汽车机电维修技师： 工资待遇：6000-10000，可面议。 工作时间：早上8点上班，下午6点下班，月休4天。 工作地点：途虎养车金帝庄园店，途虎养车柏溪分店。 岗位职责： 1.负责车辆的维修保养工作。 2.做好车辆维修保养资料档案登记。 3.订购车辆配件、轮胎、机油等材料的采购计划。 4.积极配合各部门工作，完成上级领导临时交办任务等。 任职要求： 1.要求会独立维修、维保车辆。 2.有责任心，细心且有耐心。 3.服从管理，执行力高。 4.有驾照优先。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及系统校准 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能标准 5. 定期维护保养维修工具及检测设备，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 汽车维修相关专业背景，学历不限，持有汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修实操经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构原理 3.熟练使用举升机、四轮定位仪、解码器等常用维修设备 4.工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

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招聘维修技师。要求持有有效初级、中级或高级汽车技师证，无证者亦可应聘。年龄范围为18至50岁，有工作经验者优先。薪资待遇根据证书等级划分：初级技师月薪为1000至3000元，中级技师月薪为3000至6000元，高级技师月薪为6000至13000元。工作地点位于四川省宜宾市长宁县长宁镇竹都大道三段193、195、197、199、201号（原1-(1-17)）。

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招聘：汽车维修中工 薪资：2500-3500元/月 岗位职责 1. 负责汽车故障诊断，制定维修方案并实施 2. 完成汽车日常保养工作，确保车辆性能良好 3. 协助处理汽车突发问题，提供及时维修服务 任职要求 1.汽车维修相关专业 2. 熟悉汽车维修流程，有良好沟通能力

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宜宾安检兼职招聘！2名、4名工作内容：使用相关仪器对人和物品进行安检（和坐火车安检类似）工作地址：宜宾市第一中学（徐州市区）（可能会提前下班）工资：100/天（包水包饭）要求：身高160以上年龄18-45岁无纹身无染发无犯罪记录，自备纯黑色鞋子要做的报名

岗位职责： 1.负责精装房墙面、地面瓷砖铺贴施工，熟练操作300×600、600×600、800×800、1200×600、1200×200等规格瓷砖 部分统算单价28 。1200×200单价34 海棠角不算费用。 看清楚单价有意向的联系。工资月结民工账户打款上月进度款百分之八十 2.按工艺要求完成海棠角等细部处理，确保平整度、空鼓率及观感质量达标 3. 配合项目进度，材料到场后及时施工，做到随叫随到、响应迅速 4.严格按施工图纸及技术交底作业，保障工期与质量双达标 5.做好现场文明施工与工完场清，服从现场管理安排 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类规格瓷砖铺贴 2.熟悉瓷砖铺贴工艺流程及常见问题处理方法 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应南岸西区丽雅紫城项目现场作业环境 5.学历不限，有相关施工经验者优先

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

锂宝新材料公司写字楼招聘保洁要求：1.身体健康、无传染性疾病2.年龄50岁以下3.会骑车者优先工作时间7:00_18:00，工资3000元/月，有加班补助、包吃，五险，月休4天。联系人：何利

招聘修车工，具有岗位相关经验者优先录用。薪资福利为每月5000至7000元，缴纳五险一金。公司设有福利食堂，每天提供12元餐补，并免费提供城区宿舍。招工人数为14名。

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工作职责： 1. 参与整车碰撞安全性能的方案设计及优化工作； 2. 配合制定碰撞安全性能指标，并推动其在整车开发过程中的实施； 3. 协助开展碰撞仿真计算，评估车辆在各类碰撞工况下的安全表现； 4. 参与实车碰撞试验，处理并分析测试结果，提出改进措施； 5. 关注国内外碰撞安全相关法规与标准更新，确保设计方案合规； 6. 协助完成法规符合性测试与验证工作； 7. 与制造、质量等相关团队协同，保障碰撞安全目标落地； 8. 参与项目技术会议，提供专业支持与建议； 9. 撰写与碰撞安全相关的技术文件及分析报告； 10. 记录开发过程中出现的技术问题，并提出有效解决方案。 任职资格： 1. 2025届应届毕业生，硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、材料科学等相关专业； 2. 掌握车辆碰撞安全性能的基础理论和开发流程； 3. 熟悉常用碰撞仿真工具（如LS-DYNA、PAM-CRASH）及试验方法； 4. 具备较强的数据处理能力，熟练使用MATLAB、Excel等分析软件； 5. 具有良好的沟通能力和团队合作意识； 6. 有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑； 7. 了解汽车行业的技术规范与法规要求者优先； 8. 具备良好的学习能力与实际问题解决能力。

高县珙县雅迪电动车诚聘电动车销售人员（男女不限）5人、维修师傅(学徒)5人要求：年龄38岁以下待遇：面议时间：早8:15-18:30，月休:2天要求：责任心强，善于学习，积极向上，热情大方，敢做敢拼有担当，会骑电动车备注：熟手优先电话：

工作职责： 1. 负责新车型项目从前期预研至SOP全流程的统筹管理，保障MQCD目标顺利实现 2. 统筹项目的目标设定、进度控制、资源配置、组织协调及变更管理，整合各方资源推动项目落地 3. 主导项目风险管控工作，包括风险识别、过程监控、风险升级及应对措施闭环管理 4. 梳理并持续优化项目管理相关机制与业务流程 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、模具、机械设计、机械制造等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上相关领域工作经验 3. 熟练掌握EXCEL函数操作 4. 熟悉产品型谱规划、技术路线制定、项目立项流程及项目开发管理方法与体系

岗位职责：​​ 负责新能源及传统燃油车型制动系统（卡钳、制动盘等）从概念设计到量产的全流程开发，完成结构设计、仿真分析及试制阶段问题闭环 制定整车制动系统匹配策略，主导摩擦片材料匹配与制动噪声优化，确保符合国六/OBD-II相关法规要求 编制制动性能DVP&R计划及测试规范，组织台架试验（如热衰退、制动效能）与整车道路验证 优化制动管路布置方案，开展轻量化设计（拓扑优化/材料替换），改善系统NVH表现 输出核心技术文档（FMEA/3D模型/工艺BOM），配合TS16949质量体系文件归档 关注行业前沿技术动态（如EMB线控刹车/再生制动协调控制），参与技术预研与知识产权布局 任职要求：​​ 车辆工程或机械类专业硕士学历，具备3-5年整车厂制动系统开发经历，有新能源项目经验者优先 熟练使用CATIA/SolidWorks进行三维建模，掌握ADAMS/AMESim等多体动力学仿真工具 了解ISO 26262功能安全流程，熟悉ISO 27879制动性能评估标准 具有制动卡钳、EPB、ESP等子系统集成经验，可独立开展零部件参数调校 持有C1驾驶证，具备试制现场问题排查与实车调试能力 通过大学英语四级，能查阅SAE/ISO类英文技术资料 加分项：​​ 具备线控刹车系统（Brake-by-Wire）开发背景 有实际制动NVH问题解决经验（如抑制制动尖叫） 了解碳陶制动盘等先进材料的应用特性

工作职责： 1. 参与车身域控制系统的需求数理、架构规划及功能实现； 2. 配合完成系统方案设计，确保满足整车电子电气架构规范； 3. 跟进车身域相关前沿技术，开展技术可行性分析与验证工作； 4. 协助项目负责人制定实施计划，监控项目节点，保障交付进度； 5. 组织跨职能资源协作，推动关键技术问题的闭环处理； 6. 参与系统级测试工作，涵盖模块测试、系统集成及整车联调； 7. 对测试数据进行评估，输出优化建议并跟进问题整改； 8. 编制相关技术资料，如需求说明书、设计方案及测试总结； 9. 参与技术方案评审与疑难问题研讨，提供专业技术支持。 任职资格： 1. 2025届硕士及以上学历应届毕业生，车辆工程、电气工程、自动化、计算机等相关专业； 2. 掌握汽车电子电气架构知识，理解车身域控制系统的构成与工作机制； 3. 具备嵌入式开发基础，了解CAN/LIN通信协议及AutoSAR架构； 4. 具有编程实践经验，熟练使用C/C++、Python等语言； 5. 熟悉常用开发与测试工具，例如MATLAB/Simulink、CANoe等； 6. 有整车开发项目参与经历或相关实习经验者优先考虑； 7. 具备良好的表达与协作能力，学习意愿强； 8. 英语读写熟练，可独立查阅英文技术资料。

岗位职责： 1. 负责CBU整车过往问题的梳理与核实，并在项目推进过程中落实历史问题预防措施 2. 参与CBU项目各关键节点的质量评估与审核工作 3. 制定CBU产品质量目标，跟踪目标完成情况并组织推动持续优化 4. 统筹管理CBU共性质量议题，快速响应市场端反馈的质量问题 5. 搭建并维护CBU质量历史问题数据库 6. 主导CBU新车型市场问题的前置识别与及时闭环处理 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年以上汽车主机厂相关岗位从业经历 2. 掌握汽车基本原理及整车制造流程相关知识 3. 精通质量改善方法与工具应用，熟练运用8D、QCC、APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等质量管理体系工具

一、企业介绍 宜宾凯翼汽车有限公司是四川省委省政府和宜宾市委市政府重点支持、发展和着力打造的大型新兴产业国有企业。是宜宾为加快建成四川省经济副中心和创建“中国制造 2025”示范市的重要支撑，以及促进经济持续快速发展的优势力量之一 二、岗位职责： 1. 负责前后盖系统的研发验证及供应商技术对接，完成零部件或系统开发过程中的工程设计、布置校核、计划制定、试验验证、样车试装、ESO确认及小批量试产跟进 2. 承担前后盖系统领域先进技术的预研与探索工作 3. 参与现生产车型前后盖部件的质量优化、成本控制及售后技术支持，编制与更新前后盖系统相关的流程文件、技术标准与规范，推进系统内部能力建设、竞品分析及新技术调研 4. 编制和修订前后盖系统专业相关流程、标准和规范，开展系统内能力建设、竞品对标、新技术研究等 5. 参与竞品车辆前后盖系统性能测试与评估，参与前后盖系统及车身附件类问题的性能分析与解决方案制定 6. 完成上级交办的其他工作任务 三、任职资格 1. 本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业背景； 2. 具备3年以上汽车研发工作经验，其中至少2年专注于前后盖系统开发； 3. 掌握汽车行业相关法规要求，并关注其发展趋势； 4. 熟悉前后盖系统结构设计，了解冲压、焊装、涂装、总装四大工艺基本流程，具备良好创新意识与抗压能力； 5. 熟练操作Catia软件，具有一定的三维建模能力

招聘：汽车美容 薪资：3000-10000元/月 1、负责车辆清洗、美容及日常养护工作，确保服务流程规范、质量达标。 2、无经验要求，但需要有空杯心态，愿意从零学起。踏实肯干，眼里有活，不偷懒，对汽车感兴趣，配合团队完成店内日常运营工资。 3、熟练掌握洗车设备及美容工具的使用方法，能够独立完成车身清洁、打蜡、内饰护理等操作。 4、保持工作区域整洁有序，做好设备维护与耗材管理，提升客户体验。 5、具备良好的服务意识和沟通能力，能主动响应客户需求，提供专业建议与贴心服务。 6、遵守公司各项规章制度，服从工作安排，积极参与岗位培训与技能提升。

1、主导制造中心新车型项目相关指标管理（含项目集月度计划、KPI指标、绩效评估等），统筹制造中心在新产品开发中的各项工作推进。 2、牵头搭建新车型项目团队架构，明确各岗位职责分工，建立制造中心内部及跨部门协作沟通机制。 3、全面管控新车型过程开发的项目进度、预算执行与风险应对，保障各阶段开发目标按时保质完成。 4、组织并推动制造中心新项目阶段性总结与复盘工作，沉淀经验成果，持续优化项目管理体系。

岗位职责： 1. 负责开展造型趋势研究及竞品车型分析，组织实施市场用户调研，挖掘设计潮流方向，为内外饰创意设计提供策略支持 2. 参与并主导造型全流程的质量管理，覆盖策略制定、概念构思、方案深化、数据建模、模型制作、A面开发、样车试制等环节，持续提升设计输出质量 3. 持续输出具有创新性的汽车内外饰整体及零部件设计方案 4. 指导数模工程师与模型师完成数字模型与实体模型的开发工作 5. 推进跨专业、跨部门协同，推动研发过程中各类设计问题的有效解决 6. 配合上级完成设计评审资料整理及设计方案汇报展示 7. 完成领导安排的其他相关工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，工业设计、交通工具设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 熟悉造型创意设计全流程的工作内容与执行要点 4. 掌握创意表达、数据建模、工程结构、人机交互及法规合规等关键技术，具备项目质量与进度管控能力 5. 了解中国乘用车市场动态及汽车造型发展趋向 6. 熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等五大质量工具 7. 熟练使用Photoshop、CATIA、Alias等主流设计软件