招工 石材加工安装两名师傅 学徒工 工资话议 待遇优厚 ，工作地点 石家庄无极县 电话

明天俩小工 7 点半到工地，白佛三地块，

石家庄市及邯郸市招消防水、消防电安装，常年有活工作稳定

岗位内容： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，统筹客户信息管理及客户关系维护。 2. 根据客户需求，整合内部资源并制定针对性解决方案，助力客户实现价值提升。 3. 持续满足客户诉求，提升客户满意度，同步拓展市场份额，强化品牌影响力。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场判断力与业务开拓能力，熟悉客户管理与运营流程。 2. 有清晰的自我认知和内在驱动力，能迅速融入公司文化并适应工作节奏。 3. 拥有出色的沟通协调能力，以及高效的执行力和明确的结果导向意识。 4. 年龄40岁以下。

上班时间： 下午2点-10点 工作职责： 为公司各个部门输送新鲜血液，追踪(寻找资源)，面试，回访，入职，维护，挖掘。

岗位职责： 【岗位职责】 -酒水产品的销售推广 - 通过电话联系、上门拜访等方式开发个人客户 - 完成公司下达的销售任务目标 【职位要求】 - 无经验也可，公司提供培训指导 - 能适应夜班工作，具体时间面议 - 性格外向，沟通表达清晰，有责任心 【工作时间】 夜班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-12000元/月，多劳多得 - 包住、包吃，无需额外开支 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，性格开朗，有责任心和团队协作精神 3.学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 5.遵纪守法，服从管理，认同企业服务文化

【工作职责】 负责电信营业厅/管辖客户的接待与业务受理；主动推介电信套餐、终端产品、增值业务等，达成各项营销指标；解答客户业务咨询，做好客户服务工作，提升客户满意度。 （电信招聘佛山五区：顺德区、禅城区、南海区、高明区、三水区的营业员，可就近安排营业厅岗位！！！！） 【任职要求】 1.形象端正，身体健康，具备良好的服务意识和沟通能力； 2.大专及以上学历，35岁以下，市场营销、通信、计算机相关专业优先； 3.有通信行业、客服或销售经验者优先，可适当放宽学历和年龄要求； 4.具备较强的学习能力和团队协作精神，能适应轮班工作制。 【薪酬福利】 1. 高成长性薪资水平：底薪 + 绩效提成 + 奖励，前4个月带薪培训期3500元保底，第5个月开始按业绩计酬，月薪6K-20K，多劳多得，上不封顶。 2. 全维度福利保障：五险一金+意外险+重病保险+医疗保障+互助会全覆盖，另享高温补贴、年度体检、带薪年假、工会活动、生日礼包、通信补贴、、下午茶、贡献奖、过节费等多重福利。 3. 高价值发展平台：派驻通信行业领军企业，积累电信大企核心工作经验，技术、口才、资源、人脉、眼界等全面拓展提升，获得远超同龄人的职场竞争力，是你成长成才的理想摇篮，事业发展的最佳起跑线。 【晋升通道】 1. 专家人才通道：员工 → 业务骨干 → 五星人才认证 2. 管理层通道：员工 → 主管 → 支局长 → 中心经理 3. 转电信正式职工通道：工作满3年可参加电信内部成熟人才转正选拔，通过人员可转为电信正式员工，拥有编制。 【工作地点】顺德区内各镇街电信公司，就近安排

含销售性质 贷款顾问 贷款审核 氛围好+福利好 [工作内容] 1.公司分配精准客户，电话联系客户 2.了解客户条件，邀约客户上门 3.对接客户信息，对提交的资料进行前期审核，为客户提供公司产品的咨询服务。 4.为客户提供贷款方案，主管协助指导客户完成贷款事宜，可不用外出。 任职要求: 1.形象气质佳，年龄18-35周岁。 2.工作勤奋、耐心，积极主动，乐观向上。 3.团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。[薪酬福利] 1、薪酬优势:4000底薪+绩效+奖金+提成 2、下午茶+团建活动+生日福利 3、公司同事大多都是90.00后，聊得来沟通无障碍，团队氛围活跃 4、完善的培训体系，岗前培训 工作时间：朝九晚六，周末双休，按法定假日放假

双休！！不加班！！法定节假日休息！ 没有经验要求，公司90后、00后团队氛围轻松 岗位职责： 1.通过电话联系筛选意向客户，并完成微信添加；（公司提供精准客户资源，非纯电销模式） 2.跟进维护已有客户关系，积极开发新客户，提升市场占有率 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的沟通能力，熟练操作电脑基础办公软件，能快速投入工作状态

岗位内容： 1. 负责公司在抖音平台的线上产品销售，达成既定销售任务； 2. 维护抖音电商渠道的品牌形象，推进产品推广工作； 3. 与客户保持有效沟通，跟进订单并处理售后相关事宜； 4. 结合销售数据及市场动态，制定匹配的销售应对策略； 5. 持续优化销售流程与执行方法，提升整体销售效能。 任职要求： 1. 有抖音电商平台销售经历或相关客服岗位经验者优先； 2. 具备较强的表达能力、沟通技巧及销售服务能力； 3. 熟悉电商平台运作模式，掌握抖音平台营销操作流程； 4. 具备基础数据分析能力，能依据数据反馈调整运营动作。

1.渠道开发与拓展 -负责新销售渠道的开发工作，包括发掘潜在经销商、零售商及电商平台等合作资源，提升产品在市场的覆盖范围。 -对目标渠道伙伴进行综合评估，考察其市场实力、销售网络、商业信誉等方面，确保合作关系具备可行性与盈利潜力。 -结合市场变化与公司产品定位，制定渠道拓展方案，明确重点发展区域与核心合作模式。 2.渠道关系管理 -与现有渠道伙伴保持高效沟通，定期开展走访，掌握其运营状况、实际需求及销售表现，巩固长期合作关系。 -及时协调处理合作过程中出现的产品供应、价格分歧、售后支持等问题，保障合作流程顺畅。 -策划并组织渠道培训、交流会议等活动，增强合作伙伴对公司产品的理解与销售推动力。 3.产品运营与推广 -根据不同渠道特性与市场需求，优化产品铺货安排，合理配置品类、规格及库存水平。 -汇总渠道端反馈的用户意见、竞品信息等数据，快速传递至产品团队，助力产品迭代升级。 -联合渠道伙伴设计并落地促销方案，如限时折扣、满额赠礼等营销活动，提升产品动销率与品牌曝光度。 4.销售目标执行与监控 -制定渠道销售目标，将公司整体业绩指标科学分解至各合作渠道，确保任务可执行、可追踪。 -跟踪渠道销售数据，定期分析销售报告，评估业绩达成情况，发现异常及时调整策略。 -推行激励机制，通过政策奖励、营销资源扶持等方式，激发渠道伙伴的销售动力。 5.市场情报收集与响应 -搜集并整理竞争对手在渠道布局、定价策略、促销手段及市场份额等方面的动态信息，为决策提供依据。 -持续关注行业趋势、消费行为变化，第一时间向内部反馈关键信息，协助优化渠道与产品应对策略。 重点提醒：具备家电行业从业经验者优先录用

负责河北省及周边区域的业务拓展，充分授权，赋予销售岗位高度自主决策权。 岗位职责： 1. 开展指定区域内无人机、无人机机巢、无人机巡检系统及其配套产品的市场开发与销售任务，制定差异化销售方案，达成公司下达的年度、季度业绩目标（包括销售收入、新客户开拓数量等指标）。 2. 聚焦电力行业（如输配电线路巡检、变电站运维等）、应急管理系统（灾害评估、应急搜救等）、交通领域（公路、铁路、航道巡检等）重点客户群体，深入挖掘客户需求，提供定制化产品解决方案，主导商务洽谈、合同签署及回款执行全过程。 3. 持续维护核心客户合作关系，推动客户复购及引荐合作，构建长期稳固的战略协作机制，及时响应并处理合作中出现的各类问题与反馈。 4. 跟踪区域内相关行业的市场趋势、竞争格局及政策动向（如电网智能化建设、应急装备现代化升级等），收集一线市场需求信息，并快速传递至公司内部，为产品迭代和营销策略优化提供支持。 5. 协同市场和技术团队，在所辖区域组织产品推广活动（包括行业展会、技术交流会、现场演示等），提升品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、机电一体化、电力工程、应急管理等相关专业优先考虑，能力突出者学历可适当放宽。 2. 经验要求： （1）具备3年以上销售工作经验，须有电力、应急或交通运输行业之一的从业背景，熟悉行业客户架构、采购流程及业务痛点者优先。 （2）曾销售过无人机、无人机自动机巢、巡检系统、智能设备等相关产品，或具备政府机关、国有企业、大型集团客户对接经验者，同等条件下优先录用。 薪资福利：（面议，具有行业竞争力） 1. 薪酬结构：基础工资+高比例提成+绩效奖励，无封顶限制，收入与业绩直接挂钩。 2. 基础保障：五险一金、带薪年休假、法定节假日正常休息、节日慰问礼品或补贴。 3. 补充福利：交通补助、通讯补助、差旅费用报销、定期团队活动、健康体检、生日关怀；表现优异者享有晋升通道及股权激励机会。

岗位职责: 1. 公司提供精准客户资源，主动对接并跟进意向客户； 2. 对有合作意向的客户完成签约及后续回访维护工作； 3. 公司提供专业系统的带薪培训支持； 入职要求： 1. 公司安排系统化带薪培训，资深员工一对一指导，助力快速适应与成长； 2. 积极乐观，具备责任心及良好的团队协作精神，勇于冲击高收入； 3. 具备优秀的沟通表达能力、人际交往技巧，乐于学习新知识； 4. 表达清晰，逻辑思维能力突出； 5. 国家政策支持，行业处于蓝海阶段，市场热度高，因业务拓展新增岗位； 上班时间： 8:50-11:50, 13:30-18:30（夏季） 13:00-18:00（冬季） 大小周休假，享受法定带薪假期及带薪旅游福利 福利待遇： 无责任底薪+高额提成+奖金 综合月收入8k-15k

工作内容： 1、了解并遵循销售流程及标准，掌握专业销售话术，能够灵活运用各类销售技巧； 2、充分借助公司提供的资源与平台支持，主动开拓新客户并建立有效联系，准确把握客户实际需求； 3、按照部门下达的任务要求，高效完成各项工作目标。 年龄：22-42岁左右，具备良好的沟通能力，性格开朗，乐于表达。 工作时间：每周一至周五，周末双休！ 上班时间：上午8:30—11:30；下午13:30—17:30；午休2小时（11:30-13:30）。 晋升机制：普通员工-转正-精英销售-金牌销售-钻石销售-主管 公司注重工作与生活平衡，无内卷文化，团队氛围和谐，享有日常福利、绩效奖金、年终奖励、节日礼品、不定期团建旅游等，福利待遇丰富~ 对销售岗位有兴趣，热爱这一行业，或希望突破自我、接受挑战的伙伴欢迎加入！

想赚钱的看过来!! 工作内容: 1 负责开发并筛选具有资金需求的客户群体，提供专业化的服务支持。 2 组织客户面谈、签约及后续跟踪服务等相关工作。 3 定期维护客户关系，建立长期稳定的合作模式，拓展客户周边资源，推动客户推荐新客户。 4 提供多元化晋升通道，公司重视人才培养，注重内部成长与外部引进相结合，为优秀人才搭建事业发展平台。 5 实行系统化营销管理，拥有稳定客源支持，配套标准化公司制度与业务流程，完善机制保驾护航。 薪资: 底薪8000+提成40%+奖金3k-2W（月均2-3万起），收入上不封顶 职位要求: 认同并热爱金融行业，应届毕业生或无经验者皆可，入职享受带薪培训。具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，具备团队协作意识。晋升速度快、福利待遇优厚

岗位描述： 1、依据公司整体营销战略与销售方向，开展市场调研工作，明确目标客户群体，拟定并落实销售方案。 2、具备弱电及安防领域相关经验者优先考虑（涵盖综合布线、视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理系统、一卡通、公共广播、网络设备、交换机、服务器、网络存储等）或有网络设备类产品的销售背景。 3、严格执行公司各项管理规定与业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，确保客户满意度与品牌口碑稳步提高。 4、负责团队销售目标的达成，统筹团队日常管理工作。 5、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，*****，具备5年以上销售岗位工作经验，具有相关行业背景或团队管理经验者优先。 2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队合作意识，品行良好，敬业踏实，积极进取。 福利待遇： 1、享受法定节假日休假，五险一金、带薪年假 2、提供专业培训、多元化福利（节日福利、生日礼金、年度体检）、奖金激励（项目奖、挑战奖、激励奖）以及多项补贴（全勤奖、餐补、交通补贴等）

【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪4300元起+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深及星级销售员月均收入稳定在15K-25K 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤为主支持多点打卡 【你需要做什么】 负责无人智能柜机的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 维护核心客户关系，承担签约后的设备激活、日常运营支持及客户持续维系工作

1，拜访门店，下单，催款 2，按公司要求投放陈列，拍照 3，开发新客户，维护老客户 4，其他临时事务

石家庄市裕华区招强电工，会做桥架，技术到位

岗位职责： 开拓二手车市场，重点面向大货车司机群体、物流园区及物流相关行业中存在购车需求，但因征信记录等问题无法办理车辆分期的客户。 为该类客户量身定制车辆经营性租赁解决方案。 岗位要求： 具备物流、货运、二手货车销售或货车金融等相关行业经验者优先。 年龄暂无限制。

岗位职责: 1.负责企业级客户关系的开发与长期维护，深度挖掘客户需求，提供匹配的信息技术解决方案； 2.提升客户满意度，提供全程客户支持与服务保障； 3.与客户保持高效协作，推进项目落地，确保各阶段任务如期完成； 4.整理并分析市场动态信息，为公司战略决策提供有力的数据依据； 5.定期开展客户回访，收集意见与建议，持续改进服务机制。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与商务谈判能力，可独立完成客户对接工作； 2.熟悉信息技术领域，具备相关行业经验或客户管理背景者优先考虑； 3.拥有敏锐的市场感知能力，能迅速应对市场环境变化； 4.具备良好的团队协作精神，能在高强度环境下稳定高效作业； 5.具备较强的分析判断与问题解决能力，能够为客户输出专业性建议。