岗位职责： 1、负责人员的招聘工作 2、协助各部门日常事务及表格信息录入 3、负责简历筛选、面试邀约与初试安排、员工档案管理、考勤核对以及入职离职手续办理 4、按旬度对招聘数据进行统计分析并完成述职汇报，持续优化招聘流程，提高招聘效率与新员工留存水平 5、年龄要求18-24岁 上班时间：8:00--18:00午休2小时男女不限 提供免费住宿提供晋升机会

1、推进人力资源相关政策与制度在转运中心的有效执行与落实。 2、协助业务部门构建并优化人员梯队，关注组织架构、层级设置及人员配置的合理性，支持组织结构调整，并提供切实可行的优化建议； 3、关注员工沟通氛围与思想状况，促进业务部门与员工之间的良性互动，助力企业文化的传播与落地； 4、推动分公司及业务部门绩效考核工作的开展，优化考核指标体系，监督考核过程的公正性与合规性，汇总并整理各部门绩效考核结果； 5、拓展招聘渠道，发布岗位需求，收集简历资料，协调面试安排，保障集散年度招聘任务的顺利完成； 6、负责日常考勤管理工作，进行周度考勤统计及月度考勤数据汇总； 7、协助办理员工劳动关系相关手续（如入职、离职等）； 8、组织新员工入职培训及常态化培训项目的实施； 9、统筹处理集散点内部人力资源及行政类其他日常工作。

岗位职责: 1.具备一定的人力资源及招聘背景，能有效开发并维护各层级供应商资源。 2.负责公司派遣至工厂作业人员的日常管理与现场监督工作。 3.协调处理工人在工厂期间的各项事务（涵盖生产协作安排、食宿协调等），提升整体运作效率。 4.配合财务部门按时完成工人月度考勤汇总，并推动各级审批签字流程。 5.根据实际用工需求，落实工人的接收与合理调配工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与现场管理能力。 2.具有较强的沟通技巧，能够与团队及相关部门高效协作。 3.工作态度严谨细致，适应高强度、快节奏的工作模式。 4.拥有相关行业工作经验者优先。

负责公司人员招聘、入职等

工作内容： ①负责人员招聘相关事宜 ②办理员工入职与离职手续 ③接待公司来访客户 ④接听电话并做好登记工作 ⑤整理和归档人事档案 任职要求： 1.沟通能力强，能妥善处理各项协调事务 2.具备独立作业能力，注重工作细节 3.有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境 4.年龄要求18-25岁 5.无需加班，享受舒适工作节奏 薪资：试用期综合薪资3500，转正4000 公司缴纳五险，提供住宿，设备齐全，环境很好哦！公司临近公交站和地铁1号线图书馆站！上下班很方便！!! （公司氛围超级好，领导体恤下属，同事互相友爱互帮互助）

朝九晚五 双休 坐办公室 经纪人还是能赚到钱的 当前经济下行，就业需求大增，给求职者匹配最合适的岗位。 公司提供平台，你主要负责打电话加微信指导到厂就可以。 有从业经验者优先 招电工，焊工，钳工，叉车工，普工，操作工，组装工，包装工，CNC，质检，驾驶员，分拣员，保安 模式一：忽略 模式二：60%个人所有制：工资10000起

薪资4k-5k，五险一金，双休 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。 周末双休，法定节假日正常放假。 员工福利： 主管耐心细致，助力成长发展； 团队氛围和谐，工作轻松愉悦，实现开心上班、幸福生活！ 享有健全的晋升机制，定期开展岗位调整与薪酬优化； 端午、中秋、春节发放节日福利，每月组织团建活动、庆祝员工生日、提供下午茶，公司文化温暖融洽。 岗位职责： 1、依据各部门用人需求，开展招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、人员接待及入职手续跟进，确保招聘任务达成； 2、协助办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 3、落实人事管理制度及操作流程，协同推进部门间协作事务； 4、配合完成行政与人力资源相关的其他支持性工作。 职位要求： 1、年龄24-33岁，大专及以上学历，表达清晰，普通话流利，待人真诚有礼； 2、品行端正，勤奋踏实，具备吃苦精神，责任心强，积极进取，富有团队意识，遵守管理安排； 3、性格外向，富有亲和力，普通话标准，擅长与候选人进行有效沟通； 4、学习能力强，沟通表现突出，逻辑思维清晰，执行力佳； 5、有招聘工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责人员的招聘工作。 2、协助各部门日常事务，以及相关表格的信息录入。 3、执行简历筛选、面试邀约与初试安排，管理员工人事档案，核对考勤数据，办理入职与离职手续； 4、每十天对招聘情况进行统计、分析，并完成述职汇报，优化招聘流程以提高招聘效率和新员工留存率； 5、年龄要求18-24岁。 上班时间：8:00—18:00，午休2小时。 性别不限，提供免费住宿，拥有晋升发展空间。

负责招聘施工班组，销售人员！办公室坐班

月休四天调休 待遇福利好有下午茶聚餐团建 下午1-9点

岩板加工操作工

"长白班 吃住厂区内 自行车 可预支500-800元 下午1:30面试 需求：工人20——43周岁 1⃣焊工 20元/时 2⃣质检19元/时 3⃣涂装少量工人 19元/时 次月15号发工资 福利待遇： 提供吃住，宿舍在厂区内四人间（水电费平摊） 福利待遇： 厂区有洗衣机，公司有食 公司地址:南通经济开发区新兴东路 。"

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招熟练挡车工两名 小白机做到地址大麻 电话

160/天跨年大龄保安。18～50岁之内。～28号。点对点白班夜班可选，先报先得！不体检，自备给裤子黑鞋子。地址：港闸小区（轻松自由）

一日未脱贫，打工绝对不能停！！ 新型上班方式： 不用担心会累，公司会点咖啡哄你上班 不用闹钟，自然醒来上班 枯藤老树昏鸦，上班摸鱼下班回家，8号发薪】 打工人放大招必备技能：入职五险一金+年底13薪 【人生三大期盼】 等放假（培训双休，下组休息自己任意调动）等工资（新人前3个月月薪5100，3个月后员工月薪8500+）老员工6个月以上工龄正常9500-15000+ 努力很重要，选择更重要选择当下刚需行业，至少可以解决你45%时间去努力

招聘：人助事‬理3名，年龄25岁—以上，大及专‬以上学历 薪资：底薪3000+提成+保险+节日假‬补贴 售后专员2名，年龄25—45岁，大专以上学历 薪资：底薪3000+服津务‬贴+绩效奖金+直佣接‬金+节日补贴等 储经备‬理3名，年龄25～45岁，本科以上学历 薪资： 5000+管津理‬贴+培训津贴+绩奖效‬金+节日补贴等 注：以工上‬作时间： 上午8：30～12:00下午14：30～17：30周双末‬休，国法家‬定节日假‬放假 联电系‬话：李 工作地址：宜迎良‬宾路116号

综合工资7000+ 底薪5000+全勤200+提成1元一份客资 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定发展，有意向在人力资源领域长期成

一、工作时间：下午16:00-20:00 二、工作内容：公司提供资源，主要负责网络招聘，每天在网上发布招聘信息，，对投递简历进行筛选，邀约面试，有无经验均可，有人带 三、招聘要求： 1、18-28岁 2、五官端正，待人接物性格大方，听从安排 3、会基本的招聘软件，打字速度较快 4、性格开朗大方，会与人很好的交流，具有一定的亲和力 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真，积极负责 我们公司人事主要是负责招聘，在平台发布招聘信息，邀约面试，入职引导，熟悉各部门人员，需要形象气质佳，有销售经验者优先；具有较强的责任心、沟通协调能力、执行力和良好的职业道德操守；上班时间下午4点到8点，月休四天（自选）

1.具备国家认可的三级（助理人力资源管理师）及以上人力资源管理证书； 2.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先； 3.具备人力资源相关工作经验，熟悉人力资源各模块基础操作； 4.协助完成招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职手续办理； 5.负责员工劳动合同的签订、续签、变更及档案管理工作； 6.协助开展员工培训计划的组织与实施，跟踪培训效果； 7.处理员工日常考勤、薪酬核算及社保公积金缴纳等相关事务； 8.协助开展员工关系管理，包括员工沟通、活动组织及基础咨询； 9.支持绩效管理流程的实施与数据整理工作； 10.完成上级交办的其他人力资源相关工作。

岗位职责 1. 负责公司主播招募工作，包括全职与兼职主播的寻访、沟通及入职引导。 2. 服从公司日常工作安排，协助整理公司行政文件、归档主播资料，确保信息准确有序。 任职要求 -善于沟通交流，性格外向不社恐，能主动与候选人建立有效联系。 -情商高，具备良好的情绪管理和问题解决能力，能灵活应对招募过程中的各类需求。 薪资福利 -薪资结构：底薪2500元+招募提成 -主播提成：1000元/人 -工作环境：公司环境舒适、氛围轻松，配备免费空调与WiFi。 -工作时间：每天8小时坐班，时段为9.00-12.0014.00-19.00。

不要经验！不要经验！不要经验！16岁以上来！只要不傻包进！包进！长白班！长白班！长白班！管吃管住！！！住宿四人间

长白班岗位 工人两班倒岗位 无需体检，全部坐班，不穿无尘服！ 面试后直接上班！可以带手机！ 招聘年龄:工人18一42 工人18一42 工价：19元/小时 工资待遇:5500-7000元 企业有产量要求！工时和产量相结合！ 食宿：包吃工作餐，厂区宿舍4人间（200/间4人住平均50元），宿舍费平摊水电平摊。。 公司优点: 1.本月工资本月发，不压工资，真正不让员工缺钱花！ 2.不穿无尘服，正常工作服。

1、280一天月综合工资8000左右，可长期短期做 2、 3、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工厂普工、操作工、包装工，主要做新能源汽车零配件，简单易上手，无经验也可 2、工作自由，车间可带手机 【任职要求】 1、年龄16～55周岁，身体健康 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各种风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4～6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：安徽省芜湖市鸠江区

明天需要一个打称的一名不计件，按天的

【工作内容】 -负责生产线上的基本操作，按照生产流程完成产品组装或加工； -按照要求进行设备的日常检查与简单维护； -配合团队完成生产任务，确保产品质量和生产效率。 【任职要求】 -年龄18-50岁，身体健康，视力好，能适应站立或搬运作业； -无特殊经验要求，接受短期培训； -工作认真负责，具备良好的团队协作意识。

☀今日招聘☀ 1⃣招聘搬运工5名 月薪6000-7000 2⃣招聘挑选工10名 月薪4000-5000 联系人：周女士 ☎（） 地址：南通市志堂农副产品有限公司

南通市崇川区港闸区大量要人，厂里主要负责生产电子小配件，工作简单，可以带手机，组装打螺丝等，月薪7000左右

岗位名称：操作工/辅助工人（多个岗位，包括但不限于机台操作、车间辅助、打磨、包装等）; 岗位要求：1.年龄在18至45岁之间；2.工作时间为早8点到晚8点，需适应两班倒工作制；3.能够适应站着上班，工作内容包括操作机台、车间辅助、打磨、包装等，岗位不固定。 薪资待遇：1.时薪为20元/小时；2.夜班补贴30元/天；3.包工作餐两餐和住宿，水电费平摊；4.日薪240元一天；5.综合薪资在6000元以上。

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