岗位职责： 1.提供专业化的咨询服务，及时响应并解决客户疑问 2.高效完成评估咨询任务，保障服务过程的质量与效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，确保信息准确传达 2.具备团队协作意识，能在集体中发挥正向作用 3.保持学习热情，积极优化服务流程与工作方法 薪资福利： 1.工作时间早九晚六，享受周末双休 2.法定节假日按规定正常休息 3.配备精准客户资源，无需自行盲目开发 4.薪酬待遇包含五险一金

1、统招本科及以上学历，专业不限，在双碳相关领域的研究或工作方面有1-3年工作经验，具备中高级职称者优先； 2、思维清晰，善于交流沟通，具备较强的文字组织和数据处理能力，适应快速学习和团队合作； 3、具有高度责任感，具有敬业精神和精益求精工作态度，能承担工作压力； 4、工作积极，接受中短期出差，具有执行能力，做事高效，学习钻研能力强； 5、熟练操作常用办公软件，良好的英文读写能力，CET-6及以上。 工作职责： 1.参与企业碳管理咨询服务项目的执行，包括客户调研、需求设计、项目实施策划，并根据项目计划整体把握项目进度、成本、运维等，引导项目实施； 2.参与低碳减排项目的开发与咨询，为客户定制应对全国碳市场的减排策略与行动规划，满足客户在碳达峰/碳中和目标下的服务需求； 3.负责与省（区、市）碳排放主管机构、目标企业的沟通协调，对企业温室气体排放数据进行核查，编制《排放/核查报告》等；主动挖掘有“零碳、碳中和”等服务需求的潜在客户； 4.收集分析国内外气候变化相关政策信息，及时掌握市场行业环境，对有“碳中和综合解决方案”服务需求的潜在客户进行商务开发、方案定制、产品交易和客户关系维护； 5.完成公司安排的其他工作。 【待遇】 1）有竞争力的薪酬（具体面议），六险一金+年度奖金+带薪年假+年节福利+团建活动； 2）基于碳达峰/碳中和目标下，深入接触低碳行业发展新机遇，减排降碳领域的高价值经验和前景广阔的发展平台； 3）充满机遇与挑战的工作职位，透明扁平的管理结构，简单和谐的工作氛围。 收到您的简历后，符合要求者我们将在一周内联系。

岗位职责： 1、负责法律咨询服务方向的C端客户线索跟进与转化，通过电话沟通、社群运营及线下活动等方式主动对接目标客户，提供专业化的咨询服务。 2、深入了解客户需求，协同谈案团队制定个性化解决方案，推动合同签署，达成业绩指标，并持续构建客户长期合作关系，同步沉淀可复用的获客方法论，助力团队规模化增长。 3、维护客户关系，全程跟进服务流程（包括客户群运营、合同进度跟踪、合规风控管理、服务质量反馈等），提升签约转化率； 4、优化服务流程与合规标准，提高客户满意度，促进复购与转介绍，有效控制退费情况； 5、市场分析与策略支持：在服务过程中收集目标用户需求信息，形成需求分析报告；联动市场推广部门迭代获客内容素材（如朋友圈文案、直播脚本等）；探索并测试新的合作渠道模式； 6、团队能力共建：总结有效咨询策略，指导新入职顾问完成能力过渡；参与客户数据系统建设，协助提升CRM系统的使用效能。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历，法学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备3年以上面向C端用户的高单价服务销售背景（如教育、法律咨询、奢侈品等行业）； 3、具备出色的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧； 4、学习能力强，有主导或深度参与周期较长项目（持续2-3个月以上）并成功交付的经验； 5、品行端正，热爱销售工作，追求职业成长与价值实现。

主要负责线上给患者解答问题，预约挂号，发布文章和视频推广我们自己门诊和医生

岗位职责： 1、统筹教育咨询团队的日常管理与业务指导，保障团队高效运转，完成既定业绩指标； 2、面向客户提供专业化的教育咨询服务，涵盖学习规划、升学路径设计等内容，提高服务认可度； 3、研判行业动态与市场需求，策划并落地可行的咨询方案，持续优化服务执行流程； 4、积极对接学校、教育单位及家长群体，构建稳定合作关系，拓宽业务覆盖范围； 5、组织定期团队培训，强化成员专业素养与服务能力，推动团队整体能力提升。 任职要求： 1、具有深厚的教育领域从业经验，了解K12教育体系及相关政策导向； 2、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能有效激发团队积极性； 3、服务导向强，善于洞察客户真实需求，提供定制化教育解决方案； 4、具备敏锐的市场感知力和数据分析能力，可制定切实可行的拓展策略； 5、有团队管理经历者优先考虑，具备带领团队稳步发展的能力。

军队文职教育咨询师｜稳赚又省心的工作来了！ 为什么选我们？ 薪资：底薪4.5K起+5%-21%提成，一单提成6000+，月成交5-8单轻松过万 保障：五险一金全交，国家扶持赛道，需求稳不操心 氛围：团队协作无内耗，专注做事不内卷 新人入职20天内奖金制度，除提成外开单最高奖励1000，业内最高！ 你要做的： 解答学员关于课程与备考的疑问，建立信任关系 根据学员情况推荐合适课程，协助完成报名流程 持续跟进学习进度，维护良好的学员互动 收集学员反馈，助力服务优化提升 0基础也能来： 新人首月100%开单！配备一对一师徒带教+主管全程帮扶，成交率高达80%-90%，快速上手 客源无需担忧：通过百度与抖音精准引流，客户均为主动咨询的高意向用户 我们要这样的你： 具备良好沟通能力，善于倾听并理解需求 对教育培训行业有热情（接受零经验） 目标明确，渴望通过努力实现收入增长 认同团队合作，积极协同共进 军队文职是当前编制考试热门方向，课程市场需求旺盛！ 业绩达标即可晋升，收入与付出直接挂钩，真实现多劳多得～ 想找一份“稳定+高收入”的工作？欢迎私信了解！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-20 视频号现面向大众招募访谈嘉宾，“寻找有故事的你”。 你可分享想了解的法律问题，或讲述个人经历，如职场感悟、财富历程、创业成败等，用真实故事传递经验，启发思考，增强法治观念。 是否出镜由你决定，支持画面打码、声音处理，形式灵活自主。 如有意参与采访，可互加微信沟通，也欢迎自愿加入嘉宾交流群，与其他讲述者互动分享。 我们是一家法律咨询机构，主要为当事人推荐匹配的专业律师，协助律所拓展案件资源，并在办案过程中提供协调支持。 在服务各类客户的过程中，接触到大量具有代表性的案例和动人经历，这些故事不仅值得被记录，也能为他人带来警示与启发。 因此计划通过音频、视频、图文等形式，将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。

职位职责： 1：为老会员提供健康咨询与指导，制定健康管理方案，及时回应客户疑问并给出科学合理的建议。 2：负责会员信息的收集与整理，完整记录相关资料，持续更新和完善客户档案。 3：配合专业人员开展会员个性化健康评估、调理建议及健康指导等相关工作。 4：薪酬福利：无责底薪+五险+全勤奖+服务费+绩效奖金+工龄工资+提供住宿+法定假期+年假等福利

军队文职教育咨询师｜稳赚又省心的工作来了！ 为什么选我们？ 薪资：底薪5K起+5%-21%提成，一单提成6000+，月成交5-8单轻松过万 保障：五险一金全交，国家扶持赛道，需求稳不操心 氛围：团队协作无内耗，专注做事不内卷 新人入职20天内开单有额外奖金直接转账到手！ 除提成外最高奖金1000！业内最高！ 你要做的： 解答学员课程及备考疑问，建立信任关系 根据学员情况推荐合适课程，促进报名转化 持续跟进学习进展，维护良好学员关系 收集学员反馈，协助提升服务质量 0基础也能来： 新人100%首月开单！一对一师徒带教+主管全程帮扶，80%-90%成交率，快速上手 客源不用愁：百度+抖音精准引流，客户主动咨询，意向明确 我们要这样的你： 具备沟通能力，善于倾听并理解需求 对教育培训行业有热情（欢迎新手加入） 目标清晰，渴望通过努力获得高回报 认同团队合作，愿意共同成长 军队文职是当前考编热门方向，课程需求旺盛，不愁招生！ 业绩达标即可晋升，收入与付出成正比，真实现多劳多得～ 想找一份“稳定+高收入”的工作？欢迎私信了解！

【底薪2万+资源支持】泰康养老社区咨询顾问·泰康保险集团为世界500强企业，HWP健康财富规划师是公司重点打造的新型职业方向，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 ·业务范围广泛，收入结构多元。涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医疗资源对接、财产险等多个板块，全面满足不同层次客户的多样化需求。客户资源由公司持续供给，无需担忧展业难题，主要通过面谈与会议营销开展工作，团队绩优导师全程带教指导。 ·因本部门岗位热度高，且由资深主管亲自带训新人，本次仅开放10个招聘名额，机会有限，若你自信有能力、渴望突破自我，欢迎前来面试！ 【岗位要求】 年龄25岁以上，本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专，不限工作经验，具备金融、医学、法律等相关背景者优先考虑。 具备良好的抗压能力、学习能力和沟通表达能力，工作主动积极，能持续精进专业水平，面对挑战灵活应对。 性格亲和，态度乐观，对待客户与同事真诚热情，富有责任心，善于团队协作，同时具备独立开展工作的能力。 【公司福利】 提供金融、法律、医疗等专业领域系统培训，助力考取武汉大学认证HWP健康财富规划师资格，实现持续成长与职业进阶。 月薪4万-16万底薪起步，叠加丰厚的团队管理津贴，另享销售奖金、季度奖励、年终奖金、持续出单奖、长期服务奖、实物激励及各类补贴。 健全的保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项福利。 工作时间弹性安排，每日上午9点及中午打卡，周末双休，法定节假日正常休息，办公环境舒适现代，团队年轻化，氛围专业化，定期组织团建活动，注重工作与生活的平衡。 员工福利 法商培训 职业发展辅导 团队管理能力提升 高端行业论坛参与机会 生日福利 节日礼品 团队聚餐 员工旅游 带薪年休假 全勤奖励 工龄津贴 企业年金

西坝河地铁中国国展附近找拼班（可用初级本），2月26上班隔一天一上，白休白休，活非常轻松啥事没有，一个班160，提供三顿饭，早7:50至晚7:50 电话

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久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

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岗位职责： 1、配合指导老师完成专利申请文件的撰写工作； 2、配合指导老师进行审查意见的答复处理； 3、配合指导老师开展客户相关的复审、无效及专利诉讼案件支持； 4、配合指导老师实施专利检索、专利分析与专利预警等事务。 任职要求： 1、具备研究生及以上学历； 2、专业方向为微电子、半导体、信息化、生物、医药、化工等相关领域之一。

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岗位职责： 1.独立或协助完成日本商标的查询、申请、注册、续展、转让、变更、许可合同备案等全流程事务。 2.为国内外企业提供商标保护策略、布局建议及法律咨询，分析并解决商标确权纠纷（如异议、复审、无效、撤销等案件）。 3.处理日本商标案件，撰写法律文件、分析报告、官方函件等，并跟踪行政和司法程序。 4.与客户及日本代理机构沟通，并解答咨询。 5、领导交办的其他事宜。 任职要求： 1.法学、知识产权相关专业优先，有法律职业资格证者更佳。 2.日语N1或专业八级水平，能作为工作语言进行书面和口语交流。 3.3-5年以上涉外商标代理工作经验。 4.逻辑思维能力强、中英文法律文书撰写能力强。

并购业务总监岗位职责: 1、在合伙人带领下主导负责并购与被并购业务买方资源上市公司资源导入，主导BD谈判，促成并购交易落地； 2、牵头执行并购交易，负责管理交易流程、方案设计，完成标的估值分析，协调各方资源，协助尽职调查以及交易谈判等； 3、建立并维护与合作伙伴、潜在客户长期合作关系，拓展行业人脉， 4、对市场交易情况和相关监管与资本环境进行长期跟踪研究以及观点输出。 任职资格: 1、拥有并购投行/FA、并购咨询、上市公司并购部、并购基金、券商等相关经历，拥有较为完整的并购交易经验，至少完整参与过1-2个并购项目从线索开发到交割的全流程: 2、热爱并购投行工作，有闯劲和创业精神，主动性强，不新探索项目机会和成长边界: 3、拥有极强的判断事、搞定人、解决问题的能力和意愿，具备敏锐的市场洞察力与线索转化能力!4、拥有优秀的沟通谈判能力、资源整合能力和抗压力，善于与各方建立信任、达成共识:可灵活应对项目执行中的复杂情况。

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北京市工程咨询有限公司成立于1986年，是一家综合性工程咨询机构，具备国家甲级工程咨询、甲级工程监理、甲级信息系统工程监理资质以及企业能源审计资格，是国际咨询工程联合会（FIDIC）成员协会成员、中国工程咨询协会常务理事单位，同时为中国建设监理协会、中国招投标协会等行业协会会员单位，位列全国工程咨询公司前三强，是国内具有广泛影响力的高端智库。 公司先后承担了众多重大项目的工程咨询服务，涵盖国家体育场“鸟巢”、首都博物馆、第九届国际园林博览会国家园林艺术博物馆项目、环球影城及度假区项目、天坛医院、国家大剧院工程等标志性工程。业务覆盖医疗卫生、教育科研、文化体育、政法政权、社会保障等多个社会事业领域。公司发展前景广阔，秉持快乐工作、健康生活的理念，注重员工成长与发展，诚邀优秀人才加入。 1、岗位介绍： 协助项目经理开展北京市固定资产投资中社会事业类项目的前期咨询研究工作，涉及领域包括教育科研、卫生医疗、政法政权、文化体育、社会保障等。具体工作内容涵盖项目建议书（含投资机会研究）、可行性研究报告、项目申请报告、资金申请报告、实施方案、项目策划书等立项类咨询文件的编制；参与项目建议书、可行性研究报告、项目申请报告及实施方案的评估咨询；承担专项课题研究与规划编制相关工作。 2、招聘要求： （1）本科及以上学历； （2）建筑结构、项目管理、技术经济、给排水、暖通空调、电气、城乡规划等相关专业背景； （3）工作认真踏实，责任心强，理解力佳，具备良好的协作意识和团队精神； （4）熟练掌握Office、CAD等常用办公及专业软件操作； （5）接受兼职或劳务合作形式。

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