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岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案规划、执行推进与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化的车辆改装设计方案； 3.为客户提供专业性的汽车改装技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程或相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经历； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

岗位职责： 1、负责新车型的研发及试装工作； 2、解决前期量产产品在实际应用中的各类问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产环节及售后体系提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改型研发过程中，对接相关供应商并推进协作； 6、对整车量产阶段出现的问题进行追踪并实现闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车、电动车等整车领域相关工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（在职满一年后从第二年起发放50元/月，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假及节日福利（含中秋、端午、春节礼品）； 4、春节返乡可享受往返交通补贴（限额600元内，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年假（执行台州市最低标准）； 6、项目按时完成将获得额外的项目奖励金。

职责描述： 1、承担车身附件（包括门锁、内外拉手、玻璃、天窗/天幕、电动尾门、密封条、玻璃升降器、切水等）的结构设计与开发工作； 2、负责相关技术文件（如3D数据、工程图纸、BOM清单、技术标准等）的编制、维护及输出管理； 3、参与车身附件在试制、道路试验及各类测试过程中问题的分析与闭环整改； 4、推进产品价值工程（VAVE）优化，持续提升产品的技术竞争力； 5、开展车身附件领域新材料、新技术、新工艺的应用研究与落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、材料、模具等相关工科专业背景； 2、具备3年以上整车企业或汽车零部件行业车身附件设计开发经验； 3、具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，能适应高强度工作压力； 4、身体健康，品行端正，无违纪处分记录，具备良好的职业操守与道德素养。

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅或座椅塑料件、发泡、骨架、扶手等其中一类产品的结构设计及制造工艺； 3、具有2年以上座椅领域设计工作经验，参与过完整项目开发流程； 4、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，团队协作意识强。 到岗需求:尽快入职

1、总装工艺流程布局：工时定额评估，模块化方案编制，物流路径设计，生产流程图绘制； 2、工具适用性验证； 3、总装数据SE校验：车身结构数据审核，底盘系统数据核查，内外饰装配数据检查，电器与线束数据匹配分析； 4、总装线体兼容性评估； 5、产品构型合理性评审，装配实施可行性判断，设备匹配性确认，零部件组装结构审查，整车性能工艺验证，核心工序策划

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工作职责： 1.跟踪国内外EMC最新技术规范，主导整车及零部件企业标准的修订与升级； 2.开展整车EMC布置审查，识别潜在风险并提出改进措施，结合专业知识更新设计指导文件； 3.牵头制定整车EMC性能目标，负责测试过程中问题的定位、分析与闭环验证； 4.掌握各类零部件特性，特别是智能类与高压类部件，管控其在DV/PV阶段的EMC表现，运用理论分析或仿真手段解决关键技术问题，制定并评审零部件EMC测试计划及结果； 5.编写零部件EMC设计与审核标准文档，并持续迭代优化； 6.组织内部EMC相关标准与技术内容的培训交流； 7.配合产品工程师对客户提出的EMC问题进行联合分析与处理。 任职资格： 1.熟悉汽车整车开发流程； 2.掌握车辆系统结构，尤其了解各电气模块运行原理及其信号交互特性； 3.具备EMC基础理论知识，熟悉整车及零部件相关的GB/CISPR/IEC/ISO等标准体系； 4.能熟练使用AD、Cadence等工具进行电路设计，有汽车零部件设计经验者优先； 5.熟练操作频谱仪、示波器、EMI接收机等测试仪器； 6.可使用CANalyzer、CANoe、Indigo等工具采集整车通信数据、读取DTC信息； 7.具备较强的执行能力，良好的沟通协作意识，具备团队精神及问题上报机制理解能力。

岗位职责： 1.负责整车及各系统台架试验的方案策划与执行，完成试验数据整理并编制试验报告 2.负责试验设备的日常管理与维护，统筹外协试验供应商的技术对接与工作监管 3.参与台架试验技术标准的制定与优化，推动相关体系流程的建设与完善 4.完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历 2.具备1年及以上相关领域工作经验 3.掌握汽车构造与工作原理等基础知识 4.熟悉实验室运行管理机制 5.熟知汽车行业试验验证流程及相关规范要求 6.熟悉IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 7.熟悉常用试验装置及检测仪器的操作与应用 8.具备CAD软件使用能力，可完成基础工装夹具设计

岗位职责： 1.负责开展造型趋势研究及竞品车型分析，组织实施市场用户调研，挖掘设计潮流方向，为内外饰创意设计提供策略支持 2.参与并主导造型全流程的质量管理，覆盖策略制定、概念构思、方案深化、数据建模、模型制作、A面开发、样车试制等环节，持续提升设计输出质量 3.持续输出具有创新性的汽车内外饰整体及零部件设计方案 4.指导数模工程师与模型师完成数字模型与实体模型的开发工作 5.推进跨专业、跨部门协同，推动研发过程中各类设计问题的有效解决 6.配合上级完成设计评审资料整理及设计方案汇报展示 7.完成领导安排的其他相关工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历，工业设计、交通工具设计等相关专业优先考虑 2.具备3年以上相关领域工作经验 3.熟悉造型创意设计全流程的工作内容与执行要点 4.掌握创意表达、数据建模、工程结构、人机交互及法规合规等关键技术，具备项目质量与进度管控能力 5.了解中国乘用车市场动态及汽车造型发展趋向 6.熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等五大质量工具 7.熟练使用Photoshop、CATIA、Alias等主流设计软件

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招聘维修师傅，工作地点四川宜宾，要求身体健康、吃苦耐劳，具备修摩托车和电动车的经验，薪资面议。

岗位职责 1.制定整车NVH性能目标并规划相应的开发路径 2.承担数模阶段的数据审查，以及调校阶段的试验设计、过程跟进与问题闭环管理 3.主导整车NVH开发流程管控，参与关键节点评审，确保性能目标实现 4.开展噪声与振动测试数据的解析及验证工作 5.完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1.本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2.具备3年以上相关领域工作经验 3.掌握NVH性能开发流程，具备噪声振动基础理论与方法知识 4.熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制或电驱NVH中至少两个方向的技术要点 5.了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量工具 6.熟练使用LMS测试软件

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