职位描述： 1.负责所辖区域内的产品宣传、推广及销售工作，达成既定的销售任务目标 2.开展指定区域的市场拓展、客户关系维护及销售过程管理等相关工作 3.配合大区负责人拟定销售策略与计划，并参与具体销售目标的分解与执行 4.制定个人阶段性销售方案，按计划开展客户拜访并积极开拓新客户资源 5.收集并整理客户信息，完善客户档案体系 职位要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过33岁 2.具备1-2年市场营销相关经验，踏实肯干，具备较强的收入驱动力 3.有传统品或快速消费品行业销售经历者优先考虑 4.可接受短期或阶段性出差安排 福利待遇：缴纳五险、提供餐补、交通补贴、话费补贴、节日福利

河北驰业网络科技有限公司成立于2004年，是一家专注于电子商务咨询的专业机构，致力于为中小企业提供全方位的电商解决方案。公司核心业务为四位一体的电子商务服务体系。依托多年服务中小企业的实践经验，融合优秀网商运营模式，并联合科研单位专家资源，为客户定制专属方案，提供涵盖策划、培训及项目咨询在内的个性化服务，助力企业实现飞跃式发展与订单显著提升。目前集团员工规模超700人，旗下设有8家分公司，整体实力雄厚。 自2007年起，公司与阿里巴巴建立合作关系，成为1688平台官方认证渠道商，经过多年发展，现已成为最高等级五星级渠道服务商，亦是华北区域规模最大的渠道商。 职位内容： 1．依据公司销售目标制定具体销售计划，确保销售任务顺利完成 2．负责销售团队日常管理及整体业绩指标达成 3．执行并落实公司既定营销策略与工作部署 4．配合上级安排，高效完成交办的各项任务 销售主管岗位为非脱产性质，需同步承担个人销售职责，包括通过电话开发潜在客户，开展电销工作，能接受电话沟通为主要展业方式。 工作时间： 上午8点30分－12点，下午1点30分－6点 每周日固定休息，享7天公休 另设3天弹性调休，可自行选择休息日期 法定节假日正常休假 岗位薪资待遇： 6500元＋个人提成＋团队提成，综合提成比例6%-12%，月均综合收入10000元以上 公司统一缴纳五险一金 节日福利齐全，逢节必有慰问与礼品发放 新人入职享有为期3天的专业化培训，同时配备直属领导及资深员工进行带教辅导，助力快速适应岗位要求。 晋升制度： 公司每季度及年度定期组织晋升评审，晋升后薪资将实现显著增长

岗位职责 1.负责指定区域内油站、气站、充电桩运营商客户的开发与维护，完成区域销售目标； 2.深入了解客户需求，结合公司SaaS系统功能（如支付结算、营销运营管理、业财融合、电子发票、非油非气小商品互促等模块），为客户提供定制化解决方案； 3.维护客户关系，解决合作过程中的问题，推动客户续约与增值服务合作； 4.收集区域内行业动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司并协助优化销售策略。 任职要求 •学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； •经验：3年以上toB销售经验，具备油站、气站、充电桩行业客户资源者优先，能快速对接目标客户决策层； •能力：有支付收单业务经验者优先，熟悉能源零售终端的交易结算流程，具备较强的商务谈判与方案呈现能力； •素质：具备敏锐的市场洞察力，抗压能力强，能适应区域内短期出差，有独立开拓市场的能力。 薪资福利 •薪酬：无责任底薪（6k-12k）+高额销售提成（上不封顶）+业绩奖金，综合年薪15w-40w； •福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检； •发展：提供行业知识与产品培训，清晰的晋升路径（区域销售经理→区域销售总监→销售负责人），鼓励员工与公司共同成长。

岗位职责： 1.统筹协调所辖区域内各项目公司及专业公司，协同推进业绩目标达成的组织与沟通能力。 2.敏锐洞察负责区域市场的销售现状与成果，具备督导落实及推动创新发展的执行能力。 3.深入掌握中燃体系化运营模式，精准预判实现路径并优化工作成效的能力。 4.制定并审核发布销售计划，统筹部门及各专业公司驻点人员推动指标落地。 5.持续跟踪并优化各类销售渠道建设，提升整体销售表现与实施效果。 6.编制并核准省公司层级的销售政策、考核激励方案及相关制度、流程与标准。 7.汇总分析经营数据，开展运营评估，输出具备决策支持价值的运营策略。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备同行业工作经验者优先考虑。 2.具备优秀的沟通表达与逻辑思维能力，能够有效解决实际问题。 3.具有扎实的文字撰写与分析能力，能及时识别工作中的潜在机会并推动实施。

出单快，晋升快 薪资待遇：40%-60%提成，8000底薪 岗位职责: 1. 参与美容行业的商业合作项目，助力公司实现业绩提升。 2. 开拓新业务渠道，持续维护并深化客户合作关系。 3. 掌握市场发展趋势，为公司提供有效的行业洞察与发展方向建议。 4. 积极参与团队讨论，为产品优化与服务升级提供支持与反馈。 5. 结合公司整体规划，协助制定销售方案及客户运营策略。 任职要求： 1. 具备优秀的商业敏感度和客户服务理念。 2. 能够独立应对工作挑战，同时拥有良好的协作能力。 3. 热爱美业领域，有强烈的学习意愿和成长动力。 4. 拥有较强的市场研判能力及商务沟通谈判技巧。 5. 工作认真负责，能在高强度环境下保持积极心态。

1.负责工业客户节能系统的推广 2.负责公司节能空压机产品的市场推广 3.工业客户气动设备节能改造技术的推广。 4.需有驾照，会开车，00后优先， 5.有工业产品市场销售经验优先。

工作职责： 1、承接到店客户，统筹管理店面咨询团队，确保成单目标的达成与过程把控； 2、主导客户服务流程，持续优化服务环节，提升客户满意度与体验感； 3、建立并完善咨询师团队的管理体系，规范并优化各项工作流程； 4、全面负责咨询及销售团队的日常运营与团队管理。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具备3年以上教育行业从业经历，其中1-2年团队管理经验； 3、有在线K12教育领域工作经验者优先考虑； 4、具备出色的沟通能力和组织协调能力； 5、责任心强，富有团队意识，能够激励团队成员共同进步。

岗位详情 负责央视CCTV栏目的选题工作，与全国各地企业家沟通，进行栏目的甄选工作。根据企业实际情况，策划方案完成签约。跟进企业采访和策划方案的落实情况。 岗位职责: 1.设计并实施电销战略，以支持组织的销售目标。 2.与重要客户建立并维护长期合作关系，确保客户满意度。 3.密切关注市场动态，适时调整电销策略。 4.利用公司资源，保证电销活动的顺利进行。 5.建立电销团队并能够管理团队保持业绩持续增长。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判技巧，能够有效建立和维护客户关系。 2.拥有敏锐的市场分析能力，能快速适应市场变化。 3.具备组织和协调能力，能在多任务环境中高效工作。 4.具有团队合作精神,能够激励团队达成销售目标。 电销经理一事业部合伙人（具体薪资可面试后具体面议）

1、负责电机产品的市场调研、客户开发及销售渠道拓展，完成公司制定的销售目标。 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户需求，提供专业的电机产品解决方案。 3、协调技术、生产等部门，确保订单顺利交付，处理客户反馈及售后服务问题。 4、参与合同谈判、签订及回款跟踪，确保销售流程合规高效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电机、机械、自动化或市场营销相关专业优先。 2、1-3年以上电机或工业设备销售经验，具备独立开发大客户的能力。 3、熟悉电机产品性能及应用场景，能快速理解客户技术需求。 4、优秀的商务谈判、沟通协调能力及抗压能力。 5、能适应出差，有行业客户资源者优先。

《HWP健康财富规划师简要说明》 世界500强名企，河北分公司新业务直聘 招聘岗位背景：朝阳趋势项目 当前中国老龄化程度不断加深，持续呈现低出生率、低死亡率及人均寿命延长的特点。预计未来每4人中就有1位65岁以上老年人，社会全面迈入长寿时代。 长寿时代下，健康成为首要需求。然而随着疾病谱的演变，多数老年人处于带病长期生存状态，而带病长寿带来的最大压力是高昂的支出。因此，如何提前积累充足财富已成为全民关注的核心议题。由此，长寿时代必然催生健康时代与财富时代的双重到来。 泰康自2007年布局养老产业，于2009年获批国家首个养老社区投资试点资格，被认定为政府认证的国家级标准化示范项目。目前已在全国35座城市布局40家社区，每家社区均配套建设医院、老年大学等设施，打造全国连锁式候鸟旅居、高品质长寿生活社区。 岗位要求： 1、年龄25周岁至50周岁，性别不限； 2、具备大专或本科学历； 3、过往年度收入达12万元以上 工作内容： 1、组织高净值客户参观考察养老社区，采用体验式营销方式，融合虚拟保险与实体服务，使客户真实感知医养康宁一体化服务价值，推动最终成交。 2、负责客户的维护与拓展，公司提供多元营销平台支持，您需邀约客户参与各类主题活动（如养老社区实地参访、社区发布会、高端财富沙龙、基因检测、肿瘤筛查、智能心贴体验、插花、采摘、DTY手工活动等），实现有效转化。 3、可自主开发客户渠道，公司提供项目资源及医养康宁大健康服务平台支持，以合伙人模式深度合作，共享发展成果。 收入待遇： 1、月收入区间：10000-50000元（具体面议） 享有高额责任津贴，最高可达160000元，连续发放最长18个月 2、收入结构：责任津贴+优选计划奖+提成奖励+续期津贴+年终奖金+业务推动激励方案 3、健全的企业福利体系，员工享受意外险、住院医疗险、疾病险、身故保障、养老保险及企业年金等全方位保障 4、阶段性现金奖励、旅游激励、晋升奖励、实物奖励等多种激励形式 5、入职即配备系统化培训机制，助力新人快速成长 公司位置： 河北省石家庄市新百广场西北侧（云臻世纪大饭店东裙楼） 欢迎有意向的朋友咨询、投递简历、预约面试！

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320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

烧烤店：招聘抓串一名30.45岁电话联系

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有专业保洁的吗。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪5000，交通补助1000，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

总经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、自媒体运营、教育、医护等各类人才

总经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、自媒体运营、教育、医护等各类人才

长安沙头滨海湾公园 单价：1⃣3⃣0⃣元/天 短期工保安18天 - ❶包吃包住，水电平摊，。 ❷工期:18天，。 业务经理：

行业经验：绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元以及绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1700多人，年销售近30亿元，位居国内行业前列。 职位描述 一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32岁以下； 2. 品行端正、能力突出、积极进取、诚实守信； 3. 有销售相关工作经验者优先录用； （具备丰富实践经验或退役军人，学历可放宽至高中/中专） 4. 担任过优秀学生干部、党员、三好学生、连续获得奖学金者优先考虑。 二、薪酬福利：（提供食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 食宿全包，差旅期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 两年以上市场岗位员工收入构成：底薪+提成+奖金；平均年收入超25万元； 注：具备专业基础及实际市场经验者，首年即可冲刺30万元以上年薪。 三、工作职责：（需长期出差驻点） 工作概述： 1、主营产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国范围内（除台湾、西藏两省） 3、区域划分：一人负责一个县（可省内或跨省灵活安排），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、具体职责：开展农药产品的推广与销售工作 ① 销售支持：通过会议营销、门店推广、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作地点：您所在省份的各县域

岗位职责： 1、负责市场开发，完成公司下达的指标任务。 2、承揽国际货运（中欧班列、海运、空运等）进出口代理订舱业务。 3、负责国内客户的开发、维护，完成销售目标。 4、根据上级下达的销售任务制定营销计划。 5、制定市场拓展及客户开发计划，不断开发新客户，提高公司产品的市场占有率。 6、熟练掌握公司相关业务流程、运营模式，并做好宣传工作。 7、随时关注同行及竞争对手的相关信息，及时向上级汇报。 任职资格： 1、22-40岁，全日制大专及以上学历，国际航运管理、物流管理、国际贸易专业优先； 2、有1年以上货代行业销售工作经验者； 3、工作计划性、自主性强，有较强的客户开发、陌电拜访及沟通谈判能力； 4、有良好的待人接物能力，客户服务意识强，对货代、物流行业有浓厚的兴趣； 薪酬福利 1、底薪+40%提成，年终奖丰厚； 2、周末双休，； 3、良好的办公环境，节日礼品、团建活动等福利齐全。 薪资详情 薪资范围：3500-上不封顶/月 底薪：3500元/月

招聘人数：两名 公司提供精准门店资源，通过电话联系客户，无需外出 工作内容 1、开发并维护经销商等B端客户，由总裁亲自带教培养； 2、构建并保持与客户的长期稳定合作关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的组织与协调能力，能高效处理多项工作任务； 2、沟通表达能力强，可在不同层级间顺畅交流； 3、熟悉销售流程与逻辑，具备快速应对市场变化的能力； 4、具有一年以上销售相关工作经验。 二、岗位薪酬： 1.薪资结构：底薪+全勤+绩效+奖金+提成； 2.设有职级晋升机制及岗位补贴，入职即分配意向客户，公司助力实现客户快速积累，客户资源越丰富，价值转化越高；普遍月薪8k以上； 3.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠。 三、公司晋升： 1.晋升机制公开透明，完全依据销售业绩评定； 2.提供晋升专项培训，成长路径有保障； 3.管理层均从销售岗位成长而来，内部培养为主，有能力者即可获得晋升机会。 四、福利待遇： 五险、旅游活动、年假、团建经费、带薪培训、团队激励奖励、节假日福利、依法享受法定节假日。 五、作息时间： 8:30-11:5013:00-17:20 可享双休、连续休假或灵活调休，每月休息6天，每日工作7.5小时，法定节假日按国家规定执行。 职位福利： 通讯补助、全勤奖、节日福利、带薪年假、五险、生日礼品、不定期组织团建活动

和客户及时沟通，邀约客户吃饭，开办酒会，促成销售目标的达成。

要求：有电车！！！ 公司提供房源，自主管理出租，每单都有提成，只要你愿意干，月薪5000-20000， 朝九晚六，绝不加班，月休6-7天

风口项目！爆款上线！全新产品强势推出！ 新人首月开单率100%！新人首月开单率100%！ 【销冠团队】诚聘电话销售精英——收入上不封顶 本人4月收入16W+，5月收入11W+，6月收入12W+ 欢迎实地参观考察！ 全球首发，国内蓝海市场，8亿人群刚需，美业新机遇！ 这里不谈理想，不谈梦想，只看对财富的追求！ 年目标低于30万者，请勿打扰！ 公司员工平均年薪70W+，团队负责人平均年薪150W+ 专注美业与大健康领域招商，朝九晚六，拒绝加班，高提成激励！ 主动咨询者，优先安排面试录用！ 薪资结构：底薪8000+开单奖励+加盟提成+返单提成 单笔成交约10000元起，奖金叠加各类激励丰厚到账！ 普通商务平均月入2-5万，精英商务可达15万/月 1、加盟成交单价26800元，即时提成9500元 2、转介绍或自主招聘每单享1500+500+1000元奖励 3、老客户返单提成高达40%，历史返单率达100% 4、普通干年入30万，用心干年入50万，全力拼年入超500万！ 无经验新人提供系统培训，销冠一对一辅导，确保7天内独立开单 精准客户资源由公司统一提供，无需自拓客源！

负责央视CCTV栏目的选题策划，对接全国范围内的企业家，开展栏目合作的筛选与评估。结合企业实际状况，制定个性化方案并推动签约落地。全程跟进企业采访安排及策划方案的执行进展。 岗位职责： 1.制定并执行电话销售策略，助力达成公司整体销售目标。 2.与核心客户建立稳定合作关系，持续提升客户满意度与合作深度。 3.跟踪行业与市场变化，及时优化电销执行方案。 4.充分运用公司现有资源，保障电销工作高效运转。 5.组建并管理电销团队，确保团队业绩稳步提升。 任职要求： 1.具备出色的沟通与谈判能力，善于维护长期客户关系。 2.具有较强的市场洞察力，能灵活应对市场环境变动。 3.具备良好的组织协调能力，可在复杂任务中保持高效运作。 4.富有团队协作意识，能够带动团队共同实现销售业绩。 电销经理—事业部合伙人（具体薪资可面试后具体面议）

岗位职责： 1.按照系统分配的订单，在约定时间内上门为客户完成墙面基础检测、门窗及房屋尺寸测量，提供定制化方案与报价； 2.通过沟通挖掘客户实际需求，协助解决墙面处理、门窗更换及房屋局部改造等相关问题，推动签约达成； 3.负责施工前技术交底及竣工后的验收确认工作，保障服务流程顺畅，提升客户体验满意度。 任职要求： 1、工作经验：具备3年以上服务类销售经历（如家庭装修、门窗产品销售等），同时拥有1年以上家装、门窗、建筑或工程领域相关从业背景； 2、工作技能：具有良好的沟通协调与谈判能力，熟悉家装改造方案制定及预算报价流程； 3、职业素养：踏实肯干、积极学习，具备较强的服务意识和团队亲和力，责任心强，勇于接受挑战； 4、工作性质：需面向客户提供上门服务，须自行配备交通工具（建议使用汽车） 岗位福利： 综合收入6k-20k，业绩优异者提成上不封顶，我们提供： 1.油料费用补贴，试用期享受保底薪资6000元 2.免费专业培训支持（涵盖墙面翻新、门窗安装、局部改造等业务内容） 3.明确晋升通道（客户经理→客户经理主管→城市负责人）

招聘电话销售精英薪资上不封顶最高年薪千万50-100万混着干医疗器械销售+朝九晚六+40%提成主动咨询，优先安排面试，双休 薪资范围：30000-60000 底薪：8000/月，成交一单即时结算9500，公司员工平均3天可签约一家门店 无经验新人，公司提供系统化培训，并由销售冠军一对一辅导，确保一周内独立开单。 公司配备精准客户资源，通过线上网络及电话与客户沟通，无需自行开发客户，无需外出差旅，提成比例行业领先，合作全程0成本投入，0前期费用，公司为客户创造收益后收取部分作为合作服务费。 公司商务经理平均月收入3-5万，优秀商务人员月薪15万以上！ 1：每单加盟金额25800元（提成9500元） 2：成功转介绍或自主recruitment每单奖励2000元 3：老客户复购提成40%（老门店复购率100%） 4：在我们华之颜，轻松干年薪30万，用心干年薪50万，全力冲刺年薪300万以上！ 休息安排：固定周日休息，另享2天灵活调休假 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00；不强制加班

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