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公司直招，深圳1000多家分店均可就近安排无行业经验，应届毕业生均可，接受小白，有专门师傅经理一对一带教，目前正在诚聘5～10人，置业顾问、置业经理、营业部经理、店长-------------------------------------------------------------有同行业经验的/非首次入职可以应聘置业顾问：底薪+高额奖金【薪资待遇】底薪补贴+55%业绩奖；业绩越高收入越高~目前入职一年以上的精英，平均月薪工资超30000+（基本底薪补贴绩效4000-7500不等）收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%-------------------------------------------------------------【岗位职责】：1、在房源平台（58、安居客、公司自有网站）刷新维护网络房源，给客户在线答疑，收集客户基本需求信息；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 邀约客户现场看房；3、维护老客户的业务，维护老客户转介绍；4、整合周边小区租、售房源信息，并进行跟进维护；-------------------------------------------------------------【任职资格】：1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；无相关经验者超40岁请勿扰。2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；（公司提供免费培训，帮助新人掌握房屋买卖的知识和业务技巧）（随时欢迎志同道合的伙伴加入，主动联系可优先安排优质门店及带教导师）

公司简介：深圳乐有家房产交易有限公司是一家专业从事房地产交易的公司，致力于为客户提供优质的房地产买卖、租赁等服务。公司拥有一支专业的团队，秉承诚信、专业、高效的服务理念，赢得了广大客户的信赖和好评。岗位名称：房地产置业顾问岗位职责：1.负责公司房地产项目的销售工作，开拓客户资源，达成销售目标；2.协助客户了解房地产市场信息，提供专业的房产咨询服务；3.跟进客户需求，协助客户选购合适的房产产品；4.协助完成签约、过户等相关手续，确保交易顺利完成；5.维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1.具有良好的沟通能力和服务意识，善于与人交流，能够主动开展销售工作；2.具备一定的房地产销售经验者优先考虑，无经验者公司提供培训；3.具备较强的学习能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力；4.熟悉深圳房地产市场者优先考虑；5.有房地产经纪人资格证书者优先。福利待遇：1.底薪+提成，薪资结构优厚，业绩好者收入可观；2.提供专业的培训和晋升机会，帮助员工实现个人职业发展；3.提供员工福利，包括社保、年终奖金等；4.良好的工作氛围和团队氛围，让员工感受到家的温暖。如有意应聘该岗位，请及时联系我，我们将尽快与您联系安排面试。期待您的加入，共同打造美好的房地产销售事业！

岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职要求1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、薪酬待遇：收入自主制，赚多赚少你说了算，深圳入职薪资最高7500元（具体面议）＋超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解决方案上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次说走就走的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000＋培训、2000＋丰富课程、3000＋培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属星火计划人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

乐有家集团建安团队【招聘岗位】置业顾问，置业经理，【经纪人待遇】1、招聘本科-大专-及以下学历无责任保障底薪4000-5300-6000-7000。业绩提成55%-80%、2023年底统计，入职一年的经纪人，平均月薪收入2W/月、加五险一金、年薪基本在20万以上2、专人经理带教、免费的专业培训、不制晋升和发展、能者多劳多劳多得、有能力者（半年做经理、一年升店长、二年可升副总）3、每月团队聚会、优秀者外出旅游、年终奖、车补、福利手机赠送、【经纪人要求】1、年龄在18--38岁、格开朗、执行力强、善于沟通，会使用智能手机，会操作电脑打字2、敢于拼搏、不甘于平凡、有梦想、有追求、高定位【公司简介】；深圳市乐有家公司、是珠三角最大的房地产分销商、在深圳有3千多家网点、现已拓展至全国100多城。【团队简介】本人店长：乐有家金牌讲师！销售经历非常丰富，经常带领团队，在宝安片区拿到前三、我们团结，凝聚，激情，荣誉，敢闯敢拼。我们永远欢迎：有梦想，有激情、想通过自己努力奋斗改变自己【职责简介】负责为客户提供房屋出售\租聘，新房代理，等服务！1；找客户资源；乐有家app超多客户进线！可发布房源信息到58同城、安居客网站、房天下网站幸福里等网站、（无需打街霸，无需发传单，只需要线上维护好，自己的客户端，进线客户及时回复）其次，做好上门客接待，附加开单几率！2；进线客户了解客户买房（卖房需求）加客户微信、根据客户购房需求、匹配合适房源，邀约看房。3：电话营销：通过电话联系客户，公司有大量客源，每天会通过网络平台，进线上百个客户，不会感觉资源匮乏，每个精英每周都会有很多次开单的机会！4；带客户看实体房源、成签单收豪佣！后续维护老带新成！

岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，团结邻里，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格1、专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情；3、能吃苦耐劳，有责任心，具有较强的沟通能力；【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%~80%！2、早中晚班灵活调整，兼顾事业与家庭，如早班下午3点半下班，可以准时接小孩放学！3、就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任您选择4、享有五险一金、带薪假期（比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期）、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游5、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！6、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

年龄20岁以上，需要会开车，熟练开车，日常工作就是负责开车。不是车辆管理、不是车管、不是开车调度、不是电脑网络运营方面的工作。底薪＋公司奖金+全勤+日常生活补贴，为人老实忠厚，愿意听从安排。有想法可以留个联系方式，看看个人是否愿意过来上班

其实是招聘岗，大量招销售，成功一人平均2200元以上的奖励。地推为主，网招为辅。

工作职责:1.为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2.熟练掌握区域楼盘的详细情况;3.负责公司房源开发与积累，通过网络、电话等方式挖掘客户需求;4.为客户提供优质的看房体验,了解客户需求,提供合适房源,进行租赁、买卖商务谈判、合同的签订。培训体系:(每个人入职后都会安排一名师傅)任职要求：1、有亲和力，乐观开朗，沟通能力强，工作积极；2、有团队合作意识；3、有无经验均可，无经验者(入职后都会安排一名师傅)薪酬待遇:1.综合薪资3000-5000元，直提提成(30%-55%）；2.统一购买社保3.免单入职;带薪培训;节假日福利;带薪年假;月度聚餐及周边团队游;开单赢大奖出国游，年度精英社免费旅游；晋升空间:置业顾问-高级置业顾问-业务经理-营业经理-店务经理-区域经理-区域总监东莞市区:东城星河传说店&东城国贸店

底薪6000加提成奖金，综合工资9000左右，公司车辆没有押金。来人即可上岗，要求22-55岁，无案底前科，3年以上驾照。

日结20元不包吃住，工人上班时间8.30-20.00(8-10)工作内容，拣货，码板，围膜，打包拆袋子少许装卸要求不能穿凉鞋短裤，，南山，前海湾保税

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负责带看，约谈及交房

1、试用期无责底薪3000-3500元（专科3000无责+1500有责，共计4500，本科3500无责+1500有责共计5000），第一个月·没有业绩考核学习就可以，每月最多绩效1800元2、转正后提成26%~72%;3、社保五险+公积金+补充医疗保险4、每周单休一天周二休息，周一到周四早10点上班，周五周六周日早9点上班，中午休息2小时晚7.30下班。年假：一年6天起不包含过年提前放假还有生日假跟亲子假岗位要求:1、小白没经验大专以及以上学历2、无学历要求，有销售工作经验优先3、形象气质佳;价值观正；有一定学习能力赚钱欲望强烈一、熟悉万象城附近商圈，愿意学习主要是学习房产知识，维护房源维护房源客源不会可以教，做诚实的房产人服务周边社区业主跟客户二、平台自有资源（贝壳找房app我们公司自主研发）完善的师徒带教不会压力大时间自由需要接送小孩也可以接受亲子假生日假女神节假带薪年假年度体检五险一金等福利三、链家回家计划的伙伴，也请留步，这里可以让你回来更快的提升商机，贝壳币支持，进入正循环。四、如果可以带团队（5人团队可谈做经理的岗位）

岗位职责：1、负责案场来访客户的接待、跟踪、促成成交及售后服务；2、建立客户档案，及时更新、完善客户资料；3、负责成交客户的下定、签约、回款和交付等销售全程服务工作；4、做好置业顾问的客户地图等相关基础工作；5、配合各类营销活动，进行客户梳理及邀约，做好活动过程中的客户接待和服务工作。岗位要求：1、本科及以上学历；2、有地产项目销售经验优先；3、形象气质良好，性格沉稳，有亲和力，有较强的沟通表达能力及谈判技巧；4、具备置业顾问的基本素养，熟悉房地产行业项目流程；5、有优质客户资源者优先。

置业顾问底薪3000--4000+提成

置业顾问精准客源合作氛围好薪... 链家始终致力于为消费者提供“专业、诚信”的优质房产服务体验，用诚实和专业赢得客户信任:1.保障薪2000+提成，专科3500+提成，本科4500+提成，年保证收入5万以上;2.提成35%-80%(有经验提成50%~80%)，入职一年月均工资1万，两年经验2万以上;3.购买五险一金+专业培训+晋升机制+国内外旅游+户外拓展培训;4.绩效多样，晋升飞快，团队氛围很好，合作共赢的理念;5.晋升空间:经纪人-作战组长-储备商圈-商圈;6.一对一的师傅带教，师傅教不好会影响师傅的绩效;7.完善的培训体系，冠军团队、目前招3人招满为止;8.工作模式、线上作、懂数据优先，有足够的自信+执行力强、会聊天情商高，贝壳找房大平台，链家直营店;9.我们客户全部通过贝壳链家网进线，客户需求精准。岗位要求:1.无学历到统招大专及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先;2.气质亲和，具有较强的沟通能力，思维应变能力，有良好的服务意识;3.诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战；4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强。5、欢迎宝妈加入工作时间自由方便接送小孩上下学。主招新房经纪人，二手经纪人，租赁经纪人主要对门店附近的小区搜集房源，接待客户，每周参与出去踩盘学习。欢迎您的加入…

会开车会看导航，有娴熟的驾驶技术能付出时间全职做，按照导航路线接送乘客完成跑车时长任务拿到底薪爱护公司提供的车辆能付出时间，踏实肯干

负责扩展客户，要求会开车有责任心，乐观开朗底线加提成，工资5000+提成

岗位职责：负责开车，按照平台系统到地点接送乘客上下车。工作时间：每天工作8～12小时，日收入450～650以上，月薪7000起到15000上不封顶具体内容可发信息聊聊

岗位要求:1、按照年初销售目标，把握区域客户需求及竞争对手动向和各行业发展趋势，完成所制定的目标；2、积极开发新兴行业及新客户；3、项目制定及跟进；4、产品、价格、交货期管理；5、负责及时收回销售货款，进行销售货款催收。任职要求：1、本科学历，工科类专业（以机械类、电气类为主）2、1年以上销售或设备技术相关经验（应届生也可）3、良好的沟通能力和亲和力；4、具备良好的团队合作意识；5、有驾照，会开车；

招聘小车司机，保底7500加奖励1000-3000加提成，月入过万，时间自由，全市可工作，要求驾龄3年以上，没有犯罪记录。

1.主要是负责产品的的线上线下推广2.居家办公，无需坐班，时间灵活，项目优势强工作流程：1.将号卡的办理海报分享给办卡的人，客户录入自己的办理信息，运营商审核发货，由快递小哥免费把卡包邮到客户手上，帮客户进行开卡激活。2.提成高，办理一张提成80-140元之间不等。3.佣金分日结月结两种方式，后台透明清晰，到账随时提现4.本公司岗位全程免费

销售工程师：男/女，大专以上学历，二年以上线上线下销售经验，熟悉网络销售渠道和线下销售渠道和市场。具人工智能大健康类产品销售经验优先。

吃苦耐劳，听从指挥，服从上级微信同号

负责开公司车辆接送客户到指定地点，一个月9500底薪+奖金可周结，月休四天，有节假日福利不是滴滴！不租车不卖车！任职要求1、c1，c2驾照满三年2、年龄22岁-59岁感兴趣可以聊一聊！感兴趣可以留个联系方式

1.有市场营销经验的优先2.男女不限，年龄要求40岁以内相貌端正3.不包吃住，会开手波车4.底薪2000+提成