招聘：人力资源经理薪资：4000元以上/月1.？规划统筹：依酒店战略，制定人力规划、预算，把控人力成本。2.？招聘配置：分析需求，拓展渠道，选、聘、配适岗人才。3.？培训发展：规划体系，组织入职、技能等培训，促员工成长。4.？绩效激励：设考核制度，评估员工，奖优罚劣，激励奋进。5.？员工关系：处理纠纷，组织活动，营造良好氛围，关注福利。6.？制度建设：完善人力规章制度，确保合规运营。

招聘：人力资源经理薪资：4000元以上/月一、为公司各部门和所有员工提供专业化人力资源管理、咨询服务;二、为公司各部门招聘、调配适宜的人员，具体负责中高层人员的招聘，其他人员只做审核;三、审核公司员的劳动关系办理、管理情况;四、审核缴纳、发放薪资福利情况;五、协调处理工作中产生的劳资纠纷;六、统筹员工的培训，使之具备岗位所需的知识和技能;七、审核培训情况、培训奖惩等培训事项;八、为各部门和所有员工提供人力资源政策、法规、制度上的咨询;九、宣传、贯彻和执行公司总部/事业部/本分公司的人力资源管理方案、项目和政策;十、审核各部门的组织结构设置和人员编制;十一、制定一系列的人力资源管理制度并监督各部门的执行情况，使公司拥有完善有效的人力资源政策和管理流程并确保有效实施;十二、总体控制人力成本，有效的节约成本;十三、创造内部激励机制发挥人的才能、通过培训发掘人的潜能;十四、绩效管理，建立一套行之有效的优胜劣汰的激励机制，处理有关绩效管理问题;十五、审核绩效考核情况，进行绩效考核结果分析，解答绩效考核相关问题等相关绩效管理问题;十六、部门员工培训，建立一支强有力的、专业化的人力资源管理队伍;十七、领导临时交办的工作。联系人：王老师

招聘：人力资源经理薪资：4000元以上/月一、为公司各部门和所有员工提供专业化人力资源管理、咨询服务;二、为公司各部门招聘、调配适宜的人员，具体负责中高层人员的招聘，其他人员只做审核;三、审核公司员的劳动关系办理、管理情况;四、审核缴纳、发放薪资福利情况;五、协调处理工作中产生的劳资纠纷;六、统筹员工的培训，使之具备岗位所需的知识和技能;七、审核培训情况、培训奖惩等培训事项;八、为各部门和所有员工提供人力资源政策、法规、制度上的咨询;九、宣传、贯彻和执行公司总部/事业部/本分公司的人力资源管理方案、项目和政策;联系人：王老师

招贤纳士光谷高新四路附近企业食堂招聘1.接待餐厅经理1名，，35岁以下，身高1米6以上，6000～6500/以上岗位月休六天，包吃住。节假日休假与公司同步，上班时间，早9点30对晚8点，中午休2小时。上班员工必须办有健康证上岗。工作地址：武汉市东湖高新区光谷四路附近，交通方便。电话：张经理（微信同号）

大唐农场招聘：前厅经理1名: 6000—6500前厅主管1名：5000-5500收银员1名: 4000—5000所有岗位均有工龄奖，绩效奖，年休假，春节带薪放假，生日红包，准时发放工资，晋升空间大，包吃包住，宿舍空调热水洗衣机，一经录用，一切从优！地址：万达往郧县方向500米联系电话：前厅：（以上）

招聘：人事主管薪资：4000元以上/月岗位职责：负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。

南湖附近做中晚餐的店招聘50岁以下的服务员多名 工资4000到4500前厅主管 4500到5500洗碗工 工资3500月休三天，包吃包住。宿舍环境好，电话

招聘：行政管理岗薪资：10000元以上/月行政管理岗需求汉语言、行政管理等相关专业。

招聘：执行总经理薪资：5000-7000元旅游、行政管理等相关专业优先

一、工作职责1. 招聘与配置-根据公司战略规划和业务发展需求，制定并执行招聘计划。-开拓招聘渠道，确保招聘渠道的有效性和多样性。-组织面试、筛选简历，为公司选拔合适的人才。-负责新员工的入职手续办理和入职培训。2. 培训与发展-制定公司的培训计划和人才发展战略。-组织开展各类内部培训课程，提升员工的专业技能和综合素质。-评估培训效果，不断改进培训方法和内容。-关注员工的职业发展，为员工提供晋升和发展的机会。3. 绩效管理-设计和完善公司的绩效管理制度。-组织实施绩效考核工作，确保考核的公平、公正、公开。-分析考核结果，为员工的薪酬调整、晋升、奖惩等提供依据。-与各部门负责人沟通，协助解决绩效考核中出现的问题。4. 薪酬福利管理-制定和完善公司的薪酬福利体系。-进行市场调研，了解同行业薪酬水平，确保公司薪酬具有竞争力。-核算员工的薪酬和福利，确保按时准确发放。-办理员工的社保、公积金等福利事项。5. 员工关系管理-建立和维护良好的员工关系，处理员工的投诉和纠纷。-组织开展员工活动，增强员工的凝聚力和归属感。-办理员工的离职手续，进行离职面谈，了解离职原因。-负责劳动合同的签订、续签和管理。二、任职要求1. 教育背景-本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业。2. 工作经验-三年以上人力资源管理工作经验。3. 专业知识-熟悉人力资源管理各个模块的工作流程和方法。-掌握国家和地方的劳动法律法规。4. 能力要求-具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神。-有较强的组织能力和领导能力。-具备良好的分析问题和解决问题的能力。-熟练使用办公软件。

招聘，急招三灶师傅一名，工资6500元一7000元，地址，郧十大道黄龙鱼头，电话花哥

高压电工高中及以上薪资福利:5000-7000元/月招工人数:1人 工作地址:张湾区工业新区西城大道66号

招建筑资料员2名，技术员2名，木工4名，水电2名，泥瓦工8名，工地小工/杂工15人，厨房师傅2名

数控机加(数控车/铣/、加工中心等)初中及以上，6500元/月以上，能适应倒班招工人数:30人工作地址:东风大道78号、龙门工业园龙门三路36号

包胎工、装车码垛初中及以上，≤45薪资福利:4000-7000元/月招工人数:12人 工作地址:张湾区工业新区西城大道66号

办公室主任熟练Office系列办公软件，具备较强的文字综合能力、沟通协调能力和综合管理经验；专科及以上学历，3-5年工作经验;25-40岁，形象气质佳，综合素质高，持证熟练驾驶车辆。负责人力资源管理招工人数:1名工作地址:襄阳市高新区天籁大道27号

壁挂炉销售工作年限：不限学历要求：不限。急招区域销售，时间自由，月入过...薪资待遇：6000-20000元薪资福利:底薪3000+绩效奖金+高提成，轻松过万招工人数:5人急招人事经理具体薪资待遇面议工作地址:涿州宜佳旺广场北侧

人资经理1.了解国家相关法律法规，品行端正，热爱本行业、对工作认真负责、有良好的团队合作意识。2.40岁以下，大专及以上学历，6年以上工作经验，熟悉人力资源管理六大模块、能独立完成至少两大块工作，有文案写作能力、熟练使用办公软件、持人力资源职称优先。薪资福利:面议工作地址:巴彦淖尔市临河区金川大道与河套大街交汇处天赋广场

行政人事主管招工人数:1名工作地址:新城镇万洋工业园北园

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对老板负责，对员工负责，对工作负责，调休，工资面议

火锅店招聘有工作能力，负责人的店长！待遇优厚！工作环境轻松不压抑！

三堰某中大型音乐餐吧招厨师长1名自带厨师团队！工资面议！无管理经验者无实力者勿扰（有团队优先）有意致电：

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车城南路大自然甲鱼馆急招前厅经理1名，（）月薪5000元—-7000元。主管1名（）4000—5500元。包食宿，工资发放准时。联系电话

沸队长火锅店即将开业 招聘信息招聘岗位及薪资待遇： 1. 厨师长：1名， 7000——8000元 2. 荤菜切配：2名， 3500——4000元 3. 素菜切配：2名， 3200——3500元 4. 凉菜：1名， 4000——5000元 5. 洗择：1名， 2500——3000元 6. 收银员：2名， 3500——4000元 7. 服务员：6名， 3000——3200元 8. 传菜员：2名， 2800——3000元要求：年龄16-55周岁，工作认真负责，有相关经验者优先。福利：包食宿、月休3天、享受全勤奖、工龄奖、绩效提成、节假日福利等。 招聘负责人：张店长联系电话：地址：湖北省十堰市张湾区车城西路133号（零食很忙对面）

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负责公司的业务沟通和外交的接洽及本质内的日常工作。

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招聘人事工作地址：五堰联系电话： 刘经理