市场开发与客户关系维系能力。

【济南线上兼职｜陪诊直播获客 长期稳定招人】 岗位职责： 1. 抖音、快手同城直播，讲解济南就医陪同服务 2. 发布同城短视频、日常作品引流 3. 回复私信、承接意向客户，引导咨询 4. 无需线下出诊，纯线上获客，轻松简单 岗位优势： 不用坐班、居家即可、时间自由 零成本创业、无任何押金、不套路 全套合规话术、素材、直播稿统一提供 济南刚需行业，客源稳定，长期收益 有人教、有人带，零基础小白可做 合作模式： 纯佣金提成，成交就结，多劳多得 线下所有陪诊服务由我方落地，你只负责线上引流！

岗位职责： 1.负责光伏投资项目的市场开拓与企业客户开发，精准对接企业决策层及能源管理负责人 2. 深入分析客户需求，提供定制化光伏发电解决方案并推动项目落地签约 3. 主导谈判、合同签订及后续合作协调，确保项目高效推进与回款及时 4.跟踪行业政策与市场动态，定期输出竞品分析与业务优化建议 5. 协同技术、工程团队完成项目前期尽调、方案设计及实施支持 任职要求： 1. 无任何要求，有资源即可，自由工作。不限地区

销售员

【任职要求】 1. 有装修、建材、家居、招商销售相关经验优先，有行业客户资源优先 2. 会沟通、善谈判，能出差、有冲劲，目标感强，能独立完成招商开单 3. 想赚钱、肯努力，认同家装行业发展前景，长期稳定发展 【薪资待遇】 底薪+高额提成，综合收入无上限 五险+节日福利+带薪培训+清晰晋升空间 ，只要你有能力，收入不设限。