岗位职责：1、汽车故障诊断和维修；2、车辆保养和维护；3、客户维修咨询服务；4、使用专业工具进行维修。任职资格：1、汽车或机械相关专业；2、良好的沟通能力；3、有责任心，团队精神。

负责车辆日常维护保养

招聘汽车美容师1名。 洗车工1名 学徒1名

综合汽车机修

我们需要找一个中工。

负责汽车的日常维修与保养 -解决汽车故障，确保车辆正常运行 -提供优质的客户服务，解答客户疑问 -具备良好的技术基础和动手能力 -对汽车维修有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升 -具有良好的沟通技巧，能够与客户建立良好关系

负责车辆日常维护保养

低盘，发动机维修，保养。

对工作认真负责

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年龄18—40待遇面议

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配中出现的技术难题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术要求、参数体系及相关标准的维护与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等常用开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调技巧； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等三维设计软件。

工作职责: 1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。 2.工程样机车队管理与控制 3.保持车间环境干净整洁，遵守试制车间日常管理流程 4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。 5.如有需要，支持其他功能的测试 任职要求： 1.五年以上汽车维修工作经验，能独立完成维修工作； 2.有试制车间工作经验。 3.具备NEv车辆工作经验，有汽车机械和电气故障诊断和排除经验，掌握基本维护和故障诊断设备的使用，了解电路图或原理图 4.有新能源车辆维修经验优先。 5.有豪华车高端车维修经验优先。 6.汽车相关专业大专以上学历 7.良好的沟通能力，逻辑清晰，团队合作精神，执行力强 职位福利 绩效奖金，带薪年假，节日礼物，年度旅游，定期体检，五险一金，生育补贴，补充医疗保险

岗位职责： 1、负责新车型的研发及试装工作； 2、解决前期量产产品在实际应用中的各类问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产环节及售后体系提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改型研发过程中，对接相关供应商并推进协作； 6、对整车量产阶段出现的问题进行追踪并实现闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车、电动车等整车领域相关工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（在职满一年后从第二年起发放50元/月，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假及节日福利（含中秋、端午、春节礼品）； 4、春节返乡可享受往返交通补贴（限额600元内，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年假（执行台州市最低标准）； 6、项目按时完成将获得额外的项目奖励金。

岗位名称:总装同步工程(SE)工程师 岗位描述 1.针对产品设计方案开展制造可行性评估，系统梳理可制造性问题并反馈，提出设计优化建议； 2.参与研发阶段数据方案制定过程中的制造可行性研讨，提供技术支持； 3.依据产品设计规划总装装配流程，建立虚拟装配结构树，并将其输出至设计团队以支撑产品设计优化； 4.联合研发团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造相关问题并推动整改闭环，持续提升装配流程合理性； 5.参与装配零部件的样件试装评审，识别现场试装异常，制定相应设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，并向项目负责人汇报阶段性成果； 能力要求 1.熟练操作CATIA、TC等软件，具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块的应用能力； 2.掌握汽车结构组成及制造基本原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具有良好的逻辑思维表达与沟通协调能力

岗位职责： 1.负责开展造型趋势研究及竞品车型分析，组织实施市场用户调研，挖掘设计趋势洞察，为内外饰创意设计提供支持 2.参与并主导造型全流程的质量管控，涵盖策略制定、概念构思、方案深化、数据建模、模型制作、A面开发及样车试制等环节，持续提升设计质量 3.持续输出具备原创性的汽车内外饰整体及零部件设计方案 4.指导数模工程师与模型师完成数字模型与实体模型的设计与优化工作 5.推进跨专业、跨部门协作，协同解决研发过程中各类设计相关问题 6.协助上级完成设计评审资料的整理及设计方案的汇报展示 7.完成领导安排的其他相关工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历，工业设计、交通工具设计等相关专业优先考虑 2.具备3年以上相关领域工作经验 3.熟悉造型创意设计全流程的工作内容与执行要求 4.掌握创意表达、数据建模、工程结构、人机交互及法规合规等关键技术，具备质量与进度管理能力 5.了解中国乘用车市场动态及汽车造型发展趋向 6.熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等五大质量工具 7.熟练使用Photoshop、CATIA、Alias等主流设计软件

岗位职责： 1、依据科室年度质量目标，推动各区域质量问题的改进工作，确保各项指标顺利达成 2、针对各区域承担的指标，识别影响目标达成的关键问题，协调责任单位落实整改，跟踪问题处理进度，判定责任归属，验证整改措施的有效性，并完成闭环管理 3、主导复杂、系统性质量问题的分析与攻关，提出有效解决方案 职位要求： 1、了解整车结构及整车质量管理相关知识 2、熟练运用质量五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）以及QC七大手法（新/旧） 3、熟悉IATF16949质量管理体系要求 4、具备8D问题解决方法的实际应用能力

尽职尽责完成交代的任务，技术差点没关系，认真对待每一件事情

工作职责： 1.负责控制器参数的标定与优化，保障系统性能满足设计要求； 2.运用标定软件及工具开展数据采集与分析，通过参数调整提升系统运行效果； 3.制定并实施测试方案，评估控制器实际工作性能； 4.对测试结果进行深入分析，撰写技术报告并提出可行性优化建议； 5.配合处理控制器相关的技术难题，提供专业的标定技术支持； 6.与生产、采购等相关部门协同作业，确保控制器满足项目需求； 7.编制标定操作流程、测试总结等各类技术资料； 8.持续维护和更新标定数据信息库及相关文档。 任职资格： 1.2025届应届毕业生，全日制硕士及以上学历，自动化、车辆工程、电子工程、机械工程等相关专业背景； 2.掌握控制理论基础知识，了解自动控制原理，熟悉常用标定工具的应用； 3.熟练操作MATLAB/Simulink、LabVIEW等仿真与开发环境； 4.具备较强的数据分析能力，熟练使用各类数据处理软件； 5.拥有良好的编程基础，掌握C/C++、Python等编程语言； 6.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 7.能够独立开展工作，具备较强的逻辑思维与学习适应能力。

岗位职责 1.负责整车NVH性能目标的制定及开发策略的规划 2.负责在数模阶段开展数据审查，以及调校阶段的试验设计、过程跟进与问题闭环管理 3.负责整车NVH开发全过程的进度控制、关键节点评审及目标落地 4.负责噪声与振动测试结果的数据解析与验证工作 5.完成上级安排的其他相关任务 任职资格： 1.本科及以上学历，汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2.具备3年以上相关领域工作经验 3.熟悉NVH性能开发流程，掌握噪声与振动的基础理论和分析方法 4.熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制或电驱NVH中至少两个方向的专业知识 5.了解IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 6.熟练使用LMS测试软件

岗位职责： 1.编制并维护造型开发计划，把控项目节点及交付成果的执行情况 2.收集竞品车型在造型工程方面的技术资料，跟踪零部件制造新工艺，协助解决相关工程技术问题 3.响应DTS、PQ、AUDIT等质量部门反馈的造型类质量问题，并推动闭环整改 4.识别并优化可能影响量产阶段造型表现的潜在风险点 5.完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历，工业设计、交通工具设计等相关专业优先考虑 2.具备5年及以上造型工程或相关领域工作经验 3.熟练掌握工程断面绘制、造型RP件数据制作、细节效果图与断面图输出 4.熟悉整车开发流程及造型开发各阶段工作内容与接口关系 5.熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等五大质量工具 6.对中国汽车消费市场有一定理解，具备对汽车造型发展趋势的独立判断与创新思维 7.熟练使用PS、Alias、CATIA等造型设计与工程常用软件

岗位职责： 1.负责整车及各系统台架试验的方案策划与执行，完成试验数据整理并编制试验报告 2.负责试验设备的日常管理与维护，协调并监管外部试验供应商的实施工作 3.参与制定和完善台架试验相关的技术标准及流程体系建设 4.完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历 2.具备1年及以上相关领域工作经验 3.掌握汽车构造与工作原理等基础知识 4.熟悉实验室运行管理体系 5.熟知汽车行业试验验证流程及相关规范要求 6.熟悉IATF16949质量管理体系，能运用APQP等质量管理工具 7.熟悉常用试验装置及检测仪器的操作与应用 8.具备CAD软件使用能力，可完成基础工装夹具设计

岗位职责： 1、主导制造中心新车型项目指标管理（包括项目集月度计划、KPI指标、绩效评估等），统筹制造中心在新产品开发中的相关工作。 2、牵头搭建制造中心新项目团队，明确团队岗位职责，建立制造中心内部及跨部门沟通协作机制。 3、全面管控新车型过程开发的项目计划、预算执行与风险应对，保障各阶段开发目标顺利实现。 4、组织并推进制造中心项目阶段性总结与复盘工作。 要求： 1、掌握工艺开发、整车生产及成本管控等相关专业知识 2、熟悉整车开发流程及生产启动管理流程 3、具备2年以上汽车行业项目管理经验

招聘维修师傅，工作地点四川宜宾，要求身体健康、吃苦耐劳，具备修摩托车和电动车的经验，薪资面议。

工作职责： 1、负责智能座舱系统产品（车机/域控制器/显示屏/扬声器等）的可行性评估，SOR及技术协议撰写，3D/2D数据审核与冻结，DVP制定，功能验证测试，ESO批准等相关工作。 2、负责座舱系统产品的功能规划与定义，使用场景设定，技术规范文件编制，功能需求说明，整车信号需求梳理，诊断/DTC设计，性能参数设定等。 3、负责零部件开发进度安排，硬件方案评估，系统架构整理，周边部件接口定义及需求确认评审。 4、负责生产与售后环节中零部件的持续优化与质量提升，以及量产项目中的持续VAVE推进工作。 任职资格： 1.教育背景：本科及以上学历，汽车工程、机电一体化、电气工程及其自动化、通信电子等相关专业。 2.工作经验：具备3年以上整车厂座舱系统产品（优先考虑显示屏方向）开发经历；或具有2年以上国内主流显示屏制造企业工作经验者优先。 3.专业知识：掌握车机/显示屏/功放等部件的工作原理及软硬件结构，熟练使用CATIA/CAD类绘图工具，具备CAN工具实际操作经验。 4.能力要求：了解整车开发与制造流程，熟悉座舱类产品国内外法规标准，能准确把控项目进度与质量目标；具备较强的问题识别与解决能力。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~