·核心工作：专注内容管理与平台维护，无需处理复杂网络故障。 ·能力提升：系统掌握多平台后台操作，成为公司对外的“信息窗口”。 ·团队支持：工作流程清晰，有明确的标准和团队协作支持。 【岗位职责】 1.负责公司官网、产品后台、微信公众号、各大行业平台等对外渠道的资料上传、更新与日常维护。 2.根据业务需求，准确上传产品资料、公司资质、新闻动态、图片视频等内容，确保信息准确、格式规范。 3.定期检查各平台内容的显示状态与链接有效性，及时处理错误或过期信息。 4.收集和整理各部门需要对外发布的资料，进行初步的格式调整与内容核对。 5.与市场、销售等部门协作，确保对外信息的一致性。 6.完成上级交办的其他与信息维护相关的工作。

运营助理 【岗位职责】 1.深入分析个人特点与核心优势，结合市场动向，制定个性化运营发展计划，明确发展方向与内容策略。 2.负责个人品牌的内容规划与落地执行，包括撰写文案、设计视频脚本等，确保内容风格统一且具备传播力。 3.策划并实施推广方案，运用社交媒体、行业社区等渠道进行流量引入与品牌曝光，扩大影响力。 4.监测运营数据表现，收集用户反馈信息，持续调整优化运营策略，推动个人品牌价值稳步增长。 【任职要求】 1.具备1-3年个人品牌运营或相关领域工作经验，有成功运作个人IP项目者优先考虑。 2.熟悉主流内容平台的运作机制与推广方式，拥有扎实的内容创作及传播能力。 3.具备较强的市场敏感度，能精准捕捉用户需求与行业变化趋势。 4.沟通协调能力强，执行力高，富有团队合作意识，能够在高强度环境下稳定输出。

需要招募几个来跟我学习AI人工智能的人，可以说是带徒弟，也可以说是招个助理，带着创业致富的，愿意吃的起苦，躬身入局，我不在乎你过去有多辉煌或者多不堪，你就是刚刚毕业的也都没事，我需要找的人是，积极向上，正能量，爱学习，敢拼，还有梦想的人。 现在想找几个有梦想、有冲劲的小伙伴，跟我一起学AI，一起创业，一起赚大钱！ 咱们这招的不是打工的，是一起闯江湖的兄弟！ -你是不是刚从学校出来，满腔热血却不知往哪儿洒？或者你已经在社会上摸爬滚打，却总觉得少了点什么？来吧，不管你过去怎样，只要你有梦想，有冲劲，愿意学习，这里就有你的一片天。 咱们要的是这样的你： -吃苦耐劳，积极向上，充满正能量，爱学习，敢拼，还有一颗不服输的心。 -如果你只想安安稳稳拿个固定工资，那咱们这可能不太适合你。咱们这，学的是技能，赚的是知识、财富和未来！ 你能学到啥？ -AI人工智能，私域运营，短视频矩阵...这些听起来高大上的东西，我教你怎么玩转它们，怎么用它们赚钱。 -咱们这的小伙伴们，一个个都是互联网上的好手，都是从0到1，再外面个个都是拿高薪，没有低于1万的，都是赚过百万的人。 咱们这的工作环境咋样？ -轻松愉快，但是得有一股子拼劲儿。咱们这没有闲人，每个人都得拼命学习，拼命成长。 关于钱的事儿，咱们得说清楚： -学好能力运营业绩说话，只要你肯干，肯学，肯拼，收入绝对让你满意。以前跟我的小伙伴，一个个都是赚得盆满钵满的，有照片，有视频，有证据，疫情3年后，我只想重新开始，再次启航，带一波新人。 最后，想说： -如果你不想一辈子只做个打工人，如果你想学真本事，想有一番作为，那就来加入我们团队一起奋斗吧！ -咱们一起学习，一起成长，一起赚钱，一起闯出个名堂！ 来吧，兄弟姐妹们，在这等你！ -加入咱们，你不仅能学到外面几十万学费都学不到的真本事，还能跟着我一起赚大钱，半年一年后，你可能就是那个让人羡慕的AI大咖，私域高手！ 咱们这，小团队，大能量！ -我们公司的定位目前就是AI超级个体，就像网上那些李老师，某老师，公司就3个人一年赚5000万纯利的，比一年做10亿公司销售额的利润其实还多，所以，未来是会出现很多超级个体公司，公司人不多，就几个人，但是个个都会变成超级精英，有能力，有钱，有智慧。 所以，我们公司就只想带18个人，目前就只还想招募面试2-3个就够了，也不想带人了，所以看到这里就是机会，自己把握哈，一起共创一年赚个几千万纯利润不是梦。咱们不搞那些虚的，就实实在在地赚钱，学本事。有多少能力赚多少钱，不设限，当你没有能力的时候要学会一个本事，就是选择对的人。 选择大于努力，尤其是年轻人！ -现在这个社会，选择对了，努力才有价值。加入咱们，选择AI，选择私域，选择未来的趋势，让你的努力更有价值，让你的人生更精彩！ 岗位职责： AIGC，不会可教 1、负责剪辑视频、发布图文到各大公域平台，如抖音、快手、视频号等； 2、会私聊、会发朋友圈、社群营销； 3、在线运营，引导客户下单购买AI私域课程，知识付费； 1、一年及以上经验优先，无经验的要爱学习，吃的起苦； 2、有一定的图文编辑能力，主要是朋友圈、群、和短视频内容 3、具备敏锐的用户思维，具有用户服务意识及用户服务能力，能主动了解用户的需求 4、双休 5.可接受应届毕业生

公司经营的是高速公路ETC智慧通行项目、八爪畅学教育项目、移卡乐商圈本地生活等项目。 公司有提供住宿！ 岗位职责： 1、了解与熟悉公司业务流程、产品、客户群体 2、入职两个月后学会带领3-7人工作小组、 3、参与公司的管理人员培训与考核， 4、从线下了解每个项目的运作流程通过能力考核晋升。 （晋升方向-项目运营经理） 岗位要求： 1、有无经验均可，性格外向开朗、 2、有拼搏精神和创业梦想 3、有良好的工作态度和责任心 4、对待新事物有较强的接受和学习能力。 福利待遇： 1、一经录用公司提供免费住宿、 2、工作休时间：上六休一，法定节假日根据国家安排执行、 3、试用期间，基本薪资4K5+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金。试用期两个月综合收6000-12000+

岗位职责: 1.开播前，负责店铺上架产品，维护和优化。 2.达人开播后，检查产品链接及库存情况。 3.回答客服们的问题，解决顾客购买前后的疑虑，处理店铺的售后清单。 4.及时了解同行信息和竞品动态，制做选品表。 岗位要求: 1.大专及以上学历【25届优先考虑】 2.做事认真细致，具有沟通协调能力。 3.接受小白。 工作时间及待遇: 9:30-18:30，大小周，午休时间12:30-1:30 ，试用期2个月

岗位职责： 1、负责场馆日常运营管理，确保服务流程顺畅及客户满意度； 2、策划并执行场馆内各类活动，提升场馆利用率和品牌影响力； 3、监控场馆运营数据，分析运营效果，提出改进建议； 4、协调内部资源，与外部合作方保持良好沟通，保障活动顺利进行； 5、关注行业动态，不断创新运营模式，优化用户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类、市场营销或相关专业优先； 2、1年以上场馆运营或相关领域工作经验，有成功项目管理案例； 3、具备优秀的市场策划和活动策划能力，能独立完成方案制定； 4、具有较强的数据敏感度和分析能力，善于从数据中挖掘运营机会； 5、沟通协调能力佳，能够高效整合内外部资源，推动项目进展。

【岗位使命】 构建并运营公司电商平台的中台能力体系，通过资源整合、流程标准化与数据驱动，支撑前台业务（商品、营销、用户增长）高效运行，解决多业务线协同难题，助力平台实现规模化增长与降本增效。 【核心职责】 中台体系搭建 1、规划并实施平台级运营规范与标准操作流程，涵盖商家分级管理体系、流量分发机制、跨业务资源协同规则（如库存、物流、补贴联动）。 2、制定符合食品行业特性的运营标准：生鲜保质期管控流程、商品溯源信息传递机制、食品安全应急响应方案。 数据化运营中枢 1、建立关键指标监控系统（用户留存、ROI、履约时效），基于数据分析识别运营瓶颈，提出可行优化策略。 2、推进BI系统与自动化工具升级（如活动配置平台、智能补货算法），降低人工干预频率与执行成本。 资源整合与协同 1、横向协同商品、营销、供应链团队，设计联合运营模式（如“会员权益+生鲜组合”打通方案），化解资源分配矛盾。 2、统筹管理平台核心资源池（流量入口、补贴资金、爆款库存），制定公平高效的分配机制。 能力沉淀与赋能 1、总结可复用的运营方法论（如用户增长模型、活动评估模板），形成标准化文档支持区域及品类团队复制应用。 2、主导中台工具的产品化落地（如商家自主营销系统），提升各业务方操作便捷性与执行效率。 【任职要求】 硬性条件 1、本科及以上学历，5年以上电商平台运营经验，具备中台建设、策略运营或资源协调相关背景者优先；有生鲜、食品、快消行业经验者优先考虑。 技能要求： 1、擅长数据驱动决策：熟练运用SQL/Python进行数据处理，掌握Tableau/QuickBI等可视化分析工具。 2、具备产品化思维：能将运营需求转化为功能设计方案（需提供案例，如曾主导活动配置系统或商家分层工具开发）。 3、拥有规则设计经验：独立完成过平台级SOP制定（如促销逻辑、流量调控机制）。 关键软实力 1、具备跨部门推动力：可在多方利益冲突中达成共识（如平衡营销节奏与供应链承载力），推动复杂项目落地。 2、具备系统化思考能力：善于从复杂场景中提炼共性（如将零散促销整合为标准化模板）。 3、熟悉食品电商核心痛点：深入理解效期管理、冷链协作、消费者信任构建等关键问题。 加分项 1、有从0到1搭建中台体系或主导大型电商平台标准化项目的成功实践。 2、了解主流电商中台架构（如阿里业务中台、京东零售云）的设计逻辑。 3、具备供应链协同（库存预估、物流调度）或用户增长（会员体系搭建）专项能力。

工作职责： 1、负责协助产品线总经理完成经营分析报告的撰写，包括数据搜集整理、业务滚动预测、财务数据分析、差距分析与根因分析、机会清单梳理等。 2、负责关键战略项目和举措的进展追踪与督办，包括项目管理、进展追踪、关键问题跟进、项目预期效果管理等。 3、根据产品发展战略，协助研发质量管理部门，落地质量管理、数据收集、问题跟进，质量文化建设等。 4、负责协助产品线总经理组织筹备部门经营分析会议，包括会议策划、会议通知、会议过程管理、会议纪要撰写、会后事项跟进等。 5、负责领导交办的其他事务 任职要求： 1、本科及以上学历，管理或财务相关专业，0-3年工作经验，了解经营分析、财务分析、战略管理、项目管理、流程管理等工作； 2、了解战略管理全生命周期流程，掌握多种战略规划工具，熟悉BLM、DSTE模型并有相关操作经验者优先； 3、具备数据分析经验、流程管理经验、熟悉各类BI软件优先； 4、有全局观和战略性思维，学习能力强，条理清晰，思维敏捷，具备较强的分析、归纳和总结能力、沟通和写作能力； 5、工作认真、务实、细致；强烈的责任感和自我管理能力；优秀的沟通能力和协作能力；个性乐观积极，独立性和主动性强。

私域流量运营，居家办公，无年龄限制，是否有工作经验都可以宝妈，普通人，退休工人不限

岗位职责： 1、依据业务计划落实货品配置执行，保障团购商品准确上架 2、处理门店相关咨询及客户服务工单事宜 3、配合开展差评申诉及门店评分优化工作 4、协助完成其他相关落地执行任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具有一年或以上相关工作经验 2、执行力佳，富有责任心，细致认真，学习能力突出，能迅速适应工作节奏 3、具备良好的问题处理与沟通协调能力

开7米6厢车，夜班

招聘：品质工程师 薪资：10-15K/月 岗位职责： 1.负责公司内外日常品质管理，确保公司产品的高质量水平。 2.负责客户对公司的质量评审，不断提高质量和客户满意度。 3. 协助技术部进行新产品的开发管理，协同其他部门执行APQP流程、制定控制计划、开发检测方法。 4. 妥善处理现场质量问题、客户投诉，找出根本原因，预防再次发生。 5. 参与供应商的开发和评审工作,参与合同评审工作。 6. 负责零部件、整机检验文件编制工作，负责检验测量有关文件资料编制和更改。 7. 负责公司质量信息归口管理工作。 8.负责公司质量体系的运转。 9. 其它质量管理相关工作。 10. 上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1）具有较强的工作责任心，做事细心; 2）大专以上文化程度； 3）电机厂五年以上工作经验； 4）熟悉电机零件的品质要求； 4）具有较强的质量管理沟通协调能力和分析能力； 5）熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;具有良好的团体合作能力; 6）熟悉ISO/16949质量体系标准

杭州铂悦府，师傅接单修地砖。

每天日结，到年底，每天都上班 包吃，，190一个班 工作时间8-20.30

招聘：理货员/理货师傅 薪资：7.5-10K/月 专业淋浴房玻璃加工，整厂连线到钢化炉后自动下片。下片后理货，最好有玻璃厂工作经。 免吃住、、月休2天（不包括节假日），带薪休假！ 联系电话： 龚先生 联系我的时候请说明在上！

岗位职责： 1.协助电商平台的日常运营管理，包括但不限于商品上架、订单处理、售后服务等； 2.跟踪并分析电商平台的销售数据，协助制定营销策略； 3.参与电商平台的促销活动策划与执行，提升店铺曝光率和销量。 4.会修商品图片和剪短视频的加分项 任职要求： 1.核心要求做事情细心，对电商行业有浓厚兴趣，具备良好的数据分析能力；有无经验都可以 2.熟悉电商平台规则，具有较强的市场敏感性； 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力； 4.有责任心，能够准确理解并执行运营策略。 5.工作时间早9-晚8中午和晚上各1小时吃饭休息，工作时长9小时，月休4（可调休） 6.试岗期2个月，其中试岗期底薪4000加提成（试岗期表现优秀可提高底薪及抽成） 7.初创团队，对新人工作量较高，但是你的付出会得到应有的报酬，具体面议

工作内容：协助主播完成每天的直播工作，涵盖助播、中控操作、客服响应、商品分拣及物流打包等环节。 要求：具备责任感，能踏实肯干，团队协作能力强。有直播带货经验或对该领域感兴趣者优先考虑。

1、工作内容：主要的工作就是图文短视频发布更新内容，根据自己擅长的类别发布兴趣爱好图文或短视频，发布类型如：美食，做菜，烹饪，甜点素材相关或其他类别，小白有人带 2、要求：有上进心，工作不拖泥带水

负责发布账号

1.负责公司产品运营 2.负责运营部门

上班时间：8:00-17:30，中午休息1.5小时，月休6天，轮休制，周末加班频率较低 必要要求：具备较强的逻辑思维与业务理解能力，熟练掌握Excel数据分析及统计技能 发展方向：后勤中心主管→经理 一、岗位职责： 1、负责分院及后勤团队的日常管理与协调工作。 2、开展业务数据的收集、整理、统计与分析。 3、按时完成日报、周报、月报及年报的编制，并向上级汇报，确保数据及时准确。 4、统筹各类报表的生成、分析及相关管理工作。 5、全面协调行政后勤事务：包括内部物资管理、考勤、报销等，外部车辆维护与保养等事项。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，具备5年相关工作经验者优先； 2、精通Excel等办公软件操作； 3、工作踏实肯干，作风严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、具有团队管理实际经验； 5、具备运营数据整合与统筹相关经验。

职位描述 岗位主要负责天猫、抖音、京东等平台会员体系的搭建和运营 一、岗位职责： 1.策划并实施适用于天猫、抖音、京东及私域渠道的会员等级与积分机制，保障核心逻辑统一且契合各平台与品牌调性。 2.制定会员分层规则及差异化运营方案； 结合日常人群运营场景（如货品组合、新品推广、功能类产品、库存清理等），建立品牌专属的人群营销模型，提升老客GMV与会员GMV的可预期性。 3.打造贴合户外品牌风格的会员服务体验与专属权益，提升用户忠诚度。组织并落地周期性会员活动（如会员日、积分兑换、等级专享日、生日福利等），对会员数量增长、会员GMV占比及同比提升负责。 4.（户外属性）研究会员偏好的户外活动类型、装备采购周期，以及对产品专业性与功能性的实际需求。 5.搭建支撑业务决策的数据分析框架，推动会员运营数据化、精细化。 二、任职要求 1.具备2年以上电商平台会员运营、CRM等相关岗位工作经验。 2.有天猫、抖音、京东等多平台会员体系实操经历，熟悉各平台运营规则与工具使用。 3.有运动户外行业会员运营背景，了解登山、徒步、露营、跑步、滑雪等户外运动，对户外服饰产品特点及用户痛点具备认知与兴趣者优先。 4.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，抗压性强； 5.数据敏感度高，具备较强的数据分析能力，熟练操作主流电商运营工具，有客道CRM后台操作经验者为加分项

杭州需要联系一名浙江杭州的私人服务提供商。

岗位职责： 1、根据公司及品牌发展战略，制定店铺各阶段运营方案，有效控制运营成本； 2、研究海外市场趋势、竞争对手及目标用户，制定精准推广策略，确保店铺竞争优势与盈利能力； 3、熟练运用1688/阿里国际站营销工具，开展广告投放与活动执行，提升店铺曝光与流量；持续监控数据表现，优化运营策略，降低投入成本，保障投资回报率。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上电商运营或管理经验（有1688/国际站经验者优先），曾主导年销售额超2亿元店铺运营（美妆/快消品类优先）； 2、精通平台规则与操作流程，具备盈利导向思维，可精准把控成本、核算利润、实现ROI目标； 3、具备良好沟通协调能力，富有工作热情与责任感，执行力突出，勇于承担职责； 4、专注深耕1688/国际站平台，面向国际市场，理解海外消费者需求及跨文化运营特点。

薪资详情 ·薪资范围：5000-10000元/月 ·社保类型：五险一金 ·奖金补贴：年终奖励、业绩奖金、全勤奖、工龄奖 公司为新员工配备一对一导师指导，每周定期组织培训，十余年实战积累已建立起系统化、标准化的培养体系。 岗位职责： 1.负责亚马逊平台商品的信息编辑、上架及优化等日常运营工作； 2.掌握亚马逊平台各项规则与政策动态，及时调整运营策略，确保账户安全与稳定运行； 3.运用平台内多种营销方式，提升产品曝光率与转化率，推动销量增长，达成既定销售目标； 4.策划并执行促销方案，开展市场调研、数据分析、活动预判、推广设计及成效复盘； 5.解决客户疑问，涵盖售前答疑、售后跟进及争议、投诉的合理处置； 任职资格： 1.本科及以上学历，英语水平达六级以上（具备跨境电商背景或相关专业者优先）； 2.思维清晰，善于分析数据，具备较强的数据洞察力； 3.有清晰职业规划，立志在电子商务领域长期发展；

岗位职责： 1.负责亚马逊店铺（北美/欧洲/日本等站点）的整体运营与管理，制定销售策略并达成既定销售目标； 2.独立完成商品上架、Listing优化（标题、关键词、图片、详情描述等）、CPC广告投放与调优，提升转化率及搜索曝光排名； 3.研判市场趋势与竞品动向，制定选品规划，主导新品开发及推广执行； 4.跟踪店铺核心数据（流量、转化率、广告ROI、库存周转等），定期输出分析报告并提出可行优化方案； 5.处理日常运营事务，包括差评应对、FBA备货计划、退货控制、账户安全维护等工作； 6.协同采购、设计、物流等部门，推动供应链流程优化，提高整体运作效率； 7.建立标准化运营流程，指导新成员并带领团队完成业绩指标。 任职条件： 8.大专及以上学历，硕士优先，能力优秀者可适当放宽条件； 9.英语通过CET-4或具备相当水平，其他方面突出者可酌情考虑； 10.具备2年以上亚马逊平台运营经验； 11.深入掌握亚马逊平台规则、算法机制及推广方式（如Vine项目、促销活动、外部Deals等）； 12.理解CPC广告运行逻辑，能通过多维度广告组合实现ACOS优化； 13.熟练操作Helium10/JungleScout/Keepa等常用运营工具，具备较强的数据洞察与分析能力； 14.了解品牌注册、A+页面、品牌故事等品牌化运营内容；有独立站运营或站外引流（社交平台/红人合作）经验者优先； 15.具备良好的沟通协调能力、学习理解力、计划统筹与落地执行能力，能适应快节奏工作环境； 16.工作认真细致，责任心强，自我驱动力高，逻辑清晰，善于沟通，无不良记录； 17.熟练使用Excel函数公式及PowerPoint等Office办公软件。 福利待遇： 18.入职即按规定缴纳社会保险； 19.提供具竞争力的薪酬+提成/绩效奖励+年终奖金； 20.实行扁平化管理模式，提供公开透明的职业发展路径； 21.享有带薪年休假、节日礼品、定期专业培训及国内外行业交流机会； 22.配备优质供应链资源，支持个人与团队持续快速发展。

我们的工作： 1.负责公司淘宝抖音快手拼多多微信小店；整体运营，店铺整体规划、搭建运作； 2.负责公司在线上平台的推广，活动报名以及站外活动报名，能熟练的与采销对接； 3.负责根据公司给出的销售目标制定详细的促销方案，并跟进方案的实施，具有良好的团队协作能力； 4.负责每日监控并提供相关数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等，并制定相关策略和方案； 我们要求你： 1.精通电商平台的运营环境、交易规则、推广、站内广告资源等； 2.熟悉电商网上交易流程，有较强的组织能力，能独立策划产品的促销活动； 3.思维清晰，具有较强的数据分析能力，能分析各种统计的数据； 4.有较强的语言表达能力和良好的沟通技巧和组织协调能力，工作积极上进、有激情，有责任心；能够发挥主观能动性； 5.具有良好的团队合作精神,能和公司职员协同作业 岗位职责： 1.负责公司整体运营，包括店铺整体规划、搭建运作； 2.负责公司在线上平台的推广，活动报名以及站外活动报名，能熟练的与采销对接； 3.负责根据公司给出的销售目标制定详细的促销方案，并跟进方案的实施，具有良好的团队协作能力； 4.负责每日监控并提供相关数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等，并制定相关策略和方案。 任职要求： 1.精通电商平台的运营环境、交易规则、推广、站内广告资源等； 2.熟悉电商网上交易流程，有较强的组织能力，能独立策划产品的促销活动； 3.思维清晰，具有较强的数据分析能力，能分析各种统计的数据； 4.有较强的语言表达能力和良好的沟通技巧和组织协调能力，工作积极上进、有激情，有责任心；能够发挥主观能动性； 5.具有良好的团队合作精神,能和公司职员协同作业。

工作职责: 1、负责冰淇淋类目拼多多店铺的整体运营与管理； 2、根据公司战略规划推进店铺精细化运作，制定发展目标、营销方案及推广策略； 3、开展店铺日常数据跟踪与行业信息收集分析，基于数据反馈提出有效优化举措并执行，挖掘新增长点； 4、协调平台内外资源，争取更多流量扶持与曝光机会； 5、以达成目标为核心，分解运营计划，动态跟进进展并及时制定增量补充方案。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2-5年拼多多等电商平台运营经验； 2、具备较强的商业敏感度，能承担品类销售任务，通过经营数据分析优化毛利率与费率结构； 3、有品牌官方店铺运营实操经历及成功打造爆款案例者优先； 4、逻辑清晰，拥有数据驱动运营的实践经验，善于借鉴竞品策略并提炼可用方法。

工作职责 1.会员体系搭建与分层管理 推动会员及积分机制实施，确保用户操作流程高效顺畅；依托积分系统开展用户全周期运营，制定分层策略（如激活、留存、等级维持），增强用户粘性与回购率；跟踪关键指标并联动相关部门持续优化。 2.积分机制运营与价值保障 策划积分获取与兑换玩法，结合用户所处生命周期设计激励方案，提高积分活跃度；收集用户反馈，协同完善积分规则，防范通货膨胀或价值稀释风险。 3.外部资源引入与权益整合 调研会员实际需求，甄选优质外部合作方（涵盖生活服务、零售、文娱等领域）；主导合作沟通与项目落地，将第三方权益（如优惠、体验权益等）嵌入会员体系，并按会员等级差异化配置；监测权益使用情况，分析成效并迭代优化。 4.营销活动实施与效果评估 执行会员专属活动及节庆营销，可融合外部合作权益；负责活动推广及跨部门协作；活动结束后进行复盘（包含外部权益对转化的促进作用），优化后续活动形式与策略。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备3-8年面向C端用户的会员运营经验，熟悉会员体系、积分机制、用户生命周期运营及外部权益拓展，能有效提升留存率与复购率； 3.熟悉会员与积分运作逻辑，具备外部资源挖掘与商务对接能力，善于以数据指导决策，可独立完成活动全流程执行与效果分析； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效联动内外团队，应对突发状况，具备市场敏感度与商务谈判意识。

岗位职责： 1.负责淘系项目中直通车、引力魔方、万相台等推广工具的整体操作，优化客户广告投放的投入产出比； 2.结合预算及客户需求制定精准的广告投放策略，并推动计划落地执行； 3.针对推广商品进行关键词、类目、标题及主图的优化，同步结合店铺动态与节日营销节点，创作具有吸引力的创意标题，提升点击率，增强账户推广表现； 4.对付费推广数据进行分析总结，撰写效果评估报告，与客户沟通需求并调整优化方案； 5.主动对接客户，持续提升服务质量；深入挖掘客户在电商业务中的潜在需求，促进服务续约及业务拓展； 岗位要求： 1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2.对电商平台运作及行业发展趋势具备一定认知和见解； 3.具备良好的数据分析能力，能通过数据洞察支持推广策略的制定与优化；