岗位职责： 1. 专职驾驶商务车辆，安全高效完成董事长日常通勤、商务接待及出差任务 2. 熟悉本地及周边主要路线，合理规划行车路径，确保准时准点 3. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养跟进，保持车况良好、内外整洁 4. 妥善保管车辆证件、油卡及随车物品，做好行车记录与费用台账 5. 严守保密纪律，维护企业形象，展现专业、稳重、得体的职业素养 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄2年以上，无重大交通责任事故记录 2. 品行端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业操守 3. 形象气质佳，沟通得体，能适应弹性工作时间及短期出差 4. 具备基本车辆故障识别能力，了解常规保养流程

给公司开车，一人一车

岗位职责： 1. 负责公司商务用车的日常驾驶与安全行驶，保障领导及客户出行高效、准时、舒适 2. 做好车辆清洁、保养及基础检查，及时报修异常情况，确保车况良好 3. 配合完成接待、会议、差旅等公务用车任务，熟悉常用路线及停车信息 4. 妥善保管车辆钥匙、证件及随车物品，遵守交通法规及公司用车管理制度 5. 协助处理简单行政事务，如文件递送、临时采购等，服从工作安排 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通礼仪和保密意识

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如协助搬运物品、配合接待安排等 5. 保持良好职业形象与服务意识，展现企业专业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，言行得体 4. 学历不限，能熟练使用导航软件及常用办公工具 5.服从调度安排，适应弹性工作时间及短途出差 原标题：《专属老板司机》

岗位职责： 1.负责商务车日常接送任务，安全、准时、高效完成高管、客户及员工的出行服务 2.做好车辆清洁、保养与例行检查，确保车况良好、证件齐全、保险有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车里程、油耗及用车情况 4. 配合完成临时调度任务，如机场接送、异地出差、活动保障等 5. 保持职业形象，礼貌待人，具备基本商务礼仪与应急沟通能力 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患，能适应弹性工作时间 3.具备良好的服务意识与责任心，性格稳重、细心、保密意识强 4. 无犯罪记录，征信良好，能提供无犯罪记录证明及体检报告 5. 有高端商务车或企业专职司机经验者优先

急招全职司机！ 急招全职司机！急招全职司机！(重要的事情发三遍) 时间自由 底薪8500+补贴奖励，综合薪资1w+ 年龄要求:21-59周岁 满一年以上的驾龄！(无犯罪记录 无重大交通事故 没有一次性扣12分记录) 负责帮公司开车接送客人，负责车辆的整洁。 欢迎投简历咨询。

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄：21-60岁 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成接待、高管通勤及客户接送等出车任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查与保养，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、油卡及随车物品，做好行车记录与费用台账 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，严守保密要求，维护企业形象 5. 配合临时调度安排，支持活动、差旅保障等综合性用车需求 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与职业素养 3.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4. 无违法犯罪记录，无酗酒、赌博等不良嗜好，征信状况良好 5.大专以上学历，退伍军人、有高端商务车或老板专职司机经验者优先

.安全、准时、高效地完成商务接待、高管通勤及客户接送等出车任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查与保养，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、油卡及随车物品，做好行车记录与费用台账 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，严守保密要求，维护企业形象

先说清楚： 公司直招司机，纯上班模式的，每个月20号按时发放工资的，不拖欠工资 工作内容： 开公司车，接送人， 车公司出，你只管开。 待遇： 底薪8500+ 包住 +公司配车 +不押工资不交钱 要求： C1驾照，靠谱就行。 合适直接聊，不合适不耽误彼此。

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岗位职责： 1. 负责Web前端页面开发与交互实现，确保产品在多终端、多浏览器下的兼容性与性能优化 2. 与产品经理、UI设计师及后端工程师协作，高效完成需求评审、技术方案设计与功能落地 3. 参与前端架构优化、组件库建设及工程化工具链维护，提升团队研发效率与代码质量 4. 持续关注前端技术发展，推动新技术在业务场景中的合理落地与实践 5. 编写可维护、可测试的高质量代码，并配合完成单元测试与线上问题排查 任职要求： 1. 熟练掌握HTML/CSS/JavaScript，熟悉ES6+语法及主流前端框架（如Vue/React） 2. 具备良好的工程能力，了解Webpack/Vite等构建工具及Git协作流程 3. 有实际项目经验，能独立完成模块开发与联调，具备基础的跨端适配能力 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，学习意愿积极 5. 学历不限，经验不限，热爱前端技术并持续精进者优先

岗位职责： 1. 负责服务器、网络设备及应用系统的日常监控、部署、维护与故障处理 2. 实施自动化运维方案，优化CI/CD流程及脚本开发（Shell/Python等） 3. 管理云平台（如阿里云、腾讯云）资源，保障系统高可用与安全性 4. 配合开发团队完成环境搭建、性能调优及日志分析 5. 编写运维文档，参与应急预案制定与演练 任职要求： 1. 熟悉Linux操作系统及常用服务（Nginx、MySQL、Redis等） 2. 掌握至少一种配置管理工具（Ansible/SaltStack）或容器技术（Docker/K8s） 3. 具备基础网络知识，了解TCP/IP、DNS、HTTP等协议原理 4. 责任心强，具备良好的问题定位与跨团队协作能力 5. 学历不限，有相关项目经验或认证（如RHCE、AWS SysOps）者优先

【工作时间】：中午14点到晚上22点，固定星期日休假 【薪资待遇】：试用期七天一天一百，转正底薪4000，提成10-20%，吃住补贴3000，交通费补贴500，全勤奖300，一般正常拿得到2w以上，每月固定团建，不定时下午茶。 【工作内容】：在各大平台通过引流截流等方式推广指定app，让用户下载注册。app已上架各大主流应用市场，正规绿色。 【任职资格】： 1，需要半年以上工作经验，方法自带，或参考公司方法，快速上手。 2，能抗压，积极解决工作问题，心态乐观不爱抱怨。 3，有赚钱欲望！ 4、公司只提供设备和渠道，试用期需要自己准备各类账号小号。 【工作环境】：甲级写字楼新龙大厦

家庭司机【线索编号】33993【需求类型】家庭司机（男女均可）【薪资】8000-10000/26天【备注】一家三口，需要接送宝上下学，上补习班，女主人出行之类，要求司机驾驶熟练，有家庭司机经历，配合度高（本地）随时待命，【电话】CC跃芙国际家政总店，小雪，

岗位职责： 1.负责商务接待、高端客户接送及短途旅游包车服务，确保行程安全、准时、舒适 2.熟悉本地及周边主要路线，合理规划行车路径，高效响应临时用车需求 3. 做好车辆日常清洁、基础检查与保养配合，保持车况良好及车内环境整洁专业 4.礼貌待客，主动沟通，准确理解并落实客户个性化服务需求 5.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与服务反馈 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，三年内无重大交通事故及严重交通违法记录 2.持有道路旅客运输从业资格证（客运类），证件状态正常且在有效期内 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正，举止得体，适应弹性工作时间 4. 无犯罪记录及不良信用记录，能提供健康证明及无吸毒史承诺 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 原标题：《商务车司机》

招聘老板的商务司机，开车技术必须好，懂行政接待礼仪，25-39岁，月薪3500+500全勤+三险，【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、会议保障等专职驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养及基础故障排查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如行李搬运、简单会务支持等，展现良好职业形象 5.配合完成上级交办的其他与行车服务相关的工作任务 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3. 身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用办公软件 5.服从调度安排，适应弹性工作时间及短途出差需求 原标题：《商务车司机》

【岗位】住家司机【地点】东港海涵庄园【薪资】8000【休息】月休2天法假正常【详情】接送孩子，会熟练开车，喂各种宠物，偶尔搬点物品。【要求】40岁以下员工，性格开朗，情商高，能吃苦，不计较。

负责房产销售

岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理产权过户、贷款按揭、税费缴纳等交易手续，保障交易安全高效5. 参与社区驻点、楼盘推广、线上运营等营销活动，提升品牌影响力与获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作意识 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.工作地点灵活，熟悉本地房产市场或有社区资源者更受青睐 薪酬大专5000+提成 本科学历6000+提成 中专以上4500+提成

杨美招聘：有销售经验优先，面试通过安排带教，不限学历 【福利待遇】 薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算 入职待遇： 最高7500元+业绩奖（核算比例55%-80%） 薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 行业新人享受专属培养期最长3个月！ 1.带组赚收入，可招兵买马带新人，开单享业绩+奖金 2.带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+无限发展机会 3.+免费培训 【晋升空间】 可以选择专业路线或管理路线进行发展 （管理层没有空降，都要从基层做起） 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标； 职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理一置业顾问一置业经理一置业总监一置业总裁 置业助理一置业顾问一营业部经理一营业部总监一营业部总裁 管理线：店长一营销副总一营销副总裁一营销总裁 【任职资格】 1.年龄25-40周岁，口齿清晰，普通话流利 2.对销售工作有较高热情，有较强的抗压能力 3.有无经验均可，愿意主动学习即可 4.反应敏捷，表达能力强 ，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 5.有责任心，有良好的客户服务意识 【岗位职责】 1.负责使用网络搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户 2.通过网络销售或微信与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 5.负责一二手房租赁买卖，以及上门客户咨询 销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售， 如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了， 3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

【岗位职责】 ·负责驾驶公司车辆，按导航接送乘客 【职位要求】 ·持有C1及以上驾照 满3年驾龄 ·无一次性扣12分违章记录 ·年龄21-59岁，身体健康 ·无犯罪记录 ·自己安排出车时间，比较自由 【薪资福利】 ·努努力薪资9000-12000元

我们是 T3 出行直招司机，公司派单不用抢单，公司提供车子，工作内容就是公司派单后按导航接送客户，保底12500一个月流水，公司提供车子3000一个月从保底流水里(不需要你拿出来)，还剩9500的纯收入，9500(不看流水和单量)，月休4天，多劳多得。 任职要求驾照满三年，60 岁以下，无邢事案底 保险保养维修都是公司负责!任职要求!1。驾照需满三年!c1,c2均可! 2。具备良好的驾驶技能和安全意识 3。年龄22-60岁(身体条件好的师傅可以放宽条件) 岗位职责： 1。负责日常轿车驾驶任务2。保持车辆清洁与维护 3。遵守交通规则，确保行车安全

招租房业务员（租房精英） 工作内容： 1、实地勘察房源并拍摄视频，能出镜讲解优先（不出镜也可，不影响日常工作） 2、简单剪辑视频内容，通过各大线上渠道吸引客户资源 3、沟通客户需求，安排看房，推动租赁成交 4、及时反馈房源、客户及签约相关信息 职责要求： 踏实肯干，具备团队协作精神，遵守行业规范，不限经验，欢迎新人或转行人员加入 薪资待遇： 提成+奖励 告别单一固定收入，开启你的高收益职业新篇章！

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岗位职责: 1.带领客户参观房源，协助成交。 2.积极参与团队会议，提供市场反馈。 3.定期参与房源活动，增强客户沟通。 4.对客户进行后续回访，确保服务质量。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作精神。 2.对房地产市场有一定的了解和兴趣。 3.有责任心，能够按时完成工作。 4.性格开朗，能够有效地与客户沟通