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服装导购培训师
1-1.3万元/月
培训师3-5年大专及以上女装培训师服装培训主管
岗位职责: 1、负责集团旗下(佳人苑)品牌服饰零售终端相关课程的研发,涵盖销售技巧、门店实际运营与管理等内容; 2、组织实施培训效果评估,并对后续执行情况进行检查与跟进; 3、依据实际培训需求,持续优化和更新课程体系内容; 4、按既定计划开展针对督导、陈列及销售等岗位的商品运营、店铺陈列、销售技巧与美学素养等方面的专项内部培训; 5、根据公司安排定期深入门店,实施终端培训并跟踪指导,落实培训成果的考核工作; 任职要求: 1、具备3年以上女装领域培训师或培训主管等相关岗位工作经验者优先考虑; 2、对色彩搭配及时尚趋势具有敏锐洞察力,能够快速捕捉流行资讯与潮流元素; 3、热爱时尚产业,富有热情,具备较强的创意构思与想象能力; 4、具备出色的口头表达与人际沟通能力,能适应高强度工作节奏; 5、认同服装零售行业,拥有良好的服务意识和团队协作精神。 有培训主管工作经历者可直接参与主管岗位面试,欢迎积极自荐。
培训师3-5年本科及以上留学与语言培训教师培训经验内训退伍军人培训机构线下教育有销售经验线上教育职业与技能培训学科应试特长兴趣大型教育机构经验企业培训经验进行内部培训的企业外训电子商务
职位描述· 【工作职责】: 一、开发及引流: 1、培训成交师岗位每月设有业绩考核指标,需完成新代理商的拓展及老代理商的激活任务,可通过打造个人品牌,借助短视频与直播形式实现有效引流。 2、招生咨询:负责电话沟通、微信跟进,邀请潜在客户免费体验提分课程。 二、为客户讲解产品并引导成交: 1、B端:深入掌握产品知识,通过系统培训与产品体验,推动意向客户签约成为代理商,并持续提供服务支持,助力其成功转化C端用户。 2、C端:具备一定的成交技巧与授课能力,能通过课程介绍与试题测评,提升学生及家长的课程体验,最终促成报名。 3、协助优化代理商培训体系: 根据代理商实际培训需求,配合培训总监完善培训内容、方式、流程及考核机制,持续优化整体培训体系。 4、渠道代理商的维护: 协助培训总监做好已签约代理商的日常维护,包括培训支持、成交辅导、问题解答等后续服务,提升代理商复购意愿。 【岗位要求】: 1、本科及以上学历,具备相关岗位2年以上工作经验,其中至少1年培训经历; 2、充满热情,具备良好的亲和力与感染力,语言表达清晰,沟通能力强,思维灵活,具有较强的组织协调与演讲能力; 3、具备一定销售能力,擅长渠道开拓,拥有自有资源者优先; 4、责任心强,具备团队合作意识; 5、熟悉业务流程,熟练运用各类培训工具、办公软件及课件制作,具备扎实的文案撰写能力; 【各项福利】: 福利待遇: 1:薪资8-10K+高提成+绩效+公司配备手机+团建+五险一金 2:完善的内部晋升通道,若您具备进取心与开拓精神,公司将提供更广阔的发展空间; 3:签订正式劳动合同,五险一金齐全 4:每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物 关于晋升: 培训成交师--销售主管--销售经理--储备校长 我们的团队: 团队规模10+,成员均为90后,氛围轻松融洽,晋升路径明确,无裙带关系,欢迎你的加入 上班时间:上午9点—6点,中午休息一个半小时 【职位福利】 五险一金、带薪年假、法定节假日休息、节日福利、定期团建、绩效奖金、弹性工作、鼓励内部创新、多次晋升机会、团队气氛活泼
培训总监
1.7-2万元/月
培训师5-10年本科及以上园区招商跨区域培训百人团队培训课件开发
岗位职责: 1、负责全国营销团队新成员的入职培训及业务知识传授; 2、统筹协调内部讲师资源,组织专业课程讲授,搭建系统化且高效的培训机制; 3、通过培训提升团队业务能力,助力销售人才成长,协同营销副总裁达成年度业绩目标; 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具备5年以上培训相关工作经验; 2、具有百人以上B端销售团队全国性培训统筹经历; 3、具备出色的跨区域培训规划、项目统筹能力,以及强大的内外部部门沟通协作能力。 地址:杭州市上城区越秀维多利中心B座11楼 薪资:面议
主持人/培训师
9000-14000元/月
培训师3-5年大专及以上企业培训经验
招聘职位:主持人讲师 工作内容: 1、承接上级公司安排的培训任务,拟定公司培训工作的规范、流程及实施方案; 2、主讲公司各类培训课程,现场解答学员疑问; 3、撰写培训总结报告,收集反馈信息,评估培训成效,并按时或临时向公司提交相关资讯资料; 4、跟踪培训成果,持续优化培训执行方案; 5、协助公司各类活动的主持工作,包括会场主持、沙龙主持等,营造活跃氛围,调动现场情绪; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 形象良好,气质出众,表达清晰,反应敏捷; 具备主持人或讲师工作经验者优先考虑
商学院培训师
8000-13000元/月
培训师经验不限学历不限课程/课件研发能力企业培训经验线下教育有销售经验线上教育外训普通话发音标准
岗位职责: 1.熟悉公司核心理念并准确完成课程内容讲授; 2.承担会议主持或主讲工作,面向客户讲解产品信息及相关政策; 3.服从工作安排,高效完成上级交办的各项任务; 4.做好现场流程管理,结合学员反馈持续优化课程内容; 5.深入掌握品牌知识与战略方向,负责渠道拓展阶段的平台模式演示、云拓客系统操作展示、商务客户接待与陪同、项目解说及大型活动的组织协调与培训工作; 任职要求: 1.大专及以上学历,传媒、新闻、播音主持等相关专业优先; 2.具备视频剪辑能力; 3.拥有主持经验或独立授课能力,有主持工作经验者优先考虑; 4.沟通表达能力强,能条理清晰地传递信息; 5.具备良好的决策判断力、计划统筹能力及突发事件应对能力; 6.能够接受短期或临时性出差安排。
培训师3-5年学历不限培训机构线下教育
岗位职责: 1、按照教学标准和大纲提供高质量的化妆培训与服务,对学员进行指导解惑; 2、日常班级管理工作; 3、完成其他相关工作。 任职要求: 1、3年以上化妆行业工作经历; 2、性格活泼开朗,沟通表达能力和执行力强; 3、对教学工作充满热情,有责任心和耐心。
培训主管
1.8-2.5万元/月
培训师3-5年大专及以上五险一金内训企业培训经验有销售经验大小周外训服装纺织
岗位职责: 1、依据品牌年度规划,构建并优化终端各渠道的培训体系、执行机制、人才发展及团队建设等相关工作; 2、围绕终端零售业务实际需求,设计开发零售类培训课程,搭建零售服务培训平台,确保课程内容与呈现形式便于总部运营团队、代理商、加盟商及门店人员理解、接受并有效落地; 3、统筹并推进终端各类培训实施,提升总部运营团队、代理商、加盟商及终端门店的整体专业能力,涵盖四季订货培训、开季辅导、销售服务训练、管理能力提升、新员工入职培训等; 4、主导终端零售培训全流程工作,包括培训前需求调研、课程研发、授课执行、落地跟踪及效果评估; 5、协同区域业务团队,推动终端门店各项培训的现场带教与执行,并参与后续结果复盘与优化建议。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年以上女装领域工作经验,同时拥有5年以上培训岗位从业经历; 2、对时尚具有敏锐感知与深入洞察,熟悉女装行业动态与市场趋势,能准确提炼流行元素与品牌调性; 3、有零售门店人员实操带教经验或参与过人才培养项目者优先; 4、具备出色的课件制作能力,同时拥有较强的数据分析、逻辑思维及信息归纳总结能力; 5、沟通表达流畅,亲和力佳,形象气质良好,富有目标意识、责任感、创新精神与工作热情。
教育培训导师
7000-10000元/月
培训师1-3年本科及以上特长兴趣留学与语言培训教师培训经验公立学校课程/课件研发能力培训机构有教研经验课程培训线下教育职业与技能培训学科应试
岗位职责: 1.面向教育局、学校及合作单位进行课程讲解与产品使用指导培训 2.在教育局及学校组织开展示范课教学活动 3.研发聚焦于提升校外教师授课能力、课堂掌控力及成果呈现能力的培训课程,并实施教师培训 4.结合业务实际需求,制定并输出具备可行性的培训解决方案 任职要求: 1.本科及以上学历,普通话标准,具备出色的沟通表达能力,授课富有感染力,仪态端正,形象气质佳 2.能够独立完成课件设计与开发,具备三年以上培训或讲师工作经验 3.有教育领域从业背景或面向教育局、学校开展培训经历者优先考虑 4.具备较强的责任心和服务意识,适应出差安排
零售培训师
6000-11000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责学而思学习机产品的店内培训工作; 2.策划并落实各项培训方案与执行流程; 3.指导门店人员日常作业,提升销售能力与服务质量; 4.汇总市场反馈信息,研究竞品动向,为门店经营优化提供参考建议; 5.保持与导购人员的良好协作,妥善处理客户反馈问题,提高客户体验满意度; 6.配合完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、管理类等相关专业优先考虑; 2.1年以上零售领域工作经验,具备教育行业背景或团队管理经历者更佳; 3.具备较强的沟通协调能力、团队协作意识及组织带动能力; 4.执行力强,积极主动,能独立达成既定工作目标; 5.工作态度端正,责任心高,适应一定强度的工作节奏; 6.对教育行业有热情,认同学而思品牌理念与价值观。 **我们提供:** *具有竞争力的薪酬待遇(底薪+绩效); *完善的福利保障(五险、节日福利等); *广阔的职业发展空间和晋升机会; *良好的工作氛围和团队合作环境。 **工作地点:**[杭州] 学而思学习机,致力于为每个孩子提供优质的教育资源,帮助他们在学习道路上不断进步。我们正在寻找一位充满激情、责任心强的门店督导/大店长,加入我们快速发展的团队,共同为孩子的未来助力! 我们期待您的加入!
培训师
5000-7000元/月
培训师1-3年学历不限内训企业培训经验进行内部培训的企业线下教育线上教育司机培训普通话发音标准
岗位职责 1-负责参训人员的邀约对接、现场接待及疑问解答,确保培训参与者全面掌握培训流程与具体内容; 2-统筹线上与线下培训工作的规划与落地,推动培训任务准时、高效完成; 3-围绕网约车领域重点培训方向开展教学,涵盖但不限于: ①安全意识强化(如驾驶安全规范、突发事件应对); ②违规行为管理(平台政策解析、合规运营指导); ③服务流程提升(乘客交互技巧、标准化服务执行); 4-依据实际培训需求独立设计PPT材料,保证内容结构合理、呈现直观简洁,熟练运用PPT基础功能(如页面布局、动态展示等); 5-协同门店推进专项活动(如司机入职宣讲、新规宣导等),助力提升活动覆盖率与实施成效。 任职要求 1-有PPT课件制作背景,可独立完成内容编排与视觉美化; 2-具备培训现场组织协调能力,能够维护良好培训秩序并激发学员参与热情; 3-心理素质良好,能胜任高强度工作节奏及临时任务调整; 4-思维条理清晰,语言表达流畅,擅长归纳关键信息并向学员有效传递; 5-熟悉网约车业务运作方式、驾驶员管理机制者优先考虑。 工作时间:9:00-18:00
工厂焊工
临平机车厂急聘 长白班 自荐/推荐奖励 ✅ 普工/辅助工:男女不限18-43岁 焊工:18-45岁,焊工证 ✅ 检验岗:18-40岁,大专及以上,有工厂检验优先。 ⏰ 上班时间:8:00-21:30,长白班/两班倒可选 薪资待遇: 月薪7000-12000元+ 餐补260元/月+住房补贴241元/月,提供住宿 面试地址:临平五洲路/香梅南路/绿洲路 ⏳ 面试时间:每日下午13:00 联系电话:() ⚠ 面试务必携带身份证
杭州 临平区
1月9日 04:28拨打电话
污水处理月结
中控操作工 工作地址:桐庐经济开发区求是路111号 能够适应倒班工作制(白班、夜班轮换) 5000~8000元/月(具体面谈) 一年以上污水处理或相关行业工作经验,熟悉污水处理工艺流程优先,熟悉中控系统操作,了解污水处理设备基本原理和操作规范;有数据分析能力,能够根据数据调整工艺参数,熟悉中控系统操作 40岁以下,有相关职业资格证书者优先(如污废水处理工上岗证、电工证等),高中及以上学历,环境工程、自动化相关专业优先
杭州 桐庐县
1月9日 04:28拨打电话
污水处理
污泥操作工 带薪年假、节日福利、旅游、年终奖、定期体检、生日福利 具有1年以上污水处理或污泥处理相关工作经验优先,熟悉污泥处理工艺流程和设备操作,熟练掌握污泥浓缩、脱水等设备操作技能;具备机械、电气设备维护保养知识,能对常见设备故障进行排查和处理;熟练使用办公软件,进行数据记录和统计分析,熟悉污泥处理工艺流程和设备操作,熟练掌握污泥浓缩、脱水等设备操作技能 45岁以下高中及以上学历,环境工程、给排水等相关专业优先
杭州
1月9日 04:28拨打电话
浙江杭州华能一台31500/37明天吊装安装,需要找人,附近的技术联系
塔吊安装1-4天
华能一台31500/37 明天吊装安装,需要找人,附近的技术联系
杭州
1月9日 04:28拨打电话
货运司机
【招聘】招驾驶员,男女司机都可以,中短途配送,送日常用品,月工资7500—8000元左右,还需要5名司机,有需要直接,电话忙的时候接不到, 电话:,详谈工资待遇
杭州
1月9日 04:28拨打电话
培训师本科及以上
我们是一家全国连锁城市家庭服务品牌。FAMILYLOVE数年深耕行业、洞察新时代家政需求,打造的互联网+专业家庭服务平台。FAMILYLOVE以爱为核心用户提供"教培、保姆、月嫂、育儿嫂、养老”等一站式品质家庭服务。目前布局“贵阳、重庆、成都、石家庄"等城市。致力于规范化、标准化、品牌化建设,以互联网+思维模式进行创新服务,高质量提供专业、温暖和充满爱心的家庭服务。朝阳行业,形成覆盖全生命周期的服务体系。以应对出生到老龄化社会的多元化需求。 1、工作内容: (1)负责课程(育儿,育婴,月嫂,催乳,老人护理等)的教学实施,参与培训课程的设计,及时更新补充讲课备案; (2)负责根据家政从业人员的需求以及客户反馈,修订教学大纲,有针对性地进行强化培训; (3)能够熟练操作和制作课件; (4)提高服务人员的服务理念,宣传公司的企业文化。 (5)有家政顾问行业经验优先。 2、岗位要求: (1)有家政行业保姆月嫂板块等培训经验; (2)持有相关资质证书 (3)会5科课程左右,年龄在45岁以内 (4)有儿童陪伴师经验,学历要求名校毕业,有留学经验更好。
讲师培训师店长
3000-8000元/月
培训师1-3年大专及以上
有演讲功底和讲课经验优先
培训师
岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息,国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内国外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间,公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2、公司属于集团性分公司,主要负责集团安排的项目; 3、新人入职会有发展空间,根据能力而定; 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利节日福利 团建聚餐零食下午茶员工旅游带薪年假
培训师本科及以上
岗位:数学思维训练师招聘人数:3名 综合收入:3500-18000元/月(底薪+课时费+续班奖) 岗位职责:负责小学奥数(思维训练)课程的备课、授课及课后反馈。 与家长保持良好沟通,定期反馈学员成长与进步。 参与课程优化、教研活动及校区品牌推广活动。 任职要求: 数学、理工科或教育类相关专业本科及以上学历。 持有教师资格证,对小学奥数知识体系有扎实掌握。 有奥数教学、竞赛辅导经历或自身参赛获奖者优先。 热爱教学,表达清晰,有亲和力和责任心。
公考讲师
1-2.2万元/月
培训师3-5年本科及以上公考
1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历,3年以上本科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作,接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强; 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。
保险培训讲师
1-1.2万元/月
培训师5-10年大专及以上远盟圆心中国人寿荷叶
岗位职责 1、开展本省金融、保险及央国企领域的市场开拓与服务工作,推动省内业务目标实现,协助地方企业推进项目实施并提供产品培训支持 2、对接地方政府部门、保险公司及银行机构,保持定期交流互动,维护稳定可持续的合作关系 岗位要求 1、在本省省会城市长期居住或工作,了解本省保险与大健康行业现状,具备本地相关资源与人脉积累 2、具有央企省级或地市级公司寿险/个险从业经历,或拥有5年以上大健康行业工作经验 3、具备高度的责任意识与职业担当,能承受工作压力,接受频繁出差安排 薪酬福利:节日礼品·员工体检·五险一金·电脑补助金·健康权益卡·员工生日会·下午茶 热招城市: 四川、重庆、河南、陕西、湖北、安徽、浙江、广西 江苏/上海、山东/青岛/宁夏、广东、江西、云南
徒步老师
100-500元/天
教育工作者1-3年大专及以上
杭州亲子徒步登山兼职老师招募启事 核心要求 1.热爱孩子:真心喜欢3-10岁儿童,有耐心、亲和力强,擅长用故事、游戏与孩子互动,懂儿童行为特点。 2.经验资质:2年以上杭州及周边徒步登山带队经验,熟悉亲子友好线路;持有红十字救护员证、中登协山地户外指导员证等至少1项权威证书。 3.能力适配:独立完成亲子徒步活动策划(路线简化、安全预案、趣味环节设计),能控场护安全、传递户外知识,接受周末/节假日兼职,长期稳定优先。 工作内容 •带队杭州近郊亲子徒步(如九溪十八涧、大明山亲子段等),全程保障孩子安全,引导亲子互动。 •策划差异化活动方案(自然探索、户外技能启蒙等),提前踩线筹备物资,活动后收集反馈优化。 •社群维护:活动前后在群内同步通知、分享照片视频,解答家长疑问。
培训师1-3年大专及以上项目制教学教师培训经验线上学习平台课程/课件研发能力
岗位职责 1.方案设计:面向中高职院校客户,深入挖掘商贸领域竞赛需求,结合学校专业建设情况,解读赛事规则、分析行业趋势,制定满足大赛规范的全流程竞赛实施方案。 2.执行支持:推动方案实施,对接企业资源开展岗位能力调研,识别核心痛点并开发匹配技能模块;组织试运行与优化迭代,整合多方资源提供校企协同、数字化支撑,形成分析报告及项目成果。 3.交付保障:统筹赛事关键阶段执行,安排集训与演讲演练;确保成果输出质量,编制PPT框架、构建逻辑化表达结构、整理技能要点清单,提供远程排练辅导支持。 任职要求 1.专业与经验:具备商贸类相关教育背景,掌握市场营销、国际贸易、商务谈判等核心课程内容;有世界技能大赛参赛经历或同类项目实践者优先,熟悉赛制流程及评审细则。 2.能力要求:拥有优秀的方案策划与文字表达能力,思维严谨、理解力强,能准确捕捉客户需求与政策导向;沟通协作能力强,可高效协调内外部团队,实现资源整合。 3.工具使用:精通Office办公软件(尤其擅长PPT方案制作、Excel数据处理),能运用基础项目管理工具(如飞书、Trello等)进行进度管控,具备数据可视化工具(如Tableau、Excel图表)操作经验者优先。 4.其他:责任心强,抗压能力好,适应高强度工作节奏;具备项目管理实践经验者优先,能够科学规划、监督项目进度与交付质量。
婚礼策划月结
招聘:婚礼策划负责人 薪资:15000-30000元 岗位职责: 1、负责门店业绩管理,结合目标倒推达成策略、执行要求并闭环,是门店销售业绩的第一责任人; 2、负责门店的日常经营管理,包括但不限于店货人的管理; 3、负责门店团队的管理,给予门店成员业务辅导,营造积极和谐的团队氛围; 任职要求: 1、大专及以上学历,婚策/婚纱/摄影/婚车/珠宝/黄金/等相关行业2年以上店长经验优先; 2、形象气质佳,具备较强的沟通能力; 3、懂压单,懂管理,较强的团队协作能力、执行能力和抗压能力。
杭州
1月5日 08:26拨打电话
小学教师1年以下大专及以上公立学校线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-09-30 西湖临平余杭上城拱墅萧山滨江钱塘均有需求 授课科目:美术书法语文数学英语体育编程口才围棋舞蹈 授课地点:杭州市内各小学 授课时间:周一至周五下午,每周至少一天可固定排课即可 课时费用:130元/45分钟
A-level化学课程讲师
1.7-2.1万元/月
化学教师经验不限本科及以上私立学校周末双休带薪寒暑假小班教学(3-25人)线下
【国际学校教师岗位、国际学校教师岗位】 【周末双休】【带薪寒暑假】【早9晚6】【年终奖励】【出分奖励】 岗位职责: 1、负责A-LEVEL体系化学单科课程的教学实施; 2、落实所授班级的日常教学任务,指导班主任或助教协同提升学生学业表现; 3、参与教学研究工作,持续优化教材与讲义内容,具备独立研发培训资料的能力; 4、根据学生学习进展,及时与家长及学生进行沟通并提供反馈; 5、按时参加部门组织的各类会议,服从管理安排,主动与同事交流教学经验,协助班主任开展工作,积极参与专业培训; 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1、国内硕士及以上学历,或海外本科及以上学历;具有英国G5院校或美国常春藤联盟学习背景者薪资可优待; 2、具备中英文双语授课能力,表达清晰流畅,思维敏捷,性格亲和,有耐心和责任感; 3、有高中阶段教学经历者优先录用; 4、拥有国际化学竞赛指导或参赛经验者优先考虑; 5、具备国际学校任教经验者优先录取。
教师1年以下大专及以上公立学校学前儿童/小学生
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-03-31 【兼职岗位】 工作时间:每周一至周五下午15:30-18:00之间,需保证至少有1天可灵活安排 课酬标准:190元/90分钟 工作地点:杭州市各区(西湖、临平、钱塘、余杭、上城、滨江、拱墅、萧山、富阳)小学,按居住地就近分配 班级人数:15-25人左右(面向1-6年级学生) 结算方式:月结(每月15日固定发放) 授课科目:舞蹈、乐高、美术、科创、理科、手工、书法、数学、体适能、跳绳、围棋、象棋、英语、编程、模型、口才、语文、羽毛球、篮球、乒乓球等 【进校要求】 1、具备大专或以上学历,大三及以上在校生可报名,西湖区岗位需已取得毕业证书 2、持有教学相关资质或专业认证证书 3、具有半年以上所授科目的实际教学经验
数学教师
1-1.5万元/月
教师1年以下本科及以上教育学专业背景学科应试类大型教育机构经验坐班中学生
【岗位说明】 1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务,激发学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯; 2.参与学科教研及教学研讨活动,持续提升教学能力,输出优质教案与教学资源; 3.配合家校共育,定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。 【任职要求】 1.本科及以上学历、年龄******,普通话标准,持有教师资格证者优先,形象端正,富有亲和力; 2.具备良好的师德素养与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,以身作则; 3.表达清晰流畅,授课逻辑性强、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教; 4.责任心强,抗压能力佳,执行力高。 【福利待遇】 薪资结构:底薪+课时费+奖金 1、月均收入8-20k; 2、资源共享,开放交流,六大培训体系助力职业发展; 3、每年一次晋升竞聘机会,2-3年可晋升至教学副校长; 4、团队以95后为主,氛围简单积极,专注成长与创收; 5、下午茶、月度团建、生日会、节日福利、季度旅游等丰富活动,充满一起拼搏与欢聚的契机。
浙江杭州和睦桥明天白班
临时工
和睦桥明天白班
杭州
1月8日 22:42拨打电话
英语教师1-3年本科及以上教师资格证教师教研高中教育初中教育全职
岗位职责(1对1,1对多): 1、负责英语学科的教学工作,为学生提供专业且高效的教学服务; 2、针对学生薄弱环节进行辅导,助力学员快速提升学业成绩; 3、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法和良好习惯; 4、及时撰写学员学习反馈,持续优化教学过程与效果; 5、积极参与英语教研交流,提升教学研究能力,输出优质教学内容。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上教学经验,英语专业八级; 2、熟悉浙江地区初高中英语课程体系,深入掌握考试命题规律并有高分实战经验; 3、责任心强,具备良好的沟通能力、协调能力和灵活应对问题的能力; 4、热爱教育行业,富有进取心,具备团队协作意识,能适应相应工作时间安排; 5、熟练操作Office办公软件; 6、持有教师资格证。 全职保底薪资+课时费+奖金,全年15万以上,优秀老师20-30万,金牌老师40万以上
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